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銀行工作演講稿範文

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演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在不斷進步的社會中,越來越多人會去使用演講稿,演講稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編精心整理的銀行工作演講稿範文,歡迎大家分享。

銀行工作演講稿範文

銀行工作演講稿範文1

尊敬的領導、同事們:

我叫××,女,現年xx歲,年參加工作,先後在××營業所、××營業所工作,年調入××營業部任櫃員至今。參加工作十多年以來,在行領導的精心培育和同事們的大力支持下,我通過自身的不斷努力,在思想上、學習上、工作上都取得了長足的發展,我始終以“道雖通不行不至,事雖小不爲不成”爲人生信條,從每一件小事做起,從點點滴滴做起,我用自己的辛勤和智慧爲自己贏得了榮譽,受到行領導和同事們的一致好評。

記得自己剛剛走上工作崗位的時候,看到營業所的業務比較繁忙致使儲戶經常排長隊的情景,我感到身上的擔子不輕,我暗下決心要儘快地學好業務,掌握快捷、準確、周到的服務水平。於是我白天上班,晚上回家熟記理解規章制度、服務規則,練習點鈔、珠算和微機操作。時間一長,與朋友的接觸就相對少了,朋友對我說:“你活得的真夠累的”我一笑,心裏則提醒自己,這是我的業務,我要做得更好。苦練出成績,一次一位個體工商戶拿來十多萬元零亂不整的錢來到營業所存款,我專心迅速整理清點打捆,很快把準確數字告訴了顧客,顧客連聲稱讚。過一段時間這位顧客把存到其他銀行的存款也轉到了我行。這件事讓我信心倍增,學習業務知識的勁頭更足了。在農總行全面推行新一代綜合應用系統工作中,我參加了省、市農行舉辦的農行新一代綜合應用系統培訓,接受了先進信息文化知識的教育。回到單位後,我就手把手地對教我的同事進行具體的操作,使同事們在最短的時間內掌握了新一代綜合應用系統的基本原理和操作知識。

在金融市場激烈競爭的今天,除了要加強自身的理論素質和專業水平外,作爲網點的一線員工,沒有過硬的業務技能,就幹不好本職工作。年我調到××××營業部工作後。業務量明顯增多,我對自身的業務要求也更加嚴格了。我除了學習農業銀行各項規章制度、點鈔之外,還加強了業務技術學習,珠算、微機應用、存貸款利息計算等。嫺熟的業務,爲我做好日常工作提供了有力的技術支撐。有付出就會有回報,我曾經先後十幾次代表縣行參加過市行組織的.各項業務技術比賽,並多次獲獎。先後獲得過市、縣行先進工作者、工會積極分子、服務標兵等榮譽稱號。

多年的業務知識和業務技能的積累,使我在這次全國業務數據上收演練中得到了施展和發揮。我把這次演練當成日常的業務來操作,認真對待每一個流程,全身心地投入到這次演練當中,做到了把所有涉及到的業務操作全面熟悉和掌握,除此之外,我還按照這次演練的要求,重點加強了對各類報表、帳務的核對以及對特別日期、特別業務種類的操作演練,以確保自己在以後的實際業務操作中能夠處理任何可能發生的異常情況,得心應手地掌握應變的技巧,避免產生任何的漏洞和問題。

在數據上收工作以來,我自己都不知道自己是怎麼樣熬過來的,每天要連續工作15個小時以上,我是一線的櫃員,除了每天做好營業工作以外,還要在營業終了後,投入到緊張的演練中,進行數據的核對,在演練中碰到不能處理或不懂的問題,我都要和同事們都要認真研究,或及時向上級行反映,對出現的問題及時認真地加以處理,在數據上收的過程中,我晚上12點以前沒有回過家,而每次下班回家後都是精疲力盡。我愛人總是埋怨我沒有時間照顧家裏,照顧孩子,我不是不想照顧呀,而是沒有時間,每當此時,我總是對我愛人說,等我忙完這一段時間,等農行數據上收工作完成了,我好好在家休息兩天,照顧家裏,謝謝你這一段對我工作的支持。

銀行工作演講稿範文2

尊敬的領導,夥伴們:

大家下午好!

