健康送萬家活動方案

爲了確保工作或事情順利進行，往往需要預先制定好方案，方案屬於計劃類文書的一種。你知道什麼樣的方案才能切實地幫助到我們嗎？以下是小編精心整理的健康送萬家活動方案，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

健康送萬家活動方案1

一、活動目的

開展春節走訪慰問活動，是貫徹落實黨的羣衆路線教育實踐活動要求、進一步保障和改善民生的重要舉措，是密切黨羣幹羣關係的重要保障。各村(社區)要牢固樹立執政爲民的理念，不斷提高解決困難羣衆生活問題的責任意識，把思想統一到中央和省、市、區的工作要求上來，統一到街道黨工委、辦事處的工作部署上來，認真把送溫暖活動組織好、開展好、落實好，把黨工委、辦事處的溫暖送到千家萬戶。

二、活動安排

(一)資金的組織安排

本次活動共安排慰問經費29.32萬元。市、區財政安排6.5萬元，按每戶200-600元標準，慰問155戶;區民政局安排救災救濟資金6.28萬元，按每戶200-400元的標準，慰問156戶;“雷鋒慈善會”安排2.7萬元，按每戶1000-元的標準，慰問24戶。區委組織部安排離退村幹部及黨員慰問資金2.76萬元，按每戶200-800的標準，慰問68戶;區殘聯安排慰問資金1萬元，按每戶400-600的標準，慰問21戶。街道另行安排慰問金10.08萬元，按每戶200-600元的標準，慰問327戶。其中徵拆慰問對象按每戶400元的物資進行慰問。慰問資金專款專用，慰問物資到人，由街道民政辦、財政所、徵拆辦管理調度，負責統一配發資金、物資到各村(社區)，各村(社區)應配套安排相應的慰問經費。

(二)慰問對象的確定

慰問對象包括一般慰問對象、特定慰問對象和重點慰問對象三大類。

一般慰問對象主要爲全街道範圍內困難的低保戶、五保戶、殘疾人、因災倒房戶、因病返貧戶、單親家庭、困難優撫對象和復退軍人、空巢老人、困境兒童、計生困難對象。慰問標準原則上按200-600元/戶執行。徵拆慰問對象按400元/戶的物資進行慰問。

特定慰問對象爲城鄉基層工作的老同志、老黨員、老勞模、學雷鋒先進代表、道德模範中的困難戶，離任困難村幹部。慰問標準原則上按400-800元/戶執行。

重點慰問對象爲上述對象因以下情形之一造成家庭特別困難的：

1.患重病住院治療且自付比例超5萬元的;

2.一戶多殘家庭且有一人需常年護理的;

3.因自然災害、意外事故(除涉及民事賠償外)等因素導致家庭成員重病、死亡，或者家庭財產損失在10萬元以上的;

4.各村(社區)和街道認定有特殊情況需要加大救助的對象。慰問標準原則上按600-1000元/戶執行。

(三)慰問活動安排

集中慰問活動時間爲2月9日至10日。村(社區)慰問活動由聯繫村(社區)的黨政負責幹部牽頭，聯繫各村(社區)羣衆工作站的市、區單位、網格幹部和村(社區)幹部共同組織實施。各村(社區)要將走訪慰問的活動總結和已簽字名冊於2月13日前交街道民政辦(慰問名冊要求手工填寫，經慰問對象、經手人簽字後加蓋村(社區)行政公章)。慰問結束后街道黨工委、辦事處將根據慰問情況對慰問資金進行督察，確保資金髮放到位。

三、明確工作要求

(一)加強組織領導。明確聯點領導統領全局，各村(社區)書記爲第一責任人，民政專幹和聯點幹部爲主要負責人;各村(社區)要根據自身實際情況，制定周密的工作方案，要強化責任，精心組織，覈准對象，在規定的時間內確保慰問資金到位。

(二)解決實際問題。春節慰問活動要力戒形式主義，不走過場，避免重複慰問。在覈實對象上要了解困難羣衆“難”在何處，“憂”從何來，“盼”爲何事;在救助幫扶上要着力解決冬令期間困難羣衆的吃飯、穿衣、住房、就醫等現實問題，確保特困羣體過上一個平安、祥和的春節。

(三)強化責任意識。各村(社區)要準確掌握特困羣衆的第一手資料，切實做好春節慰問工作，確保一方平安。民政辦要統籌協調好春節慰問工作，嚴把重點困難對象審覈關，確保慰問資金和物資及時、足額到位。經發辦要及時調撥財政專項春節慰問資金。黨政辦要對慰問活動進行廣泛宣傳和綜合報道。各相關辦線要參與支持聯繫村(社區)的特困對象生活救助和走訪慰問工作。紀檢辦要加強監督檢查，確保扶貧幫困資金專款專用，無截留、貪污、挪用行爲。

健康送萬家活動方案2

一、指導思想

認真貫徹落實黨的十八屆四中、五中會議精神，切實幫助困難企業和困難職工解決生產生活中的實際問題，把黨和政府的關懷送到千家萬戶，讓困難企業和困難職工切實亨受黨和政府的關懷和溫暖，維護社會和諧穩定。

二、送溫暖慰問對象和範圍

(一)停產半年以上或已進入關閉破產程序的國有、集體困難企業及其剝離出來的困難勞服企業等經濟實體;

(二)企業特困在職職工;

(三)已進行失業登記的特困失業人員。

上述特困職工和特困失業人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因，導致家庭生活嚴重困難，當前生活狀況屬於本地區、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低於當地最低生活保障)。

三、送溫暖慰問活動時間

全市送溫暖慰問活動，從xx年1月1日開始，至20xx年2月22日(元宵節)。具體活動時間可根據各地實際情況確定，市人力資源和社會保障局赴各縣(市、區)開展送溫暖活動的人員和時間，另行通知。

四、送溫暖慰問活動內容

“兩節”送溫暖慰問活動分三個階段組織實施。

第一階段：準備階段(從發文之日起至12月30日)

1、制定活動方案。各縣(市、區)人社部門應提高認識，加強領導，制定詳細的活動方案，切實將慰問活動同扶貧幫困結合起來，確保送溫暖活動順利進行。

2、開展工作宣傳。通過電視、廣播、報紙、網絡等媒介，廣泛宣傳送溫暖慰問活動的意義，大力宣傳溫暖活動中涌現出的先進典型，以及歷年活動的工作經驗，呼籲全社會關愛睏難企業和困難職工，積極行動起來，開展扶貧幫困送溫暖活動。

