【必備】工作計劃集合六篇大綱

光陰迅速，一眨眼就過去了，又解鎖了新的工作，來爲以後的工作做一份計劃吧。相信許多人會覺得工作計劃很難寫吧，下面是小編爲大家收集的工作計劃6篇，歡迎大家分享。

工作計劃 篇1

在新的一學期即將開門迎生的時候，我靜靜地回顧了我們年級組過去一年的努力。在過去的一年中，本年級組的每一位成員都取得了非常好的成績，是一支能幹、有活力、有韌性、有責任性的隊伍，那麼在新的學期，期待着我們二年級這個團隊迎來新的輝煌。

一、工作目標

團隊的工作目標我用以下幾個詞來進行概括： 制度化：一切活動的安排做到：公開、透明。

特長化：充分發揮教師的專業特長，努力使每一位組員藉助年級組搭建的活動平臺展示自己的特長，展示自己的才能。

合力化：努力構建和諧的教育生態，讓年級組形成一個共同的追求，形成共同的價值觀，讓自己的每一項服務工作變得有意義，讓每一個人都覺得自己是年級組成員中不可缺少的一分子，感到溫馨而快樂。讓年級組的每一個學生和家長得到最需要的教育服務。

二、具體的實施過程

（一）首先建設以學生髮展爲主的合力團隊。 我們的理念是：寬容塑身，精緻教學 我們的口號是：我們是相親相愛的一家人

本學期本年級組首先在開學初以年級組自己的方式開展歡迎新的成員的加入儀式。其次，建設本年級組團隊隊標和口號。我們的隊標是“和”，我們的理念是“寬容塑身，精緻教學”。我們的口號是：我們是“我們是相親相愛的一家人”。第三，設計年極活動告知單。爲了能夠真正配合學校做好各項工作，讓年級組的每一位老師能夠對班級的工作做到心中有底，在開學初，我就準備設計年級告知單，做到從小事做起，從我做起，從身邊做起，讓年級每一項工作都落到實處，讓年級組的每一位成員都能夠及時瞭解年級組教育教學情況的活動安排，讓班級的每一位教師都能享受“人人爲我，我爲人人”的精緻的教育服務。

（二）加強年級的文化建設。

年級是學校實施教育教學的基本單位，年級的工作做好了，整個學校的工作纔能有保障。

本年級的工作重點

1、樹立“人人爲我，我爲人人”的優良服務意識。

2、將年級組文化建設列入重要的位置，努力做到四個“一” 我們具體的工作措施

將年級組文化建設列入重要的位置，努力做到四個“一” 一次交流會。開學初，開展一次年級組的教師交流會。

一張告知單。年級組長通過年級告知單的'形式，及時向本組成員告知本組成員的活動安排，提前告知活動安排，做到年級組工作人人心中有數。

一本好書。向本組成員推薦一本好書，並寫好推薦的理由，也可以是自己讀這本書的感受。在本年級組形成良好的讀書氛圍。

一種氛圍。每兩週，年級組長、教研組長、備課組長對本組成員聯絡一次，並儘量做好聯絡小結。建立“教師互幫互助”制度，做到工作大家幫忙，困難大家關心，身體不適有人問候。

（三）德育教育工作有效化

依託學校德育教育，努力促進年級組德育教育工作的有效化。

1．加強班主任隊伍建設，做好與任課教師的溝通工作，構建和諧合作的班主任團隊。

班主任是一個班級的核心力量，因此，開展班主任崗位培訓，強化服務意識，能夠爲教師提供切實有效的幫助、創造自主發展的空間，構建展示才華的舞臺，推動每一位班主任在班級管理的藝術上有較大的進步。加強青年班主任的培養工作，開展“結對子、傳幫帶”活動。

儘量做到本年級組成員準時參加每一次例會，升旗儀式、廣播操準時到崗，副班主任協助好班主任做好班級分飯和管理工作，在學期結束階段，能夠協助班主任老師寫好成績管理手冊。督促、組織學生參加學校、班級的各項活動。

