大學協會工作總結

總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律，不妨讓我們認真地完成總結吧。總結你想好怎麼寫了嗎？以下是小編精心整理的大學協會工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

大學協會工作總結1

逝者如斯夫，不捨晝夜”，就像豐子愷先生文中所描述的一樣，一個“漸”字讓我們不知不覺地度過了一個學期。回首往昔，比照今天，真是感慨萬千：從過去的經驗淺薄到現在的遊刃有餘，從過去的手足無措到現在的成竹在胸，從過去的一片空白到現在的豐富多彩，不論是個人還是計算機協會總體，都發生了驚人的，可喜的變化。對於一個學期以來計協工作的總體歷程，基本經驗，深刻教訓和缺漏遺憾，我感到有必要加以回憶，整理總結，以資後鑑。

計協的'宗旨是運用所學計算機理論知識與實踐相結合，爲廣大的計算機愛好者提供一個學習和交流的空間。因此，20xx年9月，協會就開展了納新工作，給每個人提供了一個展示自我的平臺，也給我們計算機協會注入了新鮮血液，使其更具有活力。

“邀文學，共成長，協會聯歡”我們舉辦了計算機協會內部聯誼活動。這次活動增加了計算機協會成員的凝聚力，進而樹立了良好的集體形象，同時它也向我們大家展現了豐富多彩的課餘活動。

計算機協會的團隊合作精神是值得表揚：

計算機協會樂於爲大家服務，全體成員在工作中不斷尋找自身的差距，努力地作好本職工作。大家在思想上渴求進步，在工作能力上渴求提高，這一切都在各項活動中得到了體現。

在本學期的計算機協會的工作中，我們取得了值得肯定的成就，同時也留下了一些遺憾。收穫是喜人的，與次同時我們也播下了希望的種子。新的學期，新的征程，我們將在工作中不斷髮現自身的不足，找出差距，取長補短，認清自己的目標，明確我們的發展方向。我們相信通過我們大家的共同努力，在新的征程上我們會取得更加輝煌的成就。

大學協會工作總結2

大學生職業規劃協會成立近已達六年之久，在一定程度上可以說是校園社團中有一定影響力的社團之一;同時我協會在校團委、招生就業處老師的共同指導和全體社員的努力下，構建成了一個具有嚴格管理機構和平等交流的團體;有時，我們習慣把全體成員比喻成一隻手，每個成員就是手上一指一節，他們靈活、勤勞，各有其特點，當他們握在一起時，我們就是最有力量的團體!

然而組織策劃部就是這個團結集體中的一份子，在這一學年裏，我部策劃組織了一系列就業類宣傳活動，其活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視，並圓滿地完成了所屬的各項任務。“勇於求索，不斷進步”，是我部創新的動力趨向，我協會以其獨特的關注視角和大膽的創新思維，在全校社團中表現突出，影響較爲深遠。

年輕是充滿嚮往和激情的歲月，大學是絢麗多彩生活的締造搖籃。而大學生職業規劃協會給予了廣大在校生一個展示自我才華的舞臺，你可以努力培養自己的職業興趣，拓展綜合素質的同時擴大交流圈，獲得融洽人際關係的一個良好平臺。時光飛逝，歲月如梭，又一個學期過去了，回顧這學期來工作中的點點滴滴，我們感到無比欣慰。這學期，大學生職業規劃協會收穫了很多的經驗與教訓，堅定了工作的意志和信念。現將這學期工作總結總結如下：

一、本學期職業規劃協會工作總結：

1、第一屆“放飛夢想”風箏大賽：此次活動爲了促進各部門、各會員之間的溝通交流，展示大學校園外藝術文化特色，在全體會員的努力下，活動取得了圓滿的成功。

2、“校園招聘會”現場服務季：本次活動本着全心爲畢業生和用人單位服務的理念，在全體會員的努力下，活動取得了圓滿成功也得到了用人單位和畢業生們的高度評價。本次活動不但鍛鍊了會員們的服務能力也提高了大家的學習動力，因爲大家親身感受到了“就業壓力”和“競爭激烈”。通過我們的服務，加強了招聘單位和畢業生之間的溝通交流，達到了雙贏的結果。爲我校大四畢業生提供了就業機會，搭建了就業平臺。

3、社團內財務管理培訓會：在社團聯盟的帶領下，我社團財務部部長學習了集財及理財的技巧及方法;本次活動的成功舉辦對於我社團的發展壯大有着深遠的意義。

4、社團內人事選拔培訓會：在社團聯盟的帶領下，我社團學習了人事選拔及任用技巧及方法;本次活動的成功舉辦對於我社團的人事管理及任用有着重要的影響，爲我社團更好的發展奠定了基礎。

5、內部會員培訓會：在理事會人員的參與和交流下，開展全體會員交流培訓會，有利於協會人員各部間的相互瞭解、認識以及提高團體團結合作精神。

6、畢業生自薦書研究交流會：通過對廣大畢業生求職自薦書的研討與評選，以引導我協會成員能夠從整體上對自薦書初步瞭解，爲以後各位成員製作求職簡歷工作提供一個起飛的平臺。

