養老院護士工作總結

總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發揚成績，因此我們要做好歸納，寫好總結。但是總結有什麼要求呢？下面是小編爲大家整理的養老院護士工作總結，希望能夠幫助到大家。

養老院護士工作總結 篇1

作爲外科護士，我也是盡責的去配合醫生做好工作，無論是在平時的工作裏面或者是在遇到一些特殊的情況發生，我都是會冷靜的處理，當然也是自己的經驗也是還算是豐富的原因，也是帶好了新人，在此也是就自己一年外科的工作來總結下。

時間也是過得很快，一年結束了，但是回顧自己的工作，其實也是清楚有很多的方面是自己要去努力才能做好的，雖然有一些的經驗，自己也算是一個老護士了，但同時也是明白自己其實也是有很多的一個方面是和其他的同事相比也是有不同的，但也是把自己的經驗去用好去做好工作，同時對於分配給我帶的新同事，我也是嚴格的要求，並且也是盡心的`去帶領她們來做好了工作，對於護理來說，其實很多的時候都是需要我們重複的多去做，才能熟悉才能做好的，即使是遇到一些特殊的情況，也是會有自己的思考和辦法，而不是特別的茫然。

而一年下來，我也是感受到在崗位工作裏頭，自己沒有鬆懈，也是很多的工作得到了病人的肯定，看到他們的健康，我也是很高興，這也是我一直工作下去的一個動力，我清楚護理的工作是辛苦的，要堅持下去並不是那麼的容易，也是看到太多離開這個崗位的同事了不過我也是有自己的一個堅持。

除了做好了自己的護理工作，去帶好新的同事，我也是自己會去學習，不斷的充實自己來提升，遇到一些特殊的情況多去問，做過之後也是去思考，然後找資料來看相關的病例以及熟悉這些情況是這麼樣的，只有如此，我才能去把護理而做好，即使我不是醫生，但是對於很多的病情，我也是有了一定的瞭解，平時也是會多去問醫生，同時參加醫院和科室組織的一些培訓，去不斷的思考，去改變，護理工作除了經驗也是要對於各種的情況有了瞭解而才能做得更好的，對於自己來說，的確作爲護士，我也是堅持了很久，同時也是明白越是做得久了，越是要多學，不能單純的憑藉以前的經驗，而且醫學的知識和技巧也是在不斷的進步的，我也是不能去落後。

一年的護理工作，在外科，我也是有了提升，同時也是積累的經驗讓我看到，工作不斷的開展中也是會發現以前自己做的一些方面是不足，我也是會不斷的積累來在今後把護理工作做得更好。

養老院護士工作總結 篇2

隨着時光的推移，我漸漸地長大了，面對人生挑選時竟然也戲劇化地做了一位護士，成了人們眼中的“白衣天使”，當我成爲兒科護士的第一天起，我就告知自己說：既然我也是一位兒科護士，就一定要用我的微笑來面對生病的孩子，改變我孩提時腦海中那咱面無表情，看上去讓人生畏的護士形象。前不久，有一位6~7歲的小男孩的一句話讓我更堅信我這樣做是對的。第一次給這個小男孩做醫治的時候，我就像平時一樣面帶微笑一樣走進病房，他就總是盯着我看，到了第二年，他哭吵着奶奶要找我給他打針，聽他奶奶說本來有護士準備給他打針的，可他硬是不肯，握着小拳頭不讓人碰，偏要找我。

於是我就去了，他看到我之後竟然不器了，只是乖乖地伸出兩隻小手由我挑選，我很驚奇，爲何這個小男孩會有這樣的舉動，但當時沒有問，只是在摸索，接下來幾天的醫治都由我爲他進行的，可由於工作忙，打完了他的針，我便忙着我自己班上的事兒去了，好久沒看到我，他就說打針的部位很痛，要奶奶找我去看他，我去了之後，邊微笑着輕輕觸摸，邊細聲問道：還痛嗎?他眨眨眼望着我說：不痛，其實一點都不痛。到了他出院的時候，我就問他，爲何每次打針都找我，而他說了句讓我非常感動的話，阿姨，由於我想看見你對我笑。

