土豆生存法則散文

過年，家庭聚會。我們表姊妹間免不了聊聊工作上的事。我和表妹姍工作也有多年。姍憑藉不懈努力，從品牌電子店的導購做到店長，算是完成了從職場菜鳥到鳳凰的華麗轉身。表弟志遠一直沉默，心事重重。問他，志遠忍不住吐槽。他去年畢業，進入一家小廣告公司。他到新環境，不太適應。志遠抱怨，他的老闆沒眼光，他剛開始充滿熱情，每天加班做方案，可都被老闆否定。志遠不服將方案給周圍同事看，同事都認爲寫的好。他找老闆理論，挨一頓罵。志遠被潑了一盆冷水，澆得透心靈。欲辭職，女朋友卻勸他先別辭，多積累點經驗，否則哪裏肯收。志遠遂未再提起辭職的事，但每天得過且過。志遠說這並不是他想要的，他希望在業界闖出名氣。現實卻是殘酷的，每天除了要忍受老闆的責難，還要應對同事間的勾心鬥角，身心俱疲。

我正想勸志遠辭職，姍講自己的職場經歷，讓我們如醍醐灌頂。姍說，志遠的遭遇是每個初入職場的菜鳥都會面臨的.。她初入職場時遇到的那個店長比志遠的老闆更過分，說話尖酸，總是帶着刺兒。對姍她們這些新入職的員工更是刻薄，員工們私下怨聲載道長。姍個性強，處處與店長對着幹。店長處處刁難她，什麼活都讓她幹。姍一度想辭職，她把自己的想法告訴師父。她師父人好，處處照顧姍，多次在店長面前幫姍說話，姍非常信任她，師父請姍到家裏吃飯，特意炒了姍愛吃的醋溜土豆絲和土豆燉肉。餐桌上，師父勸姍先不要辭職。初入職場，遇到這樣的領導也不算壞事，對她將來有好處。師父指着桌上的兩道土豆菜教給姍土豆生存法則。

姍還是第一次聽說土豆生存法則，師父道：土豆的原產地在祕魯，卻傳遍世界，各地都有種植。無論熱帶還是亞熱帶都有分佈，之所以如此就是它對環境適應性強。你到一個新的環境可以學學土豆的適應力，再艱苦的環境都能夠頑強生長。

土豆除了適應性強，其團隊精神也值得學習。他既能夠與素菜炒，也可以與肉放一個鍋裏。作爲新人也得學會與不同的人打交道，孤木不成林，只有和大家打成一片，人緣好工作起來才能既輕鬆又開心，店長那樣只會失去人心，慢慢被孤立，最後的下場可想而知，所以沒必要跟她計較那麼多。

“土豆還有一個特點，能切成絲，能切成塊，能切成條。店長讓你幹這幹那，她做的是過分，但你換個思維想想，未必是壞事。”姍忍不住問師父，“難不成是好事，哪好？我怎麼看不出來？”師父笑着回答：“傻丫頭，眼光不能這麼淺，她現在讓你做這做那，你每件事都認真做，慢慢都熟悉了，爲以後打基礎，你就當在工作中學習，不僅僅學習業務，也學習管理。你有文化，總不能一輩子都當導購吧？把業務搞紮實，再學會管理，前途將不可限量。所以店長再指揮你，別跟她頂，抱着學習的態度，做好每件事，對你只有好處。”姍從心底佩服師父的這番見解。

“土豆除了上述這些，還有一個特點。既能充當配菜，也可以獨立成爲主食。與別的食材搭配時，襯托出那道菜的美味，單獨或炒或蒸或炸時亦能呈現出特有的風味。你作爲新人，團隊中可能只是配菜，襯托整個團隊。但你得時刻做好準備，有需要時能夠獨當一面挑起大梁。倘若能在平日裏默默付出當好團隊的配菜，關鍵時刻能獨當一面，相信你一定能夠得到公司領導的賞識。姍說她將師父教的土豆生存法則牢記心中，並且一步步去做，才走到了今天。姍的師父那番話不僅讓她從菜鳥變鳳凰，也讓我和志遠受益匪淺。我暗下決心，將土豆生存法則在單位裏付諸行動。