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關於手術室工作計劃3篇

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時間真是轉瞬即逝,又將迎來新的工作,新的挑戰,來爲以後的工作做一份計劃吧。那麼我們該怎麼去寫工作計劃呢?以下是小編收集整理的手術室工作計劃3篇,希望對大家有所幫助。

關於手術室工作計劃3篇

手術室工作計劃 篇1

手術室是醫院外科系統的重要組成部分,是保證手術順利進行及危重病急救的中心樞紐,結合當前實際,制定有針對性手術室護理行爲,降低手術室護理風險,保證手術順利進行,提高護理服務水平,特制定以下幾點計劃:

一:精心打造手術環境,護理人員提前上班,精心做好各項準備工作,洗手護士在晨交班前將手術用物放置於手術間,既節約首臺手術開臺時間,又避開無菌物品存儲間每天人流、物流的高峯時段,保證空氣質量,降低手術風險,保證患者安全。精心打造“溫馨、舒適、輕鬆”的術前環境,如在舒適準備是播放優美音樂和溫馨的祝福語,裝飾牆壁和天花板,提供各種各樣的術前健康教育等。首臺手術患者提前接入手術間,由專人陪護,集中管理,給予專業化的心理疏導和規範化的操作。

二:縮短連臺手術間隔時間,提前完善病房術前準備,巡迴護士根據手術間前一臺手術進展情況提交手術申請,將填寫完整的“手術患者接送卡和手術通知單”交與準備護士,準備室護士立即電話通知病房護士站,提前做好手術準備。並在準備間提前打號液體,同時做好心理護理,節約麻醉前的準備時間,避免了因術前操作不順而延誤時間。

三:建立綠色通道,實施急診實施無障礙,常規預留急診實施間,成立手術室應急小組,實行一級、二級、三級值班人員負責制,24小時全天待命,確保及時接受手術治療,保證患者安全。改變排班模式,人性化排班,彈性排班,滿足手術需要。

四:專科化術前訪視,以各個專科疾病特點和手術準備特殊要求爲核心內容的護理宣教和指導服務,是手術室術前訪視更具有針對性,更加規範化的充分體現。

五:專科化健康宣教,針對點型病種特點設計,旨在突出專科專病特色,給予手術患者及家屬更加清晰詳盡的指導。

六:爲小兒患者提供“母愛式”服務,手術室添置各類安全性的玩具供患兒玩耍。請患兒的家屬規範着裝進入恢復室陪伴患兒,減少患兒的哭鬧,降低復甦期患兒風險,將母親對孩子的情意投入到對手術患兒的日常護理中,對患兒倍加呵護於關愛。

七:爲患者家屬提供“清晰化“服務,設置術中家屬諮詢服務門崗,解答家屬疑問。

八:建立手術醫生習俗,愛好檔案

九:尊重患者,家屬,醫生不同的宗教信仰,生活習俗。

十:加強優質護理長效機制建設是鞏固優質護理服務成效,鼓舞護理團隊士氣使其持續進步,持續提高護理服務質量和服務水平,最終讓老百姓的道更多實惠的保障。

十一:護理質量的控制,手術室專科化操作精益求精,手術室設備管理精細化,手術室環境管理精細化。

十二;假期手術室安全管理,提高護理質量,應慣切預防爲主的思想,立足於超前防範基礎,認真查找薄弱環節和個種漏洞,做到責任到人,措施到位,確保手術病人全程沒有安全隱患。

十三:實施安全覈查,做到三方覈查,並簽字,降低手術風險。所有有左右之分的手術,都要明確做好表示。

手術室工作計劃 篇2

  一、指導思想

20xx年度,手術室全體人員決心在在主管院長、護理部、醫務科及外科支部的正確領導下,貫徹落實黨和中央的精神,繼續堅持“以病人爲中心,以提高醫療服務質量”爲主題,按照衛生部“鞏固成果、深化管理、持續改進、不斷創新、提高水平”的總體原則,持續深入開展“優質護理示範工程”、“迎接三級綜合醫院複評”等活動,全面加強醫療服務建設,不斷改進和提高服務水平和服務質量,以爲人民健康服務爲宗旨,切實履行醫院的社會職責,建立和諧的醫患關係;全面加強科室內涵建設,加強技術隊伍的建設與人力資源管理,引進技術,提高專科創新能力,培養專業化的人才,狠抓科研教學,提高隊伍的整體專業素質。不斷加強護理工作的科學化、標準化管理,促進護理質量全面提高,努力實現“爲手術病人提供優質安全的護理、精益求精地配合手術”這一服務目標。

  二、護理目標

1.急救器械、藥品合格率100%;

