工會活動方案彙總5篇

爲了確保事情或工作得以順利進行，常常需要預先制定方案，方案是綜合考量事情或問題相關的因素後所制定的書面計劃。那麼你有了解過方案嗎？下面是小編收集整理的工會活動方案5篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

工會活動方案 篇1

爲調動全體教工參與“我運動 我健康 我快樂”健身活動的積極性，倡導“每天健身一小時，健康生活一輩子”， 推進我校廣大教職工健身運動的深入開展，增強教職工的身體素質，構建“和諧校園”，加快學校發展，工會決定舉行全校教職工趣味運動會，爲保證此項活動順利實施，特制定本方案如下：

　　一、活動目的：

1、增強全體教工的健身意識，積極參與各項體育活動。

2、愉悅心情，緩解工作壓力，增強體質，

趣味運動會組委會：

主 任：**

副主任：**********

委 員： **********

總策劃（兼裁判長）：**

成員：**********

職責：負責比賽的組織、次序編排等策劃工作及裁判組的工作。

總協調：**

成員：**********

職責：負責開幕式、閉幕式及整個趣味運動會各組的組織協調及報名工作。

比賽裁判組：****

職責：裁判、工作人員分工和培訓，趣味運動會各項比賽裁判工作，負責場地道具器材（皮尺、擴音器、黃色大膠帶、礦泉水、大瓶空礦泉水瓶 引導牌、中性筆、沙袋、編織袋、排球5個：羽毛球拍5副：空瓶子100個；排球20個；米袋子30個；兵乓球60個、空杯60個、盤子10個）的保障。

仲裁組：**

成員：******

職責：負責運動員在比賽過程中有爭議的仲裁，評選優秀組織獎。

宣傳組：**

成員：****

職責：負責趣味運動會整個過程的攝像、照相、橫幅（一大300，二小200現場懸掛）和文字宣傳工作，負責提供擴音器2個。

獎品（紀念品）籌備組：那 紅

成員：魏紅俊 餘 晶

職責：負責本次趣味運動會的獎品（獎金）的準備及發放。

　　二、比賽時間：初定 20xx年5月25日（星期五）下午15：00。

　　三、比賽地點：第一教學樓風雨操場。

　　四、參賽人員及單位：

1、參賽人員：全校教職工（含外聘教師），以工會小組爲單位組隊。

2、參賽單位：（14個）

經濟貿易管理學院 生物工程學院 涉外商務管理學院 通識教育學院 藝術學院交通與信息學院 國際教育學院 旅遊學院 機關第一工會小組 機關第二工會小組 機關第三工會小組 機關第四工會小組 機關第五工會小組 後勤公司

　　五、競賽要求：

1、各工會小組不得無故棄權。

2、比賽時運動員必須服從組織人員統一指揮，服從裁判統一裁決，如有異議由負責人提出，最後服從裁判組、仲裁組的統一裁決。各工會小組須認真組織，理解比賽規則，協調處理好運動會期間出現的各種矛盾和問題。

3、各隊集中報名後（儘可能把人落實到每個比賽項目），於20xx年5月11日（週五）前以書面形式向校工會正式確認參賽項目，否則按不參加處理。

4、裁判工作由通識教育學院體育教研室的教師擔任（不參加比賽）。

5、項目與規則（見附表一）

　　六、獎勵辦法：

1、各個項目按計時快慢錄取名次，不進行預決賽。

2、每個項目取前三名給予獎勵，發放獎金，未獲名次的參賽隊將獲得參與紀念獎（每隊200元）。

3、大會將根據報名情況及參與情況評出優秀組織獎。

本規程未盡事宜另行通知。

工會活動方案 篇2

太平場鎮中心校20xx年秋期

工會活動方案

爲了豐富教職工的文化生活，促進教職工的身心健康，營造積極健康向上的校園文化氛圍，積極倡導教師“每天鍛鍊半小時，健康工作一輩子”的思想理念，讓全體員工能以強健的體魄，振奮的精神，團結的力量投身教育。擬在20xx年秋期開展以“我參與，我快樂，我健康”爲主題教職工文體活動。具體活動安排如下：

