昆明年會晚會策劃

昆明年會晚會策劃1

20xx年即將逝去，爲展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定於20xx年1月18日舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題：

20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會

二、年會時間：

（1）年會策劃及準備期（20xx年11月5日至11月30日）：

本階段主要完成年會方案策劃、通知發佈、節目收集。

（2）年會協調及進展期（20xx年12月1日至12月31日）：

本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。

（3）年會倒計時期（20xx年1月17日）：

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

（4）年會正式演出時間：20xx年1月18日13：00至21：00

三、年會地點：（待定）

四、年會目的：

（1）對20xx年公司發展成績總結，以及制定20xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

（2）加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

（3）表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。

（4）豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

（5）讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

（6）加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

五、參會人員：

公司全體人員，約200人左右。

六、年會節目要求：xxx

1、歌曲類：

（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；

（2）青春、陽光、健康、向上；

（3）與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類：

（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；

（4）相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

（1）喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品；

（2）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；

（3）其它類型的曲藝節目（樂器類）。

4、每個部門所報節目不限；

5、提倡跨部門組合報名；

七、年會進行流程

1、參會人員入場

2、主持人宣佈年會開始

3、總經理、董事長、講話；對年終做總結、表彰員工

4、表彰：各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、爲優秀員工發獎

5、優秀員工發言

6、聯歡會節目表演

7、互動小遊戲

8、閉幕詞

昆明年會晚會策劃2

活動目的

1、答謝全體員工在20xx的辛勤勞動和貢獻。

2、增進感情，加強溝通，增強公司的內部凝聚力，提升公司的綜合競爭優勢。

3、對20xx年公司的發展成績進行總結，並制定20xx年公司的總體規劃，明確新年度的方向和目標。

4、表彰業績優秀的員工，通過激勵作用，調動全體員工的主觀能動性，爭取新年度所有員工在工作

中都有更出色表現。

活動概況

活動時間：20xx年1月7日下午4點到9點活動地點：北京蕉葉（三里屯店）參與來賓：NCR及BJG全體辦公室人員、項目負責人、獲獎員工參加人數：100至110人組織形式：由北京分公司辦公室負責組織、實施

年會預發佈

通過在公司內部各公共區域，向全體與會者發佈訊息；1、內部郵件形式2、部門宣傳提升與會者對此次活動的興趣和關注度

活動形式

年度總結匯報+聚餐+娛樂（表演及遊戲）年度總結由公司領導（CHO代表、北方區總經理和北京公司經理）和各部門經理準備和在會上作彙報娛樂節目由北京公司行政部準備，在聚餐前後及過程中穿插進行。

活動流程

15：30—16：30 16：30—18：00 18：00—18：10 18：10—18：30 18：30—18：4018：40—19：00 19：00—20：30 《法國香頌》/嘉賓入場/閤家歡留影/領取抽獎號卡年度報告晚會幕布呈現/播放新年flash/主持人串場，新年晚會開始年度頒獎典禮主持人串場，領導致祝酒詞（法、中）助興節目晚宴（晚宴過程中，穿插安排抽獎活動、表演和遊戲，其中：現場抽獎—三等獎（5名），二等獎（3名），一等獎（1名）全場大聯歡晚會在全場聯歡中落幕

20：30—20：50 – 20：55—21：00

活動流程——簽到入場

15：30—16：30場內播放法國香頌，會場入口簽到，領取抽獎號牌，會場門口設置新年寄語牆，寄語牆背景爲埃頓Logo，以及淺色CEO寄語（在北京分公司門口的）。每一個到來的嘉賓都可以寫新年寄語，並在寄語牆前合影。

活動流程——年度報告

16：30—18：0020xx年工作總結及20xx年工作計劃。發言順序：CHO代表——Edouard—— Cherry——各部門經理此期間要用到投影

活動流程——頒獎典禮

18：10—18：30首先播放各分公司，各個項目的領導、員工視頻。（歷史視頻或者會前採集）優秀員工頒獎。獲獎員工自我介紹、發言。（非正式、輕鬆幽默氣氛）

活動流程——晚會開始

投影屏幕出現新年聯歡字樣。播放新年flash。主持人串場，宣佈晚會開始。 領導祝酒詞。（法、中）緊跟助興節目。（可以是有特長的員工的高亢獨唱，或者是對唱、小合唱。）

