社保局工作總結

社保局工作總結

難忘的工作生活已經告一段落了，回顧這段時間的工作，在取得成績的同時，我們也找到了工作中的不足和問題，是時候在工作總結中好好總結過去的成績了。相信很多朋友都不知道工作總結的開頭該怎麼寫吧，以下是小編爲大家收集的社保局工作總結，希望對大家有所幫助。

　　社保局工作總結1

縣社保局全面貫徹落實全省社保局長工作會、全州人社工作會和全州社保工作會議精神，堅持社會保險“全覆蓋、保基本、多層次、可接續”既定工作方針，圍繞擴面、徵繳、保發放和確保基金安全的中心工作，積極開展下基層走訪擴面和政風行風建設工作，以人爲本，切實做好社會保險的各項工作。

一、目標任務完成情況

(一)養老保險

截至5月31日，全縣城鎮職工基本養老保險覆蓋人數4154人，完成目標任務4354人的95%，其中：企業及企業辦法參保2247人，完成年度目標任務2380人的94%;機關事業單位新聘人員全部納入參保，共計725人;共徵收養老保險費1074萬元，完成年度目標任務2682萬元的40%，其中：企業辦法養老保險費徵收894萬元，完成年度目標任務xx年度目標任務660萬元的27%。按時爲1172名企業離退休人員(含代發的森工58人)發放養老保險費，共計1050萬元;爲10名參加機關事業養老保險的退休人員發放養老保險費13萬元，無一拖欠。

(二)工傷保險

截至5月31日，全縣工傷保險參保企業共計55戶，機關事業單位全部納入參保，參保人數4011人，完成年度目標任務3970人的101%，共徵收工傷保險費43萬元，完成年度目標任務149萬元的29%。爲符合《工傷保險條例》的8名工傷人員支付各項待遇14萬元，切實維護了勞動者的合法權益。

(三)生育保險

截至5月31日，全縣參加生育保險人數達1119人，完成年度目標任務11xx年度目標任務22萬元的41%。爲符合待遇領取資格的8名參保職工支付生育保險待遇13萬元。

二、開展的主要工作

(一)實現業務辦一站式服務。自黨的羣衆路線教育實踐活動開展以來，結合社保系統作風建設專項行動，縣社保局創新服務模式，優化業務流程，率先將業務股室全部集中進入政務大廳辦公，實現“一站式”管，“一條龍”服務，真正達到了“讓參保對象少跑一次路，少排一次隊，少等一分鐘”的作風建設目標，既保證了資金安全，又實現了便民高效服務，贏得參保羣衆好評。

(二)積極做好離退休人員的調待工作。今年3月，按照省州調待政策，迅速組織人員，加班加點，爲全縣符合條件的1182名退休人員(含代發森工退休人員59人)調整待遇，月增加基本養老金xx年，縣社保局通過深入鄉鎮、企業送資料、張貼宣傳畫、面對面答疑解惑、舉辦培訓班、手機平臺發送等多種形式，靈活多樣的強力推進擴面徵繳。4月份，同人社系統共同開展社會保險宣傳月活動，深入縣內各鄉鎮及工業園區、廠礦企業散發宣傳資料，宣講社會保險政策及新政策解讀，發放宣傳資料兩千餘份。5月份，利用企業用工招聘會和縣上“親民、惠民、便民、爲民”下基層活動的平臺，設立社保政策諮詢服務檯，散發資料，積極廣泛地向社會進行社保相關政策法規的直接宣傳、解釋工作，並瞭解企業用工情況，採取跟蹤上門服務，實地稽覈，督促用工單位參保。6月份，通過手機平臺，向全縣移動手機用戶發送社保小知識，使社會保險政策深入人心。

(四)狠抓政風行風建設，優化服務，加強監管。根據省、州社保局的安排部署，上半年縣社保局開展了政風行風建設專項行動，加強社會保險經辦能力建設，提高工作效率，努力以最優質的服務爲參保對象提供服務。一是建立學習制度，每週五下午全局學習政治論和政策業務知識，並積極參加省州舉辦的各類培訓班，從而提高隊伍的整體素質;二是不斷提高服務水平，統一辦事程序，明確窗口服務項目，統一文明用語，堅持首問責任制，限時辦結制，製作工作牌，公佈辦事人員姓名、電話、崗位職責，掛牌上崗，窗口設置意見薄，自覺接受社會的公開監督，真正建立起前臺參保“一站式”，後臺管“一戶式”，諮詢服務“開放式”的管服務模式。

