演講比賽主持稿
A: 給你一個舞臺
B：展現真我風采
A: 尊敬的各位評委 各位嘉賓
B: 親愛的同仁們
合：大家早上好
A：這裏是由東北襪業舉辦的“我創新、我提高、我成長”演講比賽決賽現場 我是主持 人XX、XX
B:有很多人感覺企業的創新比較抽象，與我們普通的員工是沒有什麼關係的，聽完張秀娥教授的培訓之後，讓我瞭解到原來每個人都是創新的主體，創新是我們工作中確確實實存在的一部分. A:確實如此，因爲每天我們在工作中都會遇到各種各樣的問題，而我們發現工作中存在的問題，進而想方設法解決問題的能力就是創新能力的一部分。
B:比別人提前一步是創新，比別人多想個角度是創新，比別人多幹幾件實事還是創新。正所謂“什麼樣的思想決定什麼樣的生活”。
A:可能每個人對於創新的定義，對於創新的理解是不同的，正所謂仁者見仁，智者見智，那麼今天在這個舞臺上我們的選手將逐一爲大家詮釋他們對於企業創新的理解。讓我們拭目以待。 B:下面首先讓我們先來介紹一下本場比賽的嘉賓及評委，他們分別是（）
A:下面我宣佈本場比賽規則：本次演講比賽以10分爲滿分，去掉一個最高分和一個最低分後，用所得的平均分爲該選手的最後得分。
演講的評分依據分爲四項：演講內容、語言表達、形象風度、綜合印象。
②?? 演講內容（4分）：主題鮮明深刻，積極向上，有原創性、創新性，結合企業實際。 ②語言表達（4分）：聲音洪亮、口齒清晰，普通話標準，表達流暢富有韻味和表現力，能與觀衆產生共鳴。
③形象風度（1分）：衣着整潔，儀態端莊大方，舉止自然得體，體現朝氣蓬勃的精神面
④綜合印象（1分）：根據臨場表現做出綜合演講素質評價
B:獎項設置
本次演講比賽設一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，參與獎多名。
一等獎：300元現金或等價物品。
二等獎：200元現金或等價物品。
三等獎：100元現金或等價物品。
參與獎：精美紀念品
A:首先是由選手依次進行主題是關於創新心得體會和想法的的演講（每位演講時間不得超過8分鐘）。每位演講完由評委進行打分，然後是下一位選手。每場評分是由評委現場舉牌亮分。
B:下面我宣佈由東北襪業紡織工業園舉辦的“我創新、我提高、我成長”演講比賽正式開始。
A:創新是歷史不變的真理，是人們堅持不懈的努力，是人類發展的道路，是人類進步的根基。創新，正如烏雲裏的一縷陽光，和煦而又溫暖，我們要緊緊抓住。
B:首先有請1號參賽選手來自XX部門的XXX爲我們帶來的演講《XXXXXXX》
1. 解放你的大腦 讓懶人更懶
創新如此新奇，創新是如此的實用！爲了變得更懶 ，我們要堅決創新。創新原來可以更美麗。有請1號選手演講《XXXX》
2. 創新不需要很偉大
其實創新是平凡的，但是卻潤物細無聲的。人類進步的腳步就是在不斷創新中 前進。
3. 創新的翅膀讓夢想五彩斑斕
創新是夢想的翅膀，它可以帶着夢想飛翔，讓夢想成真。
4. 創新助我提高，我伴企業成長
5. 我創新、我提高、我成長
6.創新管理--企業發展的助推器創新”，它詮釋着企業發展的源動力，彰顯着企業未來的生命力。神九飛天靠火箭，企業發展靠創新……………
7.我眼中的創新
我認爲創新是企業成功的關鍵，東北襪業由小到大，從無到有，由簡到繁，從少到多，一直處於不斷變化中，我認爲其本質是在不斷地創新，不斷地開拓。小到一名員工，一個部門，一個企業，大到整個園區，整個社會，整個國家，都是在不斷變化，不斷成長，不斷創新。我們要善於觀察生活，品味生活，用心享受，在平凡之中發現他的不平凡之處。那麼你眼中的創新又是怎樣的呢，接下來有請X號選手爲我們帶來《我眼中的創新》