7、第六屆求職自薦書設計大賽：本次活動是一次開創拓新，爲我們在求職場上的第一步起到了引導作用。此次活動意義十分重大，可以讓廣大學生了解求職場上的程序。通過求職自薦書把自己介紹給單位。其主旨在於展示大學生獨特的設計風采，幫助大學生更好地面對就業和創業，展示自我能力，增強子信心。

8、第四屆就業知識競答賽：這次活動舉辦的比較成功，雖然中途出現了些有關場地借用的不暢等問題，但總體而言還是比較成功的;在這次活動中，會員有較高的積極性，能夠積極地配合協會的工作，正是由於大家的全力支持，積極配合，本次活動才圓滿結束。在招生就業處李向陽老師、協辦社團負責人及親友團的大力支持下，由晉級決賽的18個參賽隊經過“大浪淘沙”、“逆水行舟”、“狹路相逢”三個環節的激烈競爭，最終有六個參賽隊獲得了一等獎一組、二等獎兩組、三等獎三組。通過本次知識競答賽，使同學們更好、更全面的瞭解了就業知識以及就業方向，認清了就業形勢，爲同學們的大學職業規劃及就業規劃提供了指南。

9、第八期就業相關問卷調查：臨近大四畢業，我校畢業生即將步入社會，展現在他們面前的.是“十字路”，他們現在就處於十字路口，或許他們會猶豫不前;或許他們將踏向成功的彼岸……我們所要做的，就是了解他們的就業趨向，以此收穫來引導我校下一屆畢業學子的就業方向。

10、第八期《路標》報紙的徵稿及發行：六月迎來了又一次歡送，在我校大四畢業生踏出學校之際，我協會特爲大四畢業生出版一期豐富多彩的、充滿美好回憶的大學校園生活報紙。此期報紙上既有恩師的諄諄寄語和忠告，也有學弟學妹們的萬千祝福……

11、求職自薦書海報成果展的準備及展出：此次活動爲大力宣傳就業形勢及本校畢業生的就業情況，讓我校每位在校大學生從現在開始關注就業方向，成就未來。

12、就業茶話會——職業規劃對於就業：本次活動只爲增加社團人員之間的相互認識瞭解，促進交流;活動中節目、遊戲表演皆由大家自我表演、組織，想唱就唱，想上臺就上，無需特定人員或特定節目，以增加活動的趣味性、娛樂性與互動性，也可減少排練節目、設計遊戲的時間。但節目、遊戲內容必須健康、積極向上!活動結束組織部清理場地。

學期總結：本學期的活動在會長及理事會成員的共同組織管理和各部會員的不懈努力工作下，以上所列十二次大、小型活動都取得了圓滿的成功，並得到了廣大師生及指導單位的一致認可。

組織策劃部不僅完成各項活動的組織策劃和活動總結，還對各項活動的順利進行做了切實可行的組織安排及應急防範措施。活動中，全體會員團結一致、互相幫助、相互協作，使每次活動舉辦得很成功。團結力量大，正是因爲會員們面對工作的積極態度，相互協作的集體意識，才能讓每次活動在舉辦中順利進行。通過幾次活動的舉辦，使得會員們都得到了很好的鍛鍊，對參加社團的大一新生來說，也使他們更深層次的瞭解了社團，而且也增強了他們的集體意識，爲協會奉獻自己的一份力量。

學期活動工作經驗與不足：雖然我們在逐漸的邁向進步，但也展現出一些活動環節的問題;有時候活動已確定，但各別分組的工作進展打不達到預期的結果，造成了活動環節中的錯亂，不能夠很好的轉到下個活動的組織與策劃中，因此我們應該提升會員的思想覺悟，以此來提高辦事效率。作爲協會組織策劃部部長，我很榮幸擔此重任，但在每次活動前進行組織策劃時，心裏總感覺到很困惑，對自己組織策劃的活動內容及內容事項沒有十足的把握，欣慰的是自己的部員基本上都非常盡職盡責，他們雖然不懂策劃，但還是努力的完成每一次活動份內工作;我時常對我的部員說“細節決定成敗”，計劃趕不上變化，一切的活動都必須做好詳細的組織策劃和必須時時刻刻擁有靈活變通的應急防範能力，不知道他們是否記住了我的這一句話，但整個學期協會的活動策劃或多或少出現一些不必要的漏洞，這可能是我的失職，我保證我會改正。

最後，我相信協會在以後的時間裏，在會長和理事會的共同帶領下，各部會員的積極性將會越來越高，大學生職業規劃協會的發展前景將會越來越好。

二、下學期職業規劃協會工作計劃

本學期我部積極組織參與各項活動，按照本學期的工作計劃，在積極開展部門職能工作的同時，還策劃爭取下學期有新的突破;針對本部門的工作特點，在每項活動前，我們都會向指導單位招生就業處提交策劃方案，經審覈通過後交由相關部門實施;具體的活動策劃也會根據具體情況做出相應調整，在此列出工作計劃大綱及簡要內容。

