【推薦】中國合夥人創新創業觀後感（精選19篇）

細細品味一部作品以後，對人生或者事物一定產生了許多感想吧，記錄下來很重要哦，一起來寫一篇觀後感吧。你想知道觀後感怎麼寫嗎？下面是小編爲大家整理的中國合夥人創新創業觀後感，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

中國合夥人創新創業觀後感 篇1

夢想是什麼，夢想就是一種讓你感到堅持就是幸福的東西。掉在水裏不會淹死，呆在水裏纔會，你只有拼命的向前遊。——成東青

青春不僅是愛情，而是熱血和奮鬥，當一羣有夢想的年輕人聚在一起時，世界上的一部分人將被他們改變。

影片《中國合夥人》是由着名導演陳可辛執導的以青春勵志爲主旋律的電影，內地三大小生黃曉明、鄧超、佟大爲等強強聯手首次合作，影片講述的是從上世紀80年代至今，在當時大環境下三個年青人從學生年代相遇、相識、相知，因爲擁有同樣的夢想而一起打拼，共同奮鬥創辦英語培訓學校的勵志故事。

以前我一直覺得自己是個與衆不同的人，若干年後一定會特裝地以一副身不由己的姿態行走在牛A和牛C間，然後特苦惱地告訴別人“自己想過普通人的生活”。即使現在偶爾和朋友互相揶揄下，事後也會滿不在乎地告訴自己：牛逼的人生不需要解釋，牛逼的人類自有同類。

年少頑劣時，愛幻想好追夢，一心想改變世界；成年打拼時，多無助和迷茫，思考該不該被世界改變。佟大爲說，大多數人做的纔是合理的。現在看來，有點道理。一個人飄在空中久了，難免接收的地氣不足，看不到地面上的真實。把身上多餘的氣泄掉，落在地上的踏實感覺纔是最棒的。

該片以90年代改革之初拼搏奮鬥在一線的企業家俞敏洪等人艱苦創業的故事爲藍本，展現了那個時代許多年輕人追求夢想揮灑青春激揚勵志的血淚史。青年人爲了理想而奮鬥是人類社會永不磨滅的主題，無論你有多少夢想，有多麼高尚的夢想，還是這夢想“Too young，too naive”（太年輕，太幼稚），都或多或少的沾染着社會的主流價值觀。所以爲了這些理想，有些人迷失了自我，我的夢想如今又被遺落在哪？而我現在又能爲之做些什麼？昨晚我失眠了！想着想着心就痛了。我不能再這樣過了！現在我清楚的知道自己該做些什麼了。是的，我確定了！有時候被逼着去做某件事並不一定是壞事。趁着將逝的青春，衝動一把，勇敢一點，把前期功課做足，信心在握，不憧憬，不願望，朝着目標一步一步的走！

I can do it！I can do it！I can do it！

中國合夥人創新創業觀後感 篇2

五四青年節這天，我公司組織大家觀看了《中國合夥人》這部電影，看完電影的我感觸良多，有幾點是讓我最難忘的：它不僅演繹了團隊的力量、解釋了夢想的定義，還給了我們需要努力拼搏奮鬥的理由。

首先，想要成功必須要依靠團隊合作，這也是我來大航至今領導們一直強調的，一個人的力量在大它也是有限的，俗話說；“衆人拾柴火焰高”，“三個臭皮匠賽過諸葛亮”，團隊的優勢在於思維的碰撞和能力的互補。就如影片中的三個合夥人，成東青，孟曉俊，王陽那樣，他們三個人代表了三個不同的性格，一個性格保守，一個激進，一箇中庸。影片中新夢想最大的領導人卻是成東青，這個一直被大家所看不起，經歷過三次高考從農村來上大學的小夥兒，一口日本口音的英語，不善言辭，但最後成功的卻是他。然而他的成功也離不開王陽和孟曉俊的幫助。孟曉俊作爲海歸後代，一直自恃清高，擠破頭的想去美國，發誓永遠不再回來，到了美國卻連份像樣的工作都找不到，被迫回國，正因爲他這種激進的性格，再後來的創業中與成東青互補，成東青不敢想不敢做的事情，孟曉俊可以幫他完成。而王陽在整部劇中起到了調和作用，每當成東青和孟曉俊發生爭執時，他就會出面化解矛盾，這也是一種互補，他的中庸之道，往往代表了絕大多數人。他們三個人各自發揮優點，將新夢想在美國上市。一個團隊中，每個人都有每個人的優點，領導者在於如何挖掘出每個人的價值，而隊員們應該各自發揮自己的能力，履行自己的職責，這不僅是他們三個人的創業史，其實也是我們每個人的創業史，當大家都能發揮自己的價值時，那就是我們事業成功的開始。

其次，影片的主線用夢想貫穿，孟曉駿經常問成東青一個問題就：“你有夢想嗎？”而每次成東青都是閃爍其詞地避過。其實我們不也是如此嗎？我們不是沒有夢想，而是不想談這個沉重的話題。夢想是什麼？夢想就是在失敗中尋找勝利，於絕望中尋求希望。作爲一部青春勵志片，《中國合夥人》讓人看到了成功者的辛酸與執着，讓人在感嘆青春不再，現實依舊的同時，更加堅定自己追尋夢想的決心。如影片中所說，：“夢想是什麼？夢想就是一種讓你感情堅持是一種幸福的東西。”也許我們的夢想在顯示面前似乎不堪一擊，但我堅信只要堅持，不要被現實所打敗，總有一天我能看到成功的曙光。

