【必備】員工自我鑑定錦集十篇

【必備】員工自我鑑定錦集十篇

自我鑑定是對自己過去某一階段的學習或工作進行分析，並作出相應的總結，它可以幫助我們瞭解自己的優點和缺點，快快來寫一份自我鑑定吧。但是自我鑑定有什麼要求呢？以下是小編收集整理的員工自我鑑定10篇，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

員工自我鑑定 篇1

勝任房產管理以來，不斷的完善自己，把各項工作都圓滿完成了。現以自我鑑定如下：

業務學習上：爲了加強房產管理工作，不斷提高房管人員的政策、業務水平，提高服務質量，集團總公司於今年x月份舉辦了房管員、物業管理員、檔案員、臺帳員學習班，利用二天時間，重點學習了物業管理方面的有關知識，各級領導對這次學習非常重視，公司喬培銘副經理帶領有關人員親臨現場，各管房單位領導積極組織，參加學習的我認真準備，因此，在全集團考試中，我取得了第一名的好成績，得到了領導的好評。

爲了使全體房管人員能夠及時、準確掌握房產管理、物業管理的新政策並在具體的工作中加以運用，研究分析解決工作中出現的各種問題，我經常深入基層瞭解掌握房管人員的學習情況，今年下半年，我接管了太平黎華、宏偉兩個住宅小區，建築面積達45萬餘平方米，爲管理好這兩個物業小區，爲業主提供安全、優美的居住環境和優質的服務，我配合安鬆分公司對聘用的房管物業人員進行了培訓，提高了他們的業務和服務水平，爲創出我自己的物業品牌典定了基礎。

工作上：租金徵收目前仍然是公司主要經濟來源之一，我緊緊圍繞這一主題，想方設法，採取有效措施，晝可能爲公司多創造經濟效益，我對“必保、超收、貢獻”三個指標進行了適當的調整，經上半年各單位完成情況來看，下半年又對各單位的指標進行了調整，五個管房單位全部同公司簽訂了“貢獻”指標，同時在今年年初，集團總公司在全市範圍內進行換髮房屋租賃證，由於時間緊，工作量大，在換證過程中涉及到房產管理的諸多方面，爲了加強這方面的管理，堵塞漏洞，針對我公司的實際情況，我們下發了“關於房管業務幾個有關問題的規定”，文件中對拖欠租金覈銷問題、承租名義變更問題、租賃證發放問題、收取拖欠費用的入帳問題、房產檔案與租金臺帳核兌的問題進行了嚴格、細緻的規定，堵塞了因換證過程中出現的工作漏洞，促進了租金徵收工作，並對租金徵收起到了積極的促進作用。

爲增強房產管理及租金徵收的透明度，更加充分調動全體房管人員的工作熱情，我每月及時通報各公司的徵收進度及完成租金徵收情況，每月10號左右召開一次主管經理會議，下發一次通報，通報各單位租金完成情況，研究分析和解決存在的問題，介紹好的經驗。總之，全年租金徵收工作已超額完成了年初制定的工作目標，全公司實際完成租金xx萬元，佔預收額xx%，超年初計劃xx%，與去年同期相比提高了xx%；陳欠租金計劃完成xxxx萬元，實際完成xxx萬元，超年初計劃xx萬元。

經過工作實踐，我先後制定的“租金徵收工作獎罰方案”、“租金徵收獎罰細則”、“關於對住宅房屋因遺留問題拖欠租金處理規定”、“關於規範房屋使用權有償轉讓審批手續有關問題的通知”`“關於組織房管人員業務學習有關問題的通知”、“關於房管業務幾個有關問題的規定”等一系列規章制度，以及今年我對房屋租金徵收進行的改革，取得了圓滿成功。使房產管理工作向科學化、企業化、現代化管理又邁進一步。爲公司今後的體制改革及發展奠定了堅實的基礎。

員工自我鑑定 篇2

身爲XX建築公司的一員，有機會能在這樣的條件下學習和鍛鍊，我感到無比的自豪，這種環境和外部的條件給了我們一種自信和榮耀，但更多的是對我們的今後工作的鞭策，就要求我們在工作中時刻要以企業的形象來約束自己，我們所有的言行要符合特級企業的標準，逐步培養自身的個人素質和修養，才能無愧於領導的信任和培養。因爲技術在不斷進步更新，只有通過不斷地學習，輔以求精務實，腳踏實地的作風，方能勝任自己的工作崗位。一切工程施工，技術和質檢工作貫穿始終，在工作經驗的積累中，逐步培養自己的預見性，方能起到技術先行的作風。