3、組織調查摸底。各縣(市、區)人社部門、市直有關單位和企業對本級、本部門困難人員進行走訪摸底,並按照本方案要求,確定擬慰問的企業和人員名單。困難企業經主管部門確認，困難人員經企業或社區確認並張榜公示後，及時報送申報材料。如發現上報的材料不實，存在擅自擴大慰問對象和範圍的，按有關規定處理，並取消其次年補助資格。同時，要做好慰問的困難企業、困難人員的摸底公示及申報材料的保存，以備上級有關部門檢查。

第二階段：慰問階段(20xx年1月1日至2月22日)

1、深入基層慰問。通過走訪慰問、結對幫扶、駐村蹲點等方式，深入瞭解企業和職工的生產生活狀況,努力協調解決基層反映比較集中的就業、社會保障、收入分配、勞動關係等問題，防止慰問走過場、流於形式，真正做到送溫暖活動進家庭、走企業、訪貧困、問冷暖，關心職工疾苦，瞭解企業困難，切實幫助他們解決實際困難。

2、嚴守工作紀律。送溫暖慰問活動中，要做到輕車簡從，厲行節約。要踏實工作，認真解決問題，不作表面文章。要認真執行廉潔自律有關規定，不得收受禮品，不得給困難企業和困難人員增加負擔。

第三階段：總結階段(20xx年2月23日至3月10日)

各縣(市、區)人社部門、市直有關單位和企業對本地區、本部門開展送溫暖慰問活動情況、典型經驗和創新做法要及時進行總結，於20xx年3月1日前以書面形式報送市人社局，市人社局將彙總上報省人力資源和社會保障廳。

五、慰問活動的資金籌集

(一)送溫暖資金籌措。根據各縣(市、區)經濟發展水平，20xx年“兩節”慰問金按照“照顧重點，兼顧一般”的原則，可從20本級就業專項資金中安排。各人社部門要積極爭取同級政府對送溫暖活動財力和物力支持，積極籌集資金，動員社會參與，確保慰問工作順利開展。

(二)加強資金管理。要嚴格遵守財務制度，籌集、管理使用送溫暖資金應堅持公開、公平、公正、有序的原則，規範程序、嚴格手續、加強監督、專款專用，確保送溫暖資金真正用於困難企業和特困人員。

健康送萬家活動方案3

春節將至，爲使每一個家庭過上一個歡樂祥和的春節，根據市委市政府通知精神，經局黨委研究決定，近期，將在全市教體系統開展“送溫暖、獻愛心”社會捐贈活動和春節慰問活動。現將有關要求通知如下：

一、“送溫暖、獻愛心”社會捐贈活動

1、捐贈時間：20xx年1月18日——20xx年1月21日

2、捐贈範圍：教體系統所有在編在崗人員等。

3、捐贈標準：根據市政府統一要求，這次捐贈以捐款爲主。具體捐贈標準爲：處級幹部每人捐贈400元，正科級幹部每人捐贈300元，副科級幹部每人捐贈200元，一般幹部職工每人捐贈100元，多捐不限。

4、捐贈方式：各鎮（辦）以中心學校爲單位、市直各校（單位）以學校（單位）爲單位將所捐款項直接存入教體局專用帳戶，然後將繳款票據和捐款名冊交到教育工會。局機關以科室爲單位直接將捐款交到教育工會，局統一彙總後上繳至市慈善總會。該捐贈重點用於特殊困難羣體救助及困難羣衆生活救助，各單位要將捐款如數造冊上繳，任何單位和個人不得擅自挪用、截留捐贈款。（存款地址：農行xx省宜城市環城支行。帳號：xx用戶名：宜城市教育經費管理中心。款項來源：捐款）

二、春節慰問活動

1、慰問對象：困難教職工、困難黨員、困難老黨員、困難老幹部

2、慰問標準：每人500元。

3、慰問人數：根據各單位（學校）20xx年在崗教職工人數進行比例分配，共慰問100名困難職工、困難黨員、困難老黨員、困難老幹部（名額分配見附表）。

4、慰問辦法：所有慰問對象由局班子成員代表局黨委分別到各聯繫鎮（辦）、學校（單位）慰問。各鎮（辦）中心學校、市直各學校（單位）務必於元月21日前將慰問名單電子版上傳至教育工會。

三、有關要求

各地各校接通知後務必高度重視這兩項工作，精心組織，周密安排，儘快落實。

健康送萬家活動方案4

20xx年春節將至，爲了深入貫徹落實黨的十八屆四中、五中全會精神，進一步密切黨羣幹羣關係，樹立爲民務實清廉形象，充分體現黨和政府對生活困難羣衆、優撫對象的關心，確保全區人民過上一個歡樂祥和的新春佳節。經研究決定：重點對低保特困戶;困難低保邊緣戶;特困“四老”對象;享受撫卹補助的重點優撫對象和移交地方政府安置的軍隊離退休幹部;特困重點優撫對象;共建部隊;全區百歲老人;六十年代精減退老職工;殘疾兒童、社會孤兒、貧困精神病人;敬老院老人等進行走訪慰問，確保他們過一個歡樂祥和的節日。現將走訪慰問對象、慰問形式、發放慰問補助金標準和有關工作安排如下：

一、走訪慰問對象，發放慰問補助金標準及慰問形式

1、關於低保特困戶慰問。以鎮(街道)爲單位全面開展低保特困戶慰問活動，重點組織好區四套班子領導及有關職能部門領導到鎮(街道)走訪慰問活動。享受最低生活保障的低保戶每戶補助1700元，經費由區、鎮(街道)各半負擔。