最後，還是引用片中的一句臺詞：“掉在水裏你不會淹死，呆在水裏你纔會淹死，你只有遊，不停的往前遊。”這雖然只是一個比喻，但他給了我們拼搏和前進的理由。就像我們處在各自的崗位上，沒有一點居安思危的緊迫感，守着過去的成績過日子，止步不前，最後面臨的只有失敗。就像潭裏的水，流動纔有活力，靜水最後只能變成死水。我們不能安於現狀，要放眼未來去創造更大的成績，更大的價值。

中國合夥人創新創業觀後感 篇3

學生時代我一直覺得以後的自己會是一個與衆不同的人，一定會以一副特立獨行的姿態傲然於世間。然後苦惱地告訴別人“其實就想過普通人的生活”。結果反而，現在的我，披上了教師的馬甲，成爲了太陽底下最光輝職業中的普通一員。即使現在偶爾和同事互相揶揄下，事後也會滿不在乎地告訴自己：無妨，怎麼着咱也是太陽底下最光輝的人。

一直用“有夢想”標榜自己，看着書裏、電視、電影、生活中哪些麻木不仁的人，覺得自己活得很瀟灑，因爲至少我渴望按自己的方式生活。隨着閱歷的增加，人生的成長，一切成了浮雲，我要去追尋那既令我幸福又可以一直堅持的東西。就像成東青跪着求母親借錢供自己第三次高考，我也堅定地告別安逸、乏味現在看來舒適的生活。原因只有一個：追夢。其實，不太清楚自己追求的到底是什麼。往大地說，很俗套的四個字：功成名就；往虛地說，做自己喜歡的事。

成東青最大的夢想是去美國，那個被無數的美國夢描繪成天堂的地方，雖然可能他自己也不知道爲什麼要去美國！美國有什麼好？去美國能幹什麼？真去了美國還要不要回這個他“熱愛的祖國”！可諷刺的是，在一次次被拒籤，又被學校掃地出門後，爲了生計，成東青幹起了替別人圓夢，幫別人去美國的“勾當”。他說他的青春死在了貼滿牛皮癬的牆上，因爲他往牆上貼的不是當初自己深夜在圖書館點蠟燭看完800本書時希望換來的未來，他說這話的時候還不知道這800本書換來的另一個未來同樣也能通往成功。

現實的真實打敗了青春的幻想，在牛皮癬面前青春悄悄陣亡。時光流逝，也讓我不得不蟄伏在教師的崗位上安身立命。時間這東西，能讓曾經熱烈的感情變得冷靜，也能讓熱血的友情變得相濡以沫.年少頑劣時，愛幻想好追夢，一心想改變世界；如今打拼時，卻多了些許無助和迷茫，思考該不該被世界改變。

王陽說，大多數人做的纔是合理的。現在看來，有點道理。一個人飄在空中久了，難免接收的地氣不足，看不到地面上的真實。把身上多餘的氣泄掉，落在地上的踏實感覺纔是最好的。就像落葉，秋後的飄落，迴歸大地的積澱，爲了日後更好的飛揚枝頭。

中國合夥人創新創業觀後感 篇4

我們總是對這個世界抱有太多的幻想，幻想着勝利永遠屬於正直的人，幻想着世界的一切有着絕對公正的天平稱量，偶有見到一些負面事實，青春年少而又熱血沸騰的我們總會想着要改變這個世界——但我們錯了，我們所幻想的美好，都只不過是世界的一角。

正如片中三位心懷大志的年輕人一般，他們何曾不懷有雄心壯志?就像那個立誓要打破家族傳統的天之驕子孟曉駿，他可以說是那一代同齡人中的佼佼者，無論他的家族出身還是他的實力頭腦，都近乎算得上是完美。同大多數人一樣，他亦有着“美國夢”，但是，當他終於來到了美國之後呢?天之驕子從一個整天喂喂小白鼠的助理，一瞬間變成了餐館裏連小費都拿不上的雜工!

我們總是說着想着要改變這個世界，但是我們很難成功，因爲想要改變這個世界的人，還有很多很多，但真正成功的，也不過寥寥無幾。那些整天嚷嚷着夢想改變的人，最後大多也只是成爲了一個小老闆，小職員。改變世界，實在是一項太難太浩大的工程了，當我們懷着熱血走上社會，當我們現實的利刃狠狠刺傷之後，有人開始退縮，開始選擇隨着大流一同渾渾噩噩的走，每一個人都遵循着一個平凡人的法則——庸庸碌碌的生活。

當時間的流水漸漸抹平了年少熱血時的棱角，直到最後，在那名爲“世界”的河灘上，只有一塊塊光滑的鵝卵石靜靜地躺着。

我們終有一天開始會在日復一日麻木中忘了自己，忘了我們最初的樣子，最初的想法，這時候我們纔會恍然大悟：原來我們改變不了世界，到頭來，反倒是世界改變了我們!當我們的身心俱變時，最後剩下的，僅是幾點廉價的自尊心罷了。

