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個人年終工作總結(精選5篇)

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時間如流水,轉眼間我們又將迎來了新的一年,回顧過去一年,在取得成績的同時,我們也找到了工作中的不足和問題,如果你仍舊感到迷茫,那麼我想你需要暫時停下來好好對過去的工作做個總結了。如何輸出一份打動人心的年終總結呢?下面是小編幫大家整理的個人年終工作總結(精選5篇),歡迎大家分享。

個人年終工作總結(精選5篇)
  個人年終工作總結1

時光如梭,一年的工作即將結束,一年來,在各級領導的支持和培養下,使我不論在思想上還是工作方法上都有了很大的進步,在對待和處理問題上也逐步趨向成熟化。將20xx年的工作做一個回顧,以便彌補不足,更新觀念,爲20xx年能取得更大的成績,使我的工作在新的一年裏能夠有所突破。針對一年來的情況,現將我本年度的工作總結如下:

  一、認真學習,努力提高

時代是在不斷髮展變化的,我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,要適應工作需要,唯一的方式就是加強學習。由於公司發展越來越快,對技術部的要求也越來越高,在此情況下,我在主管領導的帶領下,不斷學習,提高自身專業技能,以快速適應公司的發展。在工作實踐中,注重鍛鍊解決實際問題的能力;在各類突發實踐中,鍛鍊應急處置能力;在錯綜複雜的關係中,鍛鍊組織協調能力。

  二、努力工作,完成各項工作任務

在公司領導的正確指導,大力支持,部門同事的配合下,保證了各項任務在公司規定下較好的完成。

1、領導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質、按量完成任務。

2、冷靜的分析自己,認清自己的位置,問問自己付出了多少;時刻記得工作內容要精細化精確化,個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規避,出了問題要勇於擔當。

  三、工作中存在的問題與今後需要提高改進的地方

回顧過去,成績是有的,但成績屬於過去,未來的任務會更加艱鉅。在看成績的同時,也存在很多問題:

1、工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急。

事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩完成,雖然今年在計劃上自己進步很大,但在這方面還有很大的優化空間。

2、工作不夠精細化。

平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程,雖然工作也經常回頭看、做總結,但缺少規律性,以後個人工作中要專門留一個時間去總結和反思,這樣才能實現精細化。

3、工作方式不夠靈活。

在工作中,周圍能利用資源的就要充分利用,該讓其他部門或者人員支持的就要求支持,不要把事情捂在自己手上,一是影響進度,二是不能保證質量。做事分清主次,抓主要矛盾,劃清界限,哪些是本職工作,哪些是提供的幫助,哪些是自己必須要做的,都要想清楚。怎麼和其他部門進行溝通,怎麼和本部門人員進行溝通,怎麼和客戶溝通,怎麼才能提供高質量的服務,以後是需要重點溝通學習的地方。

4、專業知識缺乏。

尤其是在繁瑣忙碌的工作時,更深深體會到只有學習更多的專業知識,才能更好的開展工作,只有不斷提高自身專業素質,才能面對更大的挑戰。今後要增強學習技術方面的知識,多看書,多向有經驗的員工學習。

5、缺少平時工作的知識總結。

這一年在工作總結上有了進步,但仍不夠,如果每天、每週、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,會更快的成長。在以後的工作中,此項也作爲重點來提高自己。

在以後的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養成良好的工作習慣,成長爲一名優秀的員工。

  四、20xx年工作計劃

明年公司要開拓發展更多的服務項目,工作任務會比較重,要吃苦耐勞,勤勤懇懇,踏踏實實地做好每一項工作,處理好每一個細節,努力提高自己的專業技能和執行力,儘快的成長和進步。其中,以下幾點是我明年重點要提高的地方:

1、主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟,也是我以後要在工作中不斷磨練和提高自己的地方;

2、要提高工作的主動性,做事幹脆果斷;

3、工作要注重實效、注重結果,一切工作圍繞着目標的完成;

4、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作爲衡量工作的標尺;

5、把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作;