總之，在今後的工作與學習當中，我將不斷的總結與反省，不斷地鞭策自己並充實能量，努力提高自身素質與業務水平，以適應時代和企業的發展，與公司共同進步共同成長。

員工自我鑑定 篇3

時間一晃而過，彈指之間，20xx年已接近尾聲，過去的一段時間裏在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足。回顧過去的工作，對本人鑑定鑑定如下：

　一、思想政治方面

堅持中國共產黨的，堅持四項基本原則，關心班組成員的思想生活，增強對改革的信心，增強集體榮譽感，樹立班組成員的主人翁精神，嚴格要求自己，團結同事，建立良好的競爭氛圍。

　　二、工作方面

服從上級領導的指示與安排，在本單位職工輪休的同時，克服人員緊張、新進沒有經驗等種種困難，帶領班組成員認真學習專業知識，刻苦鑽研業務技術，提高工作能力和業務水平。保質保量地完成了化驗室日常的水質化驗工作，保證了出廠水完全達到國家相關標準；同時，加強化驗室與其它相關部門之間的交流，努力協調與各個部門之間的關係，使生產、等各方面信息化傳遞

當然，不足之處還是有很多的，在新的一年中，我要在已有成績的基礎上認真鑑定經驗，取長補短，更上一層樓。

員工自我鑑定 篇4

轉眼間我進入新安晚報社已經有一年的時間了，一想到自己此後不久將由新安晚報的見習記者變成一名正式記者，禁不住心潮澎湃起來。我們的新安團隊是一個團結合作、充滿朝氣、積極向上的團隊，能夠成爲這個團隊的一分子，對於我來說既是機遇，更是挑戰。

在新安晚報試用的這段時間裏，報社的領導和同事給了我最大的關心和幫助，讓我能夠以最好的狀態、最快的速度融入到新安這個大家庭中，讓我在異鄉找到了被親人關懷般的溫暖。記得上班的第一天新聞中心的曹主任找我們幾個新人談話，他說：要使自己生活的快樂，工作的快樂，如果你們發現自己不快樂，首先想想是不是自己的原因，如果是新安帶給你們不快樂，可以向我們提出來。這一年來，我不斷地提升自己、改變自己，努力讓自己迅速完成從學生到工作者的轉變，讓自己適應新安。新安是一個有理想有追求的團隊，接到突發新聞，趕緊奔赴現場，午夜時分在陌生的街頭找網吧寫稿子，這些場景，在這一年中我已不止一次經歷過。說給平常人聽，大家都會覺得做記者真辛苦，可是經歷過後我知道，在我輕點鼠標，將稿件傳送過去的那一刻，我的內心是快樂的。每當此時，我爲你們而驕傲。深夜時分，當新聞中心的值班主任收到稿件時給我們發了這樣的信息，那一刻我也爲自己而驕傲。

我不是新聞科班出身，雖然在上班之前我也下苦功啃了一些關於新聞的書本，但是對於新聞採編基本上沒有什麼經驗。進入新安晚報後，在新聞中心領導和同事的幫助下，我很快熟悉了報社的各項規章制度，新聞採編的流程，特別是在新聞採訪中的一些基本原則和技巧。更重要的是我學會了如何去做一名成熟合格的記者。記得我的第一個採訪是和社會部的一位同事採訪一個突發事件，當我在醫院裏看着當事人在我面前停止呼吸那一刻，我跟着他的家人一起嚎啕大哭。此後的幾天，我一直處在一種昏昏然的狀態中，我對自己說，以後絕不跑突發事件，絕不進醫院採訪。我甚至不知道記者的職業意義在哪裏，事情已經發生了，人已經死了，我們的報道有什麼用呢?後來，通過和新聞中心領導和同事的交流，我漸漸明白了記者的使命，那就是追求事情的真相，這種真相有時是反面的，有時是正面的，但是對於我們的讀者來說都具有一定的啓示意義。後來，我還是一次次的出現在突發事件的現場，一次次走進醫院的病房。我想我在心理上已經逐漸成熟，能夠勝任記者這個職業了。

隨着自己的成長，我開始單飛，不再需要前輩的陪同而一個人外出採訪。在XX年8月份，新安晚報舉辦《援手學子求知路》的系列報道中，我只身一人趕到石臺的大山裏採訪。這是我第一次單獨採訪，單獨完成稿件，採寫的稿件還被評爲當天的好稿。隨着工作的深入，我對新聞採寫有了基本的掌握，對報紙媒體也有了初步的認識和理解。我逐漸對記者這一職業產生了濃厚的興趣和發自內心的自豪感。同時，我也發現自己無論是在業務水平還是認識方面都仍有諸多不足之處，仍有很多地方需要提高。我相信只要我不放棄理想和追求，只要我堅持不懈，在新安這個精銳團體中，在領導和同事的指導幫助下，我一定能夠成長爲一名優秀的記者。