2.協調整個年級各班的半日實踐活動。

注重半日社會實踐體驗活動。各班班主任充分利用家長資源精心組織學生走出校園，走向社會，迴歸自然，體驗生活活動等，讓學生在實踐活動中體驗道德教育。讓學生在課外的大舞臺上盡情去看，去接觸，去探究，在活動中解惑。爲了使活動順利開展，必須做好以下準備工作：

1） 設計好活動方案，確立活動目標。

2） 做好與家委會和家長的溝通工作。

3） 組織活動。

4） 做好活動反饋工作。

爭取學校的各項工作都得到家長的大力支持，各班要充分利用好班級的家委會，讓家委會在家長和班級工作之間架起一座橋樑，使家校合作緊密化，實行家庭教育資源分類，家委會工作目標明確化，規範化。家校合作工作透明化。

3．配合教導處搞好學校大型慶祝活動的籌備。

1）繼續抓好民族精神教育，寓教育於豐富多彩的活動之中。如抓住各種重要節日、紀念日等蘊藏着寶貴的道德教育資源，增強對祖國、對家鄉、對自然、對生活的熱愛，陶冶道德情操。（本學期有清明節、端午節、勞動節、兒童節等）

4．切實落實行規習慣教育，寓規範於細節之中。

1）學校無小事，處處有教育；教師無小節，事事爲楷模。在教育教學管理中，把每件簡單的事做好就是不簡單，把每件平凡的事做好就是不平凡。本學期注重行爲規範養成教育，提升東校學生良好精神面貌。

2）關注學生的安全教育，讓學生學會珍惜生命，重視自己和他人的安全意識，重視安全也是對社會負責、對家人、對自己負責。

5．抓好經驗的總結提升，推進德育工作科學發展

1）關注德育校本課程的研究

結合班會課在各個年級中開展學習方式教育研究，引導和幫助學生認識現代的四種主要學習方式，學會學習，善於學習，樹立積極的人生觀。

2）注重德育的滲透作用，思想品德課是學校進行養成教育的主要渠道。利用思品課、文體活動課等，給學生提供實踐的機會。

3）依託“義務教育階段學生良好學習方式的養成教育”的研究課題，用好“成長加油站”列表，開展德育科研。嘗試研究不同文化背景下的孩子如何養成自主、探究、合作、體驗的良好學習方式，認同校園文化，從而探索出德育工作的新途徑。

4）加強理論學習與專題培訓，幫助本年級組教師確立起與新課程相適應的體現素質教育精神的教育觀念，在校市級課題的引領下，通過“課堂教學改進計劃實施”的過程，加強同伴互助，推動課堂教學研究，推進教研組、備課組建設，並通過實踐反思及專家的引領，提高教師的專業能力，促進教師的專業發展。

三、其他工作

1． 做好衛生保潔工作，加強衛生工作的檢查。

2．控制學生近視新發病率，抓好健康教育及體鍛活動等工作。

3．積極指導學生開展積極健康有益的課間活動。

工作計劃 篇2

　　一、成本控制的目標

在保證工程質量、工期等合同約定的前提下，對施工項目實施過程中所發生的各項費用，通過成本預測、計劃、實施、覈算、分析、考覈，整理成本資料與編製成本報告等活動實現預定目標成本，達到降低工程項目管理成本，提高工程項目經濟效益，在有限成本控制下，建造符合質量要求的工程項目，獲取更多經濟利潤的目的。

　　二、成本控制的思路

1、對將要施工的項目進行成本預測，對提高成本計劃的可行性、降低成本和提高施工企業經濟效益具有重要意義。其中包含：

（1）人工、材料，機械費用的預測

首先，施工企業需要考慮人工費單價以及工人的工資水平是否合理，是否具有市場競爭力，因而應對工程項目人工費單價以及工人的工資水平的市場行情進行對比統計分析，根據工期及準備投入的人員數量分析該項工程合同價中人工費，從而對成本進行準確、合理預測。