難道這就意味着我們只能任憑世界的利刃在我們的生命中隨意雕刻嗎?不!當我們漸漸被周圍的人所影響甚至同化的時候，保留住最後的自我，無論它是好是壞，縱使所有人都被世界雕刻成了一個模樣，你也要在這無邊無際的大浪中，走出另一個方向——那個屬於你本我的方向。漫漫長路，或許只有你一個人逆着方向，或許有人會嘲笑你奇葩，會勸阻你回頭，你亦或許會感到疲憊，感到彷徨，在這時，請你堅持下去，義無反顧的走下去!當所有人都朝着一個方向行走時，那個逆向奮前的你，便會是那出淤泥而不染的青蓮——你保住了真實的你。

流水它帶走了光陰的故事，它帶走了曾經的青春，但是，別讓它帶走了你的夢想，你的初衷，你的熱血，還有，你的自我。

中國合夥人創新創業觀後感 篇5

三個懷有熱情和夢想的年輕人在高等學府燕京大學的校園內相遇，成冬青曾兩次高考落榜的農村青年，跪在母親面前祈求第三次的高考，這次他成功了，在大學遇上出生於留學世家孟曉駿以及追求浪漫自由的王陽，並以曉駿爲目標努力求學，發誓要把圖書館裏的書全部讀完，在圖書館巧遇了他認爲是全校最美的蘇梅，一番辛苦追求，卻在蘇梅拿到美國簽證以後，以分手結束。不知道爲什麼蘇梅和成冬青分手，是否因爲成冬青是失敗者呢？

而成冬青給我的感覺是：他就是一個永遠打不死的小強，在高考兩次失敗、課外補習沒有收入、蘇梅與他分手、美國簽證失敗、被學校除名等等挫敗面前，他堅強的站起來了，並轉化爲奮鬥的動力，每天都貼小廣告，在肯德基講英語，在空曠的場地辦學，把所有的英語詞典全部背過，他成功了，他成爲了大家公認的“留學教父”。

追求浪漫自由的王陽，在大學期間一直肆意的揮霍青春，泡洋妞、寫情詩、打羣架等等，還爲洋妞放棄了去美國的機會，結果卻被洋妞甩掉，從此一蹶不振，因成冬青的幫忙，重新振作起來，並與成冬青一起爲教學而奮鬥，在面對成冬青與孟曉駿爭執時，一碗飯喚醒了他的心，讓他明白什麼纔是真實的生活，什麼纔是幸福，走出了洋妞的陰影，選擇了相貌平平的女職工結婚，因爲他明白了生活的真諦。

而一直揚言去美國之後，永遠不再回來的孟曉駿，卻在美國根本找不着工作，落得在餐館當侍應助理的.命運，迫於無奈的他只能回國，幸運的他遇到成冬青學校有點起色，把自己的理念全部侵入到辦學中，學校在他們三個共同努力下，成爲中國第一支民辦成功學校，而孟曉駿面對自己在美國種種遭遇，在辦學理念上與成冬青產生分歧，三個人分道揚鑣，卻因學校面臨倒閉危險時，又重新聚到了一起，爲曾經一起奮鬥的學校盡最大的努力，最終，他們成功了，他們的學校上市了。

影片的結局很圓滿，卻讓我想到了，可能有很少人是成功的，但是也有很大一部分人爲曾經的夢想打拼失敗了，而選擇了放棄。成冬青的精神讓他成功了，現實生活的我們缺少他這種堅持不懈的態度，可能一個小小的打擊，就讓我們泄氣了。《中國合夥人》再次鼓舞青年創業，爲心中的夢想打拼，創造屬於自己的藍天，讓青春不朽！

中國合夥人創新創業觀後感 篇6

中國合夥人講述了三個大學生在上世紀九十年代創業的故事，在其中以多種形式個故事情節講述了在那個年代中國的年輕人是如何創業的。從影片的敘述中我認爲他們創業成功的因素有以下幾個原因。

一 時代背景的優勢（時機）

在上世紀九十年代中國開始了出國留學的熱潮從而外語培訓具有巨大的市場，而當時中國尚未形成有規模的外語培訓機構，私人語言培訓的市場尚處於開發階段，這使得影片中的主人公並未遇到較大的競爭對手並且可以在短時間內積累大量原始資金以作爲企業擴大發展的自出，這也是新夢想能夠在早期快速的發展並在之後的發展中成爲當今中國私人外語培訓的龍頭企業。

二 創業團體的建立 （團隊）

主人公早期創業尋找了自己的大學室友進行創業，這加速了早期創業的速度。而在後來的創業中隨着人員的不斷加入，各種人才涌入到新夢想爲新夢想的發展出謀劃策，促使創業開始進入良性發展的軌道並且開始爲新夢想的發展制訂了各種行之有效的企業發展計劃，從早期的語言培訓學校成爲一個極具發展潛力的企業，再到最後成爲一個國際性的上市企業，這一切和團隊內部人員的素養和能力有極大的關係。這一點可以看出一個企業的發展需要掌握各種不同知識的人才，只有不同的思想混攪在一起纔可以讓企業擁有更好的發展趨勢和未來。當今世界科技文化更新速度極快，只有大量的新人加入到公司纔可以使公司跟上時代的步伐。

