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90後創業勵志語錄精選

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導語:90後創業,不爲生活,只爲超越。下面是本站小編收集整理的關於90後創業的經典語錄,歡迎大家閱讀參考!

90後創業勵志語錄精選

1、 不爲五斗米折腰的人,在哪裏都有。你千萬別傷害別人的尊嚴,尊嚴是非常脆弱的,經不起任何的傷害。

2、 有金錢之外的思想,保留一點自己值得自傲的地方,人生活得更加有意義。

3、 人要去求生意就比較難,生意跑來找你,你就容易做,那如何才能讓生意來找你?那就要靠朋友。如何結交朋友?那就要善待他人,充分考慮到對方的利益。

4、 我老是在說一句話,親人並不一定就是親信。一個人你要跟他相處,日子久了,你覺得他的思路跟你一樣是正面的,那你就應該可以信任他;你交給他的每一項重要工作,他都會做,這個人就可以做你的親信。

5、 以往我是百分之九十九是教孩子做的道理,現在有時會與他們談生意……但約三分之一談生意,三分之二教他們做人的道理。因爲世情纔是大學問。

6、 我覺得,顧及對方的利益是最重要的,不能把目光僅僅侷限在自己的利上,兩者是相輔相成的,自己捨得讓利,讓對方得利,最終還是會給自己帶來較大的利益。佔小便宜的不會有朋友,這是我小的時候我母親就告訴給我的道理,經商也是這樣。

7、 那些私下忠告我們,指出我們錯誤的人,纔是真正的朋友。

8、 商業合作必須有三大前提:一是雙方必須有可以合作的利益,二是必須有可以合作的意願,三是雙方必須有共享共榮的打算。此三者缺一不可。

9、 不義而富且貴,於我如浮雲。是我的錢,一塊錢掉在地上我都會去撿。不是我的,一千萬塊錢送到我家門口我都不會要。我賺的錢每一毛錢都可以公開,就是說,不是不明白賺來的錢。

10、 壞人固然要防備,但壞人畢竟是少數,人不能因噎廢食,不能爲了防備極少數壞人連朋友也拒之門外。更重要的是,爲了防備壞人的猜疑,算計別人,必然會使自己成爲孤家寡人,既沒有了朋友,也失去了事業上的合作者,最終只能落個失敗的下場。

11、 假如今日,如果沒有那麼多人替我辦事,我就算有三頭六臂,也沒有辦法應付那麼多的事情,所以成就事業最關鍵的是要有人能夠幫助你,樂意跟你工作,這就是我的哲學。

12、 精明的商家可以將商業意識滲透到生活的每一件事中去,甚至是一舉手一投足。充滿商業細胞的商人,賺錢可以是無處不在、無時不在。

13、 做生意一定要同打球一樣,若第一杆打得不好的話,在打第二杆時,心更要保持鎮定及有計劃,這並不是表示這個會輸。就好比是做生意一樣,有高有低,身處逆境時,你先要鎮定考慮如何應付。

14、 我表面謙虛,其實很驕傲,別人天天保持現狀,而自己老想着一直爬上去,所以當我做生意時,就警惕自己,若我繼續有這個驕傲的心,遲早有一天是會碰壁的。

15、 當生意更上一層樓的時候,絕不可有貪心,更不能貪得無厭。

16、 任何一種行業,如有一窩蜂的趨勢,過度發展,就會造成摧殘。

17、 精明的商人只有嗅覺敏銳才能將商業情報作用發揮到極致,那種感覺遲鈍、閉門自鎖的公司老闆常常會無所作爲。

18、 人才缺乏,要建國圖強,亦徒成虛願。反之,資源匱乏的國家,若人才鼎盛,善於開源節流,則自可克服各種困難,而使國勢蒸蒸日上。從歷史上看,資源貧乏之國不一定衰弱,可爲明證。

19、 對人誠懇,做事負責,多結善緣,自然多得人的'幫助。淡泊明志,隨遇而安,不作非分之想,心境安泰,必少許多失意之苦。

20、 人才取之不盡,用之不竭。你對人好,人家對你好是自然的,世界上任何人都可以成爲你的核心人物。

21、 在我心目中,不理你是什麼樣的膚色,不理你是什麼樣的國籍,只要你對公司有貢獻,忠誠、肯做事、有歸屬感,即有長期的打算,我就會幫他慢慢地經過一個時期而成爲核心分子,這是我公司一向的政策。

22、 長江取名基於長江不擇細流的道理,因爲你要有這樣豁達的胸襟,然後你纔可以容納細流??沒有小的支流,又怎能成長江?