(五)強化社會保險稽覈工作。圍繞努力實現“應收盡收、應保盡保”的目標，堅持專項稽覈和常規稽覈相結合，以優勢企業和欠費企業爲重點，着力解決企業少報、漏報、瞞報基數和繳費人數問題。成立一把手任組長，股室負責人爲成員的社保基金稽覈工作小組，現已對長化宏光鹽化工有限公司進行了實地稽覈，督促其及時參保，按規定繳納養老保險金，做到應保盡保、應徵不漏。對於通過稽覈查出來的問題嚴格按照程序進行處。

(六)踐行黨的羣衆路線，認真開展“掛包幫”工作。走訪慰問了“掛包幫”聯繫村木卡鄉列立村的困難黨員、羣衆，認真聽取她們的呼聲，多方爭取爲兩戶困難家庭解決實際生活困難，爲村兩委送去辦公設備。認真瞭解村集體經濟狀況，熱心幫助解決農業技術難題。結合服務聯繫羣衆“最後一公里”問題，幫助協調養老保障實際困難，把黨和政府的溫暖關懷及時送到他們手中。

(七)深入被徵地農戶家中，聽取他們在社會保障方面的訴求，耐心爲其講解養老保險政策。結合縣實際、借鑑州內其他縣的經驗，草擬了《縣被徵地農民社會保障實施辦法》，目前此方案已呈相關領導審覈。

三、存在的問題和薄弱環節

(一)由於行政事業單位經辦人員不按時報送申報表，致使行政事業單位養老保險和工傷保險無法實現應保盡保，應收盡收。

(二)下孟工業園區入駐企業大多屬高耗能企業，由於員工流動性大、環保等多種因素的`影響，無法做到應保盡保，應收盡收。

(三)今年縣工程項目少，汶馬高速公路建設項目尚未開工，無法完成州局下達的工傷保險徵收目標任務。

　　四、下半年工作目標及推進措施

(一)加大政策宣傳和工作力度，按照文件精神，引導適齡城鄉居民積極參加城鎮職工基本養老保險，做好城鄉居民養老保險向城鎮職工基本養老保險的轉移接續工作。

(二)切實運用信息系統辦業務，逐步實現養老、工傷、生育保險聯網數據全覆蓋，提高經辦管信息化水平。

　　社保局工作總結2

20xx年上半年，在縣委、縣政府的堅強領導和上級業務部門的有力指導下，緊緊圍繞縣委xx屆三次全會提出的發展戰略和發展目標、《若干意見》精神及縣政府年初確定的各項工作任務要求，我局以服務振興發展爲根本任務，以確保離退休人員基本養老金按時足額發放爲中心，大力推進“送政策，送溫暖、送服務”工作，堅持服務大局、改革創新、民生爲本，努力擴大養老保險覆蓋面，切實加強基金徵繳，積極推進退休人員社會化管理服務，各項工作取得了較好成效，多項業務工作走在全省、全市前列。

主要亮點工作爲：

一是“三送”工作任務全面完成。上半年掛點聯繫鄉村，協助鄉村硬化了萬上組、組通組公里3.9公里;完成了上石牆組、下石牆組電網農網改造工作;興建了組、口組移動基站;捐贈村、小學辦公設備價值2萬餘元，水泥15噸;認真做好了農村危舊土坯房改造工作，掛點幫扶麻坑“水上漂”人員上岸集中安置點，全村建房28戶，其中4戶春節前搬入新房。包扶4戶政府代建特困戶建房，已建好3戶。

二是宣傳造勢氛圍濃厚。按照縣委“三送”活動的部署，成立了養老保險政策宣傳服務隊，編印了宣傳單和宣傳手冊，輪流到鄉鎮開展宣傳諮詢活動。設立了手機信息平臺，將養老保險政策編成手機短信，定期向參保對象發送。

三是着力做好信訪工作。重點解決了原華森木業等改制企業職工養老保險補繳等歷史遺留問題，按照縣政府統一部署，積極配合相關部門處理好原縣茅坪鎢礦、縣煤礦、農機廠、縣印刷廠等改制企業職工上訪問題。解決了一大批涉及養老保險的歷史遺留問題。

四是以宣傳推進擴面，以稽覈促進徵繳。以深入貫徹實施《社會保險法》爲契機，以非公有制企業職工、農民工、靈活就業人員爲重點，拓寬徵繳思路，整合徵繳力量，創新徵繳手段，大力擴大養老保險覆蓋面。切實加大稽覈力度，配合勞動監察工作，督促用人單位依法依規參保，取得了實質成效。各項主要指標完成較好，擴面徵繳增幅位居全市前列。截止今年6月，城鎮職工養老保險參保總人數達到22798人，完成全年任務的102.23%;在職職工人數達到17391人，實際繳費人數達到15048人，完成全年任務的100.32%;基金徵繳2773萬元，同比增長14.21%，完成全年任務的43.67%。

