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小學二年級班主任優秀工作總結

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總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。你所見過的總結應該是什麼樣的?以下是小編爲大家整理的小學二年級班主任優秀工作總結,歡迎大家分享。

小學二年級班主任優秀工作總結

小學二年級班主任優秀工作總結1

總之,在實際工作中,我要蹲下來看孩子,選擇適合孩子年齡特點的教育方法,教育的工作天天都是新的,天天都需要專心對待,本學期工作的得與失,讓我對這幾個詞“愛心,細心,耐心,恆心……”有了更深刻的熟悉。

這一學期,我仍然擔任二年級班主任工作。我根據學校的德育工作要求,依據本班實際情況,制定了適合學生的班級計劃,有條不紊地開展着班級工作,在不知不覺間已共度了一個學期的學習生活,雖緊張而忙碌,但無不佈滿着歡快與幸福。現將具體工作回納爲以下幾點。

固然已經是二年級學生了,但對現在的小孩來說,幾乎沒有人會掃地。我就利用課間手把手的,從拿掃把開始,一點一點地教給他們。現在班裏已經有幾個孩子能獨立地打掃完教試冬並掃得乾乾淨淨。

一、加強班級治理,培養學生能力。

如何在日常的班級治理中讓學生養成良好的習慣、培養學生能力呢?我讓班級治理成爲大家的事,讓學天生爲班級治理的主人,也同時在這樣的過程中培養他們的能力。我班設置了多個班幹部崗位,每個班幹部都有事可做,二年級的孩子,自覺性還是相對較低,早上來得早,很少有人自覺讀書、打掃衛生,需要老師在旁邊不停地督促、提醒。針對這一情況,我把孩子分成8個小組,每組4個人,小組合作,假如一個組裏有一個人背不過,都不能給小組加分,假如4個人全部背過,不但給組內加分,每人還能得到一個星。這樣做以來,讓學優生帶動了組內的學困生,調動起了他們的積極性,每個組不論背的快慢,都很積極,課文也背得很快。

二、規範學生的行爲,培養學生良好的習慣。

三、讓學生展示自臥冬樹立自信。

四、關注學困生的發展,使他們能建立自信。

二年級學生活潑好動,好表現自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速歡快地長大。在班級中,我努力搭建學生展示的舞臺,利用學校組織的活動這樣一個良好的平臺,通過比賽等來益智身心,鼓勵孩子爲大家表演,增強自信。

本學期利用早自習、班會學習土頂中心小學小學生文明行爲規範和小學生日常行爲規範以及一日常規,規範學生的一言一行,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻留意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。並每個月給學生思想品德進行一次綜合評價。我在班上召開了一次”文明之花處處開“的主題班會,對學生進行這方面的思想教育在對學生進行思想教育的同時,反省自己平時的一言一行,並以身作則,在每一次集會時首先按要求站好,爲學生作出好的榜樣。

十個手指不一般齊,一個班中總是有一些學生的成績稍差一些。因此,我會利用一些課間時間來幫助他們,在作業上有困難的`,就一道一道題跟他一起做。班中還有幾個學生的學習、生活習慣很不好,針對這種情況,我主要將他們分散在班級中,有個別特別調皮的就安排他們坐在最前面,上課經常提醒提醒,也便於治理。

五、家校溝通,攜手共進。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,因此,經常與家長取得聯繫是我們的責任,也是義務。孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有左右開弓,才能收到教育的效果。因此,在本學期中,我利用家訪、家長會等方式,主動與家長們保持聯繫,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,也利用電話或是平時放學時與多位家上進行交流。

六、存在的題目。

由於本人的能力有限,性格急躁,在處理班級題目有些極端,班級大部分學生書寫不規範,我總急於求成。結果卻適得其反。

小學二年級班主任優秀工作總結2

本學期是我踏上教壇的第二年了。從開學懷着無比激動興奮的心情,經過一年的洗禮,讓我深深感到當一名教師不簡單,當一名班主任更是不簡單。需要無限的愛心、耐心更要有如針般細的心才能創造出讓孩子茁壯成長的良好教育環境。

班主任工作是管理人的工作,我所面對的又是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現欲強的一年級學生,所以一個學期下來給我最最強烈的體會是:班主任工作中既要有宏觀的羣體管理,又要有微觀的個性發展;要有強烈的前瞻性;工作更要細緻的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健康全面發展。作爲二年級班主任,我針對我們班活潑好動的特點,做了如下的工作:

一、培養學生良好的習慣

良好的行爲習慣對人的一生起着非常重要的.作用。二年級是基礎教育的起始階段,更是進行良好行爲習慣培養的關鍵時期。習慣的好壞,不但影響孩子的生活、性格、行爲等,還直接關係到今後的學習和工作的成功與否,甚至會影響孩子的將來。二年級的學生,只有七、八歲,他們年齡小,依賴性強,動手能力差,加上現在大多是獨生子女,長輩寵愛有加,有些學生習慣不好,有的甚至刁鑽任性。但是教育切不可太心急,拔苗助長。

俗話說:心急吃不了熱豆腐。在課堂上留下足夠的時間讓學生做作業;並只提兩個小要求:做作業時一不講話,二不玩,只要做到了,就是認真做作業的好孩子。要求低學生很容易就獲得了滿足感、成就感。這個要求做到了,再提新要求。這樣爲學習設置臺階,使其不斷進步。

二年級的學生都急於想知道自己通過努力所做的事會得到老師怎樣的評價。爲了迎合學生的這種心理,我平時細心觀察,進步的及時表揚,我對他們的表揚有時是一種讚許的微笑,有時是一次親暱的撫摸,有時是一句由衷的讚揚。

二、班級文化建設,創造與孩子相處的輕鬆的文化氛圍。

把微笑送給學生。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發展。面對二年級的孩子我擁有一種特殊的教育手段――微笑。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生遇到困難時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。

