青協學期工作計劃大綱

篇一：青協個人工作計劃

在不經意的忙碌中，一個學期又悄然度過，迎來了新的學期，作金融學院研究生學生會青協的一個成員，我有責任也有義務將賦予的每項工作都做好。新學期根據青協的性質，對個人工作進行如下計劃：

作爲青年志願者協會的一員，配合好部長做好各種工作安排是非常重要的，所以必須腳踏實地的做好本職工作。保證各種工作能按時完成，並努力做到最好。

一、認真完成本職工作

1．認真做好晚自習考勤以及課堂考勤工作。

2．在完成本部門工作的同時，儘量幫助其他部門，協助他們完成。

3．努力學習，不讓自己的專業課落下。

4．注意自己的言行，是自己能起到帶頭模範作用。

5．和別的部門的夥伴們建立良好的合作關係，共同完成工作，團結互助。

由於院學生會各部門分工不分家，所以我們除了做好本職工作外，在其它部門組織活動時給予大力配合。各部門在活動前的計劃和活動後的總結應整理好後交予祕書處，由祕書處正確擺放在團委書架的相關檔案盒中。以便團委各位教育和各部門其他人員參閱。

二、開展豐富多彩的校園活動

在部門部長的帶領下，組織我部門的特色活動，以及配合院學生會其他部門開展各項活動，豐富我們的課餘生活。如即將進行的迎新活動等。

三、工作要求：

（一）

1、工作時要認真仔細，一絲不苟，在速度的同時保質量完成工作。

2、要講文明禮貌，在工作中注意自己的言談舉止。做好模範作用。

3、在實踐中積累經驗，熟練學生會的各項工作，提高自身水平。

（二） 提高各種素質

四、立良好的工作形象

樹立良好的工作形象是學生工作的一個有利條件，本學期重點抓好以下方面： 一是抓好學生幹部在日常生活中的言行舉止問題。

二是抓好業務素質，做到公正嚴明、不以公謀私。

三是搞好學生幹部和同學關係以便日後工作順利進行。

以上是我部本學期的大體個人工作計劃，在工作的具體實施中我們將遇到很多的困難，但我們堅信我們會排除萬難，盡最大的努力把工作做的最好，同時請監督我，使我的工作更加完美。

篇二：青協下半年工作計劃

這一年，我們做了很多，也付出了很多，不僅僅是時間，還有我們充滿熱情的青春。這條路上，我們彼此支持、彼此幫助、彼此慰藉、彼此扶持。辦公室、宣傳部、外聯部、活動部、紅會部、統籌部和組織部，缺少這其中的任何環節、任何人，都不會有我們現在的收穫，我們循着前輩們的足跡走着，走得很紮實。

伴着金色秋日的到來，在院團委的指導下，本學年青年志願者協會將以“落實科學發展觀”的精神爲指導，以“奉獻、友愛、互助、進步”爲志願服務精神，繼承和發揚我院青協的工作優良傳統，以“緊抓特色、鍛鍊自我、照亮他人”爲工作目標，獨立自主地開展一系列高品位、深內涵的特色志願活動，爲提高學校學生志願服務意識和文化生活、校園精神文明建設貢獻力量。我們將沿襲上屆青協的優良傳統，並在此基礎上進行突破和創新，着重體現協會每個成員的能動性，工作重心下移這一原則，這對我們不僅是一種壓力，更是一種動力。總結過去、展望未來，本屆青協將以“團結、求實、進取、創新”爲宗旨，以“打造有戰鬥力、有凝聚力的集體”爲集體目標，制定此工作計劃。

下學期主要工作：

1、加強自身建設。健全組織機構，規範管理制度。加強理論學習，提高幹部素質。加強素質培訓，提高全體成員的素質，增強青協號召力和凝聚力。策劃開展小型活動，加強團隊建設。

2、吸收新鮮血液，組織納新，認真考覈，挑選有能力、有思想、敢於創新，敢想敢幹的新成員。

3、加大對青協內部各部部長以及各個會員的志願者知識的培訓，包括志願服務注意事項、個人道德品質相關知識的培訓。

4、對新干事進行寫作培訓，要求他們獨立完成活動計劃書，並對其進行修改和整理。

5、大學生素質拓展：此活動分兩次舉行，第一次是內部人員參加，旨在加深成員間的相互瞭解，增強集體向心力和凝聚力;第二次有三大學生組織成員共同參加，旨在使各學部成員相互認識，增強合作意識，培養組織間的協調能力。