在這一年的時間裏，無論是在生活還是工作上，我都學到了很多東西，在各個方面有了很大的提高。我想在今後的生活和工作中，這一年中的所獲，會爲我奠定一個很好的基礎，併成爲我生命中最寶貴的財富。在今後的工作中，我要認真向前輩們學習，學習他們的業務知識，更學習他們爲人處事和工作學習的態度。

見習記者的終點，正是一名真正記者的起點，我也將以最飽滿的熱情投入到以後的工作中去。

員工自我鑑定 篇5

在咱們企業裏面待了這麼幾個月，我最終就要從一名試用期員工轉爲一名正式員工了，在這三個月裏面，我一向緊緊跟隨着部門裏面的老員工，在工作的時候認真按照上級領導的要求來工作，這樣才能保證自我快速的熟悉咱們企業，也能減少一些工作上的失誤。按照公司的要求，我現將這一段時間的工作情景鑑定如下：

我是在_月份的時候來到咱們公司的，那時候還是找工作的旺季，所以我也順利地進入到了公司裏，畢竟我還是有過不少的工作經驗的，所以只需要給我一點時間，那我就能夠儘快的勝任會計這份工作。其實，想當好一個會計，並不是很容易的事情，除了要保證自我的專業技能始終都能維持在一個高度外，還得讓自我在工作的時候堅持好一個良好的工作狀態，雖然我在平日裏的工作只是統計一下公司的賬目，計算各項開銷，可是這是要求我不能出現錯誤的，哪怕僅僅只算錯了一點點，但只要和對不上賬，那麼我就得儘快找出遺漏點，然後再加以修正，不然我就對不起大家對我的信任，也是對會計工作的失職，所以無論如何，我都要保證自我在工作的時候聚精會神。

在公司裏面，我是一向被老員工xx所帶領的，她是咱們公司裏面的老會計了，諸多的事宜都會詢問一下她，只要她覺得沒啥問題了，那麼我的工作肯定是不會出現什麼大的差錯了，所以我在平日裏十分喜歡向她討教一些經驗。我在這幾個月裏面，一向都是在工作中堅持了良好的進取性，每一天都能準時準點趕到公司，然後按照要求完成好每一天的工作任務，爲了更好的提升自我的個人本事，我還會在下班回家之後繼續在網上學習探討一些和會計工作有關的知識，只求能讓自我的工作效率提高的更快一些。此刻，我感覺自我已經較爲熟悉咱們公司的工作環境和工作節奏了，我在轉正之後會繼續堅持此刻的這種學習勁頭，爭取早日爲公司承擔更多的職責。

以上便是我對於自我這個試用期的工作鑑定了，此刻的我對於咱們公司的業務還不是很瞭解，可是我會投入更多的時間和精力到接下來的工作中的，相信在這一年裏，我能在工作上取得更大的進展，讓大家爲我的提高感到欣慰!

員工自我鑑定 篇6

企業優秀員工個人工作總結時間飛逝，歲月如梭，轉眼間我來友誼新天地已經三年了，在此期間，我由一個對社會一無所知的學生變成一個合格的員工。

當初進入工作崗位時，我什麼都不懂，對崗位、操作的概念理解只限於書面，從來沒有親身操作過，對於空調技術更一竅不通。我知道友誼集團是一個大型商廈。是一個人人嚮往的行業，進入友誼新天地是我的榮幸。在領導和師傅們的教導下鼓勵下，我學到了很多的專業知識。記得剛開始的時候我對工作中一些問題總是不能得心應手，工作效率也不是很高。但是在各位領導和師傅們的幫助下，我每天擠出一定的時間不斷充實自己，堅持不斷地學習理論知識、總結工作經驗，努力提高綜合素質，不斷加強思想工作和技術操作方面的一些知識，嚴格遵守各項規章制度，完成了自己崗位的各項職責。慢慢的我開始熟悉一些基本的操作流程和一些基本理論，師傅們教我怎樣維修機器和保養，經過一段時間的鍛鍊和學習，我也開始慢慢的獨立操作，並能夠管理好自己的責任區。