活動流程——抽獎

19：00—19：10現場抽取三等獎5名。20：00—20：10現場抽取二等獎3名。20：30—20：35現場抽取一等獎1名。

活動流程——遊戲

幾組互動遊戲穿插進行

活動流程——全場大聯歡

20：30—21：00

要求：參加人數30人—50人爲佳，分成4—5組道具：托盤、背景disco音樂、獎品一份可以是精美的糖果（可以分的）主持人要求大家分組坐好（一定要有男有女）將遊戲規則告知大家每組先選出一名接收者，手持托盤站在舞臺上。其它小組人員按照主持人的要求提供物品放到托盤中。最先集齊物品的小組獲勝。背景音樂起，主持人開始宣讀物品，每一個相隔一定時間給隊員準備，慢慢加快。採集物品來自日常的例如：眼鏡、手錶、皮帶、襪子、口紅、錢等，一定要有比較難的放在最後如藥片、糖果、一毛錢聰明的主持人還可以臨時選擇一些東西。

昆明年會晚會策劃3

爲迎接20xx年到來，爲展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定於20xx年12月28日晚9點在印象呂梁二樓舉辦一場聯歡會來答謝各位合作伙伴、供貨商、各位同事一年來辛勤的工作與默默付出。

形式：領導致辭、表彰優秀員工、表演節目，同時公司聚餐。

地點：印象呂梁二樓宴會廳

時間：20xx年12月28日晚9點

一、年會主題：同一個團隊、同一個夢想

二、年會目的：1、感謝公司員工一年來的辛勤工作，增進同事間的互動與交流，增強員工的團隊凝聚力，提升昊昇海龍餐飲的競爭力；

2、對20xx年營銷工作進行總結，對市場業績進行分析；制訂新年度營銷工作總體規劃，明確20xx年度工作方向和目標。通過舉辦這次全新的不同感覺的年會，讓同事們看到公司的實力以及公司未來發展的趨勢！增強所有人對未來的信心。

3、表彰業績優秀的公司優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

三、年會時間安排：

（1）年會策劃及準備期（11月22日至12月22日）：本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

