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2015幼兒園副園長述職報告

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  篇一

2015幼兒園副園長述職報告

轉眼2015年已接近尾聲,對照“三個代表”重要思想和樹立、落實科學發展觀及黨員創先爭優的要求,現就一年來的思想和工作向大家做一個彙報,請各位老師多多批評指正。

  一、依法辦園 以德立園

依法辦園是教育發展的時代要求,也是幼兒園發展的需要。我在辦園過程中樹立了依法辦園思想,爲不斷提高自身素質,時時以法律意識維護幼兒園的利益,做到心中有法,依法辦事。以德立園是我堅持的信念。作爲園長力求以德服人,時刻規範自己的言行。多爲教職工做實事,處處以幼兒園發展爲中心,2014年度我園的“創設支持性環境培養幼兒口頭表達能力的實踐與探索”被縣級立項,通過課程的建立、落實、發展,充分展示教師個人的品德魅力,提升師資隊伍的師德修養,爲幼兒的終身發展奠定了良好基礎。

  二、倡導民主 精心管理

“以人爲本、用盡其才”是我倡導的管理策略。在民主管理的過程中我注重發揮各層面人員的潛能和智慧,每週定期定時召開教師員工會議,聽取教師們的意見與建議;每學年在教工中收集“金點子”和開展“提案”工作;每學期召開家長會,聽取家長對幼兒園發展的諫言獻策。根據不同層面的意見和需求,及時調整、跟進、豐富幼兒園發展計劃和措施。平時能夠注重瞭解老師們在生活工作中的困難和需要,瞭解各層面教師專業發展的需求與想法。以自身的經驗幫助她們分析問題,平衡好生活與工作的關係。以自身的工作熱情和積極的心態影響並激發整個團隊的積極性,爲教職工的學習、工作、生活營造了和諧發展的環境,逐漸形成了一支奉獻境界高、戰鬥力大、凝聚力強的隊伍。

  三、課程引領 深入一線

園長是幼兒園課程管理的引領者,我根據幼兒園實際發展近況與需求、分析了幼兒園的課程資源狀況,逐步形成了適合本園、相對穩定、結構合理的課程實施方案,創設了課程化的環境,能經常深入教學第一線,對各項工作提建議,還深入班級觀摩教師的教學活動並及時作出點評,引領幼兒園的課程發展和教師專業化水平的提升。同時根據課程落實中存在的問題確立研究主題,時刻關注瞭解專題研究的動態,指導教師有效組織落實課程,培養提升她們的課程執行力。

  四、培養師資 注重內涵

師資的培養與發展是我園三年發展規劃中的重點項目。本學年,我不斷完善了教師考覈方案和考覈細則,加強了骨幹教師隊伍的管理,逐步凸顯幼兒園發展中骨幹教師的中堅力量。在分層培訓上加大了力度:選派教師參加了市級骨幹教師培訓班,開展1-5年教齡教師培訓,爲她們制定了師徒結對計劃,做好的課程落實的保底工作。通過園本培訓,爲不同層面的教師創設了專業化發展的平臺,今年由我園的五名幼兒的繪畫作品在紹興縣報上發表,實現了作品發表零的突破。

  五、廉潔自律 園務公開

廉潔自律是一項長效工作,也是幼兒園發展的根本保證。我能根據局黨委的要求嚴格要求自己,自覺接受羣衆的監督。努力營造良好的廉政環境,實施園務公開,重大事情教師會議通過後執行。我還堅持公開各類經費的使用、考覈項目與考覈結果;教學設備添置、設施維修等項目在教師會議上商量認可;幼兒園重要活動、獲獎信息均在幼兒園公示欄發佈公開,努力做到民主、公正、公開。

  六、努力方向

今年是學前三年行動計劃實施的第一年,幼兒教育的春天真的要來了,社會各界對幼兒教育的重視程度登上了一個新臺階。今後我的工作將在現有基礎上深入學習課改理念,梳理課程管理的經驗,深入提高課程引領能力;在縣級課題的引領下,梳理繪畫特色課程的實踐經驗,形成可推廣的科研成果;加強師資隊伍建設,加大分層培養的力度,建設一支高素質的班子隊伍;進一步挖掘利用好家長資源,納入課程資源並提高家園合力;繼續帶領全體教職員工踏踏實實做好保教工作,熱心服務於每位家長,促進幼兒園和諧發展。

XX鎮幼托中心擁有着良好的發展前景,能夠平平安安度過一個學年,關鍵是得到了上級領導的支持和幫助,得到了在座各位領導和老師的傾心支持,體現了全體教職員工的集體智慧,依靠了全園教職工的共同努力。我將繼續努力,以學前三年行動計劃爲契機,帶動整個XX幼教的健康和諧發展。謝謝大家!