【工作計劃——活動計劃大綱】

1、由於組織部策劃部的部門特點，將採取比較靈活的會議方式，通過變動的會議交流方式而提高靈活應急防範措施的能力。

2、嚴格遵守全體例會紀律，開會時態度嚴謹認真，做好會議記錄，討論時發言踊躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。

3、提高本部門成員的自身素質，多給部員提供一些鍛鍊的機會，使他們的才能得到充分發揮;充分調動本部所有成員積極性和主觀能動性，深入瞭解和發揮組織策劃部成員每個人的能力和特長，以及他們對組織部的發展和建議，加強組織策劃部成員能力的提高，以共同進步帶動組織策劃部的發展，加強團隊合作精神、熱情活動、各盡其責、落實工作，努力開創組織策劃部工作的新局面。

4、每次活動前要詳細做好工作分配，要求各部有關成員，工作責任到位;活動結束必須做好工作總結，不能再次出現虎頭蛇尾的現象。

5、學期結束時，本部召開“學期工作總結會議”，總結學期的工作;與其他部門間加強交流，做好策劃工作的準備;針對工作中暴露的問題要及時改正，提高辦事效率，把本部建設的更好。

【工作計劃——活動具體內容】

1、第一週新、老會員負責招新活動：面試過程必須嚴謹，對於不符合要求的新生不得隨意通過。

2、第二週進行新會員的培訓：新會員對協會的宗旨及相關內容並不清楚，進行培訓讓他們清楚自己在協會中應該怎樣去做，從鍛鍊中可以得到什麼?讓新會員瞭解清楚本協會是幹什麼的?

3、第三週開展一次協會校外聯誼活動：

4、第四、五週舉行第七屆求職自薦書設計大賽：求職自薦書是另一項體現我協會宗旨的活動，此活動的舉行要求每位會員都學做自己的求職自薦書並上交;通過此次活動的實踐讓新會員們熟悉培訓的理論內容。

5、第六週求職自薦書成果展：將求職自薦書設計大賽上的作品進行展覽，地點設在舊圖書館門前，讓大衆的眼光去篩選優秀作品。

6、第七～九周準備第九期《路標》報紙的編輯排版及發行工作：在下學期即將接近尾聲時，由編輯部主要負責，其內容可徵集也可整理相關活動資料，目的是爲大一新生展現大學校園生活風采，具體按下學期需要安排。

7、第十週舉辦一次協會全體成員“幼兒童詩對接競技比賽”：由我部負責活動計劃流程;投票推選本學期的優秀會員兩名作爲本次活動的主持人;各部門必須積極參與配合，各部門以團體的綜合成績作爲該部的最終成績，評選出最佳表現個人獎一名、團體一等、二等、三等獎各一組;同時邀請兄弟社團負責人作爲評委，以示公正;此次活動雖是娛樂性，但從整個過程中展現了一個團體的合作與交流。

8、第十二週進行就業海報成果展：爲大力宣傳就業形勢及本校畢業生的就業情況，讓我校在校學生從現在開始關注就業方向。

9、第十三週準備學期工作總結並舉行茶話會。

全體理事會成員就本部門和整個協會的工作進行全面總結，對工作中存在的不足總結歸納，加以改正，並討論相關解決方案以備下一學年更好的發展;爲增進會員之間的互動交流，加強協會會員之間的團結與互助關係，體現大學生就業發展協會的風采;我協會將舉辦以交流爲主的放鬆娛樂性活動。

大學協會工作總結3

手機diy

本次活動主要由課外興趣小組完成。開展此次活動的對象是大學生手中的手機，而絕大部分學生卻不知如何使用自己的手機是我們開展這次活動的目的。主要內容是：

1、教學生在購買手機的時候如何識別行貨和水貨；

2、教他們使用手機的一些小竅門；

3、教學生如何破開遊戲；

4、教學生如何操作手機後臺；

5、教學生如何刷機；

6、教你如何解開手機版權等問題。

因充分迎合了學生的心態，和個人聯繫比較緊密，此活動開展的非常成功，我們連續開展了兩個星期，很多學生參與了此活動。活動結束了還有很多沒現場參加的學生來我寢室問相關的技術問題。

此次活動的不足之處是

1、我們的技術員太少，就一人；（我們正在培養這樣的技術員，我們還會開展這樣的活動）

2、因權限問題，沒宣傳到位；

總之這次活動還是非常成功的，我們會繼續努力把這樣的活動辦好。

科技知識競答

爲了提高我們大學生對生活中的科學知識的認識，開闊大家的視野。我們開展了科技知識競答活動，競賽範圍包括天文、地理、物理、化學及生活百科生活常識。作爲一個當代大學生，知識淵博成爲了我們的代名詞。各方面全面平衡發展是現代社會對我們的要求，故我們應該具備一個大學生應該具備的綜合素質。所以此次活動開展時很有必要的。

