學生會主席首次例會發言稿（精選6篇）

在學生會中,鑑於需要進行自我介紹的時機多有不同,因而進行自我介紹時的表達方法.下面是小編爲你帶來的學生會主席首次例會發言稿，希望對你有所幫助。

學生會主席首次例會發言稿 1

親愛的學生會全體成員：

大家好！首先，我代表學生會對這次選舉中獲勝的同學表示祝賀，並且代表學生會對新同事的加入表示歡迎。

俗話說"擰在一起，我們就是一道閃電；聚在一塊，我們就是整個太陽；站在一處，我們就是用心靈結成的信念，就像打不垮、推不倒的銅牆鐵壁。"只要我們攜手同行，奮力拼搏，必定會使蓬勃發展的xx二中學生會放出更加奪目的光芒。

承蒙各位領導、老師的信任與同學的支持，使我有幸成爲學生會主席。感謝團委給我提供這樣一個鍛鍊自己、展示自己的機會。衆所周知，我們二中的學生工作一直做得比較好，這裏面有領導的殷切關懷，更是與全體學生會成員的精誠合作努力奮鬥分不開的。因此作爲新一屆學生會的主席使我感到一種沉甸甸的責任，工作的壓力也是空前的，尤其是在學生會轉型的關鍵時期。我們新一屆學生會不能吃老本，更沒有理由不把學生工作做大做強，做出特色。現將新一屆學生會工作的一些思路、動向向大家交流，以求修正意見。

一、對上屆學生會工作做個總結

一是學生幹事和幹部積極性不高，工作主動性不夠；

二是一些部長和部門職能發揮不夠。

現在我們最大的改革任務就是提高工作效率，改變學生會形象。

二、淺談學生會工作的.性質定位

我們是精挑細選出來的，代表着二中學生中的精英。學生會是服務於全體學生的羣衆性組織，不是一個凌駕於學生之上的機構，而是一個服務性奉獻性的組織，是在同學們需要時候代表全體學生利益的組織。關於學生會的性質我想過很多，下面談三個方面的問題，算是給自己的工作舞臺定個調。

第一、端正動機。我們在競選時說過願爲同學服務，鍛鍊自己，希望這不成爲一句謀取職位的幌子，要在其位，謀其政，進一步端正動機，不要變質變壞，真正踐行自己的諾言。

第二、既然是一個學生組織，就要做到一切活動的開展以服務同學爲根本，以提高學生的學習興趣和技能爲目的，一切以學生爲中心。決策中要集思廣益，虛心聽取學生意見，尊重同學、真正服務同學，這就要求學生會成員們要與學生打成一片，克服高高在上作風，俯下身子，學會在大地上行走，不能存在傲氣，盛氣凌人。

第三、學生幹部形象。學生會作爲學生團體，要內練素質，外樹形象，懂禮貌，講文明，尊重師長，注意自己一言一行，穿着大方得體，展現學生會幹部成員應有的風采，我們要團結協作，暢通交流渠道，成爲師生之間紐帶，保障工作順利進行。我們的"形象工程"並非只做表面文章，而是要切實提高學生會成員的素質，起好示範作用。學生會的形象關係到學生會工作的開展。如果學生會成員自身的形象、素質不過關，那如何讓其他學生服從我們的管理。

三、全面加強全體學生會成員的素質培養

上屆學生會主席在找我談話時說過："全體學生會成員素質是我們成功關鍵之一，也是一個組織強大的核心，所以內涵建設、素質建設是必需的，重要的。"我就這個素質培養說些自己的想法。

第一、要具備過硬組織策劃能力，能獨當一面，具備開闊的眼光、思路和活躍的思維，優秀的語言表達能力。一個優秀的將軍，可勝過十萬精兵，所以每一位成員要變"我要幹什麼"爲主動的"我該怎麼辦"，積極鑽研探索，勇於在臺衆面前講話，培養對全局事務的統籌和策劃能力，具備優化工作能力，具有卓越口才。

第二、全面加強自身素質。一個優秀的學生幹部要德才兼備，以德爲先，學生幹部是沒有任何行政權力的"幹部"，在實際工作中沒有任何權力強制其他同學去做一件事情，主要是靠自己的影響力和號召力，由此必須具備優良品德，培養個人魅力，享有崇高的威信，學生幹部處於引人注目的位置，要慎言慎行，嚴於律己，高揚正氣，抵制不良風氣。