我是來自營業部的理財經理,我從事銀保工作已近兩年,首先要感謝公司領導兩年以來的栽培與信任,同時也要感謝在座的各位夥伴對我的支持與幫助。

在這辭舊迎新的日子裏,在公司開門紅的時候,我代表公司所有理財經理,作以下表態發言。

銀保客戶的售後服務及二次開發是我們理財經理當前的主要任務。在工作中,我們首先應該堅持誠信經營的原則,秉承服務爲住,專業制勝的理念,以服務帶動業務,在爲客戶提供優質服務的同時,適時的`進行客戶的二次開發,尤其是高效期交產品的開發。

作爲銀保戰線的一隻新生力量,我們要無愧這個稱號,不僅學習本條線的銀保險種,還要學習其他渠道的產品組合,更要了解同業公司的產品結構。我堅信,我們理財經理的成長與壯大一定會讓我們銀保與虎添翼,讓我們與客戶經理在20xx年攜手共進,爲公司業務添磚加瓦,爲一季度的業務衝刺貢獻自己的力量。

謝謝大家!

銀行工作演講稿範文3

各位領導、各位同事:

感謝支行領導爲我們創造了這次公平競爭的機會!爲了響應人事制度改革的召喚,按照競職方案,我符合支行營業部主任職務。我現年xx歲,中共黨員,xx文化程度,xx職稱。

我的優勢:一是工作經歷豐富。參加工作以來,我先後任過xx、……等職,積累了較爲豐富的實踐經驗。二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業、開拓進取”作爲自己的座右銘,無論幹什麼,都把事業放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦幹,全身心地投入。多年來,組織上的培養,領導和同事們的支持和幫助,造就了我敢於堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風正派,求真務實,胸懷寬廣,謙讓容人,善於聽取羣衆意見的品格。我始終認爲,幹好事業靠的是忠誠於事業,靠的是一絲不苟的責任心。在關鍵時候,我從不縮頭縮尾,有一種敢闖、敢作、敢爲的精神。三是業務方面有股“鑽勁”。在長期的銀行工作中,我幹過x年的xx,幹過x年的xx,無論是在業務學習中,還是在業務管理上,我都堅持走到哪裏就學到哪裏,向老領導學習,向專家們學習,向同志們學習,向實踐學習,以肯於鑽研的學習精神,不給自己留疑問,無愧於領導和同志們的理解和信任。前年,我主動爲自己“充電”,考上了湖南財經學院的在職研究生,並較爲系統地學習了銀行管理、經濟管理、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業務工作中積累了一套較爲成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見解和方法。

如果有幸得到各位領導和同志們的信任和支持,我將迅速找準自己的'位置,儘快進入角色,認真履行責。

一、提升服務層次,豐富服務內涵。服務是永恆的主題。要提升服務層次,要豐富服務內涵。對客戶我們必須用“心”服務,做到誠心、熱心、細心、耐心。要大力提倡“溫馨服務”,建立xxx制度,熟悉掌握客戶信息,把顧客看作是自已的親戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹立支行的良好形象。

二、正視薄弱環節,迎難而上.針對營業部經營管理基礎脆弱、激勵約束機制不強、思想作風不硬的現狀,我認爲要發揚團隊精神,要具有高度的責任感,使命感和自我犧牲精神,把發展作爲主題,並將業務發展的內涵和方式作爲重要內容提出,全面確定了營業部的經營指標,並將指標目標化,明確發展思想和經營目標經營運作方略,在公司業務、零售業務、國際業務的運作措施方面下功夫.要重點抓經營帶管理,促進經營工作快速發展;下抓管理促經營,推動管理工作上臺階。在管理上除認真的落實分行的管理措施外,結合營業部的情況,認真抓好責任、計劃、考覈、費用、五級分類、人力資源等10項管理工作,同時注重制度創新,以制度促經營。

三、創建企業文化,營造健康向上、奮發有爲的文化氛圍,爲客戶打造品牌服務。要讓營業部每一位員工樹立“爭一流經營,創精品銀行”的理念,貫穿着以實際行動落實xx行長的講話和全行員工大會的精神.以高昂的熱情,忘我的精神投身到日後的經營實踐中去,要以知恥後勇、開拓創新、努力進取,忘我工作的奮發精神,讓營業部以全新的姿態展示在分行和客戶的面前。

各位領導、同志們,上述幾點是我對工作的思考,只要我能聘上,我會爲此賣力。但假如我競聘不上,也請領導和同志們放心,我會一如既往地幹好本職工作,爲支行的發展添磚加瓦,積極工作。

謝謝!

