有關林業工作計劃三篇

時間過得太快，讓人猝不及防，又迎來了一個全新的起點，該好好計劃一下接下來的工作了！計劃到底怎麼擬定才合適呢？下面是小編精心整理的林業工作計劃3篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

林業工作計劃 篇1

過去的一年**鎮林業站圓滿完成了各項工作任務，林業站將繼續在黨委、政府領導下，主管部門的指導支持下，爲**林業服務，爲構建山水名鎮美麗**獻力，全年計劃完成以下工作：

一、加強站務建設

1、堅持學習與工作相結合，執法與服務相結合，提高幹部職工的政治素質和業務水平，嚴肅紀律，整頓作風，服務林農。

2、強化管理制度，以制度管人，堅持考勤制度，掛牌上崗。

3、嚴格財務管理，實行增收節支原則，盤活自身。

4、實行站務公開制度，堅決杜絕“三亂”行爲。

二、大力植樹造林

1、組織社會資金辦林業，鼓勵造林大戶承包山林植樹造林，爲造林育林者提供技術服務和政策指導，規劃流轉山林1000畝；

2、春、冬兩季造林700畝，開展一次義務植樹活動，全民義務植樹9萬株，創建綠色村莊1個，創建綠色屋場2個，創建綠色庭院25個；

3、加強**兩岸的公益林保護，搞好公路綠化提質5公里，街道綠化1公里，加強對**夾洲島溼地保護；

4、嚴加管護森林資源，建設林區道路5公里，鞏固退耕還林、封山育林成果。

三、加強資源管理保護

1、繼續實施封山育林17萬畝，確保森林資源持續增長，嚴格限額採伐制度，堅持憑證採伐。由資源管理員，調查規劃設計，伐中監督，伐後驗收。

2、加強林政執法，加強對護林員的培順和管理，嚴查無證採伐，無證運輸，無證加工。深入村組，上山巡山，狠抓源頭，依法治林，嚴格執法，對破壞林業的犯罪分子決不心慈手軟。

3、加強森林病蟲害調查，着力森林病蟲害防治。

4、加強森林防火，完善森林重點火險區防火建設，加強防火檢查站工作實效，全鎮劃分爲五個防火責任區，責任人鑑定責任狀；大力宣傳森林防火，做到森林防火家喻戶曉；嚴查林區野外用火，及早將火險排除，力保全年無火災發生。

四、完善林權制度改革

1、完善林權換髮證工作，重點完成林場收回村後的林權發證工作；

2、促進林權流轉1000畝，積極引進社會資金投資林業。形成規模化林業產業。

3、制定優惠政策，優化投資環境，鼓勵林產品深加工。

4、改變傳統種植模式，提供優質造林苗木，在油茶品改上下功夫。

5、加強林業合作社建設，指導合作社規模化造林，發展林下經濟，帶動周邊地方經濟。

林業工作計劃 篇2

*年是新中國成立六十週年，也是應對全球金融危機，保增長、保民生、保穩定的關鍵之年，我們必須準確判斷形勢，迎難而上，開拓創新，真抓實幹，化危爲機，妥善處置遇到的熱點、焦點、難點問題，全面謀劃林業發展前景，爲林場可持續發展奠定堅實基礎，結合我場實際，特制定本年度工作計劃。

指導思想

以貫徹落實科學發展觀，着力推進林場經濟又好又快發展爲主線，繼續解放思想，緊扣縣委、縣政府“建設經濟強縣，推動跨越發展”的工作主題，以提高經濟運行質量爲中心，突出企業體制改革和企業內部機制完善，突出轉變企業經濟增長方式，着力抓好森林培育、招項引資、職工緻富工作，搞好增收節支，進一步促進林場改革和經濟有序發展，營造和諧穩定的環境氛圍，爲配合全縣和諧穩定的發展大局作出新貢獻。

工作目標

1、完成經濟指標，全場總收入*萬元。企業內部總收入*萬元，增長*，實行可用財力*x萬元，完成國家稅費*x萬元，降低生產成本、非生產性開支*萬元，收回欠款*萬元，職工人平增收*x元。

2、完成人工造林*x畝，中幼林撫育*萬畝，間伐*x畝，楠竹低改復壯*萬畝，有害生物防治率達到*%以上，受災率控制在*‰以內。

3、抓好杉木無節良材基地建設

。

4、實現爭項引資*萬元。

5、完成防火線*x公里，林道*公里。

6、確保林區無火警、無火災、無重大安全事故發生。

六件實事

1、抓好三項調查:職工家庭經濟狀況調查、林場資產調查、林場林地邊界堪定調查。

2、進一步完善護林點水、電、訊三通工程維護工作。

3、加強基層圖書室、電腦房的配套及管理。

4、抓好職工就業培訓與中層管理人員在崗培訓。

5、註冊兩個職工合夥性質的民營企業。

6、搞好兩處基礎建設：完成總場機關的二樓地板換修及一個分場的危房改造工作。

工作重點

（一）森林培育

爲貫徹落實“嚴管公益林，搞活商品林，放開人工林”，科學合理地開發利用林地林木奠定堅實基礎。進一步推進森林的營造及管護工作，積極全面抓好杉木無節良材培育、楠竹低改復壯、中幼林撫育間伐、森林經營試點工作；堅持重造重管，加大撫育間伐力度，加大杉木無節良材品牌創塑力度；充分利用集體林權制度改革契機，採用收購、股份、聯營等多種辦法不斷加大林場資源儲備力度，不斷增強林場自身發展能力。

