公司聚會發言稿

公司聚會發言稿

隨着社會不斷地進步，發言稿應用範圍愈來愈廣泛，發言稿可以提高發言人的自信心，有助發言人更好地展現自己。寫起發言稿來就毫無頭緒？下面是小編幫大家整理的公司聚會發言稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

在你們的董事局主席還穿着單薄的襯衫外加一件西裝的時候，實際上上海已經進入冬天了，或許當我們還沒有穿上毛衣和羽絨服的時候，XX年就已經結束了；甚至XX年還沒有結束，根據預言，在12月21日，整個人類都會從此消失。

這是一個不太冷的冬天，但我們集團公司的處境卻寒風凜冽；人類也不會在今年滅絕，但我們集團卻到了生死存亡的地步。

回顧過去的一年，問題有兩點，一是我們所有人對突發事件嚴重缺少預見性，更沒有相應的預案；二是在經濟、金融、行業形勢發生巨大變化的時候，我們沒有采取及時、有效、足夠的'應對措施。

集團出現內憂外患的狀況，你們的董事局主席不會因爲不參與日常管理事務而推脫自己的責任，更不會去讓一兩個不具備商人氣質的高層管理人員做替罪羊。

主席不是個愛說教和罵孃的人，而是一個身體力行能與大家同甘共苦的人，細心的同事應該能看到，你們中的很大一部分人開着豪車上下班、去酒吧，而主席卻和這個城市的大多數人一樣在擠地鐵和公交。我不是爲了號召大家發揚艱苦奮鬥的作風，而是要告訴大家，我們不會裁剪任何一位員工，但至少在集團的狀況好轉之前，我們肯定要減少營運成本。還要明確告訴大家的是，XX年，我們衝擊500強的目標沒有任何變化，變化是我要我們加大投入，引入戰略投資者，我們要引進的不是高盛、更不可能是軟銀，而是在坐的各位同事，我們會讓大家出最少的資金獲得儘可能多的股份，讓大家真正成爲企業的主人；還有一個變化是我們將會採用全新的經營模式，與之配套的是各位要有新思維、新態度、新的工作方法，我們相信只要大家適應了新模式，那麼我們就一定會成功並且在一段時間內不會被我們的對手學習和超越。

最後想問下大家想不想來年和董事局主席一樣成爲公司的主人？

齊答：想！

那同志們有沒有信心當好企業的主人？

齊答：有！

有信心就好，那就這樣吧，同志們該吃的吃，該喝的喝，散會！

大家晚上好！虎去雄風在，兔來喜氣濃。令人難忘的20xx年即將過去，凝聚希望的20xx年正款步向我們走來。值此辭舊迎新之際，我謹代表博學小學領導班子，向辛勤工作的全校師生員工緻以我們最誠摯的祝福和問候！

春華秋實，歲月流金。20xx年是學校發展進程中不尋常的一年：學校隆重更名，辦學活力盡現，十二五規劃的醞釀，昭示着博學小學一個更加美好、輝煌的未來。捷報頻傳的20xx年，是學校搶抓機遇，乘勢而上的一年，是深化新課程改革、全面推進素質教育，取得顯著成效的一年。在這一年裏，學校大力弘揚勤樸博學的理念，堅持以提高教育教學質量爲中心、以課程改革爲龍頭、以教師隊伍建設爲重點，豐富校園文化內涵，深化教育教學改革，推進和諧校園建設，學校教育教學質量穩中有升。較好地完成了全年預定目標，爲實現學校發展規劃奠定了堅實基礎。

沐浴在歲末的陽光裏，驀然回首，20xx年的博學小學是常新的，每天都在演繹着不同的精彩。在師生們齊心努力下，取得了驕人的成績：在區藝術小人才比賽中，我校45名同學獲獎。在武漢市規範漢字書法比賽中10名同學獲獎。在武漢市走進數學

一份耕耘，一份收穫。這些驕人的成績裏包含着每一位博學小學的老師們辛勤付出的汗水，包含着每一位博學小學的同學們辛苦努力的付出。千帆競渡、百舸爭流，艱難困苦，玉汝於成。

祈望20xx年，乘着十二五的東風，我們要在強化特色上做文章，在內涵建設上下工夫，在提升水平上動腦筋。進一步提高教育教學質量；提升師資隊伍建設；積極創建和諧校園，促進學校全面協調可持續發展。相信在未來的日子裏，在20xx年多彩的天地間，英姿勃發的博學小學定將實現新的夢想與騰飛！

虎嘯千山聲聲響應，兔馳萬里步步騰飛。最後讓我們把真誠的祝福獻給我們熱愛的博學小學。祝福我們的博學小學百尺竿頭更進一步！祝福博學小學的全體師生：新年愉快，身體健康，閤家歡樂，萬事如意！