三 企業的核心競爭力（領導）

一個企業的早期創業離不開創業者的個人魅力和個人能力，主人公從早期的創業到後來的不斷壯大都一直在表現着自己的領導能力和擔當能力，在創業中遇到困難時總能挺身而出爲企業解決困難，這一點是企業創業成功必不可少的因素。一個企業的成功很大程度上離不開企業決策者的領導，企業的決策者往往是一個企業的靈魂人物，能夠在關鍵時刻起到挽救企業不被破產的作用。

四 創業時善於改變 （創新）

與傳統語言教學不同的是，影片中主人公不斷改變教學方式，並出現了與傳統教學不同的教學方式，不但極大的提高了學生的學習能力還提高了企業本身的競爭力，開創了語言培訓新的篇章。創新是許多企業早期創業成功的主要原因，因爲無人嘗試所以物以稀爲貴，才擁有了市場，最好的市場便是企業自己建立的，而非在已經建好的市場中爭取顧客。正因爲新夢想的不斷創新與時俱進纔有了現在的龍頭地位。

五 面對困難一起面對（企業文化）

在新夢想的創業過程當中面對最大的問題便是被美國投訴盜版美國教材，在這場對弈中主人公們可以拋棄之前的個人恩怨以前面對困難，這一點是很多企業難以做到的，而之所以可以做到這一點就是因爲一個企業文化的形成，已經根深蒂固的紮根在每一個企業人員的心中，可以在面對外部挑戰時馬上團結在一起共同面對困難，幫助企業度過難關。

綜上所述，在《中國合夥人》中影片給我們展示除了在中國創業中所需要的幾個方面，時機、團隊、領導、創新，還有就是企業文化。當然影片中的“不要和最好的朋友合夥開公司”也說明了建立在友情基礎上的創業所具有脆弱性，早期的共同面對困難可之後的共同面對成功之間的巨大矛盾，也是當今中國社會當中大量創業團體所需要面對的問題。

當今時代變化非常之快，創業所需要關注的方面也在不斷變化，所以當今的創業不能也不可以再想以往一樣幾個人沒有仔細思考變合夥創業，需要經過一定的考慮之後再慎重決定。如今的中國各方面的發展都在不斷完善，面對機遇的同也伴隨着各種挑戰，機遇越多的時候隱藏在背後的挑戰也越加的多。

中國合夥人創新創業觀後感 篇7

《中國合夥人》以新東方三位創始人爲原型，講述了80年代的三位大學生的青春史、創業史。

從中我們至少悟出一下道理：

1、只有觀遊世界，纔有世界觀。永遠不要只活在自己那一畝三分地裏。從你走出的那一刻起，你的思維就會變得豐富多彩。

2、格局決定結局，大夢想的老闆吸引大夢想的人才，小夢想的老闆吸引小夢想的人才，當跟隨我們多年的優秀人才離開我們時，我們一定要向內求解，一定是我們的夢想不能夠吸引他們。

3、使命感會讓你動力無限。前期創業是爲了賺錢，到最後一定要心懷使命感；做到一定階段，目標是成就員工，成就行業時，高手自然會被吸引過來。

4、人與人之間是相互力挺，人捧人高，人貶人低。領導應多認可、鼓勵員工，要通過表象看本質；成長需要時間，讓我們加速成長的就是得到領導的認可、鼓勵。

5、領導人一定要學會示弱。管理就像一個彈簧，你強對方就弱，你弱對方就強；領導者可以什麼都不精，但一定要有堅定的信念，能讓多少人相信你，就能成就多大的事業。

6、當愛沒有增加一切不會發生根本改變。領導人要深入員工內心瞭解員工需求。當員工只要一個蘋果時，即使給他一火車的香蕉，他也沒有感覺。

7、使我疼苦者必使我強大。今天的不成功是因爲我們傷的不夠深、痛得不夠烈，要感恩那些在人生道路上“傷害”過我們的貴人，因爲他們，我們才努力更加成長。

8、讀萬卷書不如行萬里路，行萬里路不如閱人無數，閱人無數不如名師指路。三人行，必有我師，當下師爲無上事，學習身邊人。

9、成功一定有方法，失敗一定有原因。失敗原因只有四個字：“學習不夠”。

10、世界萬物要麼走向成長，要麼走向滅亡，等待，就是浪費青春。

中國合夥人創新創業觀後感 篇8

電影裏有一些膾炙人口的經典臺詞，有一些滑稽搞笑的插科打諢，有正經的兄弟情義，也有不太正經的愛情。如果以一個普通觀衆的角度看，這無疑是一部好電影，幽默，勵志，新穎的分鏡和敘事手法，博取衆人眼球時，又讓人覺得確實值得一看。

但這篇觀後感是創業課要求的，那麼觀看的角度自然就不一樣了。

回來重溫了一遍，看完後也就是嘆了一口氣，其實挺悲觀的。跟我第一次看，感覺完全不一樣嘛。甚至第一感覺是，哪有什麼英雄造時勢，分明就只有時勢造英雄啊。也正好印證了某雲說的，創業，就是幫別人解決問題，而這個解決辦法大多數人都還沒想到，或難以辦到。