“三分醫治，七分護理。”於是我越來越能夠感覺出護理工作的重要必。曾經有人說過。“拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士。”是啊，在人的一生當中有誰會不需要護士的細緻關心和盡心照管呢?“護理工作是一門精細的世術。“護士要有一顆同情的心，要有一雙願意工作的手。”新形象的護士是會用她們的愛心，耐心，仔細和責任心解除病人的病痛，用無私的奉獻支持起無力的生命，重新揚起生的風帆，讓痛楚的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現歡聲笑語~“神話中天使的美麗在於她的聖潔與仁慈，而白衣天使的美麗在於溫馨與微笑。”進入新的'世紀，特別是在加入WTO以後，我們的各項工作都面臨着新的環境，新的機遇和新的挑戰。我想要塑造新時期護士的新形象就應當從心開始，從心做起!~

人們常說：“眼睛是人類心靈的窗戶”，人類情緒中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現出來，而人們更期望看到的是醫務工作者熾熱的眼神和那張被蒙在白色口罩後面真誠的笑臉，要塑造一個城市的新形象，離不開各行各業的形象建設，更離不開一個個行業的新變化，衛生部門作爲“窗口”行業影響和反應了一個地方的新形象，要塑造醫務人員新形象，離不開醫生護士的共同努力。

必須要以敏捷的洞悉力和靈敏的視察力，棄舊圖新，銳意進取，並要有堅強的意志和堅忍不拔的毅力，腳踏實地，奮力拼搏，不斷地完善自己，充實自己，解放思想，轉變觀念，善於學習，鑑戒，取長補短，實踐着護理模式由個案護理，小組護理到功能制護理，責任制護理及現在的系統化整體護理，不再是像以前那麼單純的頭痛醫頭，腳痛醫腳，而是將病當作一個整體的人來進行護理。這每一個新的工作方式都是在原有護理工作方式的繼承，者是爲了讓病人得到更全面，更整體，更系統化的服務!

作爲新時期的護士，作爲醫務人員中的一員，我一定順應時期的要求，堅持不懈的努力，爲塑造醫務人員新形象奉獻一份氣力，爲提升醫務人員整體形象建設增光添彩，緊跟衛生改革發展的步代，爲實現在中部地區崛起的雄偉大業而努力奮鬥!

養老院護士工作總結 篇3

內科在醫院領導的支持與幫助下，以年初制定的工作思路爲指導，以提高醫院效益爲核心，以增強我科綜合競爭力爲目標，以提高服務質量爲重點，全面落實醫院管理，強基礎，抓規範，順利通過”二甲醫院複審”，實現了全年業務制度規範化，管理科學化，社會效益化，有力地推動了我科各項業務水平的進一步提高。作爲我科主任的這一年來，本人認真實行科主任職責，盡職盡責，爲更好服務於患者，鞭策自己，今天向各位領導及同事彙報一年來的工作，不當之處，請各位領導、同事批評指正：

一、加強學習，不斷提高自己的思想水平和業務素養

20xx年全科累計出入院人數約xxxx人次，牀位使用率xx%，總收入近xxxx萬元，在幾個內科中始終處於地位。

二、全年展開新業務、新技術x項

我科率先展開牀旁心梗三項和第二聚體的檢測，大大縮短了傳統化驗時間，能在爲醫生提供臨牀肯定診斷，爲急性心機梗死患者的溶栓醫治爭取寶貴的時間，明顯提高了患者的預後。24小時動態血壓檢測，爲高血壓患者的診斷及抗高血壓藥物醫治成效的評判提供充分根據。糖尿病的胰島素泵醫治，方便了糖尿病患者適時檢查血糖，使糖尿病患者的胰島素醫治更爲科學公道。

三、無醫療事故和醫療糾紛的產生

全科人利用業務培訓時間努力學習知識，利用病歷討論，主任查房積存臨牀體會，並同時積極參加學術會，邀請上級醫院專家來我院講座，努力提高醫療技術水平，實行人性化溫馨服務，懇切認真工作、細緻耐心交換，爲適應新形勢下醫療環境，加強對科室成員的思想及職業教育，建立面向社會、面向患者，把一切以病人爲中心的思想貫穿到科室的各項工作的全進程。激發科室成員積極向上的精神，增強科室的凝聚力。

培養科室精神、建立醫務工作者整體形象，即服務一流，技術精深，愛崗敬業，文明服務的白衣天使形象。

四、打造良好團隊精神

我科的工作一年到頭都忙繁繁忙，在病人多，特別是急重症患者多，醫生少的情形下，常常加班加點連軸轉，而且專業性強。需踏實、耐心、不懼髒累，才能勝任工作。甘於奉獻、誠實敬業是內科工作的必備人格素養。特別在年輕醫生的成長方面起決定性因素。作爲科主任，以身作則，一直值週日白班，在科室人員事假及相繼去省醫院進修學習期間，一直參加科室值班，最多時一週連值四個夜班。