2、關於困難低保邊緣戶慰問。以鎮(街道)爲單位對困難低保邊緣戶家庭進行全面走訪。每戶困難低保邊緣戶補助1000元，經費由區、鎮(街道)各半負擔。

3、關於特困“四老”對象慰問。特困“四老”對象是指收入低於低保水平的八十年代前的老村支部書記、老隊長;建國前的`老黨員;地方革命老同志。慰問金每人1700元。

4、關於共建部隊慰問。切實做好共建部隊走訪慰問工作。深入共建部隊走訪慰問，軍民共建工作在節前掀起新的高潮。

5、關於優撫對象慰問。切實做好涉軍對象特殊羣體的走訪慰問工作。享受定期撫卹金的三屬(烈屬、因公犧牲軍人家屬、病故軍人家屬)、“兩參”人員、殘疾軍人、在鄉老複員軍人、辦理定補的帶病退伍軍人每人發春節慰問金700元;移交地方政府安置的軍隊離、退休幹部每人發慰問金700元;軍休幹部遺屬每人發慰問金700元;一級殘疾軍人(全區共1名)慰問金8000元;特困重點優撫對象(全區共100名)每戶1700元。在鄉“兩參”人員每人發參戰慰問金2160元，抗美援朝本地企業退休人員每人發1000元慰問金，抗美援朝外地企業退休人員每人發3100元慰問金。以上經費由區承擔。企業退休“兩參”人員每人發參戰慰問金2160元，經費由區、鎮(街道)各半負擔。

6、關於60週歲以上退伍軍人慰問。全區年滿60週歲的退伍軍人每人發放慰問金200元，經費由區、鎮(街道)各半負擔。

7、關於百歲老人、全國孝親敬老之星和省百佳孝星慰問。全面展開走訪慰問百歲老人活動，每位百歲老人發放慰問金1500元(包含慰問品)。全國孝親敬老之星和省百佳孝星，每人發放慰問金1000元。

8、關於敬老院老人慰問。全面走訪各鎮(街道)敬老院。慰問金共計12萬元。

9、關於社會孤兒、殘疾兒童、貧困精神病人慰問。展開走訪慰問社會孤兒、特殊教育學校和精神病醫院的惠山籍人員的活動。社會孤兒慰問金每人1700元，經費由區、鎮(街道)各半負擔;貧困精神病人、殘疾兒童慰問金每人500元。

10、關於六十年代精減退老職工慰問。展開走訪慰問六十年代精減退老職工活動，每人發慰問金500元。

11、關於少數民族貧困對象慰問。展開走訪少數民族貧困對象活動，每人發慰問金1700元。

二、送溫暖走訪慰問活動的有關工作要求

20xx年春節送溫暖走訪慰問活動將繼續以“惠民生、暖民心、促和諧”爲主題，在傳統節日中體現黨和政府的關愛，在走訪慰問中瞭解羣衆基本需求，努力把黨的方針政策落實在百姓心坎上，把黨和政府的溫暖送到羣衆心窩裏，進一步營造全社會和諧氛圍，讓困難羣衆度過一個歡樂、祥和的節日。爲更好地做好本次春節走訪慰問，特提出以下工作要求：

1、高度重視，加強領導。各鎮(街道)及相關部門要認真貫徹區委、區政府關於改進工作作風、密切聯繫羣衆的有關要求，以高度的政治責任感，以對困難羣衆的深厚感情，切實把這次活動作爲一項重要政治任務抓緊、抓實、抓好。

2、迅速行動，嚴密組織。各鎮(街道)及相關部門要結合本部門、本單位的實際情況，把春節送溫暖走訪慰問活動與節前工作緊密結合起來，並作爲當前重要工作內容之一列入工作日程。各鎮(街道)及相關部門要主動配合區委、區政府以及職能部門，統籌安排，制定方案，認真組織，精心安排。重點要落實好走訪對象、慰問資金、責任人，確保節前各項慰問活動的順利開展。

3、加強宣傳，營造氛圍。各鎮(街道)及相關部門要認真組織好宣傳工作，廣大黨員幹部、職工要充分認識開展春節送溫暖走訪慰問活動的重要意義，以高度的政治責任感，以對困難羣衆的深厚感情，積極主動地參與到走訪慰問活動中，大力營造扶貧濟困、互助互愛的輿論氛圍，切實把春節送溫暖走訪慰問活動的各項工作落到實處。

健康送萬家活動方案5

一、活動主題

蓬溪縣衛生健康局2022年“歡喜迎新春·博愛送萬家”。

二、活動時間

2022年1月24日至28日。

三、慰問對象及物資安排

（一）慰問對象。本次慰問對象以困難家庭爲主，重點爲受新冠肺炎疫情影響導致生活困難家庭或因老致貧困難家庭以及其他生活困難家庭。

（二）物資安排。請各鄉鎮（中心）衛生院於2022年1月21日前到縣衛健局領取。

四、工作要求

（一）確保專物專用。本次物資主要用於對困難家庭的慰問，請各鄉鎮（中心）衛生院對困難家庭狀況嚴格把關，確保慰問物資實實在在發放到真正需要幫助的羣衆手中。

及時做好信息登記。各鄉鎮（中心）衛生院在發放慰問物資時，請做好橫幅或LED宣傳標語，標語內容爲活動主題內容。活動結束後，請於1月29日前將《中國紅十字會救災工作報表》電子版及活動照片報送至文件指定郵箱。

健康送萬家活動方案6

一、指導思想

爲推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施，進一步找準工作切入點和着力點，充分發揮工會組織在推動經濟社會持續健康發展中的重要作用，切實加大對困難職工、農民工，尤其是機關、事業、企業在職特困職工的幫扶力度，構建救助、維權、服務三位一體工作格局，着力維護職工隊伍穩定和社會穩定。

二、慰問時間及慰問方式

慰問時間：20xx年春節前進行。(20xx年1月29日)

慰問方式：集中慰問與走訪慰問相結合。

未納入縣工會慰問的困難職工和農民工名單，由各基層工會自行籌備資金，開展本轄區內的困難職工和困難農民工慰問活動。

三、慰問對象

20xx年“送溫暖”活動對象包括四類羣體：一是節日堅守崗位的部分單位;二是省級勞動模範;三是困難農民工;四是因大病、子女上學、遭受意外災害等原因導致生活困難的機關、事業、企業職工。困難農民和困難城鎮居民不納入慰問對象。