  篇二

時間過得真快,轉眼間我已經在園長崗位上工作了整整三個年頭,幼兒園也從開始的一無所有到漸漸地步入正常軌道,目前我們幼兒園共有孩子303名,教職員工19人,幼兒園的經費也從開始的年年伸手向政府要到現在的基本能滿足設施設備、員工工資。

  一、廉潔自律方面

能堅持以“三個代表”、“科學發展觀”重要思想爲指導,積極投入黨員創優爭先和公開承諾活動,進一步提高自身的政治敏銳性和辨別力,自覺增強廉潔自律和遵紀守法觀念,以

敬業和奉獻的榜樣精神來感染教師羣體,努力做到一個黨員一面旗幟。 今年六月被評爲區教育局創先爭優先進個人。八月份在區黨員暑期集訓上做了題爲《仰望天空 腳踏實地 永葆本色 爭作先鋒》的發言。

  二、工作實績方面

能立足本園實際,深入貫徹《綱要》精神,始終圍繞區幼教工作重點,本着“民主、和諧、實效、創新”的思想有條不紊地開展各項教科研工作。努力發揮教科研在課程建設、特色建設、隊伍建設中的積極作用,不斷促使幼兒園各方面邁上新臺階。

在全園教師的共同努力下,我們取得了以下成績:

1、3月下旬,由團隊共同設計、徐茜老師組織的大班科學活動《紙兒站起來》獲區科學領域教學活動展評一等獎。

2、4月份和10月份期間,師生共同創設的富有紙藝特色的共享區、門廳、廊道環境多次受到前來參觀的姐妹幼兒園的稱讚。

3、4月下旬和11月底,由我園組織牽頭,先後開展的“園際聯研,共同成長”——常態化半日活動跟班觀摩與交流活動、“三位一體保教優化”——片保教主題沙龍活動,有效促進了片內各園保教工作的進一步提升。

4、5月份,根據省文件精神,我園組織開展了“錘鍊功底,展現魅力”——片級青年教師基本功大賽。最終我園周敏、郭小蘭兩位老師獲區幼兒園青年教師基本功大賽一、二等獎。

5、上半年,順利完成了市教育科學“十二·五”規劃課題《基於兒童立場的幼兒紙藝活動深

化研究》開題論證工作。10月下旬,專程邀請南師大孔起英教授來園進行了課題指導,受益匪淺。

6、6月份,在區組織的三次教師主題沙龍研討中,我園先後有六位教師進行了展示、發言,受到了區教研室領導、同行的好評。我園設計的幼兒紙藝玩具“報紙嘉年華”被推薦爲市優秀作品,並由省出版社彙編成冊,統一發行。我園三個園本紙藝特色課程主題活動設計也被納入到南師大出版社編輯的《幼兒園主題環境創設叢書》中。結合六一的到來,開展的全園性“迎六一” 東方娃寶貝紙藝節活動受到家長們稱讚。

7、針對園內師資實際情況,我們先後開展了“教師有效提問與迴應”、“一日保教常規闖關”、“幼兒園課堂教學的設計與組織”、“班級專項區角環境創設”、“聆聽聲音”等多樣園本教研活動,並結合一二九,開展了教師分層大練兵活動,各層面教師在研討、交流中不斷獲得了成長。在11月下旬的區半日保教活動期中抽查中,我園外聘教師組織的半日活動受到區幼管中心領導和片內業務園長們的好評。

8、本年度我園有17位教師的29篇課題論文獲省市區獎。百幅幼兒美術作品獲全國各類獎。

作爲園教科研的領導者,我充分發揮區級學科帶頭的示範輻射作用,積極投身教學一線,不斷提高自己的教育教學能力。3月份,在區教師沙龍研討活動中進行了保教管理策略分享。4月份在省陳研會作了園本教研經驗交流。10、11月份,先後參加了全國中小學校長遠程培訓和國家級、省級的國培班培訓。12月份,將在區繪本研究中心組內進行繪本教學展示。撰寫的三篇論文、一篇案例分獲省市區一二等獎。

  三、自我剖析方面

經過對自我認真地剖析,自己需要在以下幾個方面做不斷地努力:

1、進一步加強黨章的學習,在日常生活和工作中努力踐行科學發展觀,不斷提高自己的政治素養,以正確的思想、良好的心態來指導工作。

2、進一步加強讀書、學習與思考,不斷提高自己的業務技能和管理水平,引領團隊共同奮進。在管理上多思考,多積累,多創新,不斷提高管理的藝術性。積極立足本園實際,站在全園的高度統籌協調,提高工作效益。充分發揮老師們各自的特長,以特長促發展,把工作搞得更加有聲有色。

3、進一步深入基層,不斷努力提高自己做羣衆思想工作的能力。經常主動關心周圍老師的生活,與她們談心聊天,增強姐妹間的情感和友誼,爲營造奮發向上、積極進取的團隊精神而努力。