一年來，本人踏踏實實地做好各項醫療工作，克抓嚴管，確保醫療安全，以積極地態度投入工作，只要工作需要，從不計較個人得失。六、醫乃仁術，廉潔行醫，作爲科主任應率先垂範，同時要求全科每一位醫師在工作中做到：常常深入病員和家屬當中，瞭解病員的痛楚和需求，關心和體貼病人，切實減輕患者的負擔，懇切懇切爲患者服務。在工作上大膽創新。

認逼真實轉變思維方式，大膽展開技術創新，努力提高業務技術水平。以自己的醫德和人格氣力贏得病人的尊重和信任。切實規範自己的言行，建立良好的.形象，嚴格實行服務許諾。嚴格自律，做廉潔從醫的榜樣。在臨牀工作中，提高覺悟，堅定信念，錘鍊意志，耐得住清貧，抗得住誘惑，堅持原則、秉公行醫、公私分明，認真處理好醫院和患者的關係;尊重自己的人格，珍愛自己的名譽。永葆醫務人員的政治本質和浩然正氣。

由於科室病人多，工作繁忙，我們的工作還有些不足之處，如：住院病例不能及時完成，內容過簡;辦公室環境衛生有時較髒亂。翻過去的一頁已成爲歷史，如果說做了一些工作，能較順利的完成各項任務，這主要與每位院領導的支持和醫院相干科室的關心幫助分不開，與科室全部人員的團結協作，敬業奉獻分不開。在這裏，對全院職工對我們的扶持和幫助表示真心感謝。但自己深知離各位領導的要求和全院職工的期望還有很大的差距。在下一年度，將連續加強我科建設，爭取在醫院搬新址以後，展開一些新業務，使我科的業務更上一個臺階，更好的爲廣大患者服務。

養老院護士工作總結 篇4

過去一年，我中心就居家養老服務工作全面貫徹落實科學發展觀，全面解放思想，創新發展思路，緊緊把握養老中心發展機遇，推進落實各項養老工作任務。

一、中心規劃

1、樹立發展目標：把握需求，提供服務，注重實效，使老人過上有保障有尊嚴的生活;落實政策，開拓創新，辦出特色，創建省級示範養老機構。

2、明確服務思路：

中心以老年人家庭爲基本服務單位，依託家庭(家屬)和社區，有效運用政府購買服務資源，組建高素質專業服務隊伍，與社區緊密合作提供服務，提升社區居家養老服務的專業化水平和服務效果。

3、理順服務關係：

與老人：以老人需求和家庭支持爲基礎，老人和家庭充分參與;

與社區：發揮各自優勢和資源，與社區緊密合作開展有效服務;

與政府：用好政府購買服務資源，實實在在解決社會養老問題。

規範服務流程：中心建立了規範的服務流程，建立關係――需求評估――服務設計――服務實施――效果評估――後續跟進。

4、打造專業團隊：

中心建立專業的工作隊伍開展服務，目前全體工作人員20名，其中行政3人，社工3人，康復師2人，養老護理員10人，財務1人，廚師1人。

二、主要工作

1、中心建設，夯實基礎

設施方面，在建築面積有500?的營盤街社區的房屋投入資金進行裝修和設備購置，安裝了電風扇、電視機，配備了桌椅、飲水機、報架、書櫥、培訓室，鋪設了地板，增加了戶外健身設備，各種防火防電設施一應俱全，能同時容納幾十人共同活動;制度方面，健全了管理制度、服務指南、家政服務員工作職責、專職義工崗位職責、老年活動室制度、醫療保健室制度、志願者服務探望制度等，初步建立健全了居家養老網絡系統。

2、考擦學習，厚積薄發

過去四個月，中心工作人員中心爲探索居家養老服務工作，打造特色養老工作，在前期分別走訪了長沙市各區的居家養老中心，通過各種方法學習了外省市和國外開展居家養老的各種服務方式，尤其是香港、上海等各居家養老服務中心的養老服務特色，根據本區和本中心的資源優勢，努力計劃並逐步打造自己獨特的`養老服務特色。中心管理人員到長沙民政學院社工系、康復系考察學習，並邀請爲員工開展培訓。

3、員工培訓，建設隊伍

新康養老服務中心與長沙市陽光新青年職業技術學校於20xx年10月30日起，按教學大綱實施，實行全日制養老護理員培訓，組織了46名下崗、失業人員進行了120個課時統一專業居家養老護理培訓。培訓結束後，統一考試，95%通過考覈，統一發放職業資格證書，爲給所服務的老人們提供優質的養老服務工作做好充分的人員儲備工作，爲養老服務工作的開展奠定了堅實的基礎。