四、慰問資金安排

根據《雲南省勞動模範管理辦法》，發放省級勞模慰問金500元/人，困難職工、農民工慰問1000元/人。20xx年元旦、春節期間預算慰問資金15萬元。

五、主要內容

1.深入開展調查研究，進一步摸清底數。各基層工會要結合“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”活動的要求，以送溫暖活動爲契機，深入基層調查研究，全面掌握基層和職工的實際情況，進一步密切與職工羣衆的聯繫。一是深入到企業、生產經營遇到困難的中小企業和困難職工較多的企業，通過召開座談會、研討會等形式，瞭解企業的困難狀況和原因，與企業共商發展之策;二是深入到困難職工家庭中，詳細瞭解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動態，掌握最新的困難職工底數，完善困難職工檔案，爲開展好送溫暖活動和幫扶救助提供重要依據;三是深入到基層和困難企業，全面瞭解保障和改善民生政策的貫徹落實情況、民生工程的進展情況、職工羣衆的反映和企盼情況。各基層工會要根據走訪情況制定送溫暖方案，採取有效措施，有針對性地開展好送溫暖活動，解決好各種涉及職工切身利益的問題。

2.切實做好兩節期間權益維護工作。各基層工會要積極配合政府有關部門，加大對拖欠農民工工資問題的督查力度，特別是加大對惡意欠薪企業的工資追討和查處力度，幫助農民工足額按時拿到工資平安返鄉過年;根據年終歲首勞動爭議高發的特點，各基層工會要加大勞動爭議調解和參與仲裁工作力度，推動已經立案的勞動爭議案件儘快處理，切實維護好廣大職工羣衆的勞動權益。

3.做好人文關懷，加強精神幫扶。各基層工會在“送溫暖”活動中既要做好物質幫扶也要做好精神幫扶工作。要重點做好三類人羣的精神幫扶工作。一是先進模範人物。要通過崗位慰問、家庭走訪、宣傳報道、座談交流等方式積極營造關心勞模、尊重勞模、學習勞模、弘揚勞模精神的社會氛圍，讓先進模範人物在精神上感受到黨委政府，以及工會組織的關懷與溫暖;二是新生代職工、農民工羣體。各基層工會可採取開設心理諮詢電話熱線、心理健康宣傳欄，派出心理疏導小分隊深入企業等方式，對廣大新生代職工、農民工進行心理疏導、緩解心理壓力、提高耐挫能力、專家答疑解惑等人文關懷，同時要了解他們的心理狀況、精神需求及訴求願望，鼓勵他們全面發展，增強他們的歸屬感;三是節日期間仍堅守在工作崗位上的職工、農民工。採取送慰問到崗位、送文化到企業、送關懷到家庭，送年夜飯到(車間)工地等形式，把各級黨委、政府，以及工會組織的溫暖送到他們心坎上，讓他們安心工作、快樂工作。

4.多措並舉，提高幫扶實效。各基層工會要根據困難職工不同的致困原因，積極探索各類困難專項救助措施，幫助困難職工解決生活、醫療、教育、就業、心理等方面遇到的困難和問題，提高幫扶的針對性和實效性。通過認真調查，對政府救助政策暫時覆蓋不到的低保邊緣戶、已經覆蓋但仍然十分困難的低保戶以及因遭受各類災害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類困難職工家庭進行專項生活救助;對職工本人或家庭成員患大病的，進行專項醫療救助;對困難職工子女，進行專項教育救助;對於就業困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業生開展專項就業援助。

六、具體要求

1.各基層工會要加強對送溫暖活動的組織領導，精心策劃，周密實施，多方籌集資金，整合社會資源，擴大社會宣傳，注重工作實效。

2.各基層工會要嚴格按照中央財政專項幫扶資金管理辦法的要求使用送溫暖資金，並認真進行監管。資金只能用於對困難職工(農民工)羣體開展扶貧濟困維權，並必須堅持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、後幫扶、實名制”的工作程序，不得隨意擴大資金使用範圍。

3.各基層工會在送溫暖活動中，要大力宣傳國家保障和改善民生的各項政策措施，要及時發現送溫暖活動中的典型人物、典型事例，注意總結經驗並宣傳推廣，促使全社會形成尊重、關心和會在20xx年12月30日前向縣總工會幫扶中心報送加蓋公章的困難職工登記表和困難職工檔案表，以及“送溫暖”活動方案。所有資料電子檔也要同時上傳郵箱，逾期不報送的則視爲自動放棄幫扶。活動開展結束後，請各基層工會於春節後(20xx年2月20日前)報送“兩節”送溫暖的工作總結。

健康送萬家活動方案7

爲關心基層羣衆看病就醫,優化醫療服務,進一步提升羣衆健康素養,經研究,決定在全縣範圍內開展秋冬季“健康進萬家”活動。現制定如下工作方案。

一、活動目標

用2個月的時間,結合“萬名醫師下基層”和“醫療專家趕大集”活動,組織全縣醫療機構人員利用入戶走訪的方式,爲羣衆提供醫療服務,開展健康指導,營造衛生健康部門良好形象。

二、活動內容

（一）縣級醫療衛生機構：結合我縣“萬名醫師下基層”和“醫療專家趕大集”活動安排，一併組織管理及醫護人員到村莊、社區開展健康諮詢、疾病指導和疫情防控工作。

（二）鄉鎮衛生院(社區衛生服務中心)：組織醫院管理人員、醫護人員和鄉村醫生成立服務小組，劃分服務片區,對轄區內的每一戶居民進行走訪,確保實現全覆蓋。入戶走訪時爲羣衆開展量血壓、測血糖等基本醫療服務,宣傳健康生活知識,進行疫情防控指導。

入戶走訪時應制作健康便民聯繫卡,逐戶發放,聯繫卡聯繫人應爲鄉鎮衛生院(社區衛生服務中心)工作人員,負責爲所包保羣衆提供健康諮詢、就醫指導等服務,搭建聯繫服務基層羣衆的橋樑。可根據走訪人數結合實際情況準備健康服務包。健康服務包包括治療常見病、多發病的非處方藥,口罩、體溫計、免洗手消毒液等醫療用品,以及宣傳健康知識、疫情防控知識的明白紙等。

（三）各單位要注意與其他入村入戶服務活動相結合，制定走訪計劃,合理安排走訪，減少醫院人員重複工作量，提高走訪效率和質量。同時確保每個村莊、社區的羣衆微信羣裏有一名基層醫療衛生人員,及時發現解決羣衆提出的意見建議。