銀行工作演講稿範文4

我們這次網上銀行試運行工作會議十分重要。年初尚行長在全國分行行長會上指出,要大力發展網上銀行業務。根據黨委要求,總行前不久召開了關於網上銀行工作的行長辦公會,行長辦公會紀要已抄送各分行。我們這次會議就是要貫徹落實全國分行行長會議和總行行長辦公會的精神,進一步統一思想,提高認識,研究和部署網上銀行試運行工作。

昨天上午總行科技部的兩位同志介紹了網上銀行軟件開發和整個系統的主要情況,下午深圳、上海、浙江、湖南等分行介紹了網上銀行建設和使用等方面的情況。雖然還是處於初步階段,但深圳、上海等分行的這種精神是十分可貴的,體現了一種市場意識、競爭意識、拼搏意識,講得非常好。對總行部署網上銀行工作,也提出了很好的建議。剛纔谷崖、衛國同志也講了意見,我再強調幾點:

一、要從經濟全球化、信息化的高度來深刻認識網上銀行工作的重要性和緊迫性

21世紀是網絡經濟時代,隨着計算機網絡通信技術的飛速發展,出現了日益廣泛的電子商務活動。網絡的發展極大地衝擊着傳統銀行業,自助銀行、電話銀行、手機銀行、網上銀行的出現,正在改變着傳統銀行的經營管理方式,從經營理念、經營方式、經營手段、管理模式到經營的時間和空間等各個方面,都在進行一場新的技術和管理革命。這是今後銀行業發展的大趨勢。可以斷言,網上銀行業務將成爲銀行核心競爭力的主要體現,決定着商業銀行在新一輪競爭中的排序和市場份額。

有資料表明,美國在網上銀行誕生後的六、七年時間裏,在數目、資產、客戶規模上都取得了爆炸性的增長。據美國有關統計,1993-1999年間美國傳統銀行的資產年增長率爲8%,而同期網上銀行資產的年增長率爲53%。美國目前資產規模最大的網上銀行TELEBANK的.資產總值由1993年的2.2億美元發展到了1999年的32億美元,存款增長了14倍。截止1999年6月,美國網上銀行業務排名前20位的銀行和經紀行共擁有370萬個往來賬戶,530萬個網上股票投資賬戶,目前仍在成倍增長。另據調查,美國現在已經有16%以上的家庭享受網上銀行的各種服務,這一數字仍在迅速增長。美國的各主要金融機構紛紛利用互聯網推出網上銀行業務,有調查顯示,1997-20xx年,美國金融機構在互聯網項目上的投資每年以36%的速度遞增。雖然在美國等發達國家網上銀行業務還存在問題,但是可以看到網上銀行已經顯示出旺盛的生命力和廣闊的發展前景,它打破了100多年來商業銀行傳統的經營模式,大幅降低了交易成本,提高了經營效率,爲客戶帶來了極大的便利。

網上銀行的迅猛發展迫使商業銀行改變傳統的經營策略,加快電子化、網絡化的建設步伐。現代信息技術的發展對銀行業的影響,已經從簡單的業務處理模式擴展到經營模式、決策管理、市場拓展、客戶服務等各個層面。運用新興的科技手段進行經營和業務創新,將是新世紀銀行業面臨的重大課題。在這樣的大趨勢下,農業銀行應從以下幾個方面認識開展網上銀行業務的重要性和緊迫性:

(一)發展網上銀行業務是農業銀行在網絡經濟時代的必然選擇。信息化是當今世界經濟和社會發展的大趨勢。在以信息技術和創新能力爲主要內容的網絡經濟時代,網上銀行已經成爲網絡經濟時代的經濟平臺和電子商務活動的重要載體。發展網上銀行業務已經成爲農業銀行順應當今世界經濟和社會發展信息化大趨勢,改造傳統形象和提升傳統銀行業務品質,在激烈的金融競爭中加快發展的必然選擇。