活動不足：此活動對於我們協會來講開展的時間不對，應該在上學期開展的，各種原因參加的人很少，沒達到預期的目的，但是對科普知識的宣傳還是具有積極的意義的。

科普文化圖片展

爲豐富校園科技生活,營造良好的校園科技氛圍,激起大學生科技火花，體驗科技魅力。以噴繪的形式在一二生活區開展以“世博”和“武器”爲主題的科普文化圖片展，此次活動引起了來回的同學長期駐足，吸引了很多圍觀的同學，聽他們不時的讚揚科技的語言時，我們很安慰，因爲我們知道這次活動是成功的，有意義的！

活動不足：由於活動的那個週末風太大，噴繪無法穩定固定，造成噴繪損壞嚴重，故不能長期使用，沒達到長期宣傳的目的。

科技模型設計大賽

爲努力打造趣味型的“低門檻”科技創新活動，我協會舉辦科技模型設計大賽。正是要鼓勵同學們積極參與發明創造，激發同學們科技創新的`熱情，營造校園濃厚的科技創新氛圍。此次活動從宣傳到比賽結束將近一個月的時間，共徵集包括自制潛水艇、電動船、兩棲車等十多個作品，發放獎金700元。

水火箭的製作和發射

由韓博，周子寒兩位會長帶隊共6人，從設計到製作到調試再到發射，經兩個月左右的時間，他們克服各種困難，尋找各種材料，最終利用汽水瓶、氣門塞、試管塞等材料製作的水火箭上天了。從開始的無法發射到現在的完美昇天，我們萬分欣喜。現正積極努力爲水火箭安裝降落傘。值得一提的是我們國家的水火箭最遠記錄是245米，我們科協的火箭已能飛至200米開外，我們協會有信心打破記錄一舉成名。另外我協會自己發明的水火箭發射架正在積極的申請專利。

大學協會工作總結4

尊敬的主席，各位同學們，大家晚上好。

今天，青協08~09屆主席團的工作即將畫上一個句號。我們這一年怡逢學校的百年校慶，也許是忙於校慶中志願者的工作而忘記了時間，總感覺一切有如彈指一揮，轉眼，青協的歲數就又多了一個年頭。

總體來講，這一年來，我們青協的所有成員，是忙碌而又充實的。我想當看到所有得到我們幫助的人的笑臉時，我們再忙點累點，也是香甜的。

回顧這一年的工作，我們都在學習與困難中成長着，學習是指專業知識與工作經驗，困難是指因爲校慶的各項工作和志願者團體的不斷擴大而帶來的管理上的種種問題。不過無論如何，我們這一路還是蹣跚走過來了。

記得去年的這個時候，我們就增強管理和豐富志願者活動做了08~09年度的全年計劃。下面，請允許我圍繞這一年的實際情況向大家做簡要的總結。

在我看來，加強管理是青協或者說所有社團在改革中幾乎永遠不變的追求和方向。我想，任何一個組織的成功都必須依賴團隊，而不是個人。而要塑造一個優秀的團隊，則離不開成員間的協作與溝通。

青年志願者協會是一個有目標、有思想的進取性團隊。要保持前進的步伐，首先要考驗的就是團隊協作力。我總認爲，很多部門的工作範圍並不一定是一個固定值，而應該是隨志願者活動的開展而變化着的。各家自掃門前雪，不管他人瓦上霜的態度，很多時候也能完成基本的工作，可這只是維持現狀而已，要追求更高的目標是遠遠不夠的。真正的協作是不過多計較，真心真意投入到我們共同的事業中來。

所以從去年開始，我們就本着明確分工，加強合作的原則，讓各個部門在各項活動上共同參與，這成功的打破了過去青協各個分會和部門間各自爲政的局面，使得青協的活動在組織和規模上有了相當程度的提高。當然，在這一過程中也還有各種各樣的`問題，這就有待新一屆的主席們去解決了。

簡單談了協作，我們再說說溝通，我本人是從一個分會的幹事慢慢成長爲青協主席的，坦白說，在青協活動的頭半年裏，不要說主席是誰，就連我自己的分會長我也沒見過幾面。所以本屆大大加強了活動力度，除開定期的志願活動，我們還常常組織志願者們進行各種聯誼，在這些活動中不僅各部的負責人，我們主席團也常常參與其中，部門的例會我們也時常會參加。這使得我們社團始終維持着平等友好的氣氛，在這裏，我希望與新生們的互動和溝通能夠成爲青協的傳統，在以後保持下去。

青協在08~09年間大大的豐富了同學們的志願活動，除開以往的固定活動，比如“清理課桌文化”、“養老院探望老人”、“參觀戒毒所”等等，我們還協助過鐵路刑警進行了一些力所能及的義務工作，幫助過農民工大哥們勞動，參與招募了金雞百花電影節志願者。

細細想來，過去一年的活動實在是太多了，因爲時間有限，我也就不再一一贅述了，活動增加的同時也爲我們和以後的主席團帶來了更多的壓力，在這裏我衷心希望新的一屆青協負責人們能夠克服困難，繼續努力。

最後，謝謝大家過去和我們的默契，也希望大家在以後的工作中，能夠和新一屆主席團乘風破浪、攜手同行!