爲什麼悲觀呢？陳冬青在被開除之前是從沒想過要創業的，他是被迫下海的，天大的道理也都講完了。

我知道，我們應該看到的是，他的勤奮，他的不要命，他的堅持，還有看似搞笑的壯舉，其實很少有人能做到。想想，考上大學本就很難，畢業後留校當老師就更難了，肯定不是電影上那般輕描淡寫，沒有刻苦努力是不可能的。也同樣印證了那句話，機會是留給有準備的人的。

但時代終究是不同了，我們面臨的是前所未有的信息大爆炸，光是從這些信息中挑選出正確的，對我們有益的，就足以花掉我們大學大部分的時間，而我們還必須接受它，所以合夥人裏那套也該推陳出新了。

很多人都說中國人讀書少，其實算算，現在很多年輕人看過的東西有何止那八百本書。

嘿，突然又想到，也許當時，陳冬青冒着得肺炎的危險強吻那女孩時，那女孩說了句，‘陳冬青，爲什麼是你啊！’。也許這就是給結尾這兩人做的鋪墊吧。

中國合夥人創新創業觀後感 篇9

在暑假裏，我觀看了《中國合夥人》這部電影。講述的是三個年輕人從八十年代到二十一世紀的成長故事。

在這部電影中講述了成東青——黃曉明飾高考進入了燕京大學，與孟曉駿——鄧超飾和王陽——佟大爲飾相遇成爲了不折不扣的鐵哥們兒。一次上課孟曉駿對老師的講課不滿意，併爲此提出了自己的意見，其他的同學很不滿，對孟曉駿和王陽大打出手，成東青等孟曉駿他倆跑出了大門就把大門緊緊鎖住，替他們捱了很多拳頭，從此他們成了鐵哥們兒。後來孟曉駿通過了托福考試去美國留學，成東青也因爲在外做家教的事而被學校開除了。成東青與王陽成立了一個補習班，他們的課上得生動有趣，來補習的人越來越多，孟曉駿因爲在美國經歷坎坷，決定回國與成東青、王陽合夥創辦了“新夢想”——一個培訓學校，這一路走來也並不是平平安安的，培訓學校越做越大，孟曉駿提出了將“新夢想”上市，成東青並不同意，爲此孟曉駿差點放棄股權。後來美國的一家公司起訴“新夢想”盜取教材，因爲這件事，成東青同意了“新夢想”上市的想法，最終市值上了三十億。

在中國改革開放的三十年裏，有的人美國夢圓了，有的人夢碎了，有的人夢圓了又碎了，生活就是這樣，只要有夢想，生活就有意義，就會實現，成功者如馬雲、老乾媽、柳傳志這些人，他們都經歷過艱苦創業纔有了今天的成就。

這部電影告訴我：有夢想就要去實現，無論遇到什麼困難；不能讓世界改變我們，而是要讓我們去改變世界。同學們，我們現在就做好準備，爲夢想而奮鬥吧！

中國合夥人創新創業觀後感 篇10

截止到現在，我看《合夥人》至少有3邊了。

第一遍是在網上看的搶先版，第二遍是是之前公司在端午節以福利的方式發放的電影票，雖說影院小了點，不過絲毫沒有影響到這部影片在情節，臺詞，音樂，情感上煽動和靈魂上的衝擊。第三次是在前些天突然感到些許迷茫的時刻，特意翻出來回味一下前兩次帶給我的激勵和震盪。

整體感覺就是，中國人的出國夢很殘酷，面臨社會劇變，改革下人們的出路也很殘酷，很多失敗和尊嚴的喪失逼出了成功，而這些成功者也總在回顧、反省、時刻警醒着自己，爲了自己過去的屈辱而奮鬥着。說得出口的、說不出口和最終說出來的都一樣殘酷和讓人激動。電影的細節讓我動容，成東青在功成名就後依然拿着老式的諾基亞手機撥電話，說明他還是保有內心那份淳樸和厚重，這是生活不曾改變的，雖然他已經從一個很傳統靦腆的普通人，變成了很會講笑話，很會推銷、演講和講課的大老闆。

電影中有一個細節讓我想起了我的過去，成東青在學校教書時，死氣八咧得追着主任的兒子教英語，餐桌上當他婉轉甚者是很卑微羞愧的想向主任要一點補課費時，主任那一派自命清高、瞧不起人又覺得對別人是很大恩惠的樣子，不但講了一堆不給錢又冠冕堂皇的大道理，還侮辱性的給了幾個吃剩的餃子作爲最實惠的回報，不免讓人看了心酸。這種事發生在九十年代初，但我想這種愚蠢又可笑的做法可能至今還沿用在那些有點權力和身份的人身上。這種讓接受者感到莫大痛苦和侮辱的行爲，確實能給人很重的打擊，能改變人們對這個階層、地位乃至周圍社會的看法，進而形成一種特定的價值觀，這更殘酷。

中國合夥人創新創業觀後感 篇11

成功只是條“尾巴”