我在這三年期間，爲了給企業減少費用。我和師傅們對空調風機進行注油，對有磨損的電機進行更換軸承。爲了製造一個更好、更舒適的賣場環境，對機器的溼片進行清洗，對新風井道進行清理。夏季爲了提高直燃機制冷效果，我們提前對冷卻塔進行清理，並且對冷卻塔進行沖洗、刷漆、注油。冬天爲了防止空調水管凍裂，我們把所有的外圍商鋪的所有的空調管路進行拆卸和封堵。每次和師傅們把每一項工作完成之後我心理總有一種說不出的喜悅。

回想這三年在工作中既有辛酸也有快樂，過去的三年風風雨雨似乎都浮現在眼前，我非常感謝師傅們對我的栽培，讓我在人生中得到了最寶貴的工作經驗和社會經驗。增強人與人的溝通能力明白了很多的做人道理，在工作中不斷的完善自我。總之，在上級領導和師傅們的關心幫助下，我的各方面都有了很大的進步，技術方面也得到了較大程度的提高。雖然有了一定的進步和成績，但是在一些方面我還是存在着不足。

在今後的工作中，我會認真的做好每天的工作，把學到的技術體現在工作中，在工作中能採取積極主動，能夠參加每項工作。更加嚴格要求自己，時刻牢記“責任、狀態、奉賢、危機”八字方針努力工作回報企業。有時候也會遇到一些技術方面不懂的問題，還是會虛心請教。在以後的工作中我會更加強自身學習，提高自身素質。要堅持每天在多擠出一定的時間不斷充實自己，端正態度，改正方法，廣泛汲取各種知識，並把所學運用到工作中，在時間中檢驗所學知識，查找不足，提高自己，防止和克服輒嘗淺止，一隻半解傾向。爭取把自己工作上的不足掌握的更加透徹，爲服務一線工作做出更大的貢獻。

最後感謝楊總又給了我一次機會，我爲自己能夠在這樣一傢俱有雄厚實力，發展如此之快的企業而感到驕傲和自豪。在今後工作中我將加強自我管理意識，勇於開拓創新，不斷提高自我能力，在企業領導的帶領下使自己的工作達到一個更高的層次。以後我依然努力工作，我會用虛心的態度和飽滿的熱情做好工作，我信心百倍，一定要成爲一名更優秀的友誼員工。讓我們攜手共創友誼的美好明天。

員工自我鑑定 篇7

時間過去的很快，但是在這段時間裏，我們抓緊了每分每秒，讓自己在這份培訓中，得到了更多的收穫！

X月來臨，xxx酒店決定對我們這些基本的員工進行一次強化培訓。作爲酒店的一員，在剛收到這個消息的時候，我感到非常的意外。在平常的工作中，我們一直都在領導的教導下不斷的進步，目前在工作方面已經非常的出色了！在這樣的情況下，我們還要進行培訓嗎？

但是，有些事情是隻有參加了纔會真正的瞭解，而我也是在真正的體會到了這次的提升後，對自己在工作中的不足和問題有了感受！以下，是我對這次培訓的自我鑑定：

一、思想的提升

在這次的培訓中，老師對我們思想的教導無時不在。而在多樣的學習體會中，我極大的提升了自己的思想水平，更深刻的認識了，作爲一名服務人員，我們該怎麼想，怎麼做！並且，我和同事們一起學習，一起努力，不知不覺間，還磨合了我們的默契，加深了我們的感情，讓我們團隊的運轉能更加的'出色，有效！

當然，通過這次思想的學習，我認識到自己過去的思想大有問題！作爲員工，但是我們卻一直需要領導的指點才能認識到自己的問題，才能在工作中改正，這是不應該的。我們應該更主動的去了解自己，去提升自己！這樣才能讓工作更加的順利！

二、能力上的提升

在這次的學習中，我們無論是在服務還是工作的技巧上都學習了很多。但是讓我印象最爲深刻的，還是老師對我們基礎的修整！長時間的工作讓我們在工作中不經意間就帶進了自己的個人習慣。這讓我們隊伍的整體情況給顧客的感覺並不好！爲此，我們苦練了一段時間，將自己的工作態度和禮儀都保持在相近的水準！這不僅大大的提升了我們服務的美觀性，更使得我們認識到，基礎的重要！

三、交流方面的技巧

作爲服務人員，其實我們和顧客的交流是比較死板的。除了前臺人員以外，我們的能說的不過寥寥幾句。儘管非常的簡單，但這也同樣導致我們在工作中不自覺的忽視了其中的問題！而通過老師的教導，我們重新認識到自己對顧客態度的重要，而態度，往往就體現在這麼幾句話的交流上！