(二)、創建人文教室,讓班級煥發生命活力。

蘇霍姆林斯基也說:只有創造一個教育人的環境,教育才能收到預期的效果。作爲一個班集體學習和受教育的基地教室,其環境的優劣對學生會產生潛移默化的作用。

(三)、用博客記錄班級的成長曆程。

班級博客成爲心靈溝通的新渠道。

班級博客成爲特色班級對外交流的窗口。

(四)、設立展示版、評比臺,形成正確輿論。形成正確輿論是班級文化建設的一個主要方面,只有在班級裏了正確的輿論,學生才能分辨是非。

(五)、家校文化:

一年級四班聯繫方式QQ羣

一年級四班聯繫方式飛信羣(38人)

三、給予孩子班級管理的機會。

在班級管理中,成立了班委,讓班委的同學參加班級的管理,讓班委的同學參加紀律管理、衛生管理,以後我還將使用讓每個學生都能參與班組不同層次的管理,使得每個學生都有機會輪流擔當執勤班長、值日班長都有機會與同學接觸,與老師交流、都有機會鍛鍊自己多方面的能力,真正處理好管與放的關係。

四、及時做好與家長的交流勾通工作。

好多家長對孩子學習的重視程度跟孩子的學習成績成正比,還有部分的家庭教育存在過於溺愛的傾向,爲此,我精心準備了開家長會的內容,精心佈置了教室,營造了與家長和諧交流的氛圍,在會上我從溝通,從心開始的角度去改觀一些家長的態度,向家長介紹了孩子的學校情況、學校對孩子的行爲要求,認真疏導,細緻說理,耐心地同家長分析了教育孩子的策略和方法,要求家長更應注重孩子整體發展,努力贏得家長的信任、支持和配合,共同探討教育好孩子的有效方法,取得了家長的積極配合,實效明顯。

在這裏特別要感謝對我班主任工作提出寶貴意見的全體老師,讓我在一年內不斷適應班主任工作。有時我也會困惑如何和家長溝通,她們總會不厭其煩地向我說說她們的想法,總是知無不言,言無不盡,讓我受益匪淺。

總之,教育是最具人性之美、最具藝術性的工作,班主任要用耐心、愛心去塑造學生美好的心靈,因爲我們就是美的傳遞者。我們深信,在教孩子一天,爲孩子一生的教育觀念的指導下,在亦師亦友的氛圍中,孩子會更健康,更快樂地成長。班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

小學二年級班主任優秀工作總結3

作爲二年級班主任,多少有些苦,有些累,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。

一、培養學生的良好習慣

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強每一個學生的常規教育。 教育的內容包括《中小學生守則》和《小學生日常行爲規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及歸程隊常規等諸多方面。二年級學生由於年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,儘量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用晨會課、思品課學習學校各項規章制度,提醒學生做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的行爲,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。力爭整個班集體隨時表現出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。

二、關心愛護每個學生

作爲一名教師,我愛班上的優等生,更愛班級的後進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班郭梓賢同學,每次上課發呆,很多時間沒有完成作業,成績很差。我沒有放棄他,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前誇獎他是個聰明的孩子。漸漸的,他不但能完成作業,而且成績也有了較大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥、幫學生點眼藥水,甚至學生嘔吐在身上,我都能盡心幫助,和學生一起動手弄乾淨。以至我們班的學生下課了,老愛拉着我的手問東問西,跟我說知心話,不由自主的.叫我媽媽,鬧出了不少笑話。

三、培養良好的班集體

班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如武術操比賽、文藝匯演、獻愛心等活動。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想爲自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,利用黑板報開展繪畫比賽,開展“走進神筆世界”綜合實踐活動,展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。

小學二年級班主任優秀工作總結4

轉眼一學期又過去了,帶着這幫孩子又過了半年。手把手把他們從一年級帶入二年級,孩子的學習習慣、生活習慣等各方面都有了長足的進步,心中感到了絲絲欣慰。

1、發揮小幹部的管理作用

本學期我們設立了班幹部,訓練班幹部的能力,並清楚地規定他們的職責、崗位,由他們各負其責。老師幫學生找到適合自己的崗位,黑板報、中餐和做操帶隊、衛生等崗位均有相應能力的孩子擔任。

2、值周班長制度

班幹部各負其責,但並不是每個同學都是班幹部,所以我班本學期繼續實行“值周班長”制度。每週由兩名在上週表現好的孩子擔任,管理早讀、眼保健操、值日、課前準備等一天中所有的事項。在孩子眼中,這是一種榮譽,激勵所有同學積極努力,爭取值周班長評選資格。

3、鼓勵孩子積極參加各種活動

除了要求孩子參加校內的各項活動以外,我還鼓勵孩子投身外面的世界,多參加課外各種活動:各類考級、各類競賽等。如果參加了,我就獎勵孩子一個“大花”,貼到競賽欄中。

4、班級在這一學期獲得了不少成績:

本學期已接近尾聲,又到了盤點一學期班主任工作得失的時候了。對我而言覺得自己收穫很大,在學生成長的同時,我也和他們一起變得更加成熟、更加理智。不管是成功還是失敗,都讓我累積了寶貴的經驗以備後用。下面就本學期的班主任工作做以下回顧總結:

一、 培養學生的良好習慣。

二年級學生由於年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,利用早讀課,班會課學習學校規章制度,提醒學生做好各項工作,並且在課後注意觀察學生的行爲。根據學生的表現在學生中樹立榜樣,在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課,認真作業。下課好好休息,講文明、講禮貌的好習慣。

二、加強與家長的聯繫。

我也非常注意和家長的聯繫方法。我經常利用qq羣發佈各種消息,同時和家長進行及時地溝通。尤其是一些表現不太好的學生,我更是注意。我常和他們談心,鼓勵他們。一旦發現他們在學習上,身體上,思想上有什麼特殊情況,我總是及時、主動地和家長聯繫。我們班也經常進行一些愛心活動,例如:本班已經堅持兩年在天一廣場進行愛心義賣,並把所得的錢捐給恩美福利院。