6、精細化工作方式的思考和實踐。

工作中許多方面都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,學習其他員工身上的優秀工作習慣,豐富的專業技能,配合着實際工作不斷的進步,不論在什麼環境下,我都相信這兩點:一是三人行必有我師,二是天道酬勤。這就需要認認真真沉下心去做事情,就是公司所提倡的企業精神:職業做事,誠信待人。

總之,一年來,通過努力學習和不斷摸索,收穫很大,我堅信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。回顧過去,雖然取得了一些成績,但也存在着問題和不足之處,有待在以後的工作中加以克服和改進。在新的一年裏,我將以嶄新的精神狀態投入到工作當中,不斷加強個人修養,自覺加強學習,努力提高工作水平,適應新形勢下本職工作的需要,揚長避短,提高工作效率,熟練業務能力,努力使自己爲xx公司的發展做出更大的貢獻。

  個人年終工作總結2

20xx年,在公司領導的正確指導及各部門的大力支持下,面對激烈的市場競爭之嚴峻形勢,行政部緊緊圍繞管人、留人、用人作爲工作重點,注重發揮行政部承上啓下、聯繫左右、協調各方的橋樑紐帶作用,爲公司圓滿完成年度各項目標任務作出了積極貢獻。現將一年來的工作情況彙報如下:

  一、以人爲本、搭建平臺、構建和諧企業

“以人爲本”,是企業永恆的經營之道。員工是企業的財富,只有真正的關心員工,充分保障員工的利益,才能讓員工努力工作,積極發揮主觀能力性,爲企業創造財富。今年,公司繼續堅持“以人爲本”的經營理念,按照公司領導提出的“以人爲本、構建和諧環境,促進公司可持續發展”的工作指導思想,以改善和提高員工的福利待遇,將員工打造成爲對公司對社會有用的人爲使命。

一方面大力發展經濟,提高物質基礎。今年員工的福利待遇有了明顯改善,員工工資已有明顯增長。一方面加強思想教育,增加精神食糧,做好人才儲備,努力營造和諧的企業環境。今年下半年,公司啓動人才培養計劃,通過校企合作、定向培養、現場招聘等方式不斷完善管理型、技術型人才的使用、儲備。在現有用工環境緊張的情況下,充分保證了公司員工的在崗率和保有量。

  二、加強隊伍建設,提升公司競爭力

隊伍建設是企業經營管理的重中之重。公司自改制至今,已經培養出一批志同道合、真抓實幹、敢於管理、擅於管理的幹部隊伍,和一批愛崗敬業、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊伍,正是在這些幹部員工的努力拼搏下,公司得到了健康快速的發展。今年,公司繼續加強隊伍建設,努力提高幹部員工的思想水平和綜合素質,提升公司的競爭力。

加強幹部員工的思想素質教育,引導員工從大局出發,向前看,向遠看,樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。尤其是提高中層幹部的業務技能和管理能力,使他們成爲公司發展的中堅力量。幹部員工的綜合能力和業務水平有了很大提高,爲公司進一步的發展打下了堅實的基礎。

繼續實行幹部員工動態管理,最大限度地激發幹部員工的奮發向上,讓幹部有危機意識而更加努力地工作,讓普通員工有“盼頭”而更加努力地去學習,去提高自己的業務技能和綜合能力。今年以來,對一些幹部員工的工作崗位進行了調動。通過這種能者上,庸才讓的競爭機制和幹部調動機制,公司呈現比學趕超的局面,很好地滿足了各個崗位的需要,促進了公司的發展。

  三、完善規章制度,嚴抓貫徹落實

規章制度是企業健康發展的保證。近年來公司結合工作實際和市場形勢相繼出臺了一系列的規章制度和政策,確保了公司的健康發展和業務的順利展開。但隨着競爭的加劇,市場對我們提出了更高的要求,尤其在產品質量、“三包”服務方面。今年下半年以來,公司針對一些內部差錯反覆出現問題,制訂了《部門月度績效考覈辦法》將和部門的利益與產品銷售掛鉤,對差錯進行嚴格控制。與此同時,修訂了《銷售責任制考覈辦法》,進一步增強了營銷人員信心,提高了營銷工作積極性,爲進一步擴展市場創造了條件。