四、新一屆工作中的具體實施綱領

幾天來我想了下新一屆學生怎麼工作的問題，具體要做些什麼事，堅持什麼樣的原則，通過與老師和新上任的幹部及上屆主席的溝通，初步形成了一些工作思路，請大家指正。

第一、貫徹落實"安全、秩序、文明、成才"的目標，樹立"立足羣團，服務二中，團結和諧，實踐創新"的理念，着力打造"漂亮的學生會，和諧的學生會，內涵的學生會"，使學生工作上水平、上臺階。

第二、校園活動的創新性、多樣性的發展。使以往的單個部門承辦活動的模式略顯不足，所以各個部門之間的交流合作對於學生會的全面發展是必需的，這樣才能不斷推陳出新，不斷進取。加大與廣播站的聯繫，把好的工作制度引進來，達到資源共享，互利共贏。

第三、運籌帷幄、精心策劃，工作要有前瞻性、時效性。制定好各個中心的目標，各個部處在中心的目標下，認真謀劃討論本部處的工作安排。

第四、落實和加強責任制。將責任落實到人。每個人都要弄清自己的職責，並且樹立起較強的責任意識，負責好自己職責範圍內的事情。同時實行問責制，誰管轄範圍內沒有完成的事或者出了紕漏，就追究誰的責任。

第五、注意搞好一些大型活動及愛心公益活動：這些工作有待商討，但是我們每個學期至少要有一個有特色、有品牌、有影響力的活動。

總之，我們這屆學生會要幹出成績，我們要像自己的事業一樣去經營學生會。力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創新中增強壓力，在交往中凝聚合力，以共同目標團結人，以自身行動帶動人，以有效的管理激勵人。讓學生會成爲名副其實的存在。打造成學生自己管理自己，高度自治、體現主人翁精神的團體。

各位同事，我在進入第十九屆學生會的時候，那一時期我感覺到的學生會是比較精悍的，希望由我們主導的這個集體，依然精悍。

讓我們一起努力，編寫好二中學生會的不凡歷史。

學生會主席首次例會發言稿 2

全體學生會成員：

今天，我校全體團委學生會的青年才俊聚集一堂，面對着一張張洋溢着激情與活力的面孔，我的內心十分激動。首先，我代表校學校向加入到第xx屆團委學生會的你們表示誠摯的祝賀和熱烈的歡迎；向一直以來關心和支持我們工作的團委領導表示衷心的感謝；向我們老部員在前一段時間裏的辛勤工作表示親切的慰問。

學生幹部是學生中的骨幹分子和中堅力量，是師生之間進行溝通交流的橋樑和紐帶。是學校實施教育、管理工作的一支重要力量。學生幹部隊伍工作的得力與否和學生幹部素質的高低直接關係到學校整個育人目標的.實現。又一個新的學期已經步入正軌，當我們回首這豐富美好的學習生活時，才感到時光飛逝。在本學年，希望重慶工商大學融智學院團委學生會密切配合學院中心工作，按照學院的工作部署和指示精神，紮實的開展工作，做到“以學生爲主體，全心全意爲全院學生服務”。充分發揮學院和同學之間的紐帶作用，爲廣大同學服務，爲豐富校園文化，銳意創新，朝着“自我管理，自我教育，自我服務，自我監督”的方向不斷髮展。

祝福今天戴上工作牌的每一位成員，我們一起並肩作戰，用汗水收穫那最美麗的感動！加油吧！明天的陽光會因爲我們更絢麗，明天會因爲我們更加的精彩！花兒的夢是裝點世界，雄鷹的夢是搏擊長空，而我們的夢就是融智的明天更美好！

學生會主席首次例會發言稿 3

尊敬的老師們，同學們：

大家好！

今天，我們在這裏隆重召開我係新一屆學生會的成立大會。首先，請允許我代表建築機電系分團委向在百忙之中抽出時間來參加本次大會的各位老師表示衷心的感謝；同時向出席大會的各位嘉賓表示熱烈的歡迎。從第一屆學生會成立以來，正是有這麼一批無私奉獻、積極進取、精益求精的學生幹部的努力纔有了今天我係分團委學生會的蒸蒸日上的成績。在此，我謹代表新一屆分團委向爲我係學生會的開展作出無私奉獻的第一屆學生幹部們表示由衷的感謝。

建築機電系分團委學生會是在系部領導、院團委老師的親切關心和大力支持下，依靠全系學生開展工作的學生組織，是聯繫系部廣闊同學的橋樑和紐帶。自系學生會成立以來，我們系學生會的開展大致可劃分爲兩個階段。第一個創業階段：我們第一屆學生會幹部同仁在一條全新的`道路上爲我們邁開了系前進的第一步，開始書寫建築機電系分團委學生會的歷史；今天，我們又踏上了新的征程，進入第二個是完善階段：各部門開始承擔學生效勞工作，系學生會在制度上逐步得到完善、在活動中穩固並推新，爭取創造一個安康、健全、積極向上的青年學生組織。