三、班幹部的帶頭作用。

俗話說,“火車跑得快,全靠車頭帶”。要讓班幹部時時爲表率,處處是先鋒,當好班級這列火車的“頭”。以他們來帶動後進生,提高整個班級的學習成績。 我還幫他們結成了互幫互助的小組,課間經常能看到他們互相幫助的身影。

四、本學期取得的成績。

這學期,通過老師和全體學生的共同努力,我們班取得了比較不錯的成績。

科技月紙飛機比賽優秀獎、學期達標運動會比賽第一名、百米飛人大賽年級組第二名、拔河比賽年級組第三名、校年級組口算比賽優勝獎。這些獎項的獲得,是和孩子們的辛勤付出成正比的。而他們在收穫了榮譽的同時,也得到了快樂,增強了體質。

總而言之,班主任的工作每天都是新的,每天都需要用心對待。不經意間,他們學會了很多,就這麼一點一滴地成長起來了。而我作爲他們的同行者,作爲他們成長的見證者,最大的感受,就是欣喜。希望下學期,在師生的共同努力下,我們班會取得更大的收穫!

第一,針對孩子先天素質,進行培養和薰陶。

遺傳素質雖然相對穩定,但是,通過長期的影響,可以培養良好的品質。比如,有的孩子非常暴躁,在幼兒園的時候就因此經常闖禍,而被父母嚴厲管教,父母的粗暴行爲又在無形中強化了他的特點。這是一種典型的以暴制暴的不良結果。這類孩子在沒事的時候,非常焦慮不安,常常伺機找事,往人堆裏湊湊,或者動手動腳招惹別人,等到惹事的時候,就非常兇暴。老師可以多采用正面的教育方式,來轉變這類學生。比如,讓他在班級裏找找哪些同學性格溫和,待人禮貌。讓他說說與這些同學接觸時候的感覺。也可以特意安排一些性格比較柔和的同學與他做同桌。在班會課和思品課的時候,編演小劇本,演繹人和人之間交往的好的方式。在平時多教給一些和別人交往的正確的方式。比如,老師請他幫忙把一個本子轉交給某位同學,教給他待人接物的方法,怎麼樣和氣地說話,怎麼樣把本子交給同學,當他按照要求做到,得到老師的肯定和同學的感謝,心中會有非常不一樣的一種體驗。轉變就慢慢地實現了。當孩子有了轉變時,還可以進一步教給他和父母相處的方式。比如,當考了不好的成績時,該怎麼樣向父母如實彙報,又怎麼樣和父母交流,會得到父母的諒解和支持等。使孩子在父母的教養方式沒有改變的情況下,自己去學習良好的應對方式,而逐步地獲得自信,並改善自己的生存環境。

第二,創造良好的教育環境,讓焦慮不安的孩子,至少在學校裏能找到一些安全,讓學校能夠成爲他較爲安全的一個避風港。

面對這些撕紙頭的孩子時,老師要克服找家長的第一反應。我們要記得,正是家庭帶給他們焦灼不安,才讓他成了這個樣子。老師幫助他們的第一步便是,儘量讓家長收到他們在學校表現良好的信息。這對於這個孩子和他背後的父母、家庭來說,都無疑是令人歡欣的消息。這將成爲良好循環的開端。

而面對孩子的問題,老師可以給出的第二個好對策,就是心平氣和。當我們瞭解他們的情況,就能夠體諒他們的不幸和內心的痛苦。我們可以在他們排不直隊伍的時候,稍微耐心等待一下,稍微友好提醒一下,有時也可以適當放寬要求。可以想着,他們不做廣播操,呆呆地站在那裏,是正常的,而今天竟然做了廣播操,是可以被欣賞一下的。當他們把紙頭撕得滿地都是的時候,千萬不要抓狂,否則,作爲老師,我們被學生影響了,而不是我們影響了學生。可我們以請他們拿掃把來打掃乾淨,就像非常稀鬆平常的一件事情一樣。他們有時會置之不理,我們可以請小幹部幫忙打掃,或者乾脆自己拿起掃把,細細地把紙片都掃乾淨,把那些以莫名其妙的姿勢貼掛在課桌四周的.紙條,紙片清理乾淨,把課桌整理整齊,可以說一句“下次保持清潔哦”,或者“你看,這樣你會覺得舒服”,而不要說太多浪費口舌的無用的話。我們要做好掃一學期,或者一學年,或者兩學年的滿地紙頭的思想準備,這樣,可能會發現,結果是令人喜悅的,因爲可能他們這一奇怪的行動比你想象中提前結束了。

當他們闖了禍,又滿臉淚痕抽抽搭搭地來到我們面前時,請從心裏面伸出手臂來放到他們的肩膀上,問:“傷心啦?來,說一說發生了什麼事。”當他們說完那件實在是無足輕重的事情時,一定要認真處理。最後,如果這孩子有錯誤的,要耐心講解給他聽,教給正確的方法。如果孩子沒有錯誤的,要安慰他。比如,他其實是自己不注意安全,在奔跑,摔了一跤,但是,他哭得非常傷心。老師在指出他奔跑的問題後,還是要安慰他。對他來說,獲得安全教育是其次的,而內心那個受傷的小孩,尋求撫慰纔是真正的目的。所以,每當這類孩子哭哭啼啼到老師面前來的時候,往往發生的事情並不是最重要,而老師對他們的態度是否有關愛,纔是他們最在乎的。很多時候,當老師用溫和的語言安慰他們的時候,他們自己都沒耐心再繼續糾纏在那件事情上了。

當“焦慮型”的學生,在安全感和情感上的需要,得到較好的滿足時,他們就會慢慢地開始變得安靜和溫順。對於教師來說,面對這樣的孩子,不僅付出很多艱辛的努力,而且有時要擔當很多來自學校的衛生、紀律等方面統一要求的壓力,但我們必須盡最大的努力來包容他們,幫助他們健康成長。

小學二年級班主任優秀工作總結5

希望得到老師的愛,是每一個學生的願望。熱愛學生是老師的天職。在班主任工作中,我始終貫穿一個“愛”字,以老師的真誠和熱情去關心、理解、尊重學生,把愛如同陽光一樣射進每個學生的心田。

