當前位置

首頁 > 語文基礎 > 座右銘 > 給程序員的經典座右銘

給程序員的經典座右銘

推薦人: 來源: 閱讀: 2.53W 次

導語: 團隊精神和協作能力是作爲一個程序員應具備的最基本的素質。 下面是本站小編收集的給程序員的經典座右銘 ,希望對大家有所幫助!

給程序員的經典座右銘

一、關於愛情,有這麼一句話,沒有面包,怎麼跳舞?無論什麼時候,你決定去好好愛一個人的時候,一定要考慮給她你能給予的最好的物質生活。

二、給自己定一個五年的目標,然後,把它分解成一年一年,半年半年的,三個月的,一個月的。這樣,你才能找到自己的目標和方向。

三、這個世界上沒有免費的午餐,永遠不要走捷徑!

四、如果你不喜歡現在的工作,要麼辭職不幹,要麼就閉嘴不言:

五、權威是你把權給別人的時候,你纔能有真正的權利,你懂得傾聽、懂得尊重,承擔責任的時候,別人一定會聽你,你纔會有權威。

六、一個成功的創業者,三個因素,眼光、胸懷和實力。

七、機會從不會“失掉”,你失掉了,自有別人會得到:

八、埋怨的時候,機會正被你對面那個同樣的“倒黴鬼”給抓住了。沒有機會,就要創造機會,有了機會,就要巧妙地抓住。

九、若電話老是不響,你該打出去:

十、一萬元以內的奢侈品,可以買,但不可以炫耀。

十一、別人可以拷貝我的模式,不能拷貝我的苦難,不能拷貝我不斷往前的激情。

十二、就算月掙 3000,房租(貸)2000,但該請客的時候也決不含糊。

十三、買個鬧鐘,以便按時叫醒你:

十四、實用的時間,掌握在每個人的心中。

十五、如果你想知道自己將來的年收入如何。找你最經常來往的六個朋友,把他們的年收入加起來,除以六,就差不多是你的了。

十六、如果冬天來了,春天還會遠嗎。

十七、哪裏燒書,哪裏接着就會把人也扔進火堆。

十八、黑夜給了我黑色的眼睛,我卻用它尋找光明。

十九、賺錢模式越多越說明你沒有模式。

二十、永遠要相信邊上的人比你聰明。

二十一、上當不是別人太狡猾,而是自己太貪,是因爲自己纔會上當。

二十二、一個一流的創意,三流的執行,我寧可喜歡一個一流的執行,三流的創意。

二十三、不要貪多,做精做透很重要,碰到一個強大的對手或者榜樣的時候,你應該做的不是去挑戰它,而是去彌補它。

二十四、這世界上沒有優秀的理念,只有腳踏實地的結果。

二十五、如果你看了很多書,千萬別告訴別人,告訴別人別人就會不斷考你。

二十六、小企業有大的胸懷,大企業要講細節的東西。

二十七、所有的創業者應該多花點時間,去學習別人是怎麼失敗的。

二十八、關注對手是戰略中很重要的一部分,但這並不意味着你會贏。

二十九、不管你擁有多少資源,永遠把對手想得強大一點。

三十、80 年代的人不要跟 70 年代、60 年代的人競爭,而是要跟未來,跟 90 年代的人競爭,這樣你纔有贏的可能性。

三十一、必須先去了解市場和客戶的需求,然後再去找相關的技術解決方案,這樣成功的可能性纔會更大。

三十二、最核心的問題是根據市場去制定你的產品,關鍵是要傾聽客戶的聲音

三十三、世界上最寶貴的財富就是時間,所以不要浪費一分一秒!