(二)發展網上銀行業務是農業銀行迎接入世挑戰,參與國內外金融競爭的重要準備。經濟全球化的發展趨勢將會消除發達國家商業銀行與國內商業銀行開展金融競爭的國家壁壘。我國入世後,外資銀行會憑藉其強大的資金實力和科技實力,利用其與國內商業銀行之間的搣數字鴻溝攠來佔領網上銀行市場。對國內商業銀行而言,在網上銀行業務已經成爲網絡經濟平臺的時代,不發展網上銀行業務就意味着要在未來的金融競爭中喪失參與競爭的主體資格。

工商銀行、招商銀行等國內商業銀行已競相推出了自己的網上銀行業務。工行總行成立了電子銀行辦公室,相當於部級機構,設四個處,將近40人,負責管理全行的電子銀行業務,包括網上銀行、手機銀行和客戶服務中心,其業務內容包括企業網上銀行、個人網上銀行、牡丹國際卡網上銀行、網上商城、網上保險、網上證券等。其中企業網上銀行業務主要包括:貸款、結算、轉賬、外匯、基金託管等業務,它是工商銀行網上銀行業務發展的基礎,在BtoB的方式下,其單位客戶包括一些大的企業集團,極具規模效應。另外網上業務成本低廉,綜合效益顯著,通過開展企業網上銀行業務,工商銀行開發了一大批具有規模效應的集團客戶,爲其提供理財服務。從企業角度看,集團公司總部可以通過工商銀行的網上銀行系統,對其分公司的賬戶進行查詢、資金調撥等,達到其控制分公司經營管理的目的,並可實現資金管理收支兩條線的模式。從銀行角度看,企業總部和各地分公司都在工商銀行開立賬戶,資金全部在工行體內循環,帶來了大量的存款和結算量。工商銀行的個人網上銀行業務主要包括個人賬戶轉賬、個人消費貸款、代理業務、銀行卡業務、外匯買賣等,業務內容十分豐富。招商銀行搣一網通攠自1999年底開始營運,到20xx年7月,簽約客戶已經突破11000戶,交易筆數達17萬筆。網上銀行業務的競爭已日趨激烈,農業銀行必須儘快推出自己的網上銀行業務。

(三)網絡經濟時代將改變傳統的銀行客戶羣體,電子商務模式將逐步成爲經濟活動中的主流商務模式,國內電子商務活動的縱深發展要求我們做出積極的市場反應,儘快推出作爲電子商務活動中樞的網上銀行業務。網上銀行業務將成爲農業銀行吸引優質客戶、提升競爭能力的重要手段和渠道。

我行客戶對網上銀行業務的需求也是相當迫切的。一些在國內設有分支機構或設有銷售網絡的企業組織不斷提出系統查詢、集團理財、國內代收付等網上銀行業務的需求,這些網上銀行業務在增加我行中間業務收入、帶動資產和負債業務的發展、穩定並開拓優質客戶羣體等方面的作用是顯而易見的。

銀行工作演講稿範文5

各位領導、各位同事:

大家好!

感謝支行領導爲我們創造了這次公平競爭的機會!爲了響應人事制度改革的召喚,按照競職方案,我符合支行營業部主任職務。我現年××歲,中共黨員,××文化程度,××職稱。

我的優勢:一是工作經歷豐富。參加工作以來,我先後任過××、……等職,積累了較爲豐富的實踐經驗。二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業、開拓進取”作爲自己的座右銘,無論幹什麼,都把事業放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦幹,全身心地投入。多年來,組織上的培養,領導和同事們的支持和幫助,造就了我敢於堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風正派,求真務實,胸懷寬廣,謙讓容人,善於聽取羣衆意見的品格。我始終認爲,幹好事業靠的是忠誠於事業,靠的是一絲不苟的責任心。在關鍵時候,我從不縮頭縮尾,有一種敢闖、敢作、敢爲的精神。三是業務方面有股“鑽勁”。在長期的銀行工作中,我幹過×年的××,幹過×年的××,無論是在業務學習中,還是在業務管理上,我都堅持走到哪裏就學到哪裏,向老領導學習,向專家們學習,向同志們學習,向實踐學習,以肯於鑽研的學習精神,不給自己留疑問,無愧於領導和同志們的理解和信任。前年,我主動爲自己“充電”,考上了XX財經學院的在職研究生,並較爲系統地學習了銀行管理、經濟管理、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業務工作中積累了一套較爲成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見解和方法。