8.“守株待兔“是不可複製的成功
我想大家小得時候都學過這樣一個典故，叫做“守株待兔”，這個故事比喻不主動努力，而存萬一的僥倖心理，希望得到意外的收穫。主要告訴我們的道理是：只有通過自己的勞動，纔能有所收穫，否則終將一無所獲，留下終身遺憾。而今天我們的參賽選手對於這個典故是否有他獨到的見解呢，下面讓我們有請X號選手爲我們帶來他的參賽作品“守株待兔“是不可複製的成功
9.我與襪業共成長
10.創新淺談
11.在創新中成長
創新、突破更需要企業給予。創新不僅需要企業管理者率先垂範，還需要一個集體的團隊創新，大力營造創新突破的氛圍，善待創新中的失誤，寬容創新中的失敗。創新突破的過程是一個艱辛的歷程，創新者往往要承受最大的壓力，面臨更多的風險，更需要具有奉獻的精神。不能因爲有風險、有意外，就怕做事情了。只有敢想、敢闖、敢試、敢幹，敢冒風險、敢爲人先，才能求得大突破。
12.敢爲人先，勇於創新
因循守舊，得過且過，安於現狀是沒有事業追求或理想抱負的投影，如果沒有將個體成長融入整體發展的思考，將失去蓬勃向上的朝氣和昂揚進取的銳氣，就不會有開拓進取的渴求和創新的闖將。凡事先要問一問有沒有先例，凡事先擔心萬一失敗怎麼辦，凡事都要議論紛紛，凡事都要講困難、講條件，創新突破就無從談起。在激烈的競爭面前，缺乏敢闖、敢試的衝勁，別人不幹的我也不幹，這樣就什麼也幹不好。一定要有勇氣、有智慧、有膽識去創新，才能解決問題，實現突破。
13.理念營造奇蹟，創新領航未來
只有進取的精神，創新的理念，是不行的。主動求變是生存之道，應變的前提就是學習，接受和運用新知識，調整發展戰略。
14.我與企業共成長
15.在管理中成長 在創新中進步
16.淺談企業創新 首先，我們先了解下創新的含義，創新就是以新思維、新發明和新描述爲特徵的一種概念化過程。有三層含義：第一是更新；第二是創造新的東西；第三是改變。
17.創新與發展
有些人不甘寂寞，繪畫生命的多彩；有些人喜歡新鮮，不墨守成規的生活；有些人敢於探險，體驗未知的路途。有些人站在事業的頂峯，卻迷茫不前。有些人在抱怨，卻始終平淡。
18.創新管理托起企業發展的生命線
一個企業的發展歷程，每一步都是創新的延續，創新貫穿企業發展的整個歷程。是企業的主線。
19.神奇的創新
20.我創新、我提高、我成長
21.創新，刻不容緩
落後就好捱打，發展就要創新，創新真的刻不容緩。爲了美好的明天大家齊努力。
22.創新企業文化 企業成長的源泉
隨着社會環境的不斷變化、企業自身的不斷髮展，企業文化需要隨之進行調整、升級，不同的時期、不同的企業戰略、不同的員工隊伍、不同的產品結構，都需要不同的企業文化隨之相適應。企業文化不是一成不變的，需要隨環境的變化而不斷升級、發展。
A:感謝X號選手爲我們帶來的精彩演講，比賽進行到現在，所有參賽選手都已經演講完畢，結果究竟任何讓我們拭目以待，我們的評委正在進行緊張的評分，下面有請XXX對我們今天的比賽進行點評。掌聲歡迎。
B:感謝XXX對今天參賽選手的精彩點評，我相信在座的各位通過今天的演講比賽，大家對於創新一定有了更深刻的瞭解和認識。也希望我們都能在工作中不斷地創新，不斷地成長，不斷地超越自我，爲園區的明天貢獻自己的一份力量。
A:我相信此時此刻大家肯定更關心我們今天比賽的結果，現在答案就在我的手中，首先讓我們公佈一下今天比賽的三等獎獲得者是XXX,XXX,XXX,讓我們用熱烈的掌聲恭喜以上三位選手，請他們上臺領獎。有請XXX爲獲獎者頒獎。
B：接下來爲大家公佈二等獎獲得者兩位，他們是XXX,XXX,有請獲獎者上臺領獎，有請