三、活動安排

（一）啓動階段(10月8日至10月15日):下發工作方案,全面啓動秋冬季“健康進萬家”活動。要求各單位於10月14日前報送走訪計劃及聯繫人。

（二）組織實施階段(10月16日至11月30日):各單位按照工作計劃有序推動走訪活動開展,市衛生健康委、縣衛健局將對活動開展情況進行督導檢查。

（三）總結評價階段(12月1日至12月10日):對秋冬季“健康進萬家”活動結果進行全面總結評價。各單位於12月5日前報送活動總結。

四、保障措施

(一)加強組織領導。各單位要高度重視衛生健康秋冬季“健康進萬家”活動,將其作爲深入聯繫羣衆、搞好健康服務的重要抓手,切實抓實抓好。各單位要成立活動領導小組,制定活動組織實施計劃,統籌安排醫療衛生人員入戶走訪,制定配檔表,明確工作任務,儘可能擴大走訪面,確保大走訪活動取得實效。

(二)加強輿論宣傳。各單位要通過秋冬季“健康進萬家”活動,深入宣傳衛生健康工作取得的成效,宣傳衛生健康服務政策,讓羣衆瞭解衛生健康知識,關心支持衛生健康工作。走訪過程中,可聯繫新聞媒體進行宣傳報道。

(三)強化督導檢查。活動開展過程中,縣衛健局將對各單位活動組織實施、進展情況進行督導抽查,對活動開展情況在全縣進行通報。

健康送萬家活動方案8

按照市委《20xx年春節期間“送溫暖”慰問活動方案》、《20xx年全市“送溫暖”結對幫扶實施方案》通知要求，全市各級黨政機關和企事業單位採取多種形式，積極做好春節期間的慰問工作，把黨和政府的關心和溫暖送到千家萬戶，切實幫扶困難羣衆的基本生活，使人民羣衆度過了一個歡樂、祥和的春節。

一、基本情況

“送溫暖”慰問活動從20xx年x月x日開始，至20xx年x月x日結束。全市慰問困難企業、駐x部隊、福利機構等單位x個，慰問五保戶、低保戶、重點優撫對象、困難老黨員、拆遷困難戶、困難企業下崗職工、困難教職工等困難羣衆、各界人士等共x萬餘戶，發放慰問資金x餘萬元。

“送溫暖”結對幫扶活動從x月x日開始，至20xx年x月x日結束。市直x個市直部門(單位)及駐x企事業單位共投入資金近x萬元，幫扶全市x戶城鄉特困家庭，其中：x區x戶、x區x戶、x縣x戶，力求幫扶活動落實到戶，惠及於民。

二、主要做法

一是準備充分。爲做好全市“送溫暖”慰問和結對幫扶工作，市民政局前期深入基層瞭解困難羣衆的`需求，針對各縣區的幫扶重點，及時草擬並上報全市慰問和結對幫扶工作方案，慰問期間又及時與縣區、街道、社區聯繫，範文100督促相關單位落實慰問和幫扶工作，確保全市慰問和結對幫扶工作的順利開展。各縣區精心安排、明確任務、落實責任，組織民政部門、街道、社區對轄區困難羣衆做了深入細緻排摸，確保春節慰問工作的順利開展。

二是領導重視。在慰問過程中，市四套班子領導率先垂範，節日前分x組對各縣區的低保對象、殘疾人員、勞動模範、科技人員、道德模範、棚戶區困難羣衆、離退休老黨員等各類人員進行慰問，體現了黨和政府對人民羣衆的關心。各縣區黨委、政府、市直各有關單位主要領導也帶頭深入農村、社區、企業、學校等開展了慰問。

三是組織有力。各縣區、各部門、各單位按照市委、市政府的要求，以“送溫暖”慰問活動爲載體，認真貫徹落實市委、政府主要領導指示要求，統一領導、精心安排、明確任務、落實責任，確保“送溫暖”慰問和結對幫扶活動順利圓滿完成。各縣區(部門)制定了相應的幫扶和慰問方案，投入資金x萬元，對x萬困難羣衆進行慰問，確保困難羣衆過一個溫暖祥和的春節。同時開展了爲困難羣衆“送溫暖獻愛心”社會捐助活動，共收到各類捐款x萬元、衣物等x餘件，用於專項救助困難羣衆。

健康送萬家活動方案9

一、指導思想

積極參與以保障和改善民生爲重點的社會建設，推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施,進一步找準工作切入點和着力點,構建救助、維權、服務三位一體工作格局.通過送溫暖活動，繼續做好保障困難職工家庭基本生活，加大維權力度,努力滿足廣大職工多元化需求，團結全縣職工爲構建社會主義和諧社會建設美好**而奮鬥。

二、送溫暖資金籌措

通過摸排覈查,目前我縣有困難職工325戶，按照省總要求，結合我縣實際，每戶給予300元救助，共需資金97500元。資金籌措主渠道：工會自籌，財政配套資金。

三、送溫暖對象和標準

按照貴州省總工會的通知要求，結合我縣實際，20xx年我縣送溫暖主要對象是：

1、生活困難的勞動模範;

2、低保戶和低保邊緣戶的困難職工;

3、本人或家庭成員患大病的困難職工;

4、家庭遭到意外災害致困的職工;

5、因子女上學家庭負擔過重的困難職工等。對確定的送溫暖對象，每戶救助標準不低於300元。

四、送溫暖資金髮放及要求

1、送溫暖資金髮放：12月底以前召開送溫暖資金髮放會議。

2、送溫暖資金髮放要求：送溫暖資金髮放要堅持公開、公平、公正的原則，規範程序，嚴格手續，加強監督。送溫暖資金髮放必須填籤《困難補助資金髮放憑證》，確保送溫暖資金用於困難職工。同時，嚴格按照送溫暖資金髮放標準、範圍進行，不得違規操作。

五、走訪慰問活動安排

1、20xx年1月5日前，分赴特別困難的職工家中開展走訪慰問活動。

2、20xx年1月6日至10日，全縣各級工會要結合“雙走訪，三服務”活動，廣泛開展向困難職工送溫暖活動。深入每個困難職工家中噓寒問暖,妥善安頓好他們的“兩節”生活，真正讓困難職工感受到黨和政府的關懷和社會主義大家庭的溫暖。

