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職場辭職報告範文

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在經濟發展迅速的今天,大家逐漸認識到報告的重要性,報告具有語言陳述性的特點。一起來參考報告是怎麼寫的吧,下面是小編整理的職場辭職報告範文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

職場辭職報告範文

職場辭職報告範文1

尊敬的公司領導:

你好!

今天,我因個人原因向公司提出辭職。

首先我要感謝公司這些年對我的培養,讓我從一個什麼都不懂的毛頭小子成長到現在,我相信自己的大部分的工作能力都是在公司期間鍛煉出來的,我很感謝公司給我的幫助,我相信自己可以做的更加的好。只是最近發生了一些事情,讓我不得已才下決定離開公司,尋求新的發展。

來到公司差不多四年了,很感謝各位領導的教導和照顧,尤其是程總您!是您給了我一個又一個很好的學習機會,讓我在踏進公司後有了歸屬的感覺。特別感謝您一直對我的栽培與信任。自從x年以來,我一直都很享受這份工作。轉眼4年快過去了,我要重新確定我未來的方向。誠然,論工作環境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。但,因爲個人原因,我選擇了離開,在離開公司的這刻,我衷心向您說聲謝謝!我在這隻能說,我令您失望了!

我是一個負責任的人,這點領導應該清楚,所以在我今後的.工作中,我相信自己還是可以做的更加的好的,我相信自己在不遠的將來,還是會去的一定的業績的。可是突然間離開公司,也讓自己有一點不捨,不過我相信自己可以做的更好,請公司領導不必擔心,也請告訴領導批准我的請求!

爲了不給公司造成損失,在此期間我會做好工作交接手續,我會繼續維護老客戶和跟蹤意向客戶,直到新人到崗爲止。希望公司能早日找到合適的人手接替我的工作。

最後祝願公司生意興隆!萬事如意!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

職場辭職報告範文2

尊敬的公司領導:

您好!

首先想對您說聲謝謝,在工作上您多年來給予的信任和關照,讓我在任何時候內心都洋溢着感激之情。

回顧這幾年的工作情況,我深深覺得能得到您的賞識進入x工作是我莫大的幸運。我一直非常珍惜這份工作。在生活和工作中,公司領導對我的關心和教導,同事們對我的關懷和幫助,一直是我自信而積極的源泉和動力。在公司工作幾年裏,我受益良多:無論是從財會專業技能還是人際關係處理上都有了很大的提高。感謝公司提供的發展平臺和鍛鍊機會。我很希望自己能夠發揮的努力,全身心地投入工作,這纔是對公司對您以及對我自己的負責。但我發現自己對於從事x行業工作的興趣已經減退,目前的狀況下要圓滿完成公司的託付我已經開始有心無力。所以我決定提出辭職,請您支持。

對於我此刻的離職我表示誠摯的歉意,請您諒解我做出的決定。衷心希望還能獲得與您共事的`機會。我會在遞交辭職報告後一到兩週內配合公司安排的工作交接再離開公司,把因爲自己離職帶來的影響控制在最小範圍內。

公司成立至今創造了很多優秀的業績,持續地在發生可喜的變化。不能爲公司輝煌的明天繼續貢獻自己的力量,我感到痛心遺憾。真心祝願公司的規模不斷地擴大,業績不斷地提升,也祝願公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

職場辭職報告範文3

尊敬的公司領導:

您好!

雖然我在公司的時間不是很長,但是在遞交這份辭職信時,我的'心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力,由於我狀態不佳,個人的一些事情已經影響到了我的工作,感覺目前自已無法爲公司做出相應的貢獻,自已心裏也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作爲,因此請求允許離開,望領導能批准我的辭職。

我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年5月19日,希望能得到公司領導的准許!

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,並祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

職場辭職報告範文4

尊敬的xx人事負責人:

首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個月的工作機會。本人的工期是一個月,因此在迫不得已要走之前必須留下一個條理清晰,言之有理的,交待提早離開的原因。很簡單的一個,意外。我所經歷的意外首先一個是工作分配方面,我是從來沒有一個當搬運的心理準備,理所當然的缺乏生理準備;無論從多方面考慮,我都不是一個很適當的人。當然具有慧眼的廠長在開始的幾天裏就斷言我的`諸多缺陷,比如說不夠力。同在搬運的都能一次性的搬起四個以上的花滿月,而我很遺憾的只能是一個;這樣的失敗,在幾個所謂的裝車高手看來顯得很不力,覺得人事部請來的是個垃圾,連搬五箱都不會。當初被衆人奚落以及玩弄了一番,覺得特別無奈。不過很快就進步了,現在大嶸華都能提六箱。不過這樣的進步讓我覺得自己在很附庸和很弱智,的證明就是原來自己原來也不缺乏做搬運的資質,也就是說我也能搬。但我深諳如此的低俗的體力提升長遠來說對自己並沒有怎樣大的好處,加上工作量巨大,與倉管缺乏默契,沒有任何的工作導致在工作過程當中十分十分的被動,經常莫名其妙的受到倉管的責備。適應工作27日來,許多時候不能揣摩管理層的旨意,工作仍然時常碰釘。當然的,當中很重要的一個原因其實是很顯而易見的就是我的身體太不健壯,剛從學校走出來,經過兩年高三的備試,正如某同事說的不能勝任消耗大的體力勞動,因此愈做愈礙手礙腳,懵懵懂懂。另外的一個意外是本人讀書方面。由於錄取結果不理想,所錄取的學校的到來,我必須馬上辭工,返校。我很內疚在工作期間有幾次遲上班的表現,由於起居交通等等原因,迫不得已。雖然現象在組內很普遍,我依然深感歉意。另外與小組內的人缺乏交流溝通,不很合羣,工作十分消極。但是可以肯定一點,那就是我很用心做,我有時候是不會做,而決非不願意做;能搬五箱繁華錦秋月的,我絕對搬,但是我不行;所以有時候是一邊站着等有能者搬之。無可口非,我是很蠢。我會倘若再有機會的話,我會義不容辭回來工作。很快我就要回校,專心從事自己的網絡工作。希望批准我的辭請,我衷心感謝,衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