其次，施工企業應分別對主材、地材、輔材、其它材料費進行逐項分析，且重新覈定材料的供應時間、地點、購買價、運輸方式及裝卸費，分析合同定額中規定的材料規格與實際購買材料規格的差異，其主要原因在於材料費佔建安費的比重極大，只有控制了此項費用，工程項目成本纔可以得以控制。

再次，由於投標施組中的機械設備的型號、數量一般是採用定額中的施工方法套算出來的，與工程項目實際施工一般存在差異，施工效率也有差異，因此，在機械使用費中要詳細測算實際將要發生的機械使用費，考慮其差異性可能帶來的成本增加。

（2）施工方案變更引起費用變化的預測

另外，還應當關注成本失控的風險預測。成本失控的風險預測，是施工企業對在工程項目中實施可能影響項目工程目標實現的所有可能性因素進行事前分析與預測，並提前做好應對措施。施工企業通常應該事前分析的事項包括：對工程項目技術特徵的認識，如結構特徵，地質特徵等；對業主單位有關情況的分析，包括業主單位的信用、資金充足情況、既往業績等；對項目組織系統內部的分析，包括組織設計、資源配備、人力資源制度等以及對項目所在地的交通、能源、電力、氣候的分析。

總體而言，通過對人材機費用和施工方案引起費用變化的預測，施工企業可大致確定人材機及間接費的控制標準，也可確定合適的項目工期以便完成成本費用的目標控制。

2、成本控制

成本控制是一個全員、全系統的控制過程。因此，理論上項目成本控制應堅持成本最低化原則、全面成本控制原則。成本控制包括事前、事中和事後成本控制三個環節。

（1） 事前成本控制。事前成本控制指工程項目施工前，施工企業進行的對影響工程項目成本的經濟活動所進行的事前規劃、審覈、監督與管理。施工企業對成本的事前控制措施主要包括施工企業在投標報價時的成本預測、在成本決策階段和工程項目施工前制定的成本控制計劃等內容。

（2） 事中成本控制。施工過程中施工企業開展的成本過程控制即事中控制，是三個環節中控制措施最多，變化最複雜的控制環節。在施工過程中，施工企業對影響工程項目成本的各種因素加強控制，並採取各種有效控制措施，將施工中實際發生的各種支出嚴格控制在成本預算範圍之內。事中控制一般可從材料費、人工費、機械費用和管理費的控制四個方面進行成本控制。

（3） 事後成本控制。事後控制可以借鑑經驗教訓，對成本控制的成效進行有效分析。施工企業工程項目完工後，施工企業應將工程所有實際成本與計劃成本進行對比分析，確定是否完成了成本控制目標。針對施工過程中存在的各種問題，施工企業可採取成本覈算、成本分析、人員激勵等有效措施，完善成本控制工作。同時，施工企業應對工程項目成本進行綜合考覈評價，以評價該工程成本控制的執行與完成情況，總結成功與失敗的經驗教訓，明確今後成本控制工作的重點和注意事項，不斷完善成本控制理念，爲今後的成本控制工作提供借鑑。

　　三、成本管理的辦法與建議

1、明確施工成本管理的組織結構和人員分工，明確各級施工成本管理人員的任務、權利和責任。

2、做好合同管理，如合同簽訂時分析、避免合同中可能出現的各種潛在不利因素；合同執行期，要關注對方合同執行的情況，同時也要關注自身合同履行情況，以防止被對方索賠，保障施工企業自身合理經濟利益不受損失。

3、定期分析總結和預計，如每個月進行成本分析並製作相應文檔，每個季度，半年，年度進行小結，保持和公司成本預算的同步。

4、和其他部門做好協調工作，如通過物資部門瞭解現場材料、機械的使用，通過財務瞭解資金流向。定期做工作總結和節超分析。

工作計劃 篇3

1、課前準備。

備好課。認真鑽研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，瞭解教材的結構，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如。

2、課堂上的情況。

組織好課堂教學，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的注意，使其保持相對穩定性。同時，激發學生的情感，創造良好的課堂氣氛，充分利用輔導時間（2小時）。