六、加大輿論宣傳力度

各級工會要充分利用各種形式，大力宣傳送溫暖工作，讓困難職工羣衆切實感受到黨和政府及社會各界的關愛。

七、設立特困職工熱線求助電話

縣總工會將於“兩節”期間開通特困職工熱線求助電話24小時值班。對“兩節”期間臨時發生重病的職工、遭受意外災害的特困職工，在調查覈實的基礎上給予救助。

健康送萬家活動方案10

爲使我鎮生活困難的家庭過上一個溫暖祥和的新春佳節，海門慈善會決定在春節前舉行春節送溫暖慰問活動。此次活動內容包含三個方面：第一、重點關愛、慰問特別貧困家庭150戶;第二、慰問困難家庭500戶；第三、慰問海門敬老院孤寡老人。整個慰問活動計劃資金約100萬元。爲把這次慰問活動做細做實，把社會熱心人士的愛心和溫暖精準送到實際貧困家庭中。現將有關事項安排如下：

一．慰問特別貧困家庭對象

1.需資助的特別貧困家庭到所屬村（居），領取《海門慈善會20春節送溫暖慰問活動特別貧困家庭資助申請表》，內容認真如實填寫，特別是家庭人口結構,成員是否有重大疾病、殘、癱、精神病，且喪失主要勞力等實際情況。

2.請各村（居）抓緊調查填表，按時間安排及時送到海門慈善會。12月21日開始接收申報，至年1月15日前，逾期不接收申報。此次活動資助範圍廣，資金大。爲了切實做到精準扶貧，需逐戶上門調查。戶數多，花費時間長，請各村（居）在申報時間內抓緊調查填表，隨報隨送，並配合調查。

3.請各學校義工隊積極參與，慈善會從月25日起將安排工作人員和義工逐戶上門調查覈實，請各村（居）認真填寫申報對象現家庭詳實住址及狀況。經調查審覈不符條件的.，予以刪減。

4.每戶慰問金額：3000元―6000元；慰問物資：米2袋、食用油1瓶。特別貧困家庭視實際情況決定慰問具體金額。特別貧困指家庭喪失主要勞力，且有重大疾病患者，甚至有2人以上重大疾病患者或精神病人。

二．慰問困難家庭對象

1.由各村（居）根據慈善會安排的名額統一調查，然後填寫《海門慈善會20xx年春節送溫暖慰問活動困難家庭對象申報明細表》,並於20xx年1月15日前報送，逾期不接收申報。

2.每戶慰問金額：800元；慰問物資：米2袋、食用油1瓶。

三．慰問海門敬老院

慰問物資、資金、時間由慈善會自行安排，屆時慈善會將派員配合義工前往慰問和清潔衛生。

四．特別貧困家庭對象和困難家庭對象，各村（居）請嚴格按《海門慈善會20xx年春節送溫暖慰問活動分配表》分配名額填報。以往慈善會派員調查時，發現一些對象不知被列爲申報對象，請各村（居）申請前對困難家庭先行調查，並與其溝通，做到知情、自願。

五．此次受關愛慰問對象，特別貧困將逐戶上門調查，並經慈善會常務理事會討論決定資助對象和具體資助金額。慰問對象將在海門有線電視公示，接受社會的監督。同時歡迎社會各界人士提供遺漏的特困家庭或反映不符合貧困條件的家庭，使這次慰問活動能做到公平公正、紮紮實實，真正把愛心和溫暖精準送到困難家庭。

六．此次春節慰問活動的資金和物資發放儀式，將在海門慈善會舉行，請所有受助對象到現場進行領取（慈善會派員對部分特別貧困家庭進行慰問，並送上慰問金和慰問物資），具體時間另行通知。屆時請鎮委、鎮政府、各村（居）委主要領導參加。各村（居）幹部帶受助對象到慈善會參加，協助做好資金、物資的籤領手續。同時請義工隊參加，請鎮政府派員維持現場秩序和安全。

健康送萬家活動方案11

一、指導思想

堅持以人民爲中心的發展思想，堅持新時期衛生與健康工作方針，以推進健康仙桃建設爲主線，以“共建共享、全民健康“爲主題，以提高羣衆健康水平爲中心，以增強健康意識、普及健康知識、提升健康素養爲主要任務，發揮宣傳先行先導作用，創新宣傳工作方式方法，堅持面向基層、面向羣衆、面向家庭，全方位、全週期維護和保障人民健康，引導羣衆做健康的主人，加強自我健康管理，實現人人熱愛健康，人人追求健康、人人生活健康的社會氛圍。

二、工作目標

全市各地各部門廣泛開展持續、權威、專業的健康科普宣傳；羣衆對“健康素養66條”中涉及的健康知識知曉率達到80%以上；20xx年，全市居民健康素養水平達到35%，打造一項健康宣傳工作品牌。

三、活動內容

通過形式多樣的宣傳倡導，將健康知識送到羣衆身邊，強化羣衆對自身健康負責的責任意識，加快形成“每個人是自已健康的第一責任人“理念，引導羣衆更加註重疾病預防，更加註重自身健康，使廣大羣衆成爲健康的主人。重點開展五項行動：

(一)宣傳陣地規範化建設行動。一是規範建設戶外宣傳陣地。結合鄉村振興規劃，以村衛生室爲主陣地，我鎮建1個村級健康文化大院；每個村(社區)設置1個固定的健康宣傳欄，宣傳內容爲省衛生健康委統一製作的“健康進萬家月度科普宣傳欄”。二是規範建設室內宣傳陣地。在黨員羣衆服務中心開辦“健康學校”，放置宣傳品展示架；全鎮所有公辦醫療機構設置“健康講堂”，每個科室設置專題健康知識宣傳欄。三是加強健康宣傳聯動。充分運用民政、文化旅遊、科協等宣傳陣地開展健康科普知識宣傳。