今天我想說的不是主人公最後冠名實驗室的尊嚴，不是新夢想學校在美國上市的成功，而是主人公隱而未說的——對於教育的責任。

導演沒有做過教育，所以他拍出了那些創業的艱辛，兄弟間的心路歷程，對也企業的創新等等，卻沒有拍出做教育人的責任感和成就感。

也許主人公剛從事教育這份工作，是因爲生計所迫，但是漸漸主人公包括我們會發現這是一個有趣的行業。所有去過新東方的同學都會覺得老師課講得真的很棒，真的可以學到很多學英語的方法，真的會被他們的故事鼓勵道。有許多人因爲新東方里的的一些課程，覺得託福GRE考試也不是那麼堅不可破，去美國也不是那麼遙不可及。這才西做教育的魅力所在，傳遞和分享正能量。

而成功要怎樣獲得？《三傻大鬧寶萊塢》裏說：追求卓越，成功就會出其不意找上門。我一直認爲不應該追求成功，而應該去追求卓越。擔負起自己的責任，把每一份心意都傳達到受衆的內心深處，不斷改進自己的方法，把每一項工作都做到卓越，最後成功只是水到渠成的事情，而金錢、尊嚴、地位等等這些東西也都會伴隨而來。

本週週三剛聽了校長的演講。對於一些話，我感觸頗深。他說，要用做教育的魅力把資金吸引到教育上來。我覺得教育裏的金錢成功應該是這樣獲取的。這纔是教育行業的核心競爭力。如果你沒有讓受衆感受到教育的魅力，就不會有受衆的參與及投資；沒有做好教育本職意義上的卓越，談什麼教育行業的運作成功！

所以我們在追求成功的時候，應該把順序擺對了：對自己和對社會懷有一份責任心，打造屬於你的獨特的魅力，分享你的正能量給周圍的人和社會，用實現夢想的心去把每天的工作做到卓越，成功只是尾隨卓越而來的東西。

中國合夥人創新創業觀後感 篇12

人的慾望是無止境的，個體的能力卻是有限的，二者間的矛盾不斷深化便使得共同體應運而生。因爲，解決該矛盾的最好方式就是將不同個體的優勢組合起來，擬製一個集各成員優勢於一身的新主體，讓他獲得任何一位成員所沒有的超能力，進而提高每個成員實現個人夢想的可能。

記得亞里士多德在其《政治學》中論述，共同體是由不同元素組成的，頗有道理。相同的元素往往具有同樣的需求，在資源稀缺的情況下，註定了各元素間的競爭，最終相互之間成爲對手，或許同性相斥就是基於這樣的道理。而不同的元素，尤其是相互矛盾的元素，需求相反，從而使二者的互補成爲可能，至少不會成爲敵人。

新夢想的產生也是如此，成東青的優勢在於其擁有美國夢破碎的豐富經歷，這些經歷讓他發掘到了一個巨大的追求夢想的客戶羣體。王yang的強項在於他曾經成功泡過洋妞Lucy，知道美國人的思維方式，一個能夠征服洋妞的中國人，肯定更容易征服簽證官。而孟曉駿是位自信的成功者，在美國工作、學習和生活過，他更能將自己的成功和親歷的美國精神告訴大家。三個人的完美組合，使得客戶羣被精準鎖定，消費需求被充分發掘，產品設計具有極強的針對性，合理的商業模式正是新夢想成功的密碼。

王yang和孟曉駿因爲上市問題上的分歧出走後，新夢想在美國被起訴，危機的快速來臨與王yang和孟曉駿的出走有極大的關係，二人的離開破壞了新夢想原有的完美狀態。

在一個好的共同體中，每個成員都是這個機體必不可少的組成部分，無輕重之分，任何試圖在共同體成員間區分等級的行爲，都將徒勞無功或將共同體推向深淵。

中國合夥人創新創業觀後感 篇13

《中國合夥人》故事的藍本不言而喻，從劇作上來說，它通過抽絲剝繭的細節設置，還原了一個"中國夢"的實現過程：甘爲人下的謙卑態度、百折不撓的進取精神、趨利避害的實用主義原則，以及爲中華之崛起而讀書的信念，終於換得揚眉吐氣、衣錦還鄉的成功，簡而言之：雞血加雞賊，無限約等於雞犬升天。過程的確很有意思，細想想有點兒沒意思，但再琢磨，就是這個意思。

中國夢好不好？中國夢對不對？這兩個問題就沒有辦法，獲得一個統一的答案。

我覺得世界人生最大的無趣在於，我們不認同別人認可的標準，卻又渴望別人的認可，愛情如是、事業如是、生活亦如是。前者是我們渴望脫俗，後者是我們又未能免俗。當我們在對方的標準裏做不到最好的時候，我們常常會懷疑自己的標準是否牢靠。所以，一輩子，我們都在征服對方和勸服自己之間不停徘徊糾結，大部分人，就這麼稀裏糊塗地度過了一生。

在這樣一個時代，有這樣一個艱難的歷史選擇，說到底我們還是揹負了歷史的包袱。我們那麼渴望堅持自我，又那麼渴望他人的承認，而後者本身就是對前者最大的否定。所以我希望我們的下一代，不用繼承某種屈辱、不用承擔某種壓力，不用奮力站起來證明我們能站起來，能想躺着就躺着，只因爲我們真的喜歡躺着。總之一條，不用爲中華之崛起而讀書。