4、摸底調查，分類建檔

中心與開福區九個街道簽定了合作協議，與各社區達成了友好合作關係，對開福區符合標準的244位老人進行了統一上門摸底，分類建檔。其中76位老人因拆遷、死亡等原因造成無法提供服務，另14位老人因不在家等原因待繼續跟進，對其餘156位老人簽署了服務協議，並對老人身體狀況、家庭狀況、實際困難等作了全面瞭解，對調查結果進行了整理彙總，登記分類歸檔。低保老人、孤寡老人、空巢老人、殘疾老人將作爲我們重點服務對象;在摸底過程中，工作人員耐心負責，詳細對第一個老人講解了居家養老服務性質以及中心的基本情況，絕大部分老人對我人們的服務表示期待。在摸底服務過程中，中心工作人員通過社區、老人親屬、鄰居等多方面資源，瞭解老人平時生活習性，爲以後的服務奠定了良好的基礎。

5、簽署協議，服務提供

中心於12月份開始正式上門爲老人提供服務，對開福區內九個街道共服務106位符合無償服務標準的孤寡、三無老人，服務時間共計1654.5小時。

中心對老人主要提供的服務爲：精神慰藉、康復保健、個人照顧、送餐服務、家居清潔、家電維修、康樂活動等。有部分老人因健康問題嚴重，如長年臥病在牀，服務很有挑戰;老人聾啞，不方便溝通;老人精神不正常，工作人員被自身安全得不到保障等等。但是我們中心的工作人員在社區、街道的配合下，努力克服困難，爲老人更好地安度晚年提供讓老人滿意的服務，真正做到我們中心一直爲之努力的服務宗旨“讓老人有尊嚴有保障地生活”。

養老院護士工作總結 篇5

在醫院黨政領導及各有關職能部門的有效指導下，呼吸科通過全科醫護人員的共同努力，已完成20xx年醫院下達的醫、教、研等各項工作任務，並且在以往的基礎上又向前邁了一大步。

一、醫療工作

在20xx年中，我和呼吸科陳國華副主任醫師堅持了每週2次的教學授課。風溼病方面分別講授了風溼病診斷與鑑別診斷、風溼關節病的診治、系統性紅斑狼瘡、類風溼關節炎、痛風、激素的臨牀運用、骨質疏鬆症等專題授課，呼吸系統方面由xxx講授了機械通氣、copd、哮喘、肺心病、抗菌素的公道運用等。我們製作了ppt幻燈文件，插入大量豐富的圖片，講課內容豐富，並做到深入淺出，課後再和xx醫院的醫生展開討論。通過一年的教學授課以及日常工作中的指導，xx醫院的醫療水平得到一定提高，特別在常見風溼病的`規範醫治、藥物的毒副作用檢測方面有了較深入的認識。

二、教學工作

1.全年常規大課教學任務順利完成，沒有顯現教學事故。多名教師參與了pbl教學工作，參與人數及力度連續保持在內科和專科前列。

2.全年順利完成xx實習;xx見習等臨牀帶教任務。積極參與完成了實習醫生臨牀技能操作指導課的授課任務。

3.完成研究生畢業論文答辯工作，完成xx級博士和碩士研究生招生計劃;