如果有幸得到各位領導和同志們的信任和支持,我將迅速找準自己的位置,儘快進入角色,認真履行責。

一、提升服務層次,豐富服務內涵。服務是永恆的主題。要提升服務層次,要豐富服務內涵。對客戶我們必須用“心”服務,做到誠心、熱心、細心、耐心。要大力提倡“溫馨服務”,建立×××制度,熟悉掌握客戶信息,把顧客看作是自已的親戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹立支行的良好形象。

二、正視薄弱環節,迎難而上。針對營業部經營管理基礎脆弱、激勵約束機制不強、思想作風不硬的現狀,我認爲要發揚團隊精神,要具有高度的責任感,使命感和自我犧牲精神,把發展作爲主題,並將業務發展的內涵和方式作爲重要內容提出,全面確定了營業部的經營指標,並將指標目標化,明確發展思想和經營目標經營運作方略,在公司業務、零售業務、國際業務的運作措施方面下功夫.要重點抓經營帶管理,促進經營工作快速發展;下抓管理促經營,推動管理工作上臺階。在管理上除認真的落實分行的管理措施外,結合營業部的情況,認真抓好責任、計劃、考覈、費用、五級分類、人力資源等10項管理工作,同時注重制度創新,以制度促經營。

三、創建企業文化,營造健康向上、奮發有爲的文化氛圍,爲客戶打造品牌服務。要讓營業部每一位員工樹立“爭一流經營,創精品銀行”的理念,貫穿着以實際行動落實××行長的.講話和全行員工大會的精神.以高昂的熱情,忘我的精神投身到日後的經營實踐中去,要以知恥後勇、開拓創新、努力進取,忘我工作的奮發精神,讓營業部以全新的姿態展示在分行和客戶的面前。

各位領導、同志們,上述幾點是我對工作的思考,只要我能聘上,我會爲此賣力。但假如我競聘不上,也請領導和同志們放心,我會一如既往地幹好本職工作,爲支行的發展添磚加瓦,積極工作。

謝謝!

銀行工作演講稿範文6

各位同事:

我到營業部主持工作這是第二次了,第一次是xx年,雖然時間只有一年,但是給大家留下了很深刻的印象,通過和大家的共同努力,年終被評爲先進集體,銀行營業部人員就職演講稿範文。這次由於工作需要再次回到營業部,同大家一起共事,我想大家還會像過去一樣支持、配合我,像過去一樣以滿腔的熱情在各自的崗位上兢兢業業地工作,像過去一樣關心營業部的發展。以下就營業部大家關心的問題和今後工作中應當進一步提高的問題同大家共同進行探討。

第一、關於業績分配問題

目前大家最關心的問題我個人認爲是業績分配的問題。在這個問題我可以給大家一個保證:第一、除支行文件規定的以外我不會多拿一分錢。第二、分配隨着業績走的宗旨不能變,我將會根據支行的文件精神,調整分配方法。第三、營業部年初的工作思路大的內容不變,增加業務量、工作風險度和服務滿意度的考覈。

第二、關於搞好團結的問題

我希望大家要搞好團結。“團結就是力量”是一個顛不破的真理。我認爲搞好團結一是對個人有利,大家可以心情舒暢地放開工作,心理不需要設防,有利於身心健康。二是對事業有利,能發揮每個人積極性,事業才能發展。平時我們要注重主任之間、同志之間。主任和同志之間的團結,要把能在一起工作,作爲是一種緣分來珍惜。只有搞好團結,才能克服一切困難,做好營業部的工作。

熟話說得好“家醜不可外楊”,對營業部所發生的事情,除向主任室回報外,不要過多的評價,也不要看笑話,我們大家都是做事的,做事都會有錯,事情做得越多,發生的可能性就越大,我們大家都感到很忙,也都可能發生差錯,所以希望大家當事情發生後,要幫助想解決的辦法,而不是說三道四,到處吹牛。該說的、該向上反映的,經過主任室商量決定以後再反映。同時對過去的事,好的方面同我說,不好的不要再過多談論,也不要同我說。所說的這些目的只的一個,就是把心思全部用在工作上。但我個人的問題,可以直接向行長室反映。