彙報完畢，謝謝大家。

大學協會工作總結5

時光如梭，20xx年的鐘聲即將敲響。不知不覺，我們大學生心理健康協會又度過了一個充實的學期。回眸這一學期，我們有成長，也有止步；有收穫的喜悅，也有挫敗的苦澀。

在校團委的領導，心理諮詢中心的指導，校社團聯合會的幫助下，我們完成了一項又一項的任務和活動：緊張而有序的.招新活動，爲我們大學生心理健康協會注入了新的血液；溫馨和諧的新老成員見面會，拉近了協會成員間的距離；一期又一期的心理影苑，讓同學們讚不絕口；如火如荼的心理健康宣傳週，讓廣大師生了解了許多心理知識期間我們收穫了許多，現總結如下：

首先，爲使協會更好地開展工作和長遠地發展，我們組建了新的組織機構，協會共設立十個部門，分別爲主席團，團支部和八個職能部門。此外，我們還出臺了《大學心理健康協會內部管理條例》和《心協值班表》等系列條例規定，加強了協會的內部制度建設。

作爲一個理論學習型社團，理論知識的學習是非常重要的。我們的指導老師潘子彥老師非常負責任，給我們協會成員開展了《大學生人際交往》，《戶外素質拓展》等四次內部培訓，我們從中收穫了許多。此外，我們協會創辦了一份內部小報《知心語》，目的是提供一個平臺，讓協會成員更好地學習交流，現在《知心語》已辦到第二期，取得了良好的成效。

我們社團有兩個一直堅持的品牌活動：《心理影苑》和《心理沙龍》。這學期的《心理影苑》舉辦地點在電氣301教室，先後放映了《唐山大地震》，《美麗人生》等勵志教育片，並播放了有關心理知識的影視材料。《心裏沙龍》也取得了良好的成效，先後開展了“我的大學生活”和“如何與室友更好地相處”等主題沙龍，同學們對這些主題沙龍都很感興趣，熱情很高。當然，在今年開展品牌活動時，我們也遇到了一些問題，如內容老套，形式單一等，這也是我們下一步工作要解決的問題。

恰逢我校第四屆“青春飛揚”大學生社團文化節隆重舉行，爲了在全校普及心理健康知識，增強在校師生對自身健康的關注意識，全力配合社團文化節的的舉行，我們在上級的指導下，承辦了心理健康宣傳週，宣傳週以“關注心理健康成長”爲主題，開展了多種形式的活動，如“心理知識漫畫展”，“心理講座”，《心理影苑》，“戶外心理測試”等。參與這些活動的同學一致反映收穫很大。

此外，我們還開展了“戶外素質拓展”培訓活動，“讓心靈充滿陽光”主題活動，心理劇《刺目的陽光》演出等高質量的活動。

在這學期的工作中有很多優點，當然，也有許多不足和缺點。如在幾次開展活動時，由於準備時間有些倉促，活動中用到的材料和物品不足，出現了一些麻煩。針對類似這種情況，在接下來的工作中我們要合理安排任務，做好活動策劃和準備工作，確保活動高質量地開展。

展望下一步工作，我們自信滿懷。首先要堅持做好品牌活動，並有所創新，其次要開展形式多樣的高質量的心理健康宣傳教育活動。在內部，加強理論知識學習和培訓。此外，還要增強與社聯和兄弟社團的交流溝通，確保我們心理健康協會向更高的層次發展。相信經過心協人的共同努力，我們心協的明天會更美好！

大學協會工作總結6

各位老師、各位同學、各位志願者朋友：

你們好！

2011年，我信息工程學院志願者協會在團委的領導下，在校志願者協會的指導下以及其他兄弟協會的積極合作下，在“奉獻、友愛、互助、進步”的旗幟下，以“暖風暖心”爲口號，積極組織志願者活動，兢兢業業地完成自己的各項工作，協會發展良好，圓滿的完成了本學年的各項工作，取得了較大的成績。全院青年志願者註冊率繼續超過90%，領跑全校；志願者義務工時累計達到4341小時；聯合其他兄弟協會共向四川地震災區和金紅衛、吳菊芳兩位患白血病的.同學籌集善款近2萬。我們的特色活動順利開展，並取得了社會的肯定。我們的活動多次被長江商報、長江日報、新浪網、中國教育信息網等知名媒體報道；協會獲得了第二屆洪山地區大學生志願服務“明星團隊”榮譽稱號，繼“暖風”家電義務維修隊之後，“暖心”招聘會志願服務項目成爲我院新的校級品牌。