一、用微笑傳遞愛

微笑,作爲人的一種情感表達方式,具有巨大的潛教育價值。對教育者而言,微笑是一種修養,是一種襟懷,是一種氣度,是一種智慧。今年我擔任36班班主任,剛接到新班,我馬上找原班主任瞭解學生情況,對學生作個初步瞭解。在學生報名時,和顏悅色地對學生進行第一次談話。開學第一天,當我進教室,學生們立刻安靜下來,瞪着眼緊張地看着我。我立刻報一個微笑。一場向學生自我介紹的開場白,學生緊張的心情放鬆了下來,臉上露出了笑容,接着我又說,上課我是你們的老師,下課是你們的朋友,你們誰願意和我交朋友?有幾個大膽的學生舉起了手,我笑着走過去一一和他們擊掌,這一下,教室裏頓時一片歡呼雀躍,紛紛舉起了小手叫道:老師我和你擊掌!我微笑着和他們擊掌,學生們興奮極了,小臉漲得通紅,我又趁熱說:“朋友歸朋友,但學習上我是老師,對你們要求是嚴格的,你們能認真學習嗎?”學生齊聲回答:“能!”開學第一天,我就用微笑,使我和學生的心距離縮短了。

二、用真誠傳遞愛

教師的愛應當比母愛更深沉、更博大、更無私,教師不僅在愛那些天真活潑的孩子,還應把更多的愛送給那些不太聽話和學習上有困難的特殊孩子。我班有位叫張佳俊的學生,性格特別內向,上下課總呆坐在座位上,既不活動也不與同學交談,學習上接受能力很差,佈置的回家作業經常不是少做就是做錯,上課提問他,練習作業做錯教他,他瞪着眼看着你,無論你怎麼問他,他就是不開口說話,多問幾遍他就哭。幾次下來,我失去了信心,真想放棄,但教師的責任心不允許我這麼做,於是採取措施,把一位學習較好的同學與他同桌,在學習上幫助他,並與家長聯繫要求他們配合學校幫助張佳俊,另外把回家作業寫在紙條上,要求家長督促做好,完成後簽名,第二天交給我。上課我把最簡單的問題留給張佳俊,課間有時找他談談話,當他有了點滴進步就及時表揚他,使他有自信心。經過努力,張佳俊比以前稍有進步了。今後在各方面還要繼續關心、幫助他。另外,對另外學習上有困難和不能按時完成作業的學生,也採取有力措施,督促他們完成作業,現在學生基本上能完成作業了。

三、用行動傳遞愛

愛是人間情感溝通的基礎,愛不是一種與生俱來的能力,它必須通過學習才能得到,愛作爲一門完整的學問,須在教育中才能得到。愛是最好的教育方式。只有當學生切實體驗感受到教師對他們的愛時,纔會激發他對別人的愛,對集體的愛和爲集體增光的情感,只有在教師充滿愛心的'啓發下,學生的人格纔會日益完善,聰明才智纔會得到充分發揮。一天上課,學生們正在專心致志地做作業,我在批改作業,教室裏靜悄悄地,忽然嘩的一聲,擡頭一看,黎聞格吐了一地的髒物。教室裏一下子熱鬧了起來,學生們有的站起來張望,有的互相議論,鄰座的幾位學生則皺着眉,悟住鼻子轉過了身子。我快步走到黎聞格身邊詢問了一下,並叫一位學生扶他去漱口。自己連忙拿起拖把清除髒物,那髒物散發出來的氣味直衝進鼻子,胃裏直翻騰,幾次要吐出來。事後,我對學生進行了要得到別人的愛,你首先要去愛別人。要得到別人的幫助,你首先要去幫助別人的教育。使人感到欣慰的是,學生們用行動去關心,幫助別人了。這次學校去王陵公園秋遊活動,學生羅羣感冒,但堅決要去。一路上和活動時,同學們都主動關心她,照顧她,當到吃藥時間時,我叫羅羣吃藥,幾位學生告訴我,他們已讓羅羣吃好了。一天課間,黎聞格又嘔吐了,當我走進教室時,幾位學生圍上來告訴我,我急忙拿拖把要去清除髒物,但他們有告訴我,史航和黎子威已把髒物清除了。學生人人心中有愛,已形成了你關心我,我關心你,你幫我,我幫你的良好班風。

把愛灑給每一位學生,讓學生在愛的陽光下健康茁壯地成長。

小學二年級班主任優秀工作總結6

時間真快,在忙碌中,一個學期又過去了。本學期我剛剛接手這個班級,我感覺我的孩子們真的是特別懂事特別棒的。不經意間,他們一點一滴地成長起來了,而我作爲他們的同行者,作爲他們成長的見證者,最大的感受,就是欣喜。

回顧這一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:只有全體學生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創設融洽的學習氛圍,才能促進班風班貌整體發展,從而使學生在各方面得到進步。班主任工作是瑣碎的,平時我主要將工作重點分爲以下幾個方面:

一、關心孩子。

愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關心、瞭解每一位學生。

作爲一名班主任,我始終把工作的責任感放在第一位。我的教育對象是八九歲的孩子,他們天真爛漫,那一顰一笑,處處充滿着童稚童趣。做一個辛勤的園丁,使每朵鮮花都綻放,每顆幼苗都茁壯成長,這是我做班主任的信念。低年級的孩子對老師特別熱情,經常會圍着老師轉,我也很習慣在課後把孩子叫到自己身邊,和他們聊聊天。在這種輕鬆的聊天氛圍下,把握好教育的契機,自然而然地提出對他們的一些要求,同時也收到了良好的效果。