第三、關於服務工作

1、我對服務工作的理解。隨着經濟的發展和人民羣衆生活質量的提高,客戶以從單一純追求物質滿足趨向物質和精神的雙重滿足,金融服務業已進入到各位客戶選擇和挑剔的時代,工作中任何應付之辭甚至“嗟來之食”的生硬冷漠和勉強都會使我們的服務南轅北轍、適得其反,而對日趨激烈的同業競爭,服務永遠是競爭的主題。

2、做好服務工作對營業部有着至關重要的意義。第一營業部是全行最大的服務窗口,特別是爲客戶經理服務的業務佔全行的80%以上,所以我們櫃面服務的好壞直接影響營業部的聲譽也影響全行的聲譽,演講稿《銀行營業部人員就職演講稿範文》第二營業部服務質量的現狀不能令人滿意,和同行業的中行營業部相比、和本行同樓層的中心所相比差距很大。第三服務工作給我們營業部帶來的直接利益是可觀的',佔的比重是很大的。一季度支行分配給營業部業績收入爲xxx元,其中爲客戶經理服務金額就達xxx元,佔全部金額的xx%,據說二季度佔比比一季度還要高。去年四季度業績分配時,就是由於服務滿意度被扣xx,給營業部造成了xx元的損失,人均達多元。由此可見爲客戶經理服務的重要性。

3、關於服務技能方面的問題

第一“顧客是上帝”在過去的會議上每次都談、都需求、都強調,

所起到的效果並不理想,就其原因是上帝離我們太遠,也太不現實。所以,今天我要換一種提法,號召大家在思想上換一個全新的理念:把顧客當成自己的親戚、朋友。因爲親戚和朋友來了你會露出會心的微笑;你會高興地站起來,主動迎上去;你會熱情地打招呼;你會讓座並端上茶水……;你會爲他辦理任何業務都無怨無悔而盡心盡力;你會急人所急,想人所想;即使辦不成的業務,你也會耐心解釋,讓他高興而來滿意而歸的。這樣,服務起來就多了一種溫馨和自然;多了一種人情味;多了一種親近感,從而也增加了親和力。我們要把三尺櫃檯作爲爲客戶服務的陣地,從櫃面服務入手,必需開展以“假如我是一名客戶”爲題的討論,探尋客戶心理,大家要自覺地換位思考,瞭解客戶心理,根據不同的客戶,提出相應的報務,做到文明禮貌,服務入微,從一杯茶、一支菸、一句問候語開始,讓客戶享受“家”的溫暖。

第二要在提高服務速度上下功夫。“打鐵先要自身硬”,沒有過硬的業務技術,優質服務如同沙灘建房。在這個問題上我想盡快進行勞動組合,從現有的位置中擠出一到兩個人,交叉學習業務,使大家都能做到一專多能,同時提高操作技能,減少客戶等待時間。

4、關於服務與制度執行的關係問題

第一關於規章制度的執行及業務發展要求中存在的偏差的問題,我們應當明確這一點,制度是爲發展服務的,即制度服務與發展。曾幾何時,“錢、帳分管”、“複覈制度”都是老銀行們執行了幾十十年的鐵的制度,如今在加強對外服務,提高服務效率及減員增效、增強同業競爭的新要求下,推行綜合櫃員制等,對傳統的制度執行提出了新的要求。在今天看來制度不允許或與制度相牴觸的現象,隔一段時間也許就會調整。不斷地調整制度執行及業務發展中的偏差,工商銀行才能不斷髮展,不斷強大。

第二我們應當反對兩種傾向性錯誤。首先應當反對片面強調製度忽視發展。立足發展,正確面對因業務發展產生和制度牴觸的矛盾,正確的態度是不迴避矛盾,尋找制度和服務和結合點,制度服務於發展。其次應反對下面強調發展無視制度。對於根本制度,是不可動搖的。但應分清、準確把握,切忌擅自作主,武斷地這也是根本制度,那也是根本制度,從而自斷髮展之路,將客戶經理開拓的市場拱手相讓他行。

同志們:到營業部後有行長室的正確領導,有同志們的大力協助和努力工作,我有信心和決心同大家一起再創輝煌。

銀行工作演講稿範文7

各位領導、同事們:

大家好!,今天我作“加強團隊建設,促進事業發展”的發言,由於自己平時學習不深,研究不深,今天的發言內容不一定正確,請領導和同事們指正,提出寶貴意見。

21世紀是一個團隊時代,所有事業都將是團隊事業,單靠個人的力量已經不能幹出什麼事業,取得什麼成就了。只有依靠集體的力量,建設強大團隊,形成合力,才能幹成事業,取得成就。什麼是優秀團隊,最具競爭力。優秀團隊就是擁有很強的向心力、凝聚力和戰鬥力,具有艱苦創業、頑強拼搏、追求卓越的精神,鍥而不捨、無所畏懼、發奮圖強、勇往直前,創造性地開展工作,獲得顯著業績。

如何去建設優秀團隊,從我們銀行風險管理部的實際來說,要做到以下三點:

一是要勤奮學習,提高本領。

在科技進步日新月異、知識經濟已見端倪、知識信息競相涌流,各項事業需要大批高素質人才的形勢下,我們一定要珍惜大好時光,發憤學習,刻苦鑽研,要樹立終身學習的意識和不斷學習的習慣。只有學習好了,我們纔會有真本領,能夠擔負起自己的責任,完成銀行賦予我們的工作任務,實現工作的高效與完美。我們學習的內容十分豐富和廣泛,要努力學習中國特色社會主義理論,提高自己的政治思想覺悟;要學習祖國優秀傳統文化,繼承和發揚先輩的優良傳統品德;要學習世界各國優秀文明成果,做到他山之石爲我所用;要學習專業知識與業務技能,增強自己的工作本領。

二是要與人合作,善於合作。

在現實社會裏,個人的力量總是渺小的,只有與人合作,形成團隊力量,才能幹一番事業。要做到與人合作,善於合作,必須瞭解合作的意義。合作是做人的一種基本風範,是在社會合羣生活中的真誠相處、同舟共濟。合作是共事的一種基本態度,在社會分工日趨細化的現代社會,個人力量有限,團隊力量無窮,要做到在合作中學習,在合作中共事,在合作中競爭與成功。合作是交往的一種基本要求,要善於跟團隊裏的人合作,樂於傾聽別人的發言,尊重每個人的觀點,允許有不同的看法和意見;學會與他人打交道,才能獲取足夠的物質與精神財富。合作是互惠的一種基本氣質,能夠在彼此理解的基礎上創造大衆都能共享的格局,在高效的工作中充分發揮自己的能力,在競合關係中和諧共榮並取得成功。

三是具有良好心態,合作共事。

優秀團隊需要每一個團隊成員具有良好心態,能夠合作共事,創造良好業績。在良好心態中,要有融入心態,作爲一名團隊成員要融入團隊大家庭,熱愛和喜歡自己的.本職工作,具有健康積極向上的姿態,用自己快樂喜悅的情懷與每一個人和睦相處,使整個團隊永遠充滿生機與活力,煥發青春朝氣。要有欣賞心態,每一名團隊成員要有積極陽光的心態,學會去欣賞和讚賞別人,看到每一個人不同的特點與長處,不相互猜忌和排擠打擊。要有包容心態,每一名團隊成員要有包容心態和寬大心胸,做到“宰相肚裏好撐船”,去包容別人,包容同事,包容所有人,正確應對和處理同事之間矛盾糾葛,不要太多地計較得失與對錯。即使有人不理解,提出了一些過分的要求,我們也要包容他們,通過耐心的解釋、善意的勸導去感染他們,使他們真正瞭解自己,消除誤會,建立和諧的合作關係,促進工作的發展。要有感恩心態,要感恩銀行,是銀行給了我們工作崗位,給了我們發展的機會,使我們有幸福美滿的生活;要感恩同事,是大家在一起,互相關心,互相幫助,完成了工作,給每個人帶來快樂。要有平常心態。萬物需要平常,我們人也需要平常。一個人有了平常心態,就能保持平靜心態,不作非份之想,滿足自己的現狀,把心思集中到工作上,認真努力做好每一項工作。

以上我淺談了什麼是優秀團隊,優秀團隊所具備的基本素質,以及如何建設優秀團隊。只要我們懂得了這些道理,下定決心,持之以恆地去建設優秀團隊,就一定能建成優秀團隊,充滿生機與活力,最具競爭力,高效完美地完成每項工作,促進銀行事業發展。

我的發言完了,謝謝大家!