在接下來一年的工作中，我將攜手分團委學生會委員會的常委們領我們團隊在以下四個方面開展工作。

一、重新定位，制定全局性工作指導思路。我們將減少活動數量、提高活動質量、做好日常管理、加強自身學習、嚴格自我要求、轉變工作作風、強化全局觀念。“強化效勞意識，增進科學管理，以效勞爲導向，深入開展各項工作”。

二、建立學習型學生組織，昇華組織文化。在學生會自身建立上以“學習生活化、生活學習化”爲組織文化建立目標，建立學習型學生組織。主要工作有以下三個方面：

第一、形成例會主題討論制度，在發言中、在交流中尋求啓迪並在工作中踐行理論；

第二、善於總結，善於沉澱。在每一項工作完成後，積極發動並將缺乏之處和可以分享的心得體會收集，使之成爲分團委學生會的文化沉澱和珍貴財富。在總結中學習，在學習中進步。

第三、組織開展“分團委學生會幹部交流會”，加強部門間成員交流，組織形式多樣的集體活動，讓學生會成爲“學生的素質拓展中心、幹部的培訓學校、成員的重要展示平臺。力求建立一隻思想成熟、勤勞肯幹、勇於擔當、素質過硬的學習型學生幹部隊伍！

三、加強學生會制度建立。盡力申請分團委學生會辦公室，完善辦公室值班制度、制定學生會會議制度和活動組織制度。詳細的實施制度由各部門因循各自工作特點制定執行，爲建立一個學習型的學生組織奠定製度根底！制度是行爲的準則，更是組織有序運行的保障。我們在工作當中所獲得的經歷、在總結中獲得的知識都可以爲我們系學生會制度建立提供有力支撐，讓我們分團委學生會在成長過程中逐漸成熟、機制更加健全，以制度的力量將我們豐富的人力資源轉化爲雄厚的人力資本。

四、加強建立學生會自有品牌活動，力求出精品。學生組織當以組織活動最能鍛鍊人，最能直接效勞同學。在品牌活動框架內推陳出新、創新機制、豐富內容，使之成爲領導支持、同學喜愛、影響廣泛、歷屆相傳的精品活動。

年輕的建築工程機電系，我們有理由相信，新一屆分團委學生會將加強自身建立，刻苦學習；努力站在一個新高度創造性地利用已有資源發揮一個學生組織應有的能力與作用，盡職責行使命；以一個高效、幹練、嚴謹、自信的姿態來俯首爲同學們效勞！我們有信心，因爲，我們正年輕！謝謝！

學生會主席首次例會發言稿 4

各位同學們：

大家好！我是學生會第一次例會的部長，今天很榮幸能夠站在這裏向大家發言。在這次例會中，我將向大家介紹一下我們部門的工作計劃，並向大家呼籲大家積極參與學生會的各項活動。

首先，我想和大家分享一下我們部門的工作內容。作爲學生會的部長，我們的主要職責是負責組織和協調學生會的各項活動和事務。我們將設立的重點工作是提升學生會的形象，加強與學校和各班級的聯繫，爲同學們提供更多的機會和福利。

爲了實現這些目標，我們計劃開展一系列豐富多彩的活動。首先，我們將組織學生會的志願者隊伍，爲學校的各項活動提供幫助和支持。我們相信通過志願者服務，不僅可以提高同學們的社會責任感，也能爲同學們提供鍛鍊自己的機會。

此外，我們還計劃組織一場主題演講比賽，邀請有才華的'同學們展示自己的才藝和表達能力。我們相信通過這場比賽，同學們將能夠提高自信心和口頭表達能力，同時也能夠增進同學們之間的交流和協作。

另外，爲了加強與各班級的聯繫，我們計劃每月舉辦一次班級活動。這些活動將由學生會的各位成員親自策劃和組織，並與班級代表進行溝通和合作。我們相信通過這樣的活動，同學們將能夠更好地瞭解學生會的工作和在學校中發揮的作用。

除此之外，我們還計劃加強學生會的宣傳工作，以提高同學們對學生會的認知度和參與度。我們將通過社交媒體、海報、班級通知等多種方式向大家宣傳學生會的活動和新聞。同時，我們也歡迎大家提出寶貴的意見和建議，幫助學生會更好地爲大家服務。