我還覺得,班主任對學生的愛,應該是種寬容的愛,經常想起一句話:假如我是孩子,以此來鞭策和啓示自己。每次,當孩子犯了錯誤時,當我怒氣升騰的時候,我就讓自己進行換位思考:如果我是孩子,我是不是也會像他們一樣?假如那又是我的孩子,如何教育才是最佳途徑?於是,在這樣的前提下,孩子們的調皮搗蛋、屁股坐不住、對新鮮事物的好奇都變成了可以理解的行爲。對於低年級的孩子來說,表揚的力量是無窮的。在平時,我通過對孩子的觀察,將孩子們的閃光點和一點一滴的進步都記錄到自己心裏,及時表揚和鼓勵他們。當我和家長交流時,經常聽他們說起,孩子們回家說老師又表揚他什麼了,一臉興奮,然後那幾天在家表現就會特別好。還是那句話:愛是相互的。在這一點上,作爲班主任的我是幸福的,我付出一份愛,收穫的.則是更多份純真的愛。

二、重視培養孩子們的行爲習慣。

各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣,還是衛生習慣。我根據低年級孩子的特點,一方面,以比賽、競爭等方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作爲老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼裏記在心裏,爲養成良好的習慣創造了好的氛圍。

三、培養小幹部,發展孩子的能力。

班幹部是班級的核心,是班級的骨幹力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。像這個學期陳玉鑫、李馨冉等同學就已經成爲了班裏有責任的小幹部,我的小助手。

四、加強與家長間的交流。

家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。

我特別注重和家長建立良好的關係,加強和家長間的交流。一學期來,我對每位學生的家長都進行了交流,告訴他們孩子在學校的表現。當孩子有了什麼進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態不佳……我都會及時與家長取得聯繫,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。

五、加強集體凝聚力。

這一學期,通過孩子們的共同努力,所取得的成績是可喜的。當然,好成績的取得同孩子們的集體榮譽感分不開的。在每一次比賽之前,我都會坐下來好好和孩子們聊聊,告訴他們:這又是一次集體與集體間的對抗,而你們,作爲集體的一份子,就應該爲集體出一份力。一個集體就像一艘船,載着學生越過江河湖海,駛向理想的彼岸;一個集體猶如一個大家庭,每一個學生如親人一樣相互關心、互相幫助、共同進步。

班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,是無法用語言去加以描述的,只有自己才能品嚐出其中的酸甜苦辣。當然,我在班級教學與管理中還是有一些的不足,在今後,我會同我的孩子們繼續努力,即使沒有最好,也一定會更好!

小學二年級班主任優秀工作總結7

在班主任工作中,使我深深地懂得小學階段是人成長的起步階段,也是人的基礎素質形成的開始階段,而良好的班風班貌是各種習慣養成的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。實行素質教育,創建一個良好的班集體,培育學生完整人格,這是班主任肩上責無旁貸的重任。我認爲,班主任在有效地進行班級管理的過程中,不能僅靠一個或幾個教師嚴格管理,關鍵是要教育和指導學生學會自我管理,使每個小學生做到既是管理的對象,又是管理的主體,達到“管,是爲了不管”的目的。

一、學生自我管理的意義。

所謂“小學生自我管理”是指小學生自己主動採取的用來控制和協調班集體、小組、個人以及各種環境、物質因素的行爲。它主要有以下三個方面的重要意義。

1、實行小學生自我管理是班集體教學的基本要求。自從捷克教育家誇美紐斯在他的《大教學論》中提出“班級授課制”的集體教學形式以來,世界各國的各類教學活動基本上都採用了這一形式。集體教學的優點是可以提高工作效率,但其不足之處是難以顧及到集體中每一位成員的具體情況。自我管理是小學生自我教育的一個重要因素,它彌補了集體教學模式中管理上的不足。

可以說,班集體教學的順利進行離不開小學生的自我管理。數十名學生組成的一個班級,光靠班主任、科任教師幾個人的力量,是無

法取得較好的管理效果的。引導全班的每一位同學,發揚主人翁精神,個個都成爲班集體管理工作的積極參與者,班集體方可能成爲健康完整的有機體。

2、引導小學生自我管理,可以提高他們自我教育的能力。從根本上說,兒童能否受到良好的教育,有內外兩個方面因素的影響。而引導小學生自我管理正是其內部因素髮揮積極作用的重要途徑,使學生在更好的環境中接受教育。

3、引導自我管理,可以培養兒童獨立的個性。教育的最終目的是培養社會所需要的合格人才。合格二字有着無比深廣的含義。怎樣纔算是合格人才呢?那就是具備現代化的、合理的智能結構,還應該具備獨立完善的個性的人才。

“獨立”不僅指不依賴父母,有較強的生活自理能力,更重要的是指不迷信書本,具有開拓創新的思維能力。在班級管理中有效地實行自我管理,有利於兒童認識自我,瞭解他人,明確人與人之間的合作關係,爲培養“社會化”人才打下了堅實的基礎。

二、小學生自我管理的'引導。

班主任除了要鍛鍊自己的班級管理能力外,還應該善於引導小學生進行自我管理。

1、強化小學生自我管理的意識。

自我管理的直接動力來源於小學生自我服務,行爲自律的需要。真正的自我服務、自我管理是兒童發自內心的行動,具有明確的目的

性和計劃性,因此,引導自我管理首先要強化自我管理的意識。

一方面,我們要對“小太陽”們進行生活學習的獨立性教育。我在朝會、少先隊活動中宣傳“自己的事自己做”,並舉行各類小競賽激趣,強化意識。課外,教師要主動與家長聯繫,使學生獲得更多的培養獨立性的機會,保證了學校、家庭、社會影響的一致性。

另一方面,教師要有愛護學生自我管理的積極性,經常進行成就強化。一般說來,少年兒童的心靈是純潔無暇的,他們樂於遵守紀律,樂於配合教師的工作,也樂於爲集體服務。只要教育得法,每個孩子都會成爲班級管理的積極參與者。那麼究竟該如何調動積極性呢?基本的途徑是給予正面強化。例如我實行了每週兩天的“無批評日”制度,使學生不斷體驗到成功的快樂,鞏固了進行自我管理的意識。