4.完成內科進修生講座教學任務。

三、科研工作

科研項目完成年內指標

1.全科申報國家自然科學基金項目x項，並積極申報省部級、校級及院內課題。

2.中標項目：國家傑出青年基金x項、國家教委博士點基金x項目、衛生部專項基金課題x項、xx省自然科學基金x項，及x項臨牀藥物實驗視察，獲各類科研經費xx萬元。

3.經初步統計，全科醫護人員全年共發表研究論文xx篇(其中護理xx篇)，sci論文x篇。會議交換論文xx篇。

4.出席國際學術會議x人次，國內學術會議xx人次，國內專業學習班xx人次，受邀參與專業學術講座x人次。

四、專著出版

1.主編《胸膜疾病手冊》，人民衛生出版社，20xx年，xxx。

2.主編《主任醫師、教授查房叢書呼吸科疑難問題解析》，xx科學技術出版社，xx年，xxx。

3.主編《睡眠及睡眠呼吸障礙學》，科學出版社，20xx年，xxx。

五、其他工作

1.自xx年“xx”後，常有與呼吸科密切相干的重大公共衛生事件產生，而今年開始的h1n1暴發流行自x月分開始，仍沒有明顯好轉的跡象。在這場曠日持久的鬥爭中，我科承當了省內、市內及院內沉重的會診任務，傑出地完成了省、市及涉外h1n1病例的排查和救治工作。其他人員也默默無聞地做了大量的工作，如不分晝夜都是隨叫隨到、絕不推諉地分赴一線認真排查可疑病例，乃至深夜裏有可疑病人需緊急排查，都自費打車從家中趕來及時會診病人，使病人得到及時正確的處置。同時，在h1n1的影響下，我科出現人手少、任務重的情形，但仍完成了20xx年醫療工作指標。

2.今年我科牽頭在全省啓動了“結核性胸膜炎全身激素使用的療效視察”的臨牀研究，也是目前世界上首個相干方面的多中心臨牀研究。

3.積極配合醫院展開的定期院內病例大討論的活動，由我科主持及配合胸外科主持病例大討論各x次，得到了相干方面的好評。

4.重視醫德醫風等行風教育與建設。連續反覆屢次在科會上強調反商業賄賂的重要性與必要性，以媒體報道的相干案例教育大家自律尊法守紀。

5.今年科室加強了科普宣傳力度，針對常見多發病，利用國際哮喘日、copd日、戒菸日及世界結核病日等有影響的時間在報刊、雜誌上發表相干科普文章，並在電臺、報刊諮詢電話進行現場諮詢，在本院和社區舉行“支氣管哮喘康復教育”與“copd診療及預防”知識講座等，既宣傳了疾病防治知識，也宣傳了科室學科及專家。

養老院護士工作總結 篇6

急診科是醫院最重要的窗口之一，有着急、忙、雜的特性。面對危重急症病人的首診和搶救，急診病人又常常診斷不明、病情不清、變化迅速，若處理不當，就容易產生醫療糾紛。而病人及家屬容易產生急躁、擔憂、懼怕的情緒，急診不同於病房，醫護人員有充足的時間與患者及家屬溝通，及時瞭解患者的需求，建立良好的護患關係。

在急診，患者及家屬在與醫護人員較短的接觸時間內，還未建立良好的信任感，對醫護人員的每一個細微環節都十分敏銳，醫護人員的言談舉止對病人心理都會產生很大影響。造成醫護人員的救治行動不被知道，患者及家屬留下“不被重視”、“急診不急”的錯覺。所以我更加覺得溝通在急診是最容易忽視而最重要的東西。

南丁格爾說：護理工作不僅需要精深的技術，更需要藝術。第一，要學會視察，才善於發覺問題的存在，包括對病人病情、心理、需求及家屬的視察。例如：有些患者家屬對護士的行動百般挑剔，卻對自己患者液體輸完都渾然不知，像這樣的家屬我們就應當在每次更換液體時都耐心的提示他液體輸至什麼地方時應當叫護士，與此同時我們也應當按時巡查病房，多視察液體的進展，這樣就可以在很大程度上避免由於液體沒有及時更換了與患者家屬產生矛盾。

其次，要學會溝通，人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎上。對於來急診就診的病人，我們應當積極主動地詢問，熱情的爲其引導。例如：對於行動不便的`患者我們可以予以攙扶或協助其用推車送至診室，爲其測量生命體徵，交予診室的護士;對於需要並可以去病房醫治的患者，我們可以爲其細緻的指明病房的位置，避免患者跑“冤枉路”。而對於患病時間長而並不危重的病人我們可以建議他去門診就醫，耐心而細緻的告知其門診的位置和就醫的時間，便於患者的安排。

雖然，一個微笑的表情，一個攙扶的動作解決不了患者身體上的疼痛，但是，卻能迅速縮短護患距離，有效滿足病人需要被照管的心理需求，從而便於我們展開下面的護理工作。最後，通過視察和溝通學會判定，對病人的病情和需求有一個準確地瞭解和判定，有利於醫護人員救治工作的展開，也爲病人爭取了時間。例如：受外傷的患者可以通過視察和大致的詢問了解其受傷的部位和嚴重程度，第一時間爲其找到接診醫生爲其救治，而掛號等手續可以稍候補齊。

以上只是我在急診工作的淺談，要學的東西還很多很多。當然，想做好一位急診科的護士，只會溝通是遠遠不夠的，還需要紮實理論基礎、豐富的搶救體會、快速的反應、敏捷的動作，這纔是在遇到緊急情形時禁得起考覈的保證。