2.手術器械準備合格率95%;

3.無菌物品合格率100%;

4.查對制度落實率100%;

5.因護理措施不當發生的壓瘡發生率爲0;

6.護理差錯及缺陷發生率≤0.5%;

7.外科手消毒合格率100%;

8.護理事故發生次數爲0;

9.患者對護理工作和服務態度的滿意度≥90%;

10.護理文書合格率≥95%;

11.跌倒墜牀發生率≤0.1%;

12.手術標本保存、交接合格率100%;

13.每個季度進行一次理論;每月進行一次操作考覈,護理人員考覈合格率≥95%。加強規範化培訓力度並進行相關考試。

14.每人制定個人學習計劃1篇,鼓勵廣大護理人員積極撰寫論文,爭取全科在市級以上刊物發表或交流論文≥2篇。進行科研開展工作,力爭年內引進或開展新技術項目1項。

15.加強科內人員繼續教育,進行學分登記及學分管理,繼續教育學分每人每年≥25分。

16.持續深入開展手術室優質護理服務,創建有專科特色的手術室優質護理;

17.完善手術室績效考覈機制及相關制度和實施措施;

18.爲醫院迎接三甲綜合醫院複評做足準備。按照複評標準對照手術室現存狀況積極發現問題和制定改進措施;積極準備完善相應資料,整理成檔;積極向專家就相關問題進行請教;

  三、具體措施

  (一)加強科室管理

加強科室的行政管理和業務管理,從嚴治科。加強管理,創新機制,安全與規範化管理。完善制度,規範流程,嚴格執行手術室綜

合質量、巡迴護士及器械護士質量考覈標準。加強制度建設,嚴格按照CHA“患者安全目標”,切實將“安全、高效、優質”理念推行到手術室護理工作中去。嚴格執行各項查對制度及相關流程,有效防止手術患者、手術部位及術式的錯誤。嚴格執行“手術患者病理標本管理制度、手術器械敷料清點制度、手術中的體位管理制度、手術室安全管理制度、手術室護理缺陷防範制度”,有效杜絕手術室各項護理缺陷的發生。以“醫療質量萬里行”、“優質護理示範工程”及“迎接三級綜合醫院複評”等活動作爲重點,提高服務質量。

  (二)建立手術室高效運行機制

科學、合理、高效地使用手術室的人力資源,提高手術人員素質,加強對手術人員的管理,優化手術接臺銜接流程,降低耗材和設備維修費用,提高設備利用率等。

  (三)建立手術室優質護理服務長效機制,創建手術室護理服務品牌。

深化“優質護理示範工程”,深入開展手術室優質護理服務,爭創一流優質服務。提高手術室專科護理水平,豐富服務內涵。秉承創優精神,堅持以人爲本的服務理念,從細節入手,滿足手術病人需要,走一條屬於手術室的創優之路。

1.持續調動手術室護理人員積極性:探索手術室護士崗位管理模式;建立更加科學合理的績效評價指標;評優爭先,樹立楷模;外送學習交流,體現自我價值;人性化管理模式。

2.管理創新:研究管理創新,探討管理創新的思路及方法,對提高手術室運營管理既有理論意義又有非常重要的現實意義。

3.手術室文化建設:安全文化建設、關愛文化建設、制度文化建設、團隊文化建設、環境文化建設。

4.加強術前訪視、術中關愛、術後指導、術後回訪護理措施的落實。

5.做到以人爲本,注重人性化服務。

6.製作及懸掛重要流程圖,如手術安全覈查流程圖等。

7.制定專科化術前訪視示例:如分專科制定《手術室致骨科手術病員須知》、《致泌尿外科手術病員須知》、《致腔鏡手術病員須知》等;制定專病化健康宣教:針對專科典型病種特點設計《專病手術健康宣教手冊》等。

8.定期開展創優質護理研討及質量分析會。

  (四)建立完善的護理質量監控體系,加強護理質量過程控制,確保護理工作安全。

1.有效加強護理過程中的安全管理及手術室安全知識培訓和考覈,健全護理管理體系,開展手術室質量體系控制,實施護士長→專科組長→專科護士三級護理管理工作。堅持日查崗,周查房,月通報,按手術室護理質量管理條例及安全目標規程管理,簽訂手術室安全責任狀。強化質管員、專科組長管理職能,每月召開質量安全分析會及質管員、專科組長會議,建立檢查、考評、反饋制度,科室質控小組加大自查力度,發現問題及時改進;定期查找護理隱患並進行分析反饋,從程度上降低及預防各項護理差錯的發生,使各項工作程序化、規範化。