這一年，大家憑着對志願工作的熱情和不凡的工作能力，出色的完成了工作任務。我們的志願者服務隊完善了領導班子和管理制度、壯大了志願者隊伍，開展了一些高質量的活動。總體來說，我們這學年的成績是顯著的，工作是具有開創性的。在所有志願者的努力開拓下，服務站活動突出，與社區居民委員會和校就業指導中心取得了很好的合作。社區裏有居民感激的微笑，招聘廳裏有學長學姐們感激的目光；社區服務用愛心溫暖了需要幫助的人們，義務維修用知識節約了匱乏的資源……

這一年，我們一道取得了不熟的成績。在吐故納新之際，我是很欣慰的。因爲我們07級、08級的同學已經在過去的鍛鍊中成長起來了。我有理由相信：我們信息學院志願者協會能夠發展的更好！

當然，在堅持原有的優良傳統的同時，我們也應該認識到過去我們的一些不足。希望新一屆志願者協會的同學們能夠多動腦筋想想如何調動廣大註冊青年志願者參與到志願服務的積極性，把志願者精神推廣到班級中去；想想如何去把我們的品牌，特別是義務維修隊做得更好。

最後，我要向在過去一年中不斷支持幫助我們工作的朋友表示感謝。同時，我提議：我們應該感謝我們自己。協會的榮譽是我們每一個人自己創造的。我們相信，我們的協會會更好!

謝謝大家！

大學協會工作總結7

xx大學外國語協會是一個歷史悠久，規模較大的一個學 術性協會，近些年也相應舉辦了各式各類的精彩活動， 例如四六級考試講座、英語角和外國各色活動節日晚會等。接下來，談談外國語協會在XX至XX年度的內部組織結構與開展的系列活動以及個人的工作總結與感受。

一、協會內部組織與結構

外國語協會內部機構緊密，各部門各司其職。其中包括六個 部門：辦公室，活動策劃部，紀保部，文藝部，宣傳部，網絡部。辦公室主要負責每次活動以及開會的通知；活動策劃部主要負責每次大小型活動的策劃。紀保部主要負責每次開會到會情況與每次活動維持現場秩序；文藝部主要負責每次活動的節目排練與節目單編寫；宣傳部主要負責每次大小活動的海報宣傳，網絡宣傳。網絡部主要注重每次活動的現場拍照，圖片與相關報道上交社聯。外國語協會會員被分爲各個小組，每個部門的副部長又兼任協會會員小組的小組組長，理事會成員直接與協會會員進行溝通交流。各小組組長也會組織該小組相關的小型活動來增強協會凝聚力。除此，外協還另設4個小隊：文藝隊、實踐隊，話劇隊、歌唱隊。外協的每個成員都由各個小組織凝聚於一起，協會的總體走向與發展則由理事長規劃，副理事長則各自管理三個部門，負責相關工作，將具體的活動執行貫徹到位。

二、協會內部相關活動

協會成員招新：在開學初，在社聯下發通知之前，我們協會就開始作了相應的宣傳，海報宣傳，下寢室宣傳等。招新前，準備收集協會各項資料，形成外協招新的信息羣：圖片，文字等。外協招新持續了三天，天氣也由酷熱的`大晴天轉爲不便的陰雨天。但理事會成員依舊按原定計劃，在炎日下宣傳外協，介紹外協，終於三日之後，招新活動取得圓滿成功。外協成功招納新成員，爲本協會添加了新鮮血液。總言之，此次活動取得成功與理事會成員的工作激情是分不開的。

新成員動員大會：在新成員招納之後，外協便開始了動員大會。會上對會員介紹外協內部組織以及各個部門部長對其部門進行介紹，提升新會員積極性，讓有興趣的報名參加外協理事會助理競選。隨後便開始了部門助理面試，此次活動讓我深刻理解到：作爲一個領導者，氣場和能力是必不可少的。

英語角：第一次英語角是在部門助理面試之後，該活動是與外國語學院學生會聯辦的，該活動主持人是剛回國不久的兩位學姐與學長，英語口語地道流利，引來廣大學生的好評，隨後英語角幾乎每星期一次，給廣大英語愛好者與追求英語提高者提供了一個很好的平臺，與此同時，與xx大學外國語學院學生會也加強了交流與合作，友誼更深一步。

萬聖節化妝舞會：這是外國語協會本學年舉辦的第一個娛樂晚會，也是外協第一個有創新性意義的晚會，該晚會的裝飾 裝扮很到位，節日氣氛很濃，各個方面的準備也很充分到位，邀 請的兩位優秀主持人採用中英文交替方式，使得現場觀衆更能融 入其中，有些協會成員爲此化了精細的妝容，戴上面具，別有一 番 情調，舞會以江南style結束。整場晚會比較成功，需要注意的相 關活動的教室申請要至少提前3個星期，避免發生教室申請衝突。 值得慶幸的是，12級的助理積極性很高，相關事務完成得很到位。 這也是對他們工作能力的第一次鍛鍊。