3、作業設置與批改。

（1）進一步規範學生的作業，全面提高作業質量，努力做到各式格式正確，字跡端正，卷面整潔。

（2）佈置的作業內容要適當，因人而異。

（3）作業內容要從新課程標準、教材和學生的實際情況出發。

（4）批改作業認真細緻，及時，並做好評講工作，採取面批和學生批改相結合的批改方式，從批改作業中獲取教學反饋，及時調整並改進自己的教學。

4、做好課後輔導。

小學生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學習上不能按時完成作業，有的學生記錯作業。針對這種問題，抓好學生的思想教育，並使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其在後進生的轉化上，對後進生努力做到從友善開始，從讚美着手，所有的人都渴望得到別人的理

解和尊重，所以，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重，還有在批評學生之前，先談自己工作的不足。

總之，在今後的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發揚優點，改正缺點，努力提高自己的教育教學水平。

工作計劃 篇4

適用年齡段：小班

主題名稱

第五主題：彩色世界

實施時間

三週（11月18日——12月6日）

主題目標

1.通過看看、講講、畫畫、唱唱、遊戲等活動，感受色彩的變化。

2.認識紅、黃、藍、綠等顏色，產生探索周圍事物顏色的興趣。

3.體驗不同的繪畫形式，享受與同伴共同創作的樂趣。

4.嘗試製造彩虹實驗，提高動手實驗能力

學習活動

第十二週

活動一：給片片排隊（科學）

活動二：這是什麼紅（語言）

活動三：紅綠燈（語言）

活動四：顏色在哪裏

（社會科學）

活動五：七色太陽（藝術）

活動六：顏色大風吹

（科學健康）

活動七：彩色世界真奇妙

（藝術）

第十三週

活動一：哇！彩虹（科學）

活動二：貪吃的變色龍

（語言藝術）

活動三：畫彩虹

（語言藝術）

活動四：下雨了（語言）

活動五：花蘑菇（藝術）

，小班周計劃範文

活動六：大大的眼睛

（健康）

活動七：對應排列相關聯的物體（科學）

第十四周

活動一：好玩的彩色地墊

（健康）

活動二：彩色餅乾

（藝術）

活動三：動物的家在哪裏

（科學）

活動四：好吃的紅色食物

（科學藝術）

活動五：搖籃（語言）

活動六：好朋友水果

（科學藝術）

活動七：誰最漂亮

（社會）

工作計劃 篇5

一、指導思想

堅持以科學發展觀爲指導，以“構建和諧語言生活，弘揚中華優秀文化，促進城市文明建設”爲宗旨，增強語言文字工作創新能力和服務功能，繼續推進語言文字績效管理、宣傳教育、示範創建、培訓測試，全面提高語言文字管理水平和應用水平，全面實現語言文字工作“十一五”奮鬥目標，爲“十二五”期間語言文字工作發展奠定基礎，爲我市精神文明建設和“兩型社會”建設做出新貢獻。

二、重點目標

1.“語言文字規範化程度”績效目標合格值85%，挑戰值90%。

2.創建市級語言文字規範化示範校20所，省級8-10所。

3.市級“文明用語示範崗”和“文明用字示範街”複評合格率分別達到95%和100%。

4.全年語言文字各類培訓30,000人次。

三、主要工作

1.認真編制語言文字工作“十二五”發展規劃。以科學發展觀爲指導，全面總結“十一五”語言文字工作，分析和把握語言文字工作面臨的形勢，遵循語言文字法律法規和工作規律，科學規劃“十二五”期間全市語言文字工作的發展目標、主要任務、重點項目及保障措施，推進我市語言文字工作協調、均衡發展。

2.精心組織市第二屆推普創新大賽。認真開展第13屆推普周活動；會同有關單位組織以“語言文字工作創新案例徵集評比”、“崗位推普之星評選”、“推普宣傳畫徵集評選”等爲主要內容的“市第二屆推普創新大賽”；舉辦市第六屆“大江杯”小學生規範漢字書法大賽；廣泛開展羣衆性的“中華誦”經典誦讀活動。