（二）隊伍建設

以建立健全用人考覈機制爲平臺，大力開展公開選拔的用人機制。突出抓好後備幹部的培養、幹部職工的培訓工作，提高幹部隊伍素質和

服務水平，着力增強職工抵禦改革和市場風險能力，保證幹部隊伍健康成長。

（三）爭項引資

在鞏固農稅改革、油料補貼、大徑材項目建設的基礎上，力爭貧困林場、飲水安全工程、災害重建、國有林區棚戶改造、生態公益林恢復、杉木無節良材基地、中幼林間伐、森林經營試點、林區道路建設、長防林等項目撥入，力爭完成引資*x萬元。

（四）深化改革

全面貫徹落實國家、省、市、縣有關國有林場改革精神，啓動三項調查，制定改革方案，學習借鑑試點林場精神，爲林場改革奠定堅定的思想基礎與物質準備。

（五）增收節支

爲全面抵禦金融風暴對本場經營的影響，在完善“*項工程”承包的基礎上，繼續推行“三停四包、三優四統”，壓縮生產經營環節成本，大力開展菜園子工程、生物防火帶建設，進一步降低生產成本,壓縮非生產性開支,實現節支*萬元。

林業工作計劃 篇3

當前林業產業正面臨千載難逢的'歷史機遇。黨中央、國務院高度重視林業，把林業作爲全面建設小康社會的主要指標。省委、省政府和××*市委、市政府把林業作爲農業結構調整的重要內容和城市化的重要組成部分，爲加快發展林業產業提供了寬鬆的宏觀環境。林業產業市場前景廣闊，據預測，到２０１５年，全國木材供求年缺口將達到１．５億立方米左右，

同時，發展林業產業效益較高，每畝成片造林的年均收入和間作物收入都在１２００元以上，爲加快發展林業產業提供了強大的不竭動力。在加快發展林業產業中，我們要解放思想，搶抓機遇，堅決衝破一切妨礙發展的思想觀念，堅決改變一切束縛發展的做法和規定，堅決革除一切影響發展的體制弊端，使加快發展林業產業真正成爲全面實現小康社會的大事、提升農業產業水平的好事、增加農村集體經濟和農民收入的實事、樹立城鄉嶄新形象的要事。

加快發展林業產業、致富百萬人民，必須進一步理清思路，與時俱進。思路決定出路。今年春季，興化市將堅定不移地實施林業“雙五”行動計劃，即建設五項工程：綠色通道工程、綠色屏障工程、綠色溼地工程、綠色扶貧工程、綠色城鎮工程。打好“五個戰役”：領導幹部綠化工程戰役，副鄉級幹部工程必須新栽樹木２０００株以上，正鄉級幹部工程必須新栽樹木５０００株以上；鄉鎮事業單位參與發展林業產業戰役，鄉鎮農經站、農技站、多服站、獸醫站、水務站、水產站、農機站每個站栽植意楊５０００株以上，以林求生存、促服務；中學共青團員營造“共青林”戰役，每個中學共青團員栽植意楊３至５株，既陶冶思想情操，又發展林業產業；市級機關林業扶貧戰役，按照新的年度扶貧掛鉤要求，每村栽植意楊１萬株以上，以此化解村級債務風險；創建城鎮“花園式”單位戰役，全市××*市級花園式單位達１０個以上，興化市級花園式單位達３０個以上，樹立文明單位新形象。通過林業“雙五”行動計劃的實施，全面完成冬春植樹造林５００萬株任務。

加快發展林業產業、致富百萬人民，必須進一步創新機制，克難求進。在新的創業征程中，必然會遇到一定的困難，但發展中的矛盾只能靠加快發展和創新機制去解決，我們在發展林業產業中必須把改革創新的精神貫穿於加快發展的始終，跳出思維的慣性，走出思想的誤區，步出思路的束縛，以創新的觀念網指導實踐，以創新的思想破解難題，以創新的機制增強活力，以創新的手段落實措施。當前主要是通過機制創新增強林業產業發展的動力源，以科學機制調動社會各界投資林業的積極性，進一步深化林業產權制度改革，積極推動承包制、股份制、合作制、租賃制，允許跨地區、跨行業、跨所有制發展林業，鼓勵專業大戶、合作經濟組織、企業、機關事業單位幹部職工發展林業，促進資金、勞力、技術、土地等生產要素向林業聚集，形成投入機制、承包機制和分配機制的優化組合，使我市林業產業步入可持續發展的良性循環軌道。

加快發展林業產業、致富百萬人民，必須發揚堅忍不拔的精神，真抓實幹。林業產業是具有時代特徵、符合經濟規律、體現市域特色的經濟發展新路，加快林業產業發展沒有捷徑可走，唯一的出路就是自力更生，奮發圖強，真抓實幹，奮力趕超。各級領導幹部要進一步增強使命感和責任感，牢固樹立宗旨意識，時刻牢記肩負的重任，定了算、說了幹、幹必成，以一抓到底的狠勁、一以貫之的韌勁和不怕困難的拼勁，不屈不撓，百折不回，不達目的決不罷休。