23、 一個總司令,是一個集團軍的統帥,拿起機關槍總不會勝過機關槍手,走到炮兵隊操作大炮也不如炮兵。但作爲集團軍的總司令不要管這些,只要懂得運用戰略便可以,所以整個組織十分重要。

24、 你們不要老提我,我算什麼超人,是大家同心協力的結果。我身邊有300員虎將,其中100人是外國人,200人是年富力強的香港人。

25、 知人善任,大多數人都會有長處,也有短處,各盡所能,各得所需,以量才而用爲原則。

26、 可以毫不誇張地說,一個大企業就像一個大家庭,每一個員工都是家庭的一分子。就憑他們對整個家庭的巨大貢獻,他們也實在應該取其所得,只有反過來說,是員工養活了整個公司,公司應該多謝他們都對。

27、 有錢大家賺,利潤大家分享,這樣纔有人願意合作。假如拿10%的股份是公正的,拿11%也可以,但是如果只拿9%的股份,就會財源滾滾來。

28、 要建立一支同心協力的團隊,最重要的就是能聆聽得到沉默的聲音,你要問自己團隊和你相處有無樂趣可言,你能不能做到開明公平、寬宏大量,而且承認每一個人的尊嚴和創造力,不過我要提醒,有原則和座標,而不是要你當個費時矯枉過正的執着人。

29、 好的時候不要看得太好,壞的時候不要看得太壞。最重要的是要有遠見,殺雞取卵的方式是短視的行爲。

30、 在逆境時,你要問自己是否有足夠的條件。當我在自己逆境時,我認爲我夠!因爲我勤奮、節儉、有毅力,我肯求知及肯建立一個信譽。

31、 我從不間斷讀新科技、新知識的書籍,不會因爲不瞭解新訊息而和時代潮流脫節。

32、 隨時留意身邊有沒有生意可做,纔會抓住時機把握升浪起點。着手越快越好。遇到不尋常的事發生時立即想到賺錢,這是生意人應該具備的素質。

33、 我17歲就開始做批發的推銷員,就更加體會到掙錢的不容易、生活的艱辛了。人家做8個小時,我就做16個小時。

34、 生活是公平的,哪怕吃了很多苦,只要你堅持下去,一定會有收穫,即使最後失敗了,你也獲得了別人不具備的經歷。——馬雲

35、 一流高手是眼睛裏面沒有對手,所以我經常說我沒有對手,原因是我心中沒有對手。心中有敵,天下皆爲你敵人;心中無敵,無敵於天下。——馬雲

36、 我覺得真的是不缺錢,想法也滿天都是。中國缺的是有一個想法,並且能夠持之以恆把這個想法不斷堅持做下去的人。——馬雲

37、 創業前,很多困難你都不會把它認爲是困難,當它突然成爲你的困難時,很多人會承受不了壓力,就放棄了,這樣的人一定是不能成功。——史玉柱

38、 思路決定出路。——王振滔

39、 “創業其實首先就是創新。我們要有一個真正創新的點。這個創新的點,並不是你隨便想出來的一個小竅門或是比較有意思的想法,並不是這麼簡單的。當你有了創新點後,需要考慮的就是如何把你的能力或是企業的能力與創新相結合。”簡晶如此說。——李永勝/張思/公維鋒《三十而謀》

40、 人不能把什麼都設計好了才上路。——張若玫

41、 互聯網上失敗一定是自己造成的,要不就是腦子發熱,要不就是腦子不熱,太冷了。——馬雲

42、 在創業過程中,如果說壓力,我認爲選擇什麼不做是非常大的壓力。因爲在這過程中受到的誘惑太多了,每一個新的概念都可以做很大的東西。在商業上的策略不是決定做什麼,而是決定不做什麼。——黃明明

43、 任何時候做任何事,訂最好的計劃,盡最大的努力,作最壞的準備。——李想

44、 如果公司還未站穩,你就得每天下一次賭注。——TomEvslin

45、 等待的方法有兩種:一種是什麼事也不做空等,一種是一邊等一邊把事業向前推動。——屠格涅夫

46、 如果大環境小環境都自己去建設的話,我自身的能力、實力不具備。所以當時我們只有一個簡單的想法,就是我把自己有限的資本或者力量聚焦到一個核心——如何去塑造品牌,把相關的交給社會來完成。——周成建

47、 業務模式它當然是很容易拷貝的。問題是我們怎麼去理解自己的企業,你到底是一種純粹業務模式的優勢,還是有業務模式之外的優勢?企業的競爭力,不是簡單的一種業務模式就可以取得一切,需要從內質上細化上去挖掘,纔有可能保持持續增長和發展。——周成建