一、分組：

A組：初中、低段（26人）；B組：高段、、幼兒園小家（26人）。

二、項目設置：

拔河比賽、往返投籃、羽毛球車輪賽、乒乓球車輪賽、跳繩、踢鍵、象棋、擲飛鏢，拋墊接力、文娛節目。

三、各項目規則及負責人：

1、拔河比賽：負責人：包 毅。每組選出10名成員參賽，其中女職工不少於3人。三戰兩勝。

2、往返投籃：負責人：霍運德。每組選5個男教師和3個女教師參加。每位選手從底線運球出發，到達對面投球，投進後返回再投。投進四個後球后（往返兩次）第二位選手接着進行，以時間少者取勝。

3、羽毛球車輪賽：負責人：任思靜。每組選3對混雙隊員，採用車輪戰術，即甲乙兩隊首先各派一對隊員進行比賽，先輸到21分的隊員就被淘汰，被淘汰的隊員所在的組裏再派人接着打，贏球隊員的輸球個數依然要被計算，哪一組的隊員被最先淘汰完就算輸。

4、乒乓球車輪賽：負責人：張小明。每組選3對混雙隊員，採用車輪戰術，即甲乙兩隊首先各派一組隊員進行比賽，先輸到21分的隊員就被淘汰，被淘汰的隊員所在的組裏再派人接着打，贏球隊員的輸球個數依然要被計算，哪一組的隊員被最先淘汰完就算輸。

5、跳繩：負責人：李繼學。每組12人，2人搖繩，其餘10人依次進入，一人跳一次，未進入或進入絆繩者淘汰，最後剩下一人後結束，按計數取勝負。

6、踢 毽：負責人：趙中莉。每組參賽隊員5人，男女不限，一分鐘計時，合計所踢個數取勝負。

7、象棋：負責人：張遠祿。每組參賽5人，男女不限，分三輪抽籤對決，勝者計2分，負者計0分，和棋各計1分，各組累計5名選手得分計輸贏。

8、擲飛鏢：負責人：宋興平，每組參賽5人，男女不限，以累計各選手得分計輸贏。

9、拋墊接力：負責人：吳朝緒。每組以8人（男女各4）爲隊，分別站在排球場兩頭，開始的隊員有兩塊墊子，雙腳踏在墊上，將另一墊子拋向前方，跳到該墊上，轉身拿起起跳的`墊子，再拋向前方，循環反覆，到對方時，最後一墊須在線外，再交給自己的隊友，6人拋完，最先進入終點爲勝。

10、文娛節目負責人：雷鳳。時間在“12、9”與學生同臺演出（暫定）。

四、獎勵

1、記分辦法：每個項目勝者記10分，敗者記5分，平局各記8分。文娛節目不記分，學校另給獎勵。

2、根據隊員參加項目多少工會發給小禮品，另對獲獎小家給予一定的物質獎勵。

3、經費預算：含器材，禮品獎勵合計約6500元。

五、其他說明

1、攝影：羅建敏、錢媛。

2、每個會員至少報名參加2項，以報名先後確定參賽人員，如果人報名人數不足，由各小家家長安排會員參加。

3、負責人自行準備器材，通知比賽時間地點。一般安排在下午第四節課。

太平場鎮中心校工會

20xx-10-13

工會活動方案 篇3

活動名稱：健康快樂動起來

活動目的：

通過活動，增強教職工體質，增加教職工之間的凝聚力。適當緩解開學來大家緊張的工作壓力。

活動時間：

9月10日放學後5點10分

活動地點：前樓操場

活動準備：

藍球、繩、小球，長繩六根、小勺，獎品一批。

活動項目及規則：

1.接皮球(年級)

2.跳繩(班級)

3.小勺運球(個人)

評獎方法：

比賽按項目設一、二、三等獎。

工會活動方案 篇4

六合供電所工會活動方案

一、指導思想

一流的企業，源於一流的員工；一流的員工，來自其一流的精神狀態；而一流的精神狀態，則來自於豐富的生活運動。以鍛鍊職工身體，緩解工作壓力，增進同事間的凝聚力爲前提，旨在強健體魄、愉悅身心，豐富精神世界、提升生活品位,真正達到“每天鍛鍊一小時，幸福生活一輩子！”的目的，特在20xx年12月3日舉辦本次工會活動。

二、活動宗旨：

通過職工的全員參與，切實提高職工身體素質，在各項活動中，增強職工團隊協作精神。增強黨支部、工會組織的凝聚力、向心力、戰鬥力，營造團結緊張、嚴肅活潑的工作氛圍，進一步營造和諧的職工之家。