（2）年會協調及進展期（12月23日至12月26日）：本階段主要完成節目安排表、主持人，禮儀小姐確定、音樂確定、獎品購買。以及各部彩排！

（3）年會倒計時期（12月27日）：本階段主要完成年會全過程確定（包括節目單最終確定）。

（4）年會正式演出時間：20xx年12月28日晚9點至晚會結束

四、年會節目報名方式：

1、及時通報名、電話報名、現場報名

2、聯繫人：李斌（總協調）

3、聯繫報名方式如下

電話：（微信同電話）

qq：

郵箱：

五、參會人員：昊昇海龍餐飲文化有限公司旗下管理

《最愛媽媽菜》各部《拌湯烙餅村》《印象呂梁》等

各供貨商以及所有合作伙伴

六、年會節目要求：

1、歌曲類：

（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；

（2）青春、陽光、健康、向上；

（3）與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類：

（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；

（4）相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

（1）喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品；

（2）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；

（3）其它類型的曲藝節目（樂器類）。

4、每個部門所報節目數不限；

5、提倡跨部門組合報名；

七、年會進行流程

1、參會人員入場

2、主持人宣佈年會開始

3、總經理董事長講話

對年終做總結

各部門負責人做年度工作總結與計劃

4、表彰

表彰員工

對優秀員工予以表彰

爲優秀員工發獎

優秀員工發言

5、聯歡會節目表演

6、互動小遊戲（問答題獎：1、搶答獎2、遊戲獎3、參與獎嘉賓紀念品參加紀念品）

7、閉幕

注意事項：1、明確年會的主題和目的；

2、初步確定年會性質；

3、年會亮點；

4、策劃內容，分工執行；

5、年會時間按排；

昆明年會晚會策劃4

一、內容、時間、地點：

1、年夜飯時間：20xx年1月19日17：00（地址：xx）；

2、文藝晚會時間：20xx年1月19日19：00（地址：xx）；

二、參加人員：公司全體員工

三、活動具體實施

1、擬定責任人：xxx

每次活動都必須有相應的一個負責人，對於此次的活動來說，人員較多，必須要統籌好所有的事情，所以在各個方面都要先擬定好負責人，這樣有利於活動的正常開展。

2、宣傳階段：xxx

給每位公司成員都發布這次活動的消息，並積極對此次活動進行宣傳。組織大家都報名參加此次活動，爲活動更加熱鬧的展開，奠定一個人氣基礎。

3、節目準備工作：

A、節目的收集，大力督促同事們參加此次活動。每位員工都必須要參與其中。

B、爲了讓晚會更加精彩，每個部門必須2個以上節目，其中一個節目必須團隊全體人員參與；

C、爲了使晚會更加的豐富，在晚會的進行過程中會穿插入幾個分段活動。

D、各個成員的活動都必須進行登記、安排。並對每個節目都要跟蹤、落實，以防現場出現演出事故。

E、晚會舉辦的前一個星期，節目策劃小組要定出晚會的節目單，包括互動環節的節目，並模擬出晚會的情景。主持稿，也要發給主持人，邀請嘉賓也要邀請好。

F、總結綵排，修改細節，同時現場佈置方案也要出來

4、物品準備工作：

a、道具、音箱和表演中的表演工具都要轉備好；準備好舞臺佈置和其他一些效果裝飾物（包括幕布獎品等）。

b、會場佈置：（氣球、綵帶、禮品、抽獎箱的堆放、遊戲所需的道具的擺放、餐桌排列、擺放評委牌、節目單、評分卡、水筆、計算器、統計表、衛生清理）

c、花生、水果、紅酒

四、活動流程

（1）、開場舞（勇往直前）

（2）、主持人開場，主持人xx

介紹特邀嘉賓評委xx；計分（財務會計、出納）攝影：xx

節目獎金：一等獎1000元（1個）

二等獎800元（1個）

三等獎600元（1個）

優勝獎300元（3個）

參與獎（禮品）

中途三輪遊戲有禮品、嘉賓有禮品；

（3）、總經理宣佈晚會開始。

（4）、按照節目的流程，正式現場演出及現場活動。

（5）、表演結束後，評比團隊前三名；優勝節目：3個；

（6）、發放年終獎金、宣佈晚會結束，並對到場的各位嘉賓及同仁表示最衷心的感謝和祝福。

（7）、主持人安排負責清潔的人員留下，清理現場。

（二）、晚會現場

1）16：00所需服裝及道具到位

2）16：00場地佈置，燈光音響開始調試

4）19：00所有演職人員開始化妝

5）19：20主持人到場

6）：19：20各部門領取節目單通知參演人做好準備

7）19：25邀請嘉賓入席併發送節目單

8）19：30主持人宣佈晚會正式開始

（三）、晚會結束後費用處理與總結

1）費用處理

2）晚會總結

五、活動要求：

1、各個策劃人員需積極配合，將每個表演都落實到位。

2、各個部門需提供與本部門人數成正比的節目，並不能有二個以上形式雷同的節目。

3、支持人需在晚會開始前，務必將整個晚會的流程都整理清楚。

4、各個有表演的人員，需在自己的'節目即將開始前10分鐘趕到現場做好節目準備。

5、大家需保持會場和諧的環境，行爲禮貌。活動結合公司形象充滿積極向上，活而不亂，格調高雅，各個部門的負責人，都必須負責好自己的分內工作。

6、晚會期間注意調動現場氣氛，互動活動和獎品的發放儘量照顧到每位員工和嘉賓。

昆明年會晚會策劃5

一、策劃方案

（1）成立公司年會籌備小組

本次年會的總統籌爲企業策劃部，成員爲各部門活躍份子。總負責人：xx xxx

（一）節目組xx xxx

任務：a、完成節目收集、篩選及後期的排練、彩排工作b 、主持人的選擇、形象設計及臺詞審覈；

c、負責節目的編排及員工才藝表演全流程的銜接d、準備好晚會所需的一切服裝道具；

（二）宣傳組xx xxx

任務：a、製作年會背景版、橫幅、及各種宣傳影像製作

b、現場攝影及DV攝像年會策劃方案（三）外聯及禮儀組xx xxx

任務：a、確定晚會邀請的嘉賓並且及時送出請柬；

b、確定禮儀人員（頒獎用）

c、物品購買（年會小禮品及請柬、抽獎禮品等）

d、聯繫媒體報道、記者、及攝影人員；

（2）主題選定——“卯兔迎春，憧憬20xx”

