公司員工管理制度範文鑑賞列表

、員工必須清楚地瞭解公司的經營範圍和管理結構，並能向客戶及外界正確地介紹公司情況。2、在接待公司內外人員的垂詢、要求等任何場合，應注視對方，微笑應答，切不可冒犯對方。3、在任何場合應用語規範，語氣溫和，音量適中，嚴禁......

檔案管理制度一、爲規範公司檔案管理，增強公司檔案的實用性和有效性，特制定本制度。二、歸檔範圍公司的規劃、年度計劃、統計資料、財務審計、會計檔案、勞動工資、經營情況、人事檔案、會議記錄、決定、委託書、協議、......

1、本章規定的生產部管理各項制度，適用於本公司所有生產崗位。公司通過貫徹iso9001質量管理體系和6s管理體系加強對產品工藝質量的規範化管理。在整個生產過程中，凡是不符合iso9001質量管理和6s管理要求的一切行爲，都要......

1.目的1.1爲提高效率，兼顧公平，對員工正常工作外勞動進行合理補償，保證公司生產經營的有序進行，特制定本制度。2.職責2.1公司各部門負責本部門人員的加班管理，對本部門及基層班組的加班情況進行例行監督檢查，同時按規定將本......

本制度，包括九部分內容，分九篇敘述第一篇倉庫安全第二篇工作紀律第三篇業務要求之一：《成品倉庫工作流程》第四篇業務要求之二：《成品倉庫工作標準》第五篇業務要求之三：《材料倉庫工作流程》第六篇業務要求之四：《材料倉庫......

一、車輛管理1、本公司的車輛由倉儲部管理，並指派專人負責對車輛調度。2、車輛應由專職駕駛員駕駛，需由他人駕駛時，應告知車輛性能、狀況併到車隊調度處備案。專任駕駛員應每週實施定期檢查及保養，以維持機件壽命，確保行車......

工地管理制度爲了確保本工程的順利進行，按期保質保量的完成工程施工任務，公司特制定以下管理制度，望廣大職工共同遵守、切實執行。一、本工地的所有員工必須遵守本公司制定的一切規章制度，聽從公司管理人員的指揮和安排，服......

1、司機必須遵守公司的一切規章制度，按時上下班，服從領導，聽從分配。2、司機在入職時必須交一定的風險擔保金或有當地人員擔保，如果沒有能力交風險擔保金，必須扣押前兩個月50%的工資作爲交予公司的風險擔保金。風險保證金......

公司員工內部管理實施細則**集團公司本着“以德修身，以才經營，以誠聚賢，以癡敬業”的宗旨，奉行“質量第一，信譽第一”的原則，向國內外客戶提供最優質的服務。文祕資源網爲滿足本公司發展需要，特制定本實施細則。基本守則**集......

第1章總則第1條目的爲了給員工營造一個良好的工作氛圍，吸引人才，鼓勵員工長期爲企業服務並增強企業的凝聚力，以促進企業的發展，特制定本制度。第2條適用範圍企業所有員工。第3條權責單位（1）人力資源部負責本制度的制定、修......

*公司通訊管理制度第一條：爲了提高公司的經營管理，節約成本費用，加強對公司各種通訊工具的管理，特制訂本制度。第二條：本制度所指各種通訊工具包括電話總機、電話分機、直線電話、傳真機、移動電話以及爲員工配備的電子郵......

一、施工現場考勤制度施工現場管理制度1、工程現場全體工作人員必須每天準時出勤。因工程進度需要加班時，所有工作人員必須服從。2、項目組人員外出執行任務需要向項目經理請示，施工隊長外出執行任務需要向分管項目經理......

會議管理制度1、目的：爲規範公司會議管理，提高會議質量，降低會議成本，特制定本制度。2、適用範圍：本制度適用於廣州市百利文儀實業有限公司廣州總部會議管理。3、管理權責：3.1總經辦負責公司會議的統籌協調及本制度的執行監......

一、總則(一)門衛管理是企業管理的一個縮影，是體現管理水平的標準之一，爲強化門衛管理，特制訂本制度。(二)本制度適用於本公司員工和保安人員。二、管理辦法(一)保安人員要嚴格遵守執行《保安工作條例》、《保安服務協議......

爲使公司車輛管理統一合理化，合理有效的使用各種車輛，最大限度的節約成本，更有效的控制車輛使用，最真實的反映車輛的實際情況，儘可能的發揮最大經濟效益以及對公司所有車輛的保養和維修進行控制，以確保車輛安全、良好的運行......

《員工手冊》主要闡述員工在公司工作中會遇到的一系列勞動權利、勞動義務以及聯繫方式問題的解答，即作爲物業管理公司員工身份的要求。在這方面，員工通過《員工手冊》的學習，可做到無師自通，瞭解公司的概況和作爲員工所擁......

□總則第一條本公司圖書的管理，除另有規定外，悉依本辦法辦理。第二條本公司圖書由總務科負責管理，並於每年5月12月下旬各清點一次。第三條新購圖書除按順序編號外，應新書名、出版社名稱、著作者、冊數、出版日期、購買日......

*公司通訊管理制度第一條：爲了提高公司的經營管理，節約成本費用，加強對公司各種通訊工具的管理，特制訂本制度。第二條：本制度所指各種通訊工具包括電話總機、電話分機、直線電話、傳真機、移動電話以及爲員工配備的電子郵......

公司考勤管理制度1、主題內容及適用範圍1.1爲了確保出勤的準確統計，維持公司正常的工作秩序,特制定本制度。1.2本制度適用於集團各職能部門及下屬公司。2、考勤方式及對象2.1集團總部及下屬公司均使用卡鍾進行打卡考勤......

1.目的1.1規範和完善薪資管理，最大限度地調動員工的工作積極性，體現“注重績效、獎勤罰懶；鼓勵創造，增創效益”的激勵分配原則，建立與市場經濟、現代企業制度和公司發展戰略相適應的薪酬體系。1.2結合本地區、行業的實際情......

公司員工考勤管理規定第一條爲加強考勤管理，規範員工上下班時間，現結合公司實際，制定本規定。第二條員工正常工作時間爲每天上午8時至12時，下午2時至6時，每週6個工作日，根據員工工種和所擔負的任務，公司各部門視情安排、調整......

投資管理制度第一章總則第一條爲了規範本公司項目投資運作和管理，保證投資資金的安全和有效增值，實現投資決策的科學化和經營管理的規範化、制度化，使本公司在競爭激烈的市場經濟條件下，穩健發展，贏取良好的社會效益和經濟......

第一章總則第一條爲規範加班管理，提高工作效率，根據《中華人民共和國勞動法》及其它有關法律法規，結合本公司實際情況，特制定本規定。第二條公司非提成人員確因工作需要加班，適用本規定。第三條按提成制度結算的銷售部員工......

爲了加強本司員工宿舍安全管理，確保公司財產及員工財產的安全，給員工創造一個安靜、整潔、衛生、舒適的生活環境，特制定本條例：1、公司爲員工提供宿舍，由人事部統一規劃宿舍設施，員工本人有權選擇是否住宿廠舍；凡是住宿廠舍......

公司合同管理制度第一章總則第一條爲了實現依法治理企業，促進公司對外經濟活動的開展，規範對外經濟行爲，提高經濟效益，防止不必要的經濟損失，根據國家有關法律規定，特制定本管理辦法。第二條凡以公司名義對外發生經濟活動的......