反思這次的培訓，我真的很慚愧自己在開始時的驕傲自滿。但如今我已經有了改變，在未來我也會從基本上要求自己！相信未來的我們，會讓xxx酒店的服務更加出色！

員工自我鑑定 篇8

在分廠領導車間領導的幫助帶領下，經過了工人同事的共同奮鬥，和經過了自己的積極努力，作爲車間職工的我順利的完成了自己的工作。以下便是我對自己工作鑑定：

我熱衷於本職工作，嚴以律己，遵守各項廠規制度，嚴格要球自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛，謹慎，律己”的工作態度，在領導的關心培養和同事們的幫助下，始終勤奮學習，積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位的職責。堅持理想，堅定信念。不斷加強學習，牢固自己的工作技術！

每一個好的員工都應對自己的工作認識清晰，熟悉和熟練自己的工作。要有對機器工作操作的瞭解，也要有對發生故障的應變能力，完成領導給予的各項任務。但由於自己的能力有限，不能做到一絲不差，所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點，對機器的原理和工作技巧還稍欠缺，但這些會讓我更加努力的工作，謙虛謹慎的向別人學習，儘可能提高自己的工作能力，使自己在自己的崗位上發揮到最大的作用，更快更效率的完成自己的本職工作，也能使公司獲得做大的效益，這樣我的做的和收穫的也能達到一個平衡，使我更加有動力，更有自信的工作。

雖然我的工作還是有所瑕疵，不過這是無法避免的，因爲誰也不是聖人，出錯是在所難免的，所以我不會過多的苛求自己。不過我相信，只要我在崗位上一天，我就會做出自己最大的努力，將自己所有的精力和能力用在工作上，相信自己一定能夠做好！

員工自我鑑定 篇9

我叫xx，是xx銷售部的員工，以下是我對個人工作所做的一個個人工作自我鑑定。

工作以來,在公司領導的精心培育和教導下,通過自身不斷努力,無論是思想上,學習上還是工作上都取得了長足的發展和巨大的收穫,思想上積極參加學習,堅持售樓原則,維護公司的形象及聲譽,做到熱情接待,溫情待看,親情售樓,友情交流,主動向比自己有經驗的同事學習交流,採盤觀摩,在短短的時間內比較熟悉的掌握銷售流程.

平穩走過每一個熟悉階段,做到了每一個客戶接待到位,交流到位,記錄到位,服務到位,初步掌握了客戶的購房心理及意圖和個人實力,併合理的推銷公司的形象和房屋的結構,克服少數客戶不友善的言語,對待老人服務做到細一點,講解聲音大一點,微笑多一點,主動幫扶老人.

本人除了以上比較健全的學識外,也存在一些工作上的不足.學習上態度欠認真,沒有做好交流記錄,住房供給及信貸方面嚴重欠缺,具體程序及流程所需的各項證明及步驟.經驗望在以後的工作中各位領導及同事們多加指導批評及關心.

今後我將更努力，將本項目做好的同時，發掘其它的項目繼往開來.

員工自我鑑定 篇10

我成爲公司的試用員工，下個月即試用期滿轉正，工作的這一段時間裏，在公司領導的帶領下，同事的幫助下，自己在工作，學習等各個方面都取得了較好的成績，現在將自己幾個月內的工作、學習情況做一下。

作爲一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作；但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在輪崗實習期間，我先後在製造部各個車間參觀實習將近一個月時間。車間各個崗位以及生產流程都是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大；但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內熟悉了生產部門的整個操作流程，對公司產品及生產崗位有了進一步瞭解。

在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務，同時主動爲領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，在其位，謀其職，盡其力。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的疏漏和不足的提醒和耐心指正，尤其在離職手續辦理憑證、人員總表優化、各類單據編號存檔電子備案等方面的建議與指導，更督促我應時刻具備人事崗位所需的縝密心思與責任感。

經過這六個月，我現在已經能夠獨立處理公司員工從入職上崗、轉檔、轉正、調崗、合同續簽、獎勵懲罰、離職等基本人事手續，整理歸檔員工合同，協助提供員工保險繳納單據與名單，處理員工日常單據報銷，以及協助整理提供公司各部門所需的人事相關資料和數據。在近兩個月參加了各高校校園招聘會，學習並參考了各位同事與領導在招聘面試方面的經驗與技巧，逐漸完善自己在招賢納才方面的知識欠缺。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，部門協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作，實現自己的奮鬥目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正，懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，爲公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！