48、 不要控制失敗的風險,而應控制失敗的成本。——er

49、 我現在覺得,像李彥宏那樣堅持獨立發展是正確的。——周鴻禕

50、 企業發展就是要發展一批狼。狼有三大特性:一是敏銳的嗅覺;二是不屈不撓、奮不顧身的進攻精神;三是羣體奮鬥的意識。——任正非

51、 如果10%的利潤是合理的,11%的利潤是可以的,那我只拿9%。——李嘉誠

52、 財富是貓的尾巴,只要勇往直前,財富就會悄悄跟在後面。——王志東

53、 我認爲做企業要有這些素質,特別在中國市場上,那就是:詩人的想像力、科學家的敏銳、哲學家的頭腦、戰略家的本領。——宗慶後

54、 必須要有速度,不能像燒開水那樣,10度、20度……沒有人給你時間。——徐立華

55、 孫德良:我還是強調:“激情澎湃走樓梯”。在這個世界上,天外有天,山外有山。水平比你高的人、厲害的人多得是,要放好心態,不要跟別人比,最後沒有在工作上累死,而是被“比”死了,所以年輕人要放準心態。——南方IT沙龍《互聯網創業賺錢比拿VC重要》

56、 給自己留了後路相當於是勸自己不要全力以赴。——王石

57、 創業要找最合適的人,不一定要找最成功的人!——馬雲

58、 做生意應堅持這樣一個觀點,就叫做獲取利潤之後的利潤,覈算成本之前的成本。學會讓而不是學會送,商人的最高境界是讓,送是慈善。——馮侖

59、 心平才能氣和,氣和才能人順,人順才能做事。……我覺得要心平,就是把慾望控制在一個自己能夠駕馭的領域內。——馮侖

60、 我現在知道一個企業都是從小長到大的,彆着急,而且創業大概有一年半到兩年是瓶頸期,特別難,然後突破瓶頸組織成長,組織膨脹、業務膨脹,然後陷入經濟危機,這時迅速調整,調整過來就好了,調整不過來就死掉。所以我清楚,頭兩年要克服瓶頸,之後要控制組織,有了這樣一套東西以後,我們心平氣和了,知道一個企業要做大要有很多年時間。——馮侖

61、 公司是個是非地,商場是個是非地,商人是個是非人,掙錢是個是非事,變革的年代是是非的年代,怎麼樣在這麼多是非裏面無是非,這就要求人有非常好非常穩定的價值觀。是非取於心,很多是非是心不平產生的。——馮侖

62、 在取利過程中如果你是依法掙錢,依法納稅,這個取利的過程就是取義,只有取義才能取大利。比如說社會發展方向,股東分紅、員工要工資、政府要納稅,這就是義,而且,往往只有你先接受義之後才能掙大錢。——馮侖

63、 最大是一個結果,不是原因。不是因爲你要做最大就會成爲最大,而是我要做最好最後自然發展爲最大。——馮侖

64、 對所有創業者來說,永遠告訴自己一句話:從創業得第一天起,你每天要面對的是困難和失敗,而不是成功。我最困難的時候還沒有到,但有一天一定會到。——馬雲

65、 回頭看我的創業歷程,是不斷尋找、不斷糾正的過程。——吳錫桑

66、 工作上的執着實際上是人的一種意志。——張近東

67、 壓力是躲不掉的。一個企業家要耐得住寂寞,耐得住誘惑,還要耐得住壓力,耐得住冤枉,外練一層皮,內練一口氣,這很重要。武林高手比的是經歷了多少磨難,而不是取得過多少成功。——馬雲

68、 互聯網行業的創業往往是苦盡甘不來的,要隨時做好失敗的心理準備,人才和資金是所有創業企業都會面臨的問題。——張本偉

69、 阿里巴巴在路上發現小金子,如果不斷撿起來,身上裝滿的時候就會走不動,永遠到不了金礦的山頂;還是不管小金子直奔山頂。——馬雲

70、 作企業要講競合環境。現在全世界的環境也是一個競合的環境。得意不可忘形,失意不可丟失信念。——楊寧

71、 即使本來有一百的力量足以成事,但我要儲足二百的力量去攻,而不是隨便去賭一賭。

72、 擴張中不忘謹慎,謹慎中不忘擴張。……我講求的是在穩健與進取中取得平衡。船要行得快,但面對風浪一定要捱得住。

73、 我們的社會中沒有大學文憑、白手起家而終成大業的人不計其數,其中的優秀企業家羣體更是引人注目。他們通過自己的活動爲社會作貢獻,社會也回報他們以崇高榮譽和鉅額財富。

74、 不必再有絲毫猶豫,競爭既搏命,更是鬥智鬥勇。倘若連這點勇氣都沒有,談何在商場立腳,超越置地?

75、 在我的企業內,人員的流失及跳槽率很低,並且從沒出現過工潮。最主要的是員工有歸屬感,萬衆一心。