五是被徵地農民養老保險工作始終走在全市乃至全省前列。目前，被徵地農民養老保障人數達到3826人，其中參加基本養老保險2780人、享受養老生活補助1046人。參保人數完成全年任務的111.2%。根據有關縣人大代表建議及政協委員提案內容及縣裏統一督署和要求，對涉及的人大代表及政協委員進行走訪調研和答覆，草擬了《縣城市規劃區外被徵地農民養老保障辦法》並提交縣政府審議。

六是切實抓好參保人員養老保險關係接續工作。認真落實兩個轉移辦法，通過全國的信息平臺認真做好了流動就業人員養老保險關係轉移接續工作，尤其是爲春節期間返鄉的農民工提供便捷的一站式服務窗口。

七是養老保險待遇水平大幅提高。按照國家的統一部署和縣委、縣政府的工作要求，自xx年以來，我縣連續九年較大幅度提高企業退休人員基本養老金，今年繼續增加企業退休人員基本養老金，調整後，企業退休人員人均月增加養老金169.59元，增長13.01%。連續九年提高企業退休人員基本養老金後，基本養老金由xx年的月人均443元提高到xx年的月人均1473.51元。

八加大內控管理力度。健全並完善養老保險內控制度體系建設，積極開展養老保險風險管理，制定風險處置預案，實現內控檢查評估工作的常態化和制度化，對關鍵業務環節進行全程監控。進一步規範並制定了業務經辦程序。

下半年工作打算

繼續按照縣委、縣政府有關會議和文件精神，開拓思路、創新服務，切實抓好“三送”及各項業務工作。

一是做好鄉村的掛點三送工作，按照雙向全覆蓋、突出重點、建立通訊聯繫、瞭解戶情、強化日常管理、加強資源整合等三送工作要求，切實爲農戶排憂解難，認真落實各項惠民政策。

二是創新三送工作方法，深入農戶，特別是對新的掛點村應儘快掌握村情民意，三送幹部要與掛點聯繫戶保持經常性的聯繫，及時瞭解農戶的實際困難，突破重點和難點問題，切實尋找解決辦法。

三是加大三送工作宣傳力度，通過印發致農戶的一封信，使農戶更加了解三送工作意義，加強三送幹部和農戶之間勾通和交流，使羣衆的合理意見得以採納，合法信訪訴求得以解決。

四是進一步擴大養老保險覆蓋面、加大基金徵繳力度，確保各項指標全面超額完成任務。

五是繼續深入推進被徵地農民養老保險工作，認真探討研究年齡偏大村幹部養老保險補繳問題。

　　社保局工作總結3

20xx年上半年，在勐臘縣人力資源和社會保障局、關累鎮鎮黨委、政府的正確領導下，在各級部門的大力支持下，結合扶貧攻堅大背景，我中心始終以抓鐵有痕、踏石留印的工作作風努力做好社保各項工作，現將xx年上半年社保中心工作總結如下：

一、樹立宗旨意識，營造積極向上的工作氛圍

我中心全體職工始終以先進理念武裝自己，牢固爲民服務宗旨，杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等行爲，以“微笑服務”努力爲羣衆辦好事；深入開展糾正和防止“不作爲、亂作爲”問題，堅持以作風建設爲切入點，落實中央“八項規定”，嚴格上班紀律，無故遲到早退、缺崗缺位；全體職工團結互助、愛崗敬業、認真履職，沒有出現違反社會道德、職業道德、家庭美德的行爲，形成積極向上的良好氛圍。

二、上半年工作情況

（一）積極開展創業貸款工作業務。今年上半年累計審批小額擔保貸款申請32人次，已上報32人次，申報貸款金額320萬元；初審上報貸免扶補業務8人次，80萬元。

（二）精心組織開展技能扶貧培訓。我中心以培養造就有文化、懂技術、會割膠、懂養殖的新型農民爲目標，組織藤篾山、勐遠村委會幹部羣衆開展2期橡膠割膠工職業技能培訓班，合計174人，其中藤篾山村委會130人，勐遠村委會44人。

（三）城鄉居民基本醫療保險完成情況

1、整理完善xx年城鄉居民基本醫療保險籌資後期工作。經三次認真統計、覈對，實現醫療管理系統、人、戶、金額相符。xx年，我鎮參保人數達12739人，參保率97%，其中建檔立卡戶236戶，807人，建檔立卡戶參合率100%。