英語四六級講座：此次講座是外國語協會的第一次專業講座，是與xx大學李陽瘋狂英語俱樂部聯辦的。該講座邀請了外國 語學院講師以及教授，他們分別介紹了大學英語四六級考試試卷試題分佈，分數分佈以及相應應試技巧。邀請的學長學姐也介紹 了自己的親身經歷與大家分享。參加本次活動的同學都覺受益匪 淺。此次活動也獲得圓滿成功。與此同時，與李陽瘋狂英語俱樂 部的友誼得以深化。

聖誕節狂歡：該狂歡晚會是xx大學外國語協會與xx大 學武術協會主辦的，該晚會活動豐富多彩，有武協的雙截棍、舞 龍舞獅，外協的外文短劇，英文歌曲小合唱以及來自美國加里福 利亞外教的聖誕歌曲演唱。但同時需要注意的是，各部門工作的 互相協調，分工清晰，活動場地提前申請也很重要。總體上，此 次狂歡晚會還是挺成功的。

三、個人工作與感想

作爲一個協會的領導者，第一，工作激情與對協會的責任心位於首位，對於協會活動的整體走向，理事長應有一個明確的規劃。並對每次具體活動的實施與執行清晰，監督並指導部長助理落實，保證每次活動的質量。第二，在活動與會期閒餘時間，應加強外協理事會的工作交流與英語水平的鍛鍊與提升，加強協會理事會凝聚力，爲更好的工作奠定基礎。第三、理事長自身應當有強烈協會意識感與進取心，在自我發展的同時，把握協會的發展動向，積極思考協會發展新動向，並讓協會在每次活動總結中提高。第四、協會內部資料以及網絡信息應當好好保管，資料不詳實之處應及時加以補充，並保存。協會微博，qq羣，協會qq尚待發展提升。第五、社聯的相關有助於協會發展的信息應當關注，並積極與本協會助理聯繫，每次開展相應活動注意申報與審批，多與其他兄弟協會理事長聯繫，吸取工作經驗，共同進步。第六、積極提升內部理事會助理外語水平，鍛鍊他們的外語口語能力，並積極組織或參加各種大型英文比賽。第七、理事長應當慎重處理工作、學習與生活的關係，將自我時間表安排到位，所有事務爭取面面俱到。第八、應多與其他高校取得聯繫，積極主動學習他人優秀經驗，加強交流互動，讓外協走出去。本學期自我覺得表現不怎麼好，相關活動也不是很完美，但我會不斷努力提升自身管理水平與專業素質素養，保持那份工作激情，將外協領導得更好。我相信只要夢在，激情在，外協美好的明天就在！

大學協會工作總結8

隨着時間的推移，歲月的流逝，又過了一個學期。春筍演講協會自換屆以來，在校領導以及各兄弟部門的支持下，本學期我們取得了一定的成績，深受我校演講愛好者的好評。本學期的工作總結具體如下：

一、招收新成員：本學期的第一項工作是招收新成員，在我會全09理事的努力下，對10屆的招新工作取得了圓滿的成功。報名的人數達到了106人，經過了三次的考覈與篩選，我們共篩選出了30多名優秀學員。我們的招生理念是"重質量，輕數量"。

二、新成員培訓：xx年9月至今，在校領導老師及我會09全體成員的努力下，我會的指導老師及外校的講師給新一屆的會員上了培訓課。並實行了每週一課的培訓教程。培訓課的內容主要有演講技巧、辯論知識、普通話、社交禮儀、主持禮儀等。通過培訓師10屆的新成員學到了課本以外的知識激發了10屆新成員對演講、辯論的熱情。從整體上看，會員們對知識的掌握度還是讓人滿意。

三、活動開展：xx年12月16日，我會成功協辦了校藝術節"命運在自己手中"故事大王總決賽，並在次日舉行了社團部第四屆演講比賽複賽。xx年1月5日成功舉辦了第四屆社團部"學會選擇，懂得放棄"演講比賽總決賽，得到了領導、老師和同學們的肯定。除此之外，我會在每週四下午都舉行一場會內辯論賽，以加強會員的`辯論能力。

四、對外交流：換屆至今，我會先後組織了十多次的交流活動，交流的形式多種多樣，內容豐富。交流的對象主要有：湛江師範學院、廣東海洋大學寸金學院、湛江衛生學校、湛江機電學校、湛江第二技工學校、湛江中醫學校等。除此之外，爲了今後的發展，爲了加強對外交流，在本學期，我會分別與江西冶金工程學院、中山大學、廣東省技師學院、惠州學院、惠州商業學校等省內外的學校建立了外聯關係，並取得了良好的效果。

五、存在不足：沒有建立較爲科學的管理制度，工作起來欠缺規範，會員的流動性大，對會員缺乏足夠的約束力。從活動內容來看，內涵與深度不夠。

六、努力方向：完善管理制度，重新建立具體可行，符合自身發展的制度，起到真正的指引性作用。加強與各兄弟部門及外校的交流，進一步提高我會的綜合發展能力。不斷提高會員的綜合素質與學習水平。