2、在活動中培養小學生自我管理的能力。

引導自我管理,根本上在於培養自我管理的能力。教育是要將“捕魚”的本領傳授給學生,不是直接將“魚”給他們,即通常所說的“授之漁”,而不是“授之魚”。培養自我管理的能力,必須要有一定的途徑,在目前的小學教育中,正式的課堂教學一般不包含培養自我管理能力的要求,於是,豐富多彩的課外活動就成了培養自我管理能力的重要渠道。首先要制訂嚴密的活動計劃,其次要充分調動學生活動的積極性,教師只能給予學生一定指導,而不能一手包辦整個活動,而且還應該儘量使每一位學生都得到鍛鍊的機會。最後要重視對活動結果的評價。強調其活動的深遠意義,致使其長期發揮效力。

綜上所述,作爲一名小學班主任,應該認真抓好班級管理工作,充分發揚民主,讓全體學生積極參與管理,千方百計調動他們的積極性和創造性,培養他們獨立自主的精神和自我管理的能力,逐步完成由教師管理向學生管理的過渡,真正扮演好引路人和協調者的角色。

小學二年級班主任優秀工作總結8

在一學期中,班級管理各有優缺點,在今後的工作中,將繼續取他人之長,補自己之短,努力將班級管理工作做的更好。

在過去的一學年裏,我班在學校領導的統一組織、任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、工作方面都圓滿結束,現將我做的一些工作向大家彙報:

一、班級管理。

在開學之初,我們就確立了行爲決定習慣,習慣決定性格,性格決定命運班級管理理念,我的班主任工作重點也就是培養學生良好的學習習慣、衛生習慣,行爲習慣,禮儀習慣,讓每一個孩子成爲能主宰自己命運的人。所以在開學之初,我首先和學生一起制定班級的各項規章制度,比如預習過關制度、值日過關制度、早讀制度。還公佈了班級的紀律考評細則和衛生的評價標準和要求。比如:楊志平和楊傑城帶隊的值日小組早晨值日不徹底、不到位,在衛生委員張敏涵的監督下,多次重新做了值日,提醒他們應該把值日做好。通過這種方法的使用,全班同學在衛生的行爲習慣上都有了一定的進步。早上到校後,都能很自覺的拿起衛生工具,打掃衛生,教室收拾的非常乾淨,明亮,並且很少需要班主任老師的督導。有幾個小朋友早讀課一到學校就喜歡往小賣部跑,而且早讀課不認真的人也很多,在學習委員的監督下,記下了那些沒有認真早讀學生的名單及他們所浪費的時間,在下課的時候拿起書本補回早上的時間。通過這種措施,班上小朋友一到學校都能很自覺的呆在教室裏,聽從學習委員的提醒好好早讀。

二、積極抓好後進生的轉化工作。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。每個學生都享有受教育、受鍛鍊的基本權利,關注後進生是尊重學生享有這些權利的重要體現。我首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成爲差生的原因,及時對後進生加強心理疏導,同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,及時讚揚他們,及時使他們品嚐到成功的歡樂和喜悅。對於屢教不改的.學生,一方面,是班主任對其進行耐心的教育。冰凍三尺非一日之寒,要想後進生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。班主任堅信這一點,並努力實行,轉化後進生纔會有成功的轉機。另一方面,就是結合班上學生的力量,每一個後進生都坐在優等生旁邊,以及兩名中等生前面,並組成一小隊。這樣後進生就有很多人的關注,而且只要稍稍努力就不一定是隊裏最後的一名。而且自己的成敗也事關小隊的成敗,使後進生更有了要轉好的動力。我們班上有個小朋友經欺負同學,而且動不動就出口成髒。我多次和他談話,瞭解他其實很想要跟小朋友一起玩。教育完這個小朋友之後我也找來他們隊的小隊長,一起討論了怎麼幫助他的辦法,小隊長也非常願意幫助這位小朋友。之後,同桌的小隊長會提醒他應該怎麼做了。到後來,就慢慢地很少聽到有小朋友說他在欺負人了,而且他跟同學相處得也更加融洽了,而且成績一下上去很多。還有位同學,我注意到上課經常打瞌睡,注意力不集中。最後也是最主要靠他們隊的小隊長,想出了好辦法,就是給他列統計表,才使他晚上要早睡,白天不打磕睡。

總之,在一學期中,班級管理各有優缺點,在今後的工作中,將繼續取他人之長,補自己之短,努力將班級管理工作做的更好。

小學二年級班主任優秀工作總結9

本學期我擔任的是六年級(x)班的班主任,在近一學年的教育教學工作中,我努力地接近他們,把自己融進兒童的天地,使自己成爲他們中的一員。總結本學期的教育教學,我有以下幾點總結:

一、加強心理疏導

根據我班學生的年齡特點和六年級這一的過度學年,我首先想到的不是學習,而是思想工作。現在的孩子由於生活水平的提高,生理和心理的成熟比較早,如果不合理的加以引導,勢必影響孩子的身心健康發展,特別是我們班有好幾個單親或組合家庭的孩子,在某種程度上或多或少的影響了學生的學習和生活,學習成績更是無從談起。針對這種情況,我密切地關注着每一個同學,發現問題及時地解決,加以合理的引導。並且利用班會等機會加強學生的思想工作,使其樹立遠大的理想,以一種陽光的心態面對生活中的每一天。一學期以來,班級的學生沒有太大的思想波動。出現的問題也都解決在萌芽狀態。

二、把握談心尺度

我知道,孩子需要鼓勵,需要信心。我常常在不經意的時候,發現學生會因爲我的一句讚美而表現出色。相比較一下,每個學生都是家中的寶,他們需要愛,需要激勵,需要讚美,我不會吝嗇自己的讚美聲,於是我慷慨的把讚美送給每一位學生,哪怕他是班裏學習最差的。當然,我不是一味的讚美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的後果,並鼓勵他們下決心改正,給他們信心。

三、激發競爭意識

競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。作爲班主任應在班內掀起激烈的`、持久的競爭活動。這是“互助”“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是爲了取得共同的、更大的進步。激發與外班學生的競爭意識:從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲獎情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這學期我們班的同學在校級的活動中都能積極參與,徵文比賽,手抄報比賽,運動會比賽,孩子們都很積極的參與,也都能儘自己所能爭取到了名次。這也是一種集體主義精神的培養。