最後想說，成冬青詮釋的中國式成功，充滿了某種實用主義的得意。而詮釋的中國式幸福，則有自欺欺人的妥協。這種的態度，充滿了某種無奈，也或者，纔是我們每個人尋找答案的開始。

中國合夥人創新創業觀後感 篇14

昨天，看了《中國合夥人》這部電影。電影講述三個白手起家 的小人物的故事。成東青、孟曉駿，王三人共同懷抱一個美國夢，可是 後來因爲種種原因美國夢破碎，他們三人用各自的特色和長處成功做大了“新夢想”機構。他們擁有他們的事業夢。我也擁有我的 一個個小小夢想。

我希望成爲一名老師，用汗水和激情澆灌祖國花朵的成長。我希望我可以考入理想大學，爲祖國未來抹上我的色彩。我希望我我們有一箇中國夢，我夢想的父母身體健康.....

我有我的夢想，我們有我們的夢想，但是我們有我們共同的中國夢。

我們有一箇中國夢，我們夢想自己可以保衛國土，讓祖國母親不再受戰爭之苦，讓祖國不再受帝國主義的屈辱。

我們一箇中國夢。可以讓人們生活的更加幸福，可以讓老有所養。讓祖國成爲充滿安詳的樂土

我們有一箇中國夢，我們希望自己成爲一名合格的社會主義接班人，堅定自己的理想，繼承和發揚先輩的優良傳統。爲社會主義建設努力。

我們有一箇中國夢，夢想我們的祖國一步步走向繁榮富強，實現中華民族的偉大復興，讓我們的祖國屹立於世界民族之林。

中國夢，是千千萬萬人民的夢。中國夢，是我們每個人的小夢凝聚成的大夢。在《中國合夥人》中，他們三人在各自人生道路上，在事業上一直遭遇着困難，可是他們沒有放棄，在逆境中他們共同努力成就了他們最後的輝煌。

在成長道路中必不可少的是苦難，唯有承擔和拼搏才能打敗困難，實現中國夢的道路上，少不了諷刺、困難和失敗，可是隻要我們堅守自己，堅定信念，我相信中國夢一定不是夢。

我們的中國夢，是我們各自的共同夢想，中國夢由我們用青春汗水共築。

中國合夥人創新創業觀後感 篇15

經過開學一星期的連續考試，灰心頹喪中的我看了一部電影——《中國合夥人》，影片不長，卻深深敲打了我。這是一部以新東方創始人爲背景改編而成的電影，講述那一代人的生活經歷，他們的夢想，他們的奮鬥。

影片主人公成東青並不是一個神人，他出身卑微，家在農村，窮，學習也不好，高考兩次不中，長得也黑瘦，其貌不揚，也真是一個十足的失敗者，他媽媽準備讓他安心當農民，種一輩子地。可他卻長跪在地上請求再次復讀，知識改變命運，我在他低垂的腦袋裏看到了執着和堅持。

“那些從開始就選擇放棄的人，他不會失敗，因爲他們從一開始就失敗了，失敗並不可怕，害怕失敗才真正可怕。我們只有從失敗中尋找勝利，在絕望中，尋求希望”，這是已成爲現代教父的成東青爲我們總結的名言。是啊！失敗有什麼可怕的？失敗就是讓你不斷試錯，不斷跌倒，跌倒了再爬起來，一步步走向成功的殿堂。但我們卻常常感到迷茫，幾次考試失利，就害怕了，恐懼了。“但總有一些更重要的事情，賦予我們打敗恐懼的勇氣。”那就是夢想，“夢想是什麼，夢想就是一種讓你感到堅持，就是幸福的東西。”正是這堅持的幸福，才讓跌倒的人爬起來，有勇氣爬起來。

影片最後，成東青和他夥伴們創立的新夢想公司無疑是成功的，我想，我們任何一個普通的人，只要也像他們一樣堅持，執着、努力，也一定會成功。

中國合夥人創新創業觀後感 篇16

和朋友去看了一部電影《中國合夥人》，它是一部充滿正能量的電影。值得正在奮鬥的年輕人看看。

成東青：是一個農村來的土鱉，家裏面爲了他上大學，借了很多的債，大學畢業，但是簽證沒辦下來，那就留校當老師。因爲在校外兼職辦學被學校給辭退了，現在的境地對於他來說就是窮途末路，但是他沒有放棄。他不斷的在電線杆上貼傳單，直到他成功之後見了電線杆還想上去貼，絕對是達到一種發瘋的地步。

孟曉俊：從小到大的夢想就是可以到美國去留學，但是他的日子也並不是那麼的好過，在學校做助教被辭退，每天到餐館裏面幫別人刷盤子，卻只能在老闆娘高興的時間賞賜幾個小鋼鏰，過着美國最低層的生活，曾經遠大的夢想，如今都成爲了泡沫，但是他也沒有放棄。

佟大爲：很有文人的範，對朋友特別的好，喜歡交際，被美國女朋友拋棄之後，曾一度的傷心難過，把很有藝術的長髮給剪掉，爲了溫飽跟着成東青一起辦英語補習班。

如果當初他們都按照原定計劃的人生走下去，也許他們人生之中就沒有“新夢想”這個詞語……現在很多人一遇到問題，就會選擇逃避，甚至有的人會因爲一念之差選擇結束自己的生命。誰能確保人的一生裏面沒有磨難，人的一生肯定會面臨很多的坎坷，但是上帝在關了一扇門的時間，還會給我們開一扇窗，用什麼樣的態度面對生活，生活就會反饋我們不一樣的顏色。

