2016春風行動專項工作總結

以農村勞動者和農村“零轉移農戶”爲主要服務對象，開展“搭建平臺，促進就業”爲主題的“2016年春風行動”專項活動，促進農民工就近就地轉移就業，實現城鄉勞動者平等。下面是小編爲大家收集到的2016春風行動專項工作總結，希望對大家有所幫助!

　　【2016春風行動專項工作總結1】

在縣人事勞動局和鄉黨委政府的領導下，根據*人勞發〔20xx〕4號文件精神，爲認真做好我鄉進程務工人員的就業工作，開展了“春風行動”。 爲了更好的總結經驗，改進不足，特對“春風行動”工作做如下總結。

　　一、開展“春風行動”基本情況

1、明確對象

此次“春風行動”的服務對象是準備外出務工、新進城務工和已經在城市中務工的農村勞動者。

2、明確主題

此次“春風行動”以“進城務工，幫你解難”爲主題，確保進程務工人員得到全面的服務。

3、明確宗旨

此次服務的宗旨是發放一批“春風卡”，開放一批公共職介機構，推薦一批誠信民辦機構，打擊一批非法職業中介機構，提供一批城市就業崗位，淨化勞動力市場，改善就業環境，加強部門協調配合，爲進程務工人員提供及時有效的就業服務。

4、明確內容

此次“春風行動”的活動內容是開展免費服務，推薦放心職介，組織集中招聘，開展政策諮詢及維權、勞動力市場清理整頓行動，通過宣傳促進《中華人民共和國就業促進法》和《中華人民共和國勞動合同法》的實施。

5、明確時限

根據我鄉實際情況，此次“春風行動”分三個階段進行：準備階段、實施階段、總結階段。

6、明確職責

此次“春風行動”中，具體各個環節職責明確，責任到人做到分工合作，協調配合。

　　二、所取得的效果

在縣人事勞動局和鄉黨委政府的領導下，在工作人員的辛勤努力和密切配合下，此次“春風行動”取得了很好的效果。

一是宣傳成效顯著。通過採取多種宣傳形式，勞動者對“春風行動”有了新的認識，有些勞動者者還自願做起了“春風行動”的宣傳員。此次活動共發放“春風卡”24000餘份，集中開展便民服務4次，羣衆知曉率達96%以上。

二是進城務工政策深入人心。通過此次活動，勞動者對進城務工政策有了深刻的認識，對務工人員的一些優惠政策更進一步的瞭解，外出務工時多了一份自信與驕傲。

三是“兩法”知曉率明顯提高。通過此次行動，勞動者對“兩法”有了比較清楚的認識，並能運用兩法知識維護自己的合法權益。

四是就業環境明顯改善。此次“春風行動”進一步推進了我鄉就業環境，勞動者外出務工再也不會因沒技術，沒崗位而找不到好工作了。

　　三、存在不足

雖然此次“春風行動”取得一定效果，但離上級要求和勞動者要求還有一定差距，主要表現在：一是我鄉還沒有職業中介機構，二是對勞動者的培訓有待加強。

　　四、努力方向

在今後的工作中，將針對我鄉存在的不足，採取各種方法，利用各種有利因素，爭取各個部門的支持，儘自己所能推進我鄉勞動就業服務，改善就業環境。

　　【2016春風行動專項工作總結2】

爲幫助廣大農民工在家鄉就業和就地就近轉移就業人員，有效緩解企業“招工難”問題，根據市人力資源和社會保障局《關於開展2014年春風行動的通知》的精神要求，我局於2016年1月10日至3月10日開展了以“搭建供需平臺，促進轉移就業”爲主題的“春風行動”活動。

　　一、活動成效

春風行動期間，發放宣傳資料1200餘份，組織專場招聘會7次，進場招聘企業200餘家，提供崗位2500個，爲求職人員提供免費服務3500人次，達成初步就業意向600餘人，本地企業吸納農村勞動力就業180人;跨地區有組織勞務輸出25人，接受創業服務4人，組織參加技能培訓30人，提供維權服務500人次，推薦用工規範誠信企業20家，推薦誠信服務機構15家。並對有創業意願的人提供包括創業指導、信息諮詢、工商登記、稅費減免、小額擔保貸款等在內的“一條龍”服務。

　　二、工作措施

(一)加強組織領導，精心部署安排

爲確保“春風行動”工作的順利開展，局領導高度重視，結合我區實際情況，專門成立了“春風行動”活動領導小組，明確工作目標、工作措施，確定由人力資源市場負責全面協調，並具體抓落實。由於責任明確，計劃具體，步驟清晰，工作有序，相互配合，有效的保障了“春風行動”活動的有力推進。

(二)注重輿論宣傳，營造良好氛圍

爲了有效擴大“春風行動”的宣傳覆蓋面，在人力資源市場、街道、社區信息宣傳欄、居民樓單元門口張貼招聘會信息。讓市民及外地務工人員可以及時瞭解到此次活動的訊息，方便了各類求職人員通過區人力資源市場獲得免費的公共就業服務。適時利用發放《就業促進法》、《勞動合同法》春風行動卡等宣傳材料等，將政策措施和就業服務信息送到求職人員手中，營造全社會都來關心、關注農民工就業的良好氛圍。

(三)開發崗位，主動服務

爲了有的放矢開展此次專項服務活動，迎接節後求職高峯，在“春風行動”開展前，爲提供更多的就業信息，引導各類求職人員按需有序流動，主動出擊，區人力資源市場積極與用人單位進行信息對接，及時掌握企業的用工數量、用工結構、用工時間。對企業存在的招工難問題，引導企業根據人力資源市場供求和自身經營狀況合理確定薪酬待遇，提高了招聘的成功率。

(四)舉辦專場招聘會

1月16日在人力資源市場舉辦“春風行動”活動啓動儀式，活動當天進場招聘單位35家，提供崗位500餘個，求職人員800餘人，有120餘人現場與企業達成就業意向。

3月1日我局攜手碧桂園舉辦了大型“春風行動”專場招聘會，活動當天有近70家企業進場招聘，提供崗位700餘個，求職人員約1500人，約350人現場與企業達成初步就業意向。

在春風行動期間街道舉辦5場招聘會，共有95家企業進場招聘，提供崗位約1300個，求職人員約1200人，有230人與企業達成初步就業意向。

　　三、下一步打算

(一)拓展服務領域，提高服務質量

發揮服務功能，積極開展面向農民工等就業困難羣體的就業服務，加強對農民工的就業指導、職業介紹和就業信息服務，收集適合農民工的崗位信息，通過多種渠道及時發佈，積極落實各項就業優惠政策，加大就業援助力度，提高服務質量。

(二)強化資源整合，推進職業技能培訓

爲提高農民工職業能力，全面開展對農民工的職業技能培訓，根據市場需求在建築、機械加工、服務等需求量較大的專業，積極開展“訂單式”培訓，走先培訓後推薦的路子保證就業，提高農民工市場就業能力。

(三)不斷總結經驗　努力開拓發展

就業是民生之本。促進就業是人力資源市場義不容辭的工作。回顧“春風行動”就業服務專項活動的開展，我們將不斷總結經驗，努力探索就業和促進就業的有效途徑，不斷開拓、勇於進取，爲農民工、城鎮下崗失業人員、大中專技校畢業生再就業提供實實在在的服務，促進我區經濟的不斷髮展。