3.進一步加強學校語言文字工作。組織第五批市級和第四批省級“語言文字規範化示範校”考評；以區爲單位組織開展語言文字規範化示範校複評；加強農村學校語言文字工作，認真做好農村中小學語言文字規範化示範校創評試點工作。

4.鞏固提高文明用語用字“雙創”成果。組織“文明用語示範崗”、“文明用字示範街”複評，評比表彰最佳示範崗和最佳示範街；爭創省級文明用語示範崗和文明用字示範街。

5.積極推進語言文字培訓和普通話測試工作。加強中等職業學校、高等院校普通話教學和測試工作；推進窗口服務人員普通話及服務禮儀培訓；在教師繼續教育和教育幹部培訓中滲透語言文字法規常識、應用能力和教師禮儀培訓；面向社會各類人羣，開展語言文字培訓服務。

6.認真組織“十一五”語言文字工作表彰及成果展示。組織市語言文字工作先進集體、先進個人綜合評選表彰活動；精心策劃和組織語言文字工作“十一五”成果宣傳展示活動。

7.進一步完善語言文字工作機制和管理辦法。完善語委成員單位協作機制；堅持語言文字工作年終述職制度；強化語言文字績效管理，規範過程管理，提高政務效能；健全社會用語用字檢查、整改制度，不斷提高社會用語用字規範率。

8.加強語言文字工作機構建設和隊伍建設。調整市語委成員，進一步明確各委員單位的工作職責；通過培訓、實踐鍛鍊、交流考察等形式，提高區語委辦幹部、市直單位語委聯絡員、普通話測試員和市語委辦協查員的業務素質和工作能力。

工作計劃 篇6

根據《**市政府辦公廳關於加快本市融資租賃業發展的實施意見》的精神，爲促進汽車融資租賃的健康有序發展，防範金融風險，加強會員單位之間的交流協作，新一屆**市租賃行業協會決定設立“**市租賃行業協會汽車租賃專業委員會”。汽車租賃專委會將就如下方面開展工作：

1、 建立和完善汽車租賃專業委員會專家隊伍建設

爲有效的開展工作，汽車租賃專委會擬在會員單位的專業人才中進行挑選，選拔的形式和流程可以先由個人自薦、公司推薦、再經過汽車租賃專委會審查等程序產生；選拔的標準主要是對於汽車租賃行業有很深的瞭解和研究；能夠把握行業的最新動向和最新的市場形勢；既可以是理論研究方面的專家，也可以是行業一線的經營管理者。汽車租賃專委會通過彙集汽車租賃行業的專家，建立汽車融資租賃專業內各個細分專業的人才庫和專家。

2、 設立定期溝通機制，開展各種問題的討論，充分發揮協會的溝通職能

隨着汽車融資租賃行業井噴式的發展，整個行業會遇到諸如政策、法律及模式創新等各個方面的問題，汽車租賃專委會考慮充分利用協會的平臺作用，針對徵信渠道、風險管理等各種問題展開積極的討論和調研，並邀請各方面的專家和企業的經營者參與，歸集提出的問題和遇到的困難；以協會的名義向相關的政府管理機構統一反映和溝通，

3、 加強會員單位之間的業務交流，積極促成業務合作

當前，汽車租賃行業迅猛發展，但行業內的企業經營各異，有些發展迅速，有些停滯不前，汽車租賃公司之間的“租租合作”是一種非常有益的方式，可以讓合作雙方優勢互補，共同發展。發揮“汽車租賃專委會”的平臺作用，搭建汽車融資租賃企業間的交流平臺和機制，擬計劃每季度開展不同形式和主題的交流及內部溝通會議和專題討論會。

4、根據企業需求協調開展汽車融資租賃專業的各類專項培訓，不斷提升企業的專業水平和市場競爭力

汽車租賃行業的發展，人才是最重要的因素，但行業由於發展過快，人才緊缺，造成各個公司互相挖角的亂象和資產風險跌出、融資難等問題；這個是擺在各個企業和協會面前的十分嚴峻的問題，嚴重影響行業的發展，汽車租賃專委會將根據自身行業的特點展開專題培訓，設計有針對性的課程，擬計劃每季度開展一次培訓。