職場辭職報告範文5

“人在職場走,哪有不辭職”,改革開放帶來一大變化就是:多數人不會一輩子只從事一份工作了,那麼辭職就是成爲多數職場人士都要面對的問題。辭職其實也是一門學問,如果辭職者不瞭解辭職的程序,不能握好一些辭職的技巧,很有可能給自己造成一些不必要的麻煩或損失。

俗話說,“人走茶涼”,當你告知你的主管、上司或老闆你決定辭職的時候起,得到的肯定不是笑臉,因此,如何順利地辭職,充分維護個人的合法利益就成爲辭職者要認真考慮的,本文與大家探討的也就是如何辭職方面的事宜,希望對準備辭職的人你有所幫助。

鑑於辭職多發生在企業,本文主要介紹的是在企業辭職的一些相關事宜。如果是政府機關、事業單位則需要辭職者另行考慮。

分析要辭職的原因,辭職前要慎重考慮。

辭職的原因分爲兩種,一種是給自己的,自己爲什麼想要辭職;一種給是企業負責人的,告訴企業你爲什麼理由辭職。辭職是一種行爲,但是兩種辭職理由是不一樣的,關於後者將在第三部分選擇辭職的理由裏說明。

辭職並不是一件小事情,辭職者在作出辭職之前一定要慎重考慮,千萬不可意氣用事,在考慮如何向企業提出辭職之前,先要將自己要辭職的真實緣由列出來,看看事情是不是到了非要辭職不可的地步,如果理由是充分的,辭職會帶給自己更多大的發展與機會,那麼辭職纔是應當的。

爲什麼要辭職?可能不同的人會有不同的原因,大致歸納了一下,導致辭職的原因包括以下幾方面:

1、有一份更適合自己的工作的等着你,就是所謂的“跳槽”。更適合自己的標準有兩方面,一方面是工資有相當幅度的提高,一方面是個人的'能力可以得到充分發揮。如果單純是前者的原因,一定要考慮清楚,比如我有一個朋友,他在一家大型的貿易公司工作,一家規模較小的公司以更高的底薪及更高的提成標準邀請他加盟,但是過去之後他才發現自己的收入不但沒有增加,反而是降低了,因爲新公司的影響力及實力導致他業績下降,自然無法獲得更高的收入,他悔之不已。

2、準備個人創業。這個原因是最無可厚非的。當然,如果關於創業的計劃還沒有準備好的時候,不妨不要急於辭職,一邊工作,一邊籌備自己的創業事宜也是一個不錯的方式。

3、以退爲進,以辭職爲由想要企業提高自己的職務或者加薪。個人認爲,因爲這種原因而提出辭職,無論以什麼理由提出辭職都無疑是玩火自焚,不是所有的企業都會執意挽留提出辭職的人員的,即使一時滿足你的要求,對你在企業的發展並無好處,留用你可能只是權益之計,在物色到可以替代你的人選之後,你可能要面對的就不僅僅是辭職那麼容易了。

4、對於企業的現狀不滿意,希望換個環境。人在職場,總會有種心態“自家園裏的草不如人家園內的綠”,其實在新的工作沒有得到基本確定的時候,不要急於辭職,許多人都是在匆匆辭職之後才發覺原來的企業甚至要更好一些,這可就是得不償失了。

5、因爲需要學習、進修而辭職。許多人因爲要考研、繼續教育、出國而需要辭職,這樣的原因無論是企業還是個人,都是可以接受的。

6、因爲工作位置的原因而辭職,比如離家太遠,與愛人相隔兩地。這也是造成辭職的一個較常見的原因。其實,如果你現在的工作實在不想放棄,也可以考慮一下有沒有其它解決辦法,畢竟好的工作機會不是哪裏都有的。

職場辭職報告範文6

尊敬的領導:

您好!

工作近半年來,發現自己在工作、生活中,所學知識還有很多欠缺,已經不能適應目前的需要,因此希望自己好好梳理一下。經過慎重考慮之後,特此提出申請:我自願申請辭去在公司的目前的工作,敬請批准。

在公司近七個月的的時間裏,我有幸得到了公司主管及同事們的'傾心指導及熱情幫助。工作上,我學到了許多寶貴的經驗和實踐技能,對手機銷售有了大致的瞭解。生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近半年多的工作經驗將是我今後學習工作中的第一筆寶貴的財富。

在這裏,特別感謝您在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝樂主管在的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

望領導批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝您身體健康,事業順心。並祝xx公司的事業蓬勃發展。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日