銀行工作演講稿範文8

尊敬的各位領導、各位同事,大家晚上好:

很開心能在這裏和大家一起分享一季度工作帶來的收穫和喜悅,也很榮幸能代表xx支行在這裏和大家一起交流工作心得,結合xx支行春節期間組織存款,談談我個人的一點感受,不足之處請大家批評指正。

XX年底,xx支行各項存款爲x萬元,一季度分配任務x萬元,截至XX年3月底,完成存款任務x萬元,佔任務x%,其中定期存款比年初淨增x萬元。成績的取得要感謝總行領導的關心和支持;感謝燦傑行長在xx期間打下的堅實基礎;感謝泗縣農合行一直以來的良好口碑和社會聲譽;更感謝和我一起努力奮鬥的xx支行全體戰友們!謝謝你們!

在組織存款過程中我們做到以下幾點:

1、加大宣傳力度。

在進行家家到與三大工程走訪過程中,我們發現了很多問題。比如:客戶不知道我們的存款利率比別家銀行高,甚至有部分人不知道我們農合行可以存錢。。。針對這些情況,通過請示領導,xx支行自行印製併發放銀行存款利率對比宣傳材料一萬餘份。

此外,我們還利用懸掛條幅,紅頂帳篷、彩虹門、音響等方式在春節前造勢,帶上我們的年畫、春聯等宣傳品對轄內的三條街道輪番宣傳,起到了很好的效果。

2、分析競爭對手,巧妙搶佔份額

面對創業返鄉帶回來的大量存款,我們支行羣策羣議,並對轄內另一家金融機構進行了針對性的分析,把握對方吸儲的手段及營銷策略,合理應對。面對兩家存量份額平分秋色的局面,特別是過了正月十五以後,存款大潮退去,如何從對方口袋往我們口袋掏錢,我們又進行了發散性的思考,逢逢集日便安排專人向客戶普及存款與保險的區別,更有熱心羣衆現身說法被騙保後給生活帶來的不便以及造成的損失等,不看廣告看療效,存款數字證明,我們的'做法是正確的!

3、提升服務質量,揚我合行形象!

作爲內勤出身,對櫃面服務我一直抓的比較嚴,在存款高峯期,我們將手腳麻利的客戶經理加上我,四個人輪流到櫃面代班,確保每天至少開通三個櫃組,另外我們對大堂經理進行了重新排班,每天至少保證有兩個大堂經理,一個維護隊伍秩序,以及外面車輛合理放置,另一個負責複印證件、填寫開戶申請書。內外協作,熱情周道,減少了客戶等待的時間,貼心的服務,不僅大大提升了櫃面辦事效率,更樹立了我農合行的良好形象。

4、上行下效,幹勁十足

在我們最繁忙的時候,總部領導給予了各方面的支持,稽覈部李超經理和宋慧稽覈員不僅僅親自到櫃面代班,還爲我們躬親示範,把更好的服務理念用行動展示;張太羣同志,那雙握方向盤的手敲起鍵盤毫不含糊;內勤李主任,於煜、胡興坤用實實在在的態度向代班制度致敬和獻禮!

節日期間,顧董事長、周行長、於監事長、陳x經理等總部領導多次到我行慰問,看望一線職工,給我們鼓足了幹勁,增添了無窮的動力。

5、凝聚力+執行力=好成績

在xx的隊伍中,有這樣幾個人:大軍師邱x,辦法比頭髮還要多;呂x呂大炮,指哪打哪;苗x苗先進,幹起工作真來勁;萇x萇有才,內勤外勤樣樣來;宋x宋來桑,辦事效率響噹噹!高x高老硬,任務不管有多重,說能完成就完成!

在xx的隊伍中,還有這樣一羣人:開自己的車,加自己的油,幹着公家的事情;喝自己的酒,抽自己的煙,協調着單位間關係;這就是我的戰友,這就是我的xx!雖然我們只選出一個年度先進個人,但在我心裏你們都是好樣的!

現在回頭總結,我們也看到自身發展存在的不足,在x萬的存款中,對公存款僅僅只有x多萬元,目前,我們正積極協調,努力爭取,和各鄉直單位、各村組、企業對接。我相信只要我們共同努力再接再厲,在總部領導的正確引領下,我們的工作一定可以再上一個臺階。

謝謝大家!