主要是對公司一年的業務和運行做一個回顧總結，並將公司的下一年計劃和目標傳遞給全體員工。在年會上對錶現好的員工進行獎勵，增強企業凝聚力，鼓舞員工士氣，爲來年打一個好的基礎。使得大家很放鬆地在一起溝通、娛樂，讓員工有一種“辛苦一年，該休息、收穫一下了”的感覺。同時員工也可以通過這個機會與平時不太有機會接觸的公司領導及其它部門的同事們進行溝通和了解。

（3）場地選擇

主要參照值是參加年會的人數及環節設置的需要。一般的年會會選在酒店的宴會廳進行。（目前已定）

（4）時間確定

20xx年1月12日（星期三）下午17：00至22：30

（5）環節設定

1、主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上臺致詞；

2、李總上臺致辭，做年度工作總結及下年度工作計劃；

3、其它領導及嘉賓致詞；

4、20xx年第四季度及年度各種優秀獎頒獎

5、邊會餐邊看員工才藝表演，現場有獎問答、互動遊戲，中間穿插抽獎；

（6）會場佈置會場內：

1、舞臺背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安裝背景噴畫；

2、舞臺上方懸掛紅布橫幅：文字內容：

3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；

4、舞臺兩側放置易拉寶各2個，內容：宣傳企業文化；

會場外：

1、酒店入口處掛紅布幅；

2、酒店內放置指示牌；文字內容：

二、年會活動的準備工作

（1）人員分工——依據大家本身的特長來分配工作，每個人都將獨立負責自己的環節部分的準備工作，並及時統一向總負責人報告，確保活動的順利進行。

1、會場總負責：xxxXx

主要工作：策劃、總體工作協調、人員調配、布場撤場安排。

2、會場協調、邀請嘉賓：xx xxx

主要工作：節目安排、彩排、舞臺協調；對外協調。

3、音響、燈光、音樂：xx xxx

主要工作：配合前期製作各種影像和年會各環節音樂、影像播放

4、物品準備：xx xxx

主要工作：禮品、獎品等物品的準備，年會舞臺背景設計的各種準備。

5、第四季度及年度各個獎項獲獎名單：xx xxx

（2）嘉賓邀請（名單）

（3）節目預演時間表

12月13日進行第一次節目預審（初步篩選節目，嚴格把關節目質量）

12月15日進行第二次節目預審（落實表演節目名單）01月05日進行第一次彩排

01月12日進行第二次彩排（演出前彩排）

（4）製作、購買物品及相關年會用品準備

1、年會舞臺背景噴畫製作、年會場地佈置的物品準備（橫幅、氣球）

2、第四季度及年度各種優秀獎的獎品準備（獎盃、獎牌、錦旗、獎金、信封）

3、抽獎環節的禮品準備

4、有獎問答、互動遊戲環節的禮品準備5、員工才藝表演獎品的準備

（5）獎項及禮品設置

（6）細節安排

（A）需要對工作人員、攝像師提前進行培訓。這種培訓包括工作人員分工以及執行手冊的制定。

在活動開始之前，需要對所有設備進行調試。包括演示的筆記本電腦是否設置了自動關機或者屏幕保護程序，活動現場需要演示的PPT文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小，卻又在現場活動得以順利運行過程中起到關鍵作用的很多細節環節。

（B）活動期間

對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，保持手機或對話機的開通便於及時聯絡。

一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現場環節的控制及管理。對於演出的催場候場，舞臺上的道具提供，對於整體活動的節奏的把握都是非常重要的。

（C）獲獎感言的審覈

（D）年會各種視頻的製作