今年以來,公司嚴抓規章制度的貫徹落實,進一步明確了職責,使員工在貫徹落實規章制度上有人抓、有人管,而不是當作廢紙一張,同時加大對責任人的考覈力度,對不遵守公司規章制度的員工給予嚴肅處理。對各部門規章制度的落實情況和安全生產進行檢查。通過採取上述措施,公司規章制度的執行力度明顯加強,保證了公司的政令暢通,令行禁止,高質量、高效率地完成了公司佈置的各項任務,從而提高公司在市場上的整體競爭力。

  四、開源節流,創造效益

根據公司辦公會議精神和要求,我公司積極採取有效措施,做好開源節流工作。一方面全力拓展市場,爭取業務,拓展營銷渠道,一方面加強內部成本控制,節省開支,取得了很好的效果。首先,加強人工成本控制。各車間現場操作分班組實行崗位相對固定,人員統籌安排的用人機制,解決了生產任務高峯期人手不足的困難,儘量減少車間人員的盲目增加。其次,實行部門成本覈算。公司各部門的經營、管理、質量和成本納入部門月度考覈,加強對水、電、辦公耗材及車輛的管理,教育員工從自身做起,從點滴做起,提高主人翁精神和節約意識,努力降低成本。在業務招待費上,本着實事求是的原則,提倡花小錢、辦大事、辦好事、辦實事的理念,採取一切措施,避免不必要的開支。

  五、存在的不足

由於行政部事務繁雜,工作常常事無鉅細,每項工作主觀上都希望能完成得最好,但由於事情多,能力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。

1、抓公司的各項制度落實還遠遠不夠,由於行政事務繁雜,檢查執行力度不夠,因而存在一定的重製度建設,輕制度落實現象。

2、對公司宣傳力度還有待加強。

3、對各部門、車間的服務工作做得不夠。這些都需要我們在今後的工作中切實加以解決。

  六、20xx年工作方向及計劃

隨着公司各項制度的實行,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的.知識面更廣。爲此,我將更加勤奮工作,刻苦學習,努力提高文化素質和各種工作技能,爲公司做出應有的貢獻。新的一年裏,我們將在公司領導的正確指導及各部門的協助下,着重於公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,在緊張的工作之餘,加強團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊,充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起創新、務實、高效的部門形象,爲全面完成公司20xxx年工作目標任務不懈努力。

20xx年的工作計劃如下:

1、認真落實公司各項規章制度,監督檢查各規章制度的執行情況。

2、加強車輛的管理,提高使用效率,降低運行成本。

3、加強與各大專院校、人才市場的工作聯繫,做好人才資源儲備工作以及新員工的入職培訓和全員職工的再教育培訓工作。

4、做好各部門的服務工作,特別要做好“20xxx質量萬里行活動”的前期準備及後期服務工作。

5、加強做好企業對內、對外宣傳工作、進一步提升企業整體形象。

6、加強做好公司的安全、保衛工作,以防患於未然。

7、加強做好公司檔案的歸檔及利用工作,更好地爲生產經營服務。

  個人年終工作總結3

今年以來,在辦公室的正確領導下,在同事的配合和幫助下,通過自己的努力,辦公室和領導安排的各項事宜都認真負責地完成了。個人過去一年的學習和工作總結如下:

  一、學習方面

雖然我積累了一些祕書工作的經驗,逐漸提高了寫作能力,但在辦公室領導的指導和同事的幫助下,我在各個方面的技能都得到了多方面的鍛鍊,但與辦公室的高標準還有很多差距。要彌補這些差距,必須加強自身的學習,不斷提高自己的理論水平和分析問題、解決問題的能力。

我很清楚,作爲一名祕書,如果沒有紮實的理論基礎和正確的理論來指導實際工作,就不可能做好祕書工作,成爲一名合格的祕書。今年以來,在積極參加辦公室組織的各種學習活動,認真完成學習任務的基礎上,我也非常重視自學。堅持每天閱讀各種文章,認真做好讀書筆記,力求融會貫通,聯繫實際,舉一反三。

