青志協年度工作計劃大綱

新學年即將到來,我們化工學院青協在風風雨雨中也已經走過了兩年了。以下是“青志協年度工作計劃”，希望能夠幫助的到您！

奉獻、友愛、互助、進步 是我們的青年志願者精神,青年志願者要求立足校園,結合所學專業特色,堅持 自我教育、自我管理 方針,積極開展各種有特色、豐富多彩的志願服務活動,並深入開展社區援助活動,把志願服務意識深入青年的心中。在新的學年中,我們會更加努力的工作,讓我們的精神傳播的更廣,更深入人心。

一、部門內部建設

(一) 內部構成

1、青年志願者協會設會長一名,副會長二名,部長四名,幹事若干名。

2、青年志願者協會下設四個部:祕書部、宣傳部、組織部、實踐部。

(二)成員職能

會長: 負責整個協會的運作。

1、 主持本協會全面工作,按照校青年志願者總隊和學院團委的工作精神,討論制定學生會工作計劃,決定有關重大事項。

2、主持召開本協會常務會議,研究工作中出現的問題及解決方法。

3、督促和幫助副會長做好分管的工作。

4、指導、幫助和督促、檢查本協會各個部門開展工作,協調各方面關係。

5、抓好本協會的自身建設,增強本協會的凝聚力和戰鬥力。

6、負責本協會工作的總結,並在學院團委學生會大會上做工作報告。

7、代表本協會向上級彙報工作,並及時傳達上級有關會議精神。

8、經常與學院主席團及學院其他各個部門保持密切的聯繫,並與學校其他相關部門保持友好的聯繫,加強彼此間交流互動。

9、完成校青協總隊和學院團委學生會交給的其他任務。

副會長:負責分管部門的工作以及協助會長管理青協。

1、直接對會長負責,協助會長做好各項工作。

2、瞭解分管部門的近期工作安排,監督指導該部門的工作,做好所分管部門的工作日誌。

3、參與分管部門的工作,即時瞭解部長與副部長的工作情況,做好該部門人員工作情況的記錄,考覈該部門的運作,參與該部門的會議。

4、指導、幫助和督促、檢查分管部門開展工作,協調各個方面。

5、針對部門近期運作情況,向會長提出意見建議,發展新的部門職能。

6、會長不在或受會長委託時,代表會長行使各項會長職責。

7、相關博客和網上新聞的'管理。

部長:負責該部門的工作運行,協調本部人員的工作。

1、安排所在部門的工作。

2、領導部門的活動。

3、做好該部門人員工作情況的記錄,考覈部門人員的工作。

4、與協會內部其他部門保持密切聯繫。

5、完成會長、副會長交辦的其他工作。

幹事:主要負責各個活動的實施,組織和招募志願者參與活動,並且要不斷學習,培養自己的組織策劃能力,並在活動中處於領導地位。

(三)青協部門職能:

祕書部:

1、負責策劃活動,整理好策劃書。

2、負責每次會議的詳細記錄,並根據會議內容做好安排。

3、負責每次活動的詳細記錄。

4、負責本協會的財務管理。

5、協會的其他材料的收集和必要的材料準備。

6、負責整理好年度評比資料。

宣傳部:

1、負責對青年志願者活動進行平面宣傳。

2、負責設計製作青年志願者動各種活動宣傳材料。

3、負責日常對青年志願者協會的宣傳,努力提高志願者在院內、院外的影響力。

4、利用各類媒體窗口展現本協會風貌,樹立本協會形象。

5、積極行使各項宣傳職能,不斷提升廣大青年志願者的思想道德素養水平。

6、負責規範管理化工青協在校內張貼的各類海報、宣傳板等。

實踐部:

1、負責活動場地的租借及其佈置。

2、負責化工青協物品的儲存及其管理。

3、招募、培訓、協調志願者開展志願服務。