6、消防日宣傳：讓同學們瞭解消防知識，增強消防意識，增強各種消防能力。

7、石家莊-我的第二故鄉：組織志願者上街清理垃圾，清除小廣告，拍攝照片，讓

大家瞭解石家莊，熱愛石家莊，擁有主人翁意識。

8、大學生趣味運動會：組織培訓裁判，確保運動會順利進行。

9、艾滋病日宣傳活動：宣傳防艾滋病知識，清除盲點，讓大家瞭解到艾滋病的可怕，遠離艾滋，但也要關注艾滋病人，給予他們關心和溫暖。

10、“嘻遊記”：9月27日爲世界旅遊日，爲了讓大家快速瞭解石家莊，青協組織介紹石家莊周邊景點及市內遊玩去處，並製作照片展。

11、 “我想對你說”：在感恩節來臨之際，舉辦“我想對你說”活動，把想說的話以紙條、信、短信的方式寄給想要感恩的人。

篇三：青年志願者協會新學期工作計劃

爲貫徹落實宣傳“奉獻、友愛、互助、進步”的青年志願者精神，我協會在上學年舉行了：福樂門敬老院關愛老人系列活動、王城廣場衣物募捐活動、中鐵隧道醫院服務老人活動、洛陽市兒童福利院聖誕節捐贈活動、周山植樹活動、母親節鮮花義賣活動、“情繫玉樹、愛心捐助”校園大型衣物募捐活動等十餘次志願者服務活動，爲加強會員之間交流，先後在隋唐植物園和學校東操場進行了兩次團訓。尤其是六月份與洛陽河洛志願協會聯合舉辦的“情繫玉樹、愛心捐助”校園大型衣物募捐活動在校園內取得了較大影響。

機電工程系青年志願者協會一直把“只做實事，不做形式”作爲我們開展每次活動的行動指南。“贈人玫瑰，手有餘香”每次活動的成功舉辦不僅讓服務對象對志願者、對志願者精神有了更多的認識，也讓志願者們對社會有了更多的感觸。每次活動也都得到了院青年志願者聯合會和服務對象的高度認可，並在2011年3月份獲得院團委和院青聯頒發的“雷鋒活動月”優秀表現獎。

從去年的活動中來看，也不表現出了協會建設不完善、會員流失嚴重、活動有報點但缺乏宣傳等不足之處。基於去年活動結合實際情況，對本學期的'工作做如下計劃安排：

一、鞏固協會建設

目前協會機構相對比較完善，有主席團、團支部、辦公室、組織實踐部、宣傳部。但由於協會成立較晚，機構成員較少，各部門分工不太明確。爲了充分發揮機構成員的工作效率，並結合協會現狀做出

如下安排：主席負責協會的全面工作安排，兩位副主席分管組織實踐部和宣傳部並協助主席做好協會總體工作；支部書記主管辦公窒，做好協會文件管理、會員註冊、會議安排及監督

工作。各部門部長、副部長、幹事統一由指定副主席協調工作。招新完成後，每月初召開會員大會，對上月的活動進行總結及安排本月的活動計劃。根據實際情況不定時召開機構成員會議對協會臨時情況進行探討並制定解決方案。每次會議貫徹簽到考覈制度、做好會議記錄。

二、加強會員管理（重點）

由於志願者協會不收取會員會費，本着自願加入、自願退出的原則，出現了註冊會員較多，實際會員較少的情況，會員流失嚴重。因此，本學年會員管理做如下改革：會員分正式會員，預備會員，臨時會員。對招新後報名會員做2個月左右的會員考覈，考覈完成後根據所參加活動情況，考覈通過的會員成爲正式會員並頒發會員證，考覈未通過的會員轉爲預備會員，機電工程系2012屆全體學生均可作爲臨時會員，預備會員和臨時會員在活動較大或特殊情況下，參與志願者服務活動，表現優秀者可以轉爲正式會員。