最後，我想呼籲大家積極參與學生會的各項活動。學生會是一個團結、活力和創造力的組織，我們需要大家的支持和參與來實現我們的目標。每一個同學都可以成爲學生會的一員，通過這個平臺展示自己的才華和能力。我相信，只要我們共同努力，學生會將會成爲我們共同的驕傲和歸屬感。

謝謝大家！

學生會主席首次例會發言稿 5

尊敬的各位老師，親愛的同學們：

大家中午好！

首先我代表學生會全體成員向新成員的加入表示熱烈的祝賀！同時，也向百忙之中參加本次會議的老師們表示由衷的感謝！

新的學期已經步入正軌，爲更好的豐富大家的學習和生活，我們將在本學期開展一系列的精品活動，圍繞學風建設、能力提升、素質展現來優化活動質量。積極創新，紮實工作，真正做到全心全意爲同學服務，爲學生會樹立積極向上的良好氛圍而努力。

對於新成員，再次表達對你們的歡迎，你們的到來將爲學生會帶來勢不可擋的新力量，新風貌。這裏，是你們展示才華的舞臺，你們的夢想，將在這裏起航！作爲學生會的'一員，希望你們能從各個方面嚴格要求自己：與人具備高度責任感和奉獻精神；與己合理安排學習和工作；對外充分發揮橋樑和紐帶的作用；對內做好自己的本職工作；承上希望大家謙虛謹慎，因爲每一位部長副部都是你們學習和工作的良師益友；啓下注重提升自己的能力，多學多問拓展視野。

對於依然在學生會工作的成員，感謝過去一年你們的認真工作和辛勞付出，讓我們擁有現在這個更好更優秀的學生團體。在新學期，希望你們充分發揮自己的經驗優勢，注重2個培養和3個傳承：

1、培養新成員的責任感和創新意識，儘快融入，牢記指責。

2、培養新成員的基本技能和組織、交流能力，做好上傳下達，提升技術水平。

傳承：

1、傳承七年制素有的拼搏精神，吃苦耐勞，開拓創新；

2、傳承優良的工作習慣和高效的工作模式，去其糟粕，取其精華，建立切實有效的工作結構

3、傳承前輩們的超羣技藝，不斷學習不斷補充，與時俱進，爲學生會各項工作的順利開展提供強大的後備支持。

最後，我謹代表主席團對在坐的各位提出一個最簡單的要求：我們要走的路還很長，我們要做的事還有很多，正因如此，這漫漫長路上離不開我們彼此之間的信任與支持！你們都很優秀，所以請用你們個人的優秀帶動整個團體的優秀，請把你們的能力用於這個團體的建設！只要我們心往一處想，勁兒往一處使，就能創造屬於我們的輝煌！

學生會主席首次例會發言稿 6

親愛的同學們：

大家晚上好！

我叫許媛媛，是分管辦公室和網絡宣傳部的副主席，很榮幸有這樣的機在此發言。下面我主要談一下我們這段時間的工作。首先，這段時間以來，大家都看得到，辦公室和宣傳部爲整個驛站付出的都很多，部長們都很盡心:顏歡的認真、曉倩的熱情、趙鵬的負責、鄧佼的踏實，都是我們驛站前進的基礎、每個人學習的榜樣

我們的組織還很年輕，可我們的鬥志並不年輕,儘管我們還存在着很多問題，但我們在盡我們最大的努力讓這個組織不斷成熟，爭取做到最爲優秀中的那一個。

那麼我們要怎樣纔算是一個優秀的組織，舉個簡單的例子，當同學不開心的時候，第一想到的是去交流平臺上尋找答案；當同學在我們的交流平臺上提問的時候，要讓他們在最短的時間內知道他們該怎麼辦；而不是說提個什麼事情跟沒提是一樣的，進了彩虹驛站跟沒進是一樣，什麼都不知道，一問三不知，這樣的組織怎麼會算優秀

大學是一個很神奇的地方，它既在塑造人同時又在改變着人。有些同學經過四年的努力畢業後逐漸成爲社會各個領域的佼佼者，開創了屬於自己的.一片天地。而另一些同學則只能找到一份普普通通的工作，平平凡凡的過一輩子。究竟選擇怎樣的人生道路，命運之神第一次將選擇的權利交給了你們。最後我想說，對於一個組織來說，熱情是成功的基礎，他超強的傳染性是整個路途衝所必需的。“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，希望大家在未來的人生道路上披荊斬棘，勇往直前！

謝謝大家！