注意學習效果,學以致用,學以致用。要根據千變萬化的形勢,注重學習新知識,熟悉新學科,努力適應新形勢新任務,不斷拓寬知識視野。對工作有很強的敬業精神和責任感,有很強的多做好事的慾望。敢於面對困難,能吃苦耐勞,加班不抱怨。

  二、操作方面

作爲祕書,除了完成辦公室佈置的各項任務外,還主動爲分管領導服務。今年以來,我認真完成了辦公室領導交辦的發言和各種報告、通知、總結、經驗交流材料等的起草和校對工作。並及時彙編各種政治法律資料;及時處理和提交領導交辦的各類信訪案件。

  三、自覺遵守辦公室的規章制度

今年以來,我嚴格要求自己,認真遵守辦公室的各項規章制度,自覺做好工作,上班不遲到,下班不早退,按要求及時簽到。例外的是我在趕時間,在其他單位工作,在下一個單位做調研的時候,有意識的向辦公室領導請假。

  四、存在的問題和計劃

雖然我平時加強學習,但是學習資料只侷限於對口業務的學習,其他方面的知識比較少,知識面也不廣。所以在新的一年裏,我會進一步加強學習,更好的適應辦公室工作。多加小心,多加用心,避免不必要的錯誤,進一步提高寫作質量。加強各方面技能的培訓,不斷提高自我管理,處理文字事務,提高工作效率。

  個人年終工作總結4

在工作這一年來,在領導的關心和幫助下,在全體同志們的支持配合下,作爲新同志的我服從工作安排,加強學習鍛鍊,認真履行職責,全方面提高完善了自己的思想認識、工作能力和綜合素質,較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經歷了很多困難,但對我來說每一次都是很好的鍛鍊,感覺到自己逐漸成熟了。現將任職以來的情況總結如下:

  一、主要工作完成情況

20xx年,緊緊圍繞支隊的中心工作,積極爲審判工作服務,積極參與法院安全保障工作,與各位同事共同努力完成各項工作任務和支隊領導交辦的事項。

(一)認真履行職責,積極爲刑事審判工作提供強有力的保障。

司法警察八項職責中的押解、看管、值庭、執行死刑工作,都是爲刑事審判工作服務的。爲了更有效地保障刑事審判工作順利進行,我不斷加強思想政治學習,嚴格按照工作規則和流程辦事,認真履行職責,和各位同事圓滿完成本年度內領導安排的各項工作任務,有力的保障了刑事審判工作。

(二)服從工作安排,積極配合民商事審判。

一年來,與各位同事完成協助執行搜查,拘留,拘傳,協助查封、扣押、凍結、劃撥財產等各項工作任務,保障民商事審判工作的開展,協助進行訴前、訴中財產保全,有力地保護了當事人的合法權益。

(三)積極參與執行工作,在解決“執行難”中作貢獻。

支隊領導一直十分重視執行工作,在執行局申請用警時做到隨叫隨到、隨時出警,並且制定周密的措施。我和同事們按照領導的安排,積極參與執行工作,在解決“執行難”問題中發揮出了應有的作用,有力地保護了當事人的合法權益。

(四)做好值班工作,隨時處置突發事件。

法警支隊擔負着法院機關的警衛和安全工作,擔負着每天24小時繁重的值班任務,並且在值班中,有的當事人上訪纏訴,有的當事人無理取鬧,法警支隊的同志們都能做耐心細緻的說服教育工作。有效地保證了人民法院良好的工作環境,保證了審判工作秩序正常有序進行。

(五)加強業務技能訓練,完成最高人民法院的“崗位大練兵”任務。

加強訓練是提高法警隊伍戰鬥力的主要手段,是保障審判工作順利進行的需要。在最高人民法院開展的“崗位大練兵”活動中,我和同志們十分重視業務技能的訓練,利用一切可以利用的時間加強業務技能的訓練。訓練分爲平時訓練和集中培訓兩個環節。平時訓練主要以押解、看管的動作及情況處置、擒敵拳、射擊、處置突發事件模擬演練爲主。集中訓練主要是在支隊的統一組織下,進行的強有力的訓練工作,提高了全體法警的技能。通過訓練,我們加強了業務技能,增強了身體素質,更加適應法警工作的要求。