2.加強護理質量安全管理,進一步完善及落實科室規章制度和操作規程,規範及進一步優化手術室工作流程,保證年事故發生率爲零。專科組長實現競聘上崗制。通過統計手術檯次、滿意度調查、有無差錯疏忽及投訴、檢查衛生區等指標,完善和促進護理工作,不斷提高手術室護理質量。

手術室工作計劃 篇3

手術室是一支默默無聞、樂於奉獻的集體。正是這種團結協作的團隊精神,纔能有今天這樣好的成績。隨着科室發展,我們忙碌而又充實的走過了一年。在這一年裏我們發揚“吃苦、敬業、協作”的精神,時刻不忘病人的需求。在科領導及各級醫生的配合和支持下,針對年初的目標。手術室全體醫護人員,團結一致,共同奮進,較好地完成手術室的各項工作任務。

熱心關愛病人

在日常工作中,手術室人員愛崗敬業,用自己的愛心、誠心、滿足每一位手術病人的需求,把救死扶傷的工作作風貫穿於護理和麻醉工作全過程。加強醫護人員的無菌技術操作觀念,一年來我們最忙一個月完成289例手術病人。雖然繁忙,但一年來無差錯事故的發生。該年來,未發現手術室引起的傷口感染情況。

改造手術室 增加手術設備

隨着科室的發展.舊的手術室已不能適應日益增多的.手術患者需求。科室領導建設科室的同時,也改善手術室的環境。擴大手術室一間,增加手術檯一個。手術室全體人員積極配合手術室的擴建工作。使手術和擴建工作二不誤。該年來新增加了自動氣壓止血器一個、電鑽一個、更換新冰箱一臺各種新的骨科內固定器材一批。各種器械的維修也做了大量的工作。給手術安全創造了良好的條件受到患者的歡迎。

加強安全檢查及毒藥麻藥管理

手術能定期對手術內進行安全檢查〈氧、水電〉對有危險苗頭的及時彙報領導,進行有效整改。對毒麻藥做到專人、專用、專櫃、專人登記。做到每日清點,交班有數,保管得當。確保手術室安全生產。

特殊麻醉處理方面

一年共完成65歲老人患者26例。合併有心腦腎血管疾病、麻醉asa評分爲Ⅱ-Ⅲ級患者24例。並收住急診重度高血壓患者術中行控制性降壓並全麻下完全手術2例。手術順利定完成。取得的較好的效果。

加強安全教育 嚴防事故的發生

接病人能及時準確覈對、術中用藥能做到三查三對、輸血能準確覈對病人病歷、血袋及配血單。對各類消毒物品每日清查及時消毒供應。術前覈對並檢查物品。給手術安全創造良好的條件。手術室全體人員能認真執行崗位制。做到交接班清楚、心中有數。

業務學習

在科室的組織下,該年在科室組織下。集體學習了老年病人術前評估、骨科病人內科合併症治療、創傷休克病人應激反應等。手術室護士在護士長的組織下進一步學習強化專業知識。使我們在急救工作中理論基礎紮實。並能發揮積極參與,多方協調的精神。一年來術中及病房搶救達14次。無一例失誤。取得較好的成績。

疼痛治療的開展

針對年前的科室的計劃要求。重視創傷疼痛治療的問題。手術室對每個手術病人。力所能及的讓患者在無痛苦情況下接受手術。該年來開展硬膜外術後鎮痛46例。解決一部分患者對術後患者痛苦恐怖的問題。受到患者的歡迎。

人員的增加 增強手術室的力量

科領導重視手術室工作的同時,也給手術室工作的支持。先後增加護士和麻醉人員各一名。有效緩解了手術室一直以來人員少、手術量大的局面。並對新來人員積極帶教。從理論到實踐循序漸進的給予全程教導。使他們及早的容入手術室工作中。

工作業績

全年來手術室共完成大小手術2997臺。二期手術725臺。完成麻醉臂叢1590臺。硬膜外+腰麻547臺。全麻116臺。局麻827臺。頸叢麻10臺。硬膜外術後鎮痛46例。硬膜外封閉治療4例。開展新手術有各種筋膜辦、嚴重創傷骨科病人多例、幼兒斷指再植、腰間盤摘除術、人工股骨頭置換及各種骨折畸形不愈的矯治手術多例。都順利完成,取得一定的成績。享受成功同時也看了到不足,我們在工作中還存在被動性.在管理力度方面比領導要求還有一定距離。在今後的工作中我將不斷總結經驗、刻苦學習。爲醫院的服務水平和經濟收入再上新臺階而不懈努力。爭取明年工作完成的更好!