四、擬定遠、近期目標

有目標纔有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然後,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易於承受的壓力下自覺要求自己。

目標的制定是高學生的素質纔是目的。因此,鑑於小學生年齡與心理特徵,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

五、做好家長工作

當學生有錯時應與家長取得聯繫,但要理解家長的難處,不能訓斥家長,不能把學生的錯誤轉嫁給家長。要尊重家長的情感,對家長做到溫和有禮,以商量談心的方式來交流教育孩子的得與失。對於學生的學習,不給家長增加負擔,但必要的檢查還是應該的。不歧視差生家長,應一視同仁,平等對待。家長對班主任或學校工作有意見,抱着有則改之,無則加勉的態度,做到寬容大度,胸襟開闊。這樣家長會與之同心同德育人教子。聽取家長意見,共商育人良策。學生來自不同的家庭,對於有教養的家庭,儘可能將學生的表現如實向家長反映,主動請他們提出教育的措施,認真傾聽他們的意見,充分肯定和採納他們的合理化建議,並適時提出自己的看法,和學生家長一起,同心協力,共同做好對學生的教育工作。對於溺愛型的家庭,交談時,更應先肯定學生的長處,對學生的良好表現予以真摯的讚賞和表揚,然後再適時指出學生的不足。要充分尊重學生家長的感情,肯定家長熱愛子女的正確性,使對方在心理上能接納你的意見。

同時,也要用懇切的語言指出溺愛對孩子成長的危害,耐心熱情地幫助和說服家長採取正確的方式來教育子女,啓發家長實事求是地反映學生的情況,千萬不要袒護自己的子女,因溺愛而隱瞞子女的過失。對於放任不管型的家庭,班主任要多報喜,少報憂,使學生家長認識到孩子的發展前途,激發家長對孩子的愛心與期望心理,改變對子女放任不管的態度,吸引他們主動參與對孩子的教育活動。同時,還要委婉地向家長指出放任不管對孩子的影響,使家長明白,孩子生長在一個缺乏愛心的家庭中是很痛苦的,從而增強家長對子女的關心程度,加強家長與子女間的感情,爲學生的良好發展創造一個合適的環境。

班主任工作精心而又繁瑣,在今後的教育生涯中,我將用我的青春繼續耕耘屬於我們的那片園地。

小學二年級班主任優秀工作總結10

良好的班風是保障教學工作順利開展的前提條件,如果一個班級的風氣好,學生的精神面貌佳,在學習上形成一種你追我趕的學習勁頭,能更好地配合老師,那麼教師的教學就收到事半功倍的效果。反之,班級的風氣差,學生紀律自由散漫,學習提不起興趣。那麼,任憑你在講臺上如何聲嘶力竭,講得如何精彩,也只能事倍功半。那麼,如何才能形成良好的班風呢?關鍵就是抓好班級的常規管理。

一、統一步調, 及早管理是建立良好班風的基礎

在學生剛放假回來踏入二年級、年紀還小時,對環境還有點生疏,以前的一些不良行爲暫時還不敢表露出來,還算循規蹈矩,這時,首先要對學生進行“”。利用開學一兩週的時間,按照學校的統一步調, 組織學生學習《學校的小學生日常行爲規範》。通過加強校紀教育,使學生一開始就對各個規章有了深刻的認識,並且從根本上做到我要遵守紀律,爲以後的德育工作、教學工作的開展奠定了良好的基礎。

二、細緻全面,雷厲風行是建立良好班風的保證

班級工作十分瑣碎,所以作爲班主任應該在學校大方向的'指導下,結合本班級的實際情況,細緻全面地開展各項工作,防止學生有“空子鑽”。例如:要做好學生的出勤、儀容儀表、衛生、課前準備、課堂紀律、學習等各方面的管理。如學校抓的“一停二靜、課前準備”,這一項工作,我積極配合,做到每一節課都要下班檢查,看看班的學生是否準備好了,如果做得好的及時表揚,如果做得不夠的地方也及時加強思想教育。特別班級出現的問題雷厲風行,及時處理,而且做得很細。通過這樣,班級的“一停二靜、課前準備、衛生、課堂紀律“都做得不錯。

三、學生自主管理是建立良好班風的手段

俗話說“三個臭皮匠, 頂個諸葛亮”。作爲班級管理者,要想管理事半功倍,必須充分發揮班幹部的作用。因爲衆所周知班幹部是一個班集體的火車頭是班集體的骨幹,亦是班主任的得力助手。一個班級管理的好壞,往往與班幹部力量強弱、發揮作用的大小有很大關係,所以在實際管理中我充分發揮班幹部的模範帶頭作用,大膽把權力交給班幹部,並教給他們的管理方法,讓他們自主管理,監督作用。

四、競爭激勵,目標管理是形成良好班風、學風的動力

沒有競爭就沒有活力,“爭強好勝” 是小學生普遍的心理特點,學生有了一個催人奮進的目標,就有了努力的動力,就能充分發揮自己的智慧和力量,不斷用新的“目標” 激勵自己奮發向上。因此,我在開始管理班集體時,明確向學生宣佈“目標”。 如:班級要成爲校的“明星班、先進班”,每個同學必須要在班集體中爭取優秀,如果同學們做得較好的就獎勵“紅花、紅星、喜報”給學生,作爲鼓勵。

五、 樹立榜樣,融入情感是形成良好班風的感情基礎

學生的比較、模仿能力是很強的。假如老師在某些方面做得不足(哪怕是很小的問題),學生都會比較,並作出仿效。所以作爲老師應該在學生面前做好表率,樹立榜樣,榜樣的力量是無窮的。所以作爲班級管理者要注意在學生心目中的形象,注意自己的言行舉止對學生的潛移默化的影響。如:要求學生早到校,自己必須比學生早到,要求學生要做好早操,自己先學會、並做好。由於在班級管理中教師和學生的關係是“管與被管”的關係,所以爲了防止與學生之間產生隔閡,在實際管理中注意融入情感,平時關心學生的學習、生活,和學生和睦相處,和他們談人生,談理想,使他們感覺到師生相處無隔閡、無壓力。正如班的學生說:“老師,您好像我的媽媽一樣,關心我。”