中國合夥人創新創業觀後感 篇17

陳可辛的電影《中國合夥人》給人的第一印象是，這片子徹底從最初的“藍翔技校”版*絲病毒視頻中跳脫了出來，既徹底地勾起了70後80後的復古情懷，又迎合了90後對炫酷機智影像的追求，無論是劇情、攝像、剪輯的技術層面，還是演員表演、主旨設定等內容層面，影片之於今日的中國電影，都是高水準的。雖然無法超越《甜蜜蜜》那樣陳可辛的經典，亦足矣爲趙薇同學樹立一個覘標——電影真的不是完全靠票房來評價的。

劇情設定無需多言，俞敏洪爲代表的新東方原型打造出的故事，闡釋一代人在友情、愛情、事業和東西文化碰撞下的迷思，影片最後甚至直接PPT似的貼出了已經成長爲如今社會精英階層的四五十歲老男人們的各個年齡對比圖。伴着《光陰的故事》勾人淚點的音樂，虛構的故事一下子有了些時代意義和現實落點，不過個人覺得這也成了全片唯一的槽點，這個PPT製作的真的不夠精良，甚至還不如之前《廚子戲子痞子》結尾的老照片。

在這樣的劇情背景中，陳可辛很好地完成了“講故事”的工作。三位男主角一個海歸、一個文藝、一個*絲，略顯標籤化的人物設定因爲流暢緊湊的敘事而不顯生硬，反而在前半段給影片加分不少。通過三個人在畫外音裏的輪流主導來勾勒80年代初的燕京大學情景，配合一個個或大或小的包袱，觀衆自然而然地就被帶入到了那個時代。

中國合夥人創新創業觀後感 篇18

電影散場後，影院裏響起了若干掌聲，我想這大約不是因爲這故事有多好，而是因爲它呈現出的某種正確。因爲對於某些人來說，勵志或者中國夢就是最大的正確，而拉上一堆“民企英雄”陪綁，則更是一種不失狡猾的正確。

前幾天央視重放了《甜蜜蜜》，現在看起來恐怕不是個好主意。大抵相仿的幾十年跨度，相仿的國人尋夢故事，相仿的旁白乃至於相仿的分分合合，與前者的紮實沉靜相比，《合夥人》卻要單薄得多。與大多不怎麼成功的大事記式電影類似，陳可辛老師用一些典型時代符號，一些瑣碎而充滿儀式感的猛烈畫面，一些煽情的場景，再填上一些音樂就能剪過好幾年去。而比起《甜蜜蜜》刻畫時代的豐滿，《合夥人》關於旁人的描述寥寥，成百上千人只是被充當了背景板。

關於狡猾的正確，以三兄弟赴美談判一段爲甚。電影用“我們不是東亞病夫”式的老套橋段，把某人的個人受挫經歷與談判桌上的針鋒相對混爲一談，將野蠻生長的原罪簡單消解爲西方偏見與東方崛起，正所謂美國夢過時了，中國夢來了。且不提這種態度由一個以輸出美國夢爲宗旨的公司來表達算不算弔詭，至少抄襲ETS教材一事，敘述創業初期故事時並未提及，一直拖到行將成功才糊塗帶過，這方法恐怕是狡猾了點吧。

或者還是應該說，勵志就是最大的正確，正如所謂成功就是唯一的正確，哪怕是雞賊了些？

中國合夥人創新創業觀後感 篇19

陳可辛的電影《中國合夥人》給人的第一印象是，這片子徹底從最初的"藍翔技校"版吊絲病毒視頻中跳脫了出來，既徹底地勾起了70後80後的復古情懷，又迎合了90後對炫酷機智影像的追求，無論是劇情、攝像、剪輯的技術層面，還是演員表演、主旨設定等內容層面，影片之於今日的中國電影，都是高水準的。雖然無法超越《甜蜜蜜》那樣陳可辛的經典，亦足矣爲趙薇同學樹立一個覘標--電影真的不是完全靠票房來評價的。

劇情設定無需多言，俞敏洪爲代表的新東方原型打造出的故事，闡釋一代人在友情、愛情、事業和東西文化碰撞下的迷思，影片最後甚至直接PPT似的貼出了已經成長爲如今社會精英階層的四五十歲老男人們的各個年齡對比圖。伴着《光陰的故事》勾人淚點的音樂，虛構的故事一下子有了些時代意義和現實落點，不過個人覺得這也成了全片唯一的槽點，這個PPT製作的真的不夠精良，甚至還不如之前《廚子戲子痞子》結尾的老照片。

在這樣的劇情背景中，陳可辛很好地完成了"講故事"的工作。三位男主角一個海歸、一個文藝、一個吊絲，略顯標籤化的人物設定因爲流暢緊湊的敘事而不顯生硬，反而在前半段給影片加分不少。通過三個人在畫外音裏的輪流主導來勾勒80年代初的燕京大學情景，配合一個個或大或小的包袱，觀衆自然而然地就被帶入到了那個時代。