三、領導機構及分工

領導小組：曹文斌 楊四吉 負責人: 楊四吉

參賽人員：尹家田 高文奎 王國正 趙傑鍾 李 鵬 李樾森 李 林 趙金林 高玉堂 尹家言 段子仁 高竹香 項目負責人職責：

1、 比賽場地清理，器材運送到位，保證比賽如時進行；

2、 聯繫各參賽職工，保證準時到場參加比賽；

3、 負責比賽裁判工作，準確記錄、添寫成績單；

4、 保證比賽安全，杜絕事故發生，要保證變電站有一人值守。

四、具體要求

1、各參賽職工要重視這項活動，積極參與，同時爲以後職工的娛樂活動創造條件。

2、職工娛樂活動是一項長期活動，要在活動過程中不斷總結經驗，完善活動內容與方式，以求實效。

3、每位職工至少參加3項活動。

五、總結、表彰及獎勵。

實行積分制，每位職工積分由高至底分別獲一等獎（1名）、二等獎（2名）、三等獎（3名），優秀獎8名，團體獎一名。

六、比賽項目及比賽規則

全體職工分爲2個組，第一組組長曹文斌，第二組組長楊四吉。 拔河比賽：全體職工參加，拔河獲勝的一方可以獲得2分

乒乓球：每組3人蔘加團體比賽，採用淘汰賽，贏一局2分，團體獲勝者得7分。

定點投籃：每位職工可投籃10次。（男職工投進一球記兩分，女職工投進一球記三分。）

跳棋：每組4人，傳統跳法，淘汰賽，贏一局得2分，輸方不得分，小組獲勝方得7分。

象棋：每組3人，採用淘汰賽制，贏一局得2分，輸方不得分，小組獲勝方得7分。

比比誰的眼力好：參賽隊員在距離啤酒瓶1米遠的地方，瞄準瓶口，放掉手中筷子。每名隊員可投5次，筷子掉進瓶裏一枝記一分。

投乒乓球：參賽隊員在指定線上拋出乒乓球，投擲線設在距塑料水桶3米處，每人10個乒乓球，投中一個算1分。（說明：隊員需站在投擲線後面，不得超過投擲線，但身體或手可越過投擲線。如果投球者在投球過程中受外界因素影響而投不中不可重投。）

七、活動經費預算表

八、活動總結

電力連接千家萬戶，與人民生活息息相關。電力的安全生產和優質服務，對維護人民羣衆的切身利益有着直接的貢獻。但是，要提高中國電力的安全性、可靠性、先進性，最終讓中國電力步入世界一流電力行業，歸根到底離不開廣大電力職工的主觀能動性。如何充分挖掘主觀能動力，讓實現企業目標成爲全體職工的自覺行動呢？希望通過本次活動能提高員工工作的積極性和主動性，在工作中營造一個良好的和諧氣氛。

工會活動方案 篇5

在這高溫的季節裏，從事着高強度的勞動，環衛工人面臨着身體消耗大、飲水缺乏等困難。爲體現全社會對環衛工人的人文關懷的社會氛圍，鄭西滎澤志工聯合會開展“爲環衛工送清涼”活動，免費爲他們提供飲用水或綠豆湯，讓城市美容師真切感受到來自社會各界的溫暖。現制訂實施方案如下：

一、 活動時間 x月xx日—x月xx日。

二、 活動內容

x、 與環衛處共同選出xx個垃圾中轉站作爲愛心供水點。

x、 每個愛心供水點放置大電熱水桶x臺(共需xx臺)，水、電由環衛處承擔，並張貼明顯標識—滎澤志工聯合會愛心供水處。

x、 招募志工每天爲xx個垃圾中轉站送綠豆。

三、 招募志工和物品

x、 招募志工xx人，早上x：xx—x：xx到附近中轉站送綠豆並洗乾淨。

x、 募集物品：大電熱水器xx臺，綠豆xxx斤，製作活動標識牌xx個。募集物品可以以實物或現金等方式捐贈。

四、 捐贈及報名方式

x、 報名活動聯繫人：粗布哥 xxxxxxxxxxx

x、 捐款捐物聯繫人：滎陽--秋水xxxxxxxxxxx;

上街--小安xxxxxxxxxxx