所以有正確的管理,就能形成良好的班風,帶動了良好學風的形成,提高了學生的綜合素質,達到教育的最終目的。班的工作順利完成。如:這學期獲得“明星班”次數比較多,廣播操做得較好,在各方面都表現不錯。

小學二年級班主任優秀工作總結11

本學期我繼續擔任二(1)班的班主任,幾年的班主任工作使我認識到作爲一名班主任,除了維持好正常的教學秩序,保證同學良好的學習環境外,更應該關注每一個學生的思想狀況,全面瞭解學生情況。所以我平時非常注重與學生的交流,通過與學生談心,家訪等各種手段,排除學生思想上的顧慮,解決他們的實際困難,以有利於他們的學習和生活。本着這個原則我做了如下幾方面的工作

一、德育工作方面

加強學生的思想道得品質修養是我們的最首要任務。它直接關係到學生未來的發展路向,影響他的一生,因此,我首先抓思想教育。這是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。同時在向學生進行思想品德教育時,要有的放矢,按照德育的方法和原則,動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恆。詳細如下:

1、每一開學初,我都要求學生認真學習《小學生日常行爲習慣》和校規以及班規,從小事着手,嚴格要求他們養成好的學習習慣和好的生活習慣。

2、公平寬容地對待每一個學生,尤其對待後進生,不急不躁,以一顆真誠的心,感化他們,激勵他們,安排他們與好學生一起坐,互相幫助,共同進步。

3、制定了較細的班規,要求學生自覺遵守。並且成立一些專人小組管理班務,培養自管能力。學生基本能遵守各方面的紀律,如在校裏不要隨便垃圾,紙屑,不亂寫亂畫,不買零食吃,不穿拖鞋等等。

4、開學不久,我就開始家訪,而且家訪的次數要持之以恆,要密切與家長聯繫,共同管理學生,注意其發展的動向,及時提供幫助,向良性發展。

5、經常與學生談話,瞭解班中的發展趨勢,及時予以調整。做好學生的思想工作。

6、努力培養班幹部管理能力,多談心,多討論,放手讓他們去管理,增強個人的獨立能力和管理能力。

二、教育學生努力學習,完成學習任務

學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的'自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。爲向高年級過渡打下良好基礎。

三、關心學生身心健康,促進學生全面發展

要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的課外活動,及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和爲別人做好事的思想,養成良好習慣。例如:在本學期中,學校組織開展的隊形隊列、呼啦圈比賽,班級文化評比以及“文明班級”的評比過程中,我們班均取得優異的成績,受到學校和家長的好評。

小學二年級班主任優秀工作總結12

一、本班情況分析

本班共有學生26人,男生14人,女生12人,能夠遵守學校裏的各項規章制度,能夠按時完成老師佈置的各項任務。他們的獨立性較強。從整個年級的成績來看屬優秀,學習成績還是比較穩定。

二、班級的日常管理

自從開學之日起至學期結束,我按照本學期的工作計劃,有步驟地、科學合理地對本班進行教育管理。每月出版一次學習園地,每週對學生的學習、紀律表現進行評比,公佈於紅花評比欄中。每天堅持打掃教室以及衛生區。根據本班的情況制定班規,樹立班風。如每日一首歌,出操時點名,操後自覺打掃衛生區等等,培養班幹部起到帶頭作用,教育孩子們要團結友愛,愛護班集體,要以班級的榮譽爲榮。

三、對學生進行思想品德教育

每週二的下午第二節課定爲本班的週會課,週會內容根據上週觀察發現學生的優點以及缺點及時指出與肯定。如張立雄同學開學二週後才轉到我班,這位學生非常的令我頭疼,上課時坐不穩,話多,小動作接二連三出現。上數學課時更是大鬧課堂,根本無法上課,下課時招惹同學們。我一到教室,首先聽到的是源源不斷的`告狀聲:“張立雄打我,扒我的作業本……”,出早操時帶領其他同學不出操,對於這位學生的種種不是,我起初真的有點急了,對於他的舉動我一天都不能容忍,因爲我從教這麼久以來沒遇上這類型的學生。於是我對這位學生更是嚴加管教,每天注意觀察他的舉動,對於他犯下的錯誤嚴厲批評,對於他的一點點好的表現及時的肯定與表揚,給他多一點關心。經兩個星期後,張立雄同學的轉變另我不敢相信。現在可以說這位同學在本班男生中學習、紀律方面表現是優秀的一個,使我感到非常的欣慰。

四、教育學生努力學習

在學習方面我總是以多鼓勵,少批評。課堂上積極表現的學生給予鼓勵表揚。在課堂上我常以和藹的笑臉面對學生,使師生之間拉近距離,使學生在學校裏猶如在家裏一樣的感到溫暖。如郭玉龍同學,他智力方面反映有點遲鈍,學習趕不上,可他一學期以來沒曠過一節課,課堂上如有遇到不明白的問題總是向老師問個明白,從他的眼神與神態中看出,老師是那麼的使他信賴。這孩子學習成績雖然不好,可我是那麼的喜歡他的童趣。在學習上我時時刻刻鼓勵孩子們要認真學習,相信自己纔是最棒的。常講一些名人的事例激發孩子們的學習興趣,培養他們從小養成“要我學到我要學”的這種學習勁頭。

五、做好家庭與學校的教育工作

在教學過程中我注重保持與家長聯繫,孩子畢竟在家的時間比在學校的時間要多。父母也較瞭解自家的孩子,在學習與生活上,如有發現問題,我總是及時地與家長聯繫,做好家訪工作。使每位學生都能夠快樂健康地成長。

總之作爲班主任要時時刻刻關注每位學生的一點一滴的進步,讓孩子們在輕鬆與愉快的氛圍中生活。