(二)健康宣傳巡講行動。一是推進健康科普工程。建立健康科普專家庫，深入開展健康宣傳進機關、進企業、進學校、進社區、進農村活動。各醫療機構主要負責人要帶頭參與科普工作，負責做好轄區內的健康科普工作；每月在“健康講堂”開展1次巡講，選派醫療專家面向患者、深入鄉村面向羣衆開展健康知識講座。重點針對健康扶貧、改水改廁、地方病防治等政策知識，開展進家庭巡講。二是開展健康義診活動。結合“健康中國荊楚行”衛生健康活動日等主題宣傳活動開展送醫送藥到基層義診，組織專家到基層傳授健康知識。三是做好貧困戶健康宣教工作。落實貧困患者家庭一家一張“明白紙”、一家一個“明白人”、一家一份健康實用工具。四是普及救護知識。發揮救護師資和救護員的作用，參與社會治理，宣傳普及和防災減災的知識和技能，提高民衆自救互救的意識和能力。五是提高羣衆健康意識。發揮計生專幹、計生協工作人員善於做羣衆思想工作的特長，配合村(社區)醫生，定期、不定期到羣衆家中講授健康知識，用真誠的交流提高羣衆的健康意識，幫助羣衆少生病、不生病。

(三)健康生活方式普及行動。一是加大學校健康教育工作力度。全鎮各類中小學每週安排“生命安全”課程一個課時，並開展形式多樣的健康促進行動，提高學生健康知識知曉率和健康行爲養成率，二是普及健康生活方式。針對重點人羣尤其是慢病人羣，大力倡導平衡飲食、推行有氧運動、加強心理宣教、控煙控酒、提高睡眠質量，幫助羣衆養成良好的行爲和生活方式，降低或消除影響健康的危險因素。三是大力開展青春健康進社區活動。教育青少年遠離毒品，廣泛開展性健康、性安全教育和干預，防範艾滋病等重大疾病傳播。四是廣泛開展全民健身行動。每年舉辦1次大型全民健身活動，機關企事業單位全面普及工間健身，每兩年組織1次工間操比賽。

(四)媒體健康宣傳行動。充分運用仙桃日報、仙桃週刊設置的健康教育專版和仙桃廣播電臺開通衛生健康直通車欄目，積極供稿，廣泛開展健康宣傳。利用“村村響”廣播傳播健康知識，每天2次，每次5分鐘。整合傳播資源，配合市廣播電視臺新媒體平臺、市衛生健康委統一推送健康知識，提供相關宣傳內容。

(五)健康文化建設行動。把“健康進萬家”納入精神文明創建活動，列入文化、科技、衛生“三下鄉”活動安排，全面推動健康文化建設。加強醫院文化建設，將其貫穿於醫療服務與管理的全過程，切實提升醫療機構服務形象。全面普及健康文化理念，引導羣衆樹立科學的生命觀、生死觀，引導全社會關愛健康、敬畏生命、尊重醫學，增進對醫學、醫務人員的理解與尊重，形成科學就醫理念和對醫療服務結果的合理預期。大力培育發展中醫藥文化等傳統醫藥文化，廣泛開展中醫藥文化節、養生節、膏方節等活動。

四、工作要求

(一)提高思想認識，加強領導。各村（居）、鎮直各單位要高度重視大衆健康宣傳工作，加強對活動的組織領導，將思想觀念從主要依靠醫院救治病人維護健康，轉向社會、行業和個人共同發力上來，在共建共享中增強全社會健康意識。爲加強對“健康進萬家“活動的組織與協調，成立了楊林尾鎮”健康進萬家“活動協調小組，負責全鎮“健康進萬家”活動的安排部署。

(二)密切部門協作，形成合力。各村（居）、鎮直各單位要結合自身職能，廣泛開展健康宣傳合作，形成工作合力，擴大健康宣傳的影響力和覆蓋面。鎮“健康進萬家”活動協調小組要定期召開部門聯席會議，加強綜合協調和督促檢查，及時通報活動的進展情況，構建密切配合、共同參與、齊抓共建的工作格局。

(三)強化分類指導，突出特色。鎮、村二級要層層動員，分級推進，充分彰顯部門和地方優勢資源，創造性地開展“健康進萬家”活動，打造工作品牌，真正讓健康知識宣傳融入羣衆生活。

(四)完善考察評估，推廣經驗。鎮“健康進萬家”活動協調小組將每年定期組織評估，發現一批成效顯著的村（居）、單位，推廣先進工作經驗。

健康送萬家活動方案12

一、指導思想

認真貫徹落實黨的十八大會議精神，以科學發展觀爲統領，在“兩節”期間，結合開展黨的路線教育實踐活動，深入基層、深入羣衆，通過豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問活動，讓困難企業和困難職工切實感受到黨和政府的關懷和溫暖，維護社會和諧穩定。

二、送溫暖慰問的對象和範圍

（一）停產半年以上或已進入關閉破產程序的國有、集體困難企業及其他困難企業等經濟實體；

（二）企業特困職工；

（三）已進行失業登記的特困失業人員。

上述特困職工和特困失業人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因，導致家庭生活嚴重困難，當前生活狀況屬於本地區、本單位的`特別困難人員（家庭人均生活水平低於當地最低生活保障）。

三、活動時間和內容

送溫暖慰問活動從年x月x日開始，至20xx年x月x日（元宵節）結束。

“春節”送溫暖慰問活動分四個階段組織實施：

（一）第一階段：準備階段（從發文之日起至11月30日）

1、各企業主管部門、縣直有關單位和企業對本級、本部門困難人員進行走訪摸底，並按照本方案要求，確定擬慰問的企業和人員名單。困難企業經主管局確認，本企業或社區確認並張榜公示後，及時報送申報材料。如發現上報的材料不實，存在擅自擴大慰問對象和範圍的，按有關規定處理。

2、各單位和企業結合實際情況，將送溫暖活動作爲開展“下基層、解民憂、辦實事、促發展”活動的一項重要任務，有針對性地制定20xx年“兩節”期間的送溫暖慰問活動安排。

（二）第二階段：宣傳階段（20xx年12月1日至20xx年x月x日）

結合深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動，通過電視、廣播、報紙、網絡等新聞媒體，廣泛宣傳送溫暖慰問活動的意義，大力宣傳送溫暖活動中涌現出的感人事例和歷年送溫暖活動所取得的成效，推動全社會形成關心幫助困難職工的良好氛圍。