三十四、免費是世界上最昂貴的東西。所以儘量不要免費。等你有了錢以後再考慮免費。

三十五、誠信絕對不是一種銷售,更不是一種高深空洞的理念,它是實實在在的言出必行、點點滴滴的細節。

三十六、短暫的激情是不值錢的,只有持久的激情纔是賺錢的。

三十七、我自己不願意聘用一個經常在競爭者之間跳躍的人。

三十八、多花點時間在你的其他員工身上。

三十九、什麼是團隊呢?團隊就是不要讓團隊的任何一個人失敗。

四十、創業時期千萬不要找明星團隊,千萬不要找已經成功過的人,創業要找最適合的人,不要找最好的人。

四十一、最大的挑戰和突破在於用人,而用人最大的突破在於信任人。

四十二、碰到災難第一個想到的是你的.客戶,第二想到你的員工,其他纔是想對手。

四十三、永遠記住每次成功都可能導致你的失敗,每次失敗好好接受教訓,也許就會走向成功。

四十四、可能一個人說你不服氣,兩個人說你不服氣,很多人在說的時候,你要反省,一定是自己出了一些問題。

四十五、從創業得第一天起,你每天要面對的是困難和失敗,而不是成功。我最困難的時候還沒有到,但有一天一定會到。困難不是不能躲避,不能讓別人替你去抗。九年創業的經驗告訴我,任何困難都必須你自己去面對。創業者就是面對困難。

四十六、我認爲,員工第一,客戶第二。沒有他們,就沒有阿里巴巴。也只有他們開心了,我們的客戶纔會開心。而客戶們那些鼓勵的言語,鼓勵的話,又會讓他們像發瘋一樣去工作,這也使得我們的網站不斷地發展。”

四十七、不要在乎別人如何看你,要在乎你自己如何看未來,看夢想,看世界..!

四十八、一個年輕人,如果三年的時間裏,沒有任何想法,他這一生,就基本這個樣子,沒有多大改變了。

四十九、與人交往的時候,多聽少說。這就是,上帝爲什麼給我們一個嘴巴兩個耳朵的原因。

五十、不要隨便說髒話,這會讓別人覺得你沒涵養,不大願意和你交往。即使交往,也是敷衍,因爲他內心認定你素質很差。

五十一、要想進步,就只有吸取教訓,成功的經驗都是歪曲的,成功了,想怎麼說都可以,失敗者沒有發言權,可是,你可以通過他的事例反思,總結。教訓,不僅要從自己身上吸取,還要從別人身上吸取。

五十二、大學畢業了,不是學習結束了,而是剛剛開始了!

五十三、記住,平均每天看電視超過三個小時以上的,平均每天玩網絡遊戲或聊天超過三個小時以上的,一定都是那些月收入不超過三千元的,如果你想要月收入超過三千,請不要把時間浪費在電視和虛幻的網絡上。

五十四、平時多和你的朋友溝通交流一下,不要等到需要朋友的幫助時,纔想到要和他們聯繫,到了社會,你纔會知道,能夠認識一個真正的朋友,有多難?

五十五、永遠把別人對你的批評記在心裏,別人的表揚,就把它忘了。

五十六、有時候心理因素可能比外界的因素有更大的影響,所以一個人的心態非常重要。很多人總是很不滿足,說我爲什麼不如那個人好,我爲什麼掙的錢不如那個人多,這樣的心態可能會導致自己越來越浮躁,也不會讓自己覺得幸福。

五十七、神要是公然去跟人作對,那是任何人都難以對付的。

五十八、善良人在追求中縱然迷惘,卻終將意識到有一條正途。

五十九、認識自己的無知是認識世界的最可靠的方法。

六十、不想當將軍的士兵不是好士兵,但是一個當不好士兵的將軍一定不是好將軍。

六十一、最優秀的模式往往是最簡單的東西。

六十二、要少開店、開好店,店不在於多,而在於精。

六十三、創業者書讀得不多沒關係,就怕不在社會上讀書。

六十四、很多人失敗的原因不是錢太少,而是錢太多。

六十五、創業者光有激情和創新是不夠的,它需要很好的體系、制度、團隊以及良好的盈利模式。