(六)積極參加政治思想學習,不斷提高自身素質。

重視思想政治學習和業務學習工作,積極參加法警支隊每週的政治學習,不斷提高思想覺悟,同時努力增加業務知識以外的各項學習,爭做學習型人才,活到老學到老,不斷提高自身素質。通過學習,思想政治政治水平得到了提升,業務知識也爲斷得到了充實,知識面也不斷的拓寬了,自身素質得到了提升。

  二、存在的問題

一年來,工作雖然取得了一些成績,獲得了一些榮譽,積累了一些經驗,但與上級的要求還有一定的距離,特別是與新形勢發展的要求還有很多不適應的地方,具體表現在文化素質和業務技能還不夠強,處理突發事件的經驗還不是很充足,有待進一步加強和提高。

  三、明年的打算

在新的一年中,我將繼續在支隊領導的正確領導下,在院領導的領導下,更加努力地開展工作,與時俱進,開拓創新,確保審判工作順利進行,具體做好以上幾方面工作:

(一)深化政治學習效果,不斷提高思想政治素質。

(二)不斷增強自身素質,努力成爲一名更高素質的司法警察。

(三)不斷加強業務技能學習,增強司法保障的各項業務技能。

(四)一如繼住的認真履行職責,圓滿完成領導佈置的各項工作任務。

  個人年終工作總結5

這段時間的工作告一段落,自己心裏很多想表達的,每當我在一段工作結束之際就不禁回想這段時間的工作,長期以來我也是對自身高要求,一段工作是可以發生很多事情的,特別是自身的一些事情,這一年來的工作我感覺自己進步了,這一年的工作是一段值得高興的事情,其實在進步的同時我也發現了一些需要改進的地方,我也對自己總結一下。

  一、努力學習,努力工作

可能在工作的手不會去管那麼多,總是自己走一步看一步,這些問題總是就這麼不知不覺的出現了,走一步看一步絕對是不行的,對自己時刻保持着高標準,一直去學習新的事物,不管是什麼東西都要主動去鑽研,特別是跟自己的工作相關的,我一直沒有忘記在工作中學習這兩個字,在學習的時候我能夠認識到自己的不足,我總是這麼覺得的一直把在工作中學到的東西當做是我進步的關鍵,這一年來我還是很清楚自己的缺點的,其實工作往往不是需要我們去完成任務,是我們需要做的更好,工作畢竟是工作,我們抱着一件事情做好的心態就會不斷的進步。

在平時工作中,認真是一方面,我很清楚這需要我能夠吃的苦,一年來我一直都是努力刻苦的工作,面對各種各樣的未知工作,我就一直在要求着自己,我就一直在感受着分工作的重量,這需要我很努力的去適應,只有每天多花一點事情,在工作的時候我們就能夠快速適應。

  二、工作成果

相比上一個季度的工作我看到了很多收穫,這段時間是很有意義的,在自己的堅持下,這段時間努力的工作中,公司領導班子的帶領下,我完成了x元的銷售額,相比較前面的時間我超越的不是一星半點,同時也超出了我自己預料,我這一年了來一直在學習着各種技巧,工作的之後我不強求自己收穫了多少,這個是自己努力才能夠得到的,我看到的是這麼一個環境下我能夠學到多少,這是很關鍵的,往往學到的東西纔是關鍵,有了這些工作技巧,還有一些相關的工作知識儲備,取得成績不是什麼問題。

  三、工作不足

都說心態影響着成敗,我很贊同,這段時間的工作我更加看到了這些問題,我的心態有時候把握的不是很好,面對自己不知道問題的時候有時候會急,或者自己在碰到一些不會知道東西,很迫切的想去掌握,但是這都需要一個過程,這麼多的問題不是我一下子能夠掌握的,我會好好改善的。