（三）第三階段：慰問階段（20xx年x月1x日至20xx年x月x日）

1、深入基層慰問。集中人力物力，通過走訪慰問、結對幫扶、駐村蹲點等方式，深入瞭解企業和職工的生產生活狀況，努力協調解決基層反映比較集中的就業、社會保障、收入分配、勞動關係等問題，防止慰問走過場、流於形式，真正做到送溫暖活動進家庭、走企業、訪貧困、問冷暖，關心職工疾苦，瞭解企業困難，切實幫助他們解決實際困難。

2、開展慰問方式。一是堅持分類指導，務求工作實效。針對困難企業和困難人員的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況，採取“送政策、送崗位、送培訓、送物資、送資金”等多種慰問形式。二是把下基層慰問活動同本單位的日常工作緊密結合。開展維護進城務工人員的勞動報酬權等維權活動，保障進城務工人員的切身利益。三是豐富活動內容，促進社會和諧。有條件的單位、企業通過各種形式幫助外來務工人員順利返鄉過年，通過組織開展遊名勝、看電影、辦晚會、吃年飯等系列活動，豐富外來務工人員的精神文化生活，讓他們在我縣度過一個歡樂、溫暖、祥和的新春佳節。

3、嚴守工作紀律。送溫暖慰問活動中，嚴格做到輕車簡從，簡化接待，踏實工作，認真解決問題，不作表面文章。嚴格執行廉潔自律有關規定，不收受禮品，不給困難企業和困難人員增加負擔。

（四）第四階段：總結階段（20xx年x月x日—x月x日）

企業各主管部門、縣直相關單位和企業對本部門開展的送溫暖慰問活動情況、典型經驗和創新做法進行及時總結，並於20xx年x月x日上報縣人社局。

四、資金籌集

縣人社局將盡快與當地財政部門協調，提前落實慰問資金。各單位和企業在送溫暖資金的籌集、管理、使用過程中，應嚴格遵守財務制度，堅持公開、公平、公正、有序的原則，規範程序、加強監督，確保送溫暖資金真正用於困難企業和特困人員。

五、具體要求

縣直各相關部門務必於20xx年x月x日前將《xx縣特困企業和特困人員類別統計表》和《困難企業特困人員職工和失業人員生活狀況一覽表》一式一份報縣人社局辦公室。

健康送萬家活動方案13

一、活動目標

用2個月的時間，結合“家庭醫生簽約服務”“萬名醫師下基層”和“醫療專家趕大集”活動，全縣各級醫療單位組織醫護人員利用入戶走訪、義診等方式，爲羣衆提供醫療服務，開展健康指導，營造全縣衛生健康系統良好形象。

二、活動內容

（一）縣人民醫院、縣中醫醫院、縣婦幼保健院繼續開展“萬名醫師下基層”活動，組織醫護人員組成團隊對全縣2001戶臥病在家不方便就醫患病羣衆進行上門診療；紮實推進“醫療專家趕大集”活動，每個二級及以上醫療機構組成2-3支義診隊伍，在鄉鎮駐地傳統逢集日開展義診活動(見附件)。

（二）縣社區衛生服務中心、各鄉鎮(街道)衛生院組織醫護人員和鄉村醫生對轄區老年人、孕產婦、兒童、殘疾人、脫貧享受政策戶和動態監測戶、計劃生育特殊家庭以及高血壓、糖尿病、結核病和嚴重精神障礙患者等家庭醫生簽約服務人羣進行一次隨訪，檢查並評估血壓、心率等基礎性健康指標，並做好隨訪記錄、健康指導和健康檔案更新。同時，對轄區內的每一戶居民進行入戶走訪，爲羣衆開展量血壓、測血糖等基本醫療服務，宣傳健康生活知識，進行疫情防控指導，確保實現全覆蓋。

（三）各級醫療單位入戶走訪、義診時應制作健康便民聯繫卡(見附件)，聯繫卡聯繫人應爲醫療機構醫護人員，負責爲所包保羣衆提供健康諮詢、就醫指導等服務，搭建聯繫服務基層羣衆的橋樑。縣社區衛生服務中心、鄉鎮(街道)衛生院要確保每個村莊、社區的羣衆微信羣裏有一名基層醫療衛生人員，及時發現解決羣衆提出的意見建議。各級醫療單位可根據走訪人數結合實際情況準備健康服務包。健康服務包包括治療常見病、多發病的非處方藥，口罩、體溫計、免洗手消毒液等醫療用品，以及宣傳健康知識、疫情防控知識的明白紙等。

三、活動安排

（一）啓動階段(10月18日至10月20日)：召開會議，下發工作方案，全面啓動秋冬季“健康進萬家”活動。各級醫療單位於10月20日前報送活動計劃及聯繫人。

（二）組織實施階段(10月20日至11月30日)：各級醫療單位按照工作計劃有序推動走訪活動開展，縣人民醫院、縣中醫醫院、縣婦幼保健院10月底前完成對全縣2001戶臥病在家不方便就醫患病羣衆的上門診療；11月15日前在聯繫鄉鎮傳統逢集日開展不少於2次義診活動。縣社區衛生服務中心、各鄉鎮(街道)衛生院10月底前完成30%轄區居民入戶走訪，11月底實現入戶走訪全覆蓋。

（三）總結評價階段(12月1日至12月10日)：縣衛生健康局對秋冬季“健康進萬家”活動結果進行全面總結評價。各級醫療單位於12月5日前報送活動總結。

四、保障措施

（一）加強組織領導。各級醫療單位要高度重視衛生健康秋冬季“健康進萬家”活動，將其作爲深入聯繫羣衆、搞好健康服務的重要抓手，切實抓實抓好。要成立活動領導小組，制定活動組織實施方案，統籌安排醫護人員入戶走訪，儘可能擴大走訪面，確保大走訪活動取得實效。

（二）加強輿論宣傳。各級醫療單位要通過秋冬季“健康萬家”活動，深入宣傳衛生健康工作取得的成效，宣傳衛生健康服務政策，讓羣衆瞭解衛生健康知識，關心支持衛生健康工作。走訪過程中，可聯繫新聞媒體進行宣傳報道。

（三）強化督導檢查。活動開展過程中，縣衛生健康局將對各醫療單位活動組織實施、進展情況進行督導抽查，對活動開展情況在全縣進行通報。