2、認真做好住院、門診醫療費用覈銷。爲保障醫療保險基金安全和參保農民的合法權益，我中心嚴格執行《西雙版納州城鄉居民基本醫療保險醫療管理及醫療費用審覈結算辦法》，認真審覈結算，按時保質上報城鄉醫保月報表。上半年，我中心累計辦理縣外住院審覈報銷71人次，住院醫療費用52萬元，補償金額26萬元；審覈報銷門診處方6203人次，門診醫療費26萬元，補償金額14萬元。爲各患者減輕負擔，減少羣衆因病致貧，因病返貧風險。

3、做好新生兒參保登記工作。根據新生兒參保繳費相關醫療保險待遇政策，嚴格把關，認真收集整理新生兒參保材料。上半年共有24人新生兒參保，享受免繳政策11人。

4、認真辦理特殊病慢性病卡登記上報工作。我中心把辦理慢性病和特殊疾病卡作爲城鄉基本醫療保險工作重點來抓。通過發放宣傳單、基層黨組織綜合服務平臺、短信、微信、電話講解等措施進行宣傳，並嚴格嚴格操作程序，上半年共審覈特慢病申報材料10人次。

（四）城鄉居民基本養老保險工作情況

1、完成xx年城鄉居民養基本老保險發票開具。爲減輕村小組幹部負擔，亦便於覈對繳費金額和發票，我中心於年初完成全鎮養老參保繳費5849人，114本發票開具工作。2、做好養老保險月死亡上報和死亡人員註銷工作。

（五）xx年城鎮居民醫療保險。高標準落實城鎮居民醫保政策，堅持政策爲導向，高質量搞好服務。xx年上半年，我鎮共計271人蔘加城鎮居民醫療保險，籌資金額40650元。爲32人補辦醫療保險卡，爲303人登記制卡。

（六）積極參與完成關累鎮黨委、政府安排的其他工作。一是服從鎮黨委的抽調安排，下鄉參與關累鎮貧困戶入戶摸底調查和信息錄入工作；二是參加芒果樹村委會異地搬遷建房情況調查和建檔立卡貧困戶（插花）建房情況覈實工作。三是積極參加鎮第六屆人民代表大會第一次會議籌備工作和愛國衛生運動。

三、存在的問題

半年來，我中心始終保持較高的工作積極性、不斷努力工作，圓滿完成上級安排的各項工作任務，但是在工作中也存在一定的困難和問題。

（一）宣傳力度不夠。由於人力物力不足，沒有時間下村開展宣傳活動，導致羣衆對社保政策認識不到位，羣衆參與率不夠高。

（二）工作推進緩慢。工作過程中，因工作量大，加之村裏工作繁多，部分村幹部存在牴觸情緒，造成工作進展不順利等問題。

四、下半年工作計劃

（一）全力做好關累鎮農村勞動力轉移就業信息調查登記工作。認真貫徹和落實勐臘縣人力資源與社會保障局關於印發《勐臘縣農村勞動力轉移就業信息調查登記工作實施方案》的通知，積極開展關累鎮農村勞動力轉移就業信息調查登記工作，於xx年7月31日完成“一人一表”登記及電子臺賬的建立工作。

（二）健全完善城鄉居民基本養老保險體系。一是充分利用好基層黨組織綜合服務平臺，完善村委會協辦員工作制度，形成村級與鎮級協調統一，更好完成養老保險登記各項業務工作，真正把服務羣衆“最後一公里”工作打造成惠及黨員和羣衆的民心工程、惠民工程。二是7月3日至31日完成城鄉居民基本養老保險繳費工作，力求我鎮參保覆蓋率達95%以上；八月份結束養老保險後期材料整理、發票開具工作。三是做好城鄉居民基本養老保險月死亡上報、待遇領取認證和死亡人員註銷手續。

（三）繼續開展好小額擔保貸款、貸免扶補工作。

今年下半年，將繼續鼓勵自主創業，做好小額創業貸款與貸免扶補的宣傳與推廣工作。做好日常的接待與諮詢，加大宣傳力度，扶持有發展潛力的創業項目，使這項惠民政策更加深入人心。

（四）8月7日至18日開展xx年企業退休人員社會化管理認證工作。

（五）全力做好xx年城鄉居民基本醫療保險籌資、住院及門診費用審覈報銷及其他日常業務諮詢辦理工作。

下半年，關累鎮社會保障服務中心將繼續以飽滿的工作熱情，積極的工作態度，提高認識，明確任務，落實措施，全面紮實做好各項工作任務。