九月：

9月15日-17日，與學生會共同協助系領導老師完成新生的報到工作，主要工作範圍爲報名現場引導、幫助新生完成住宿登記。 十月：

1.11月中旬，招新工作啓動，在各班招募有愛心有責任感的同學加入志願者協會，完成會員的註冊和分組工作。具體招新方法，結合院青聯下達的文件和實際情況進行。

2.10月下旬，召開第一次會員大會，給新會員詳細介紹志願者協會、過去經典活動ppt展示，讓會員認識志願者，瞭解志願者精神。全體志願者宣誓。

十一月

1.11月上旬，對全體志願者進行一次團訓，團訓目的主要是加強會員與會員之間，會員與幹部之間認識和了解。

2.11月中旬，第一組會員老城區敬老院活動。

3.11月下旬，舉行“我是光榮志願者”的演講比賽。

4.根據院青聯和系裏情況，順利完成換屆選舉工作，具體時間待定。

十二月

1.與系學生會協助系領導老師共同完成系運動會。

2.12月上旬，第二組會員老城區敬老院活動。

3.12月下旬，舉行洛陽市兒童福利院快樂聖誕節“活動，給福利院兒童送去聖誕禮物。 備註：

1.敬老院作爲協會的品牌活動，老城區敬老院又爲我們固定的服務地點，換屆前後都要做好這項服務。

2.除以上活動外，協會會認真配合院青聯的部分活動。

3.以上活動僅作爲大致規劃活動，根據實際情況做適當調整。 總結：

本屆協會成員，主要完成迎新、招新和換屆工作，志願者活動不作爲工作主要內容。換屆後的新一屆機構成員，本學期要把會員管理作爲重中之重，下學期把志願者服務活動轉爲工作重點，策劃豐富多彩的校內外活動，敢於探索嘗試新型活動，給會員一個結交好友、奉獻愛心、認識志願者精神、接觸社會的平臺。協會要始終把“只做實事，不做形式”作爲舉行活動的理念，堅定不移，長久堅持下去。

篇四： 青協新學期計劃

齊齊哈爾大學機電工程學院

齊齊哈爾大學青年志願者會（以下簡稱青協）仍將以“愛心奉獻他人，全心服務社會”爲宗旨，堅持“立足校園，面向社會”兩大服務方向，

機電工程學院青協一直把“只做實事，不做形式”作爲我們開展每次活動的行動指南。每次活動的成功舉辦不僅讓服務對象對志願者、對志願者精神有了更多的認識，也讓志願者們對社會有了更多的感觸,每次活動也都得到了院青年志願者聯合會和服務對象的高度認可。

一．繼續教育和引導我校志願者走出校園，服務弱勢羣體，深入簡出的總結經驗，組織我校青協志願者與校外其他志願服務機構交流經驗，用完善的規章制度指導青年志願者協會對所屬註冊志願者的管理，推動我校青年志願者 協會的工作向科學、有序、規範、高效的方向發展。進一步加強對我校青年志願者協會幹部羣體的有效管理，激活激勵機制，規範青協的活動，促進青協的健康發展。

二．認真做好團委的日常工作和上級交給的各項任務。加強固定資產的規範、合理使用，增加財務資產管理的透明度，以確保青協固定資產的合理利用。

三．在工作上，要明確的安排一些工作給我們，然後從旁對我們進行指導，在這個過程當中，讓我們慢慢的適應和摸索到辦公室的生活。

四．實行一些有效可行制度。只要有一定得規章制度，才能夠打造團結、有紀律性的團隊出來。例如：應該每隔一段時間就需要開展一次小型會議，只有這樣才能夠增加內部的凝聚力，根據有一些同學缺席或者是請假，可以實行扣分制等等。對於一個團隊的管理，這是非常必要的。所以下個學期，在這方面一定要加強力度，使之成爲我們的傳統

五．此外，還將組織安排做好敬老院等固定服務點工作做好無償獻血、會員招收、推廣註冊志願者、註冊證審覈等常規活動。

工作安排：

1、作爲院團委的一個部門，我們會積極完地成團委的工作，協助好其他部門開展各項活動；

2、在完成團委工作的同時，我們將擴大協會規模，招收優秀地誌願者爲協會會員，建立會員檔案,掌握會員流動情況，制定協會活動計劃，定期開展有意義，有新意地誌願者活動；

3、加強與校青協的合作，和校青協舉辦優秀地誌願者活動，爭創優秀志願者團體；

4、加強與社會的聯繫，舉行能夠服務社會、奉獻社會的志願者活動。我們要走出校園，面向社會，爲志願者提供一個貼近社會、服務社會的平臺；

5、認真貫徹落實志願者章程，加強志願者思想道德建設，培養志願者的服務意識和奉獻意識；

6、定期開展部門例會，聽取會員和幹事對工作的意見和看法，交流心得；

7、向團委推薦志願者優秀個人，對優秀個人給予表彰，激發志願者的工作熱情。

五、各部門工作計劃

1、辦公室：主管會議簽到，統計協會資料，寫工作總結，活動新聞等。

2、實踐部：主要負責活動的實施及前期聯繫工作。