在新的征程中，春筍演講協會將在校團委的領導下，在社團部帶領下，緊緊圍繞學校的中心工作，進一步加強自身的建設，團結各兄弟部門，帶領全體會員求真務實，銳意進取，富有成效地開展活動。我們相信在校團委及社團總部的支持和指導下，本着團結奮進、求真務實的精神，春筍演講協會將會百尺竿頭，更進一步！

團委社團部春筍演講協會

大學協會工作總結9

在校就業指導中心強有力領導下，在各學院就業服務部的積極配合下，在校社聯的熱切關注下，大學生就業協會秉承“推薦英才，服務社會”的工作宗旨，以“繼承優良、精益求精、開拓創新”的工作精神、工作態度和工作方法，在就業協會全體成員的團結一心、共同努力下，出色地完成所有工作任務，並且第七屆就業協會空前擴大了本協會的影響力、打造出了王牌學生組織、全方位拓寬了就業信息渠道。與此同時，本屆協會成績喜人榮獲“20xx年度校級優秀社團”、在湘潭市第五屆模擬招聘會上榮獲“優秀組織獎”。第七屆就業協會工作接近尾聲，特此總結優點與不足，望第八屆就業協會揚長避短，將協會更加出色地繼承、發揚。

本年度就業協會工作主要在以下幾個方面取得了驕人的成績：

一、加大了就業協會與各方的交流

招新後，爲促進協會內部成員之間以及協會與就業服務部之間交流，組織了一次內部戶外活動。

爲加強學校與各學院就業服務部之間交流，08—09年度共舉行會議四場；爲促進就業工作意見的反饋和建議的收集，每次會議各學院都會總結近段時間的工作情況；爲加強協會與校社聯的交流，協會由專門負責人蔘加校社聯的會議，與校社聯進行溝通；爲增進老師與學生的瞭解，邀請老師參加協會的會議、戶外活動、進行體育運動如打籃球賽、乒乓球、聚餐、唱歌等。

二、提高了創新意識、營造了創新氛圍、把創新作爲協會本學期工作的重要發展方向。

協會常規主題活動，是一個對象爲內部成員、主題明確、形式新穎、氣氛活躍、每兩週定期舉行的`常規活動。

本學期共舉行常規主題活動四場：由周靜主持的題爲“團隊意識培養”：全體成員自由組成兩隊後，各團隊給自己的隊伍取名字、設計隊徽、擬建口號。每隊五分鐘成果現場展示時間，形式不限，之後兩隊相互點評與發問。第二場邀請朋輩學生組織爲協會進行的題爲“在活動中感受團隊力量”的活動，團隊訓練貫穿於三個遊戲當中。第三場由熊文主持的主題爲“怎樣在求職中游刃有餘的應對考官”的討論會。增強了成員的口才與應變能力，爲形成成員們敢於表達、善於思辨的作風提供了良好的氛圍，爲本學期全體成員參加的湘潭市第三屆大學生求職大賽暨湖南科技的大學第五屆模擬招聘會做準備以及爲以後應聘奠定了基礎。最後一場是由黃永慶主持的名爲“成就領導才能”的討論會，幫助成員正確地認識自我、協助成員找準定位、爲培養下一屆協會主要幹部領導才能打下了重要的基礎，大家發散思維、積極獻策、協調氣氛、果斷決策的主人翁意識讓人欣慰。

1、創建“一幫一”式內部成員培訓模式“一幫一”式內部成員培訓模式，是利用內部成員的特長以及所學專業的優勢，進行鍼對性的培訓。是對主講人口才、交流、策劃、駕馭能力的一種綜合鍛鍊，是對參與者的業務能力和綜合素質的全方位提升。這樣協會成員在服務別人的同時，自身素質也得到不小的提高。

2、在繼承優良傳統的同時敢於創新。

如在湖南科技大學第二屆就業知識競賽中，設置情景劇環節，這樣一改以往相同活動形式不變的工作思路，證明了我們敢於創新、敢於啓用低年級有能力的學生，且又一次在實踐互動中鍛鍊了成員的溝通能力和團隊合作能力。爲協會“開拓創新”的工作方向提供了典範。

三、加大宣傳力度、增加宣傳渠道、改變宣傳方式。

爲使宣傳形式更規範化，本學期製作固定的宣傳海報，使之成爲協會的一種標誌。而且紙質海報成本相對比較低，且可重複利用。在節約資金的基礎上又達到了宣傳的效果。

1、通過網絡宣傳這個渠道，擴大活動及協會的影響力。協會在校內網上註冊“湖南科大就協”的賬號，在網上及時發佈協會最近狀態、活動相關內容、併發布一些與就業有關的政策、招聘消息、招聘須知、與就業創業相關的信息。到目前爲止，點擊率已達500次，好友376位，發表日誌159篇，上傳活動相關照片532張，共22個活動。考慮到校內網需要註冊才能進入和就業網內存不大的侷限性，已與相關老師洽談，準備另開一個博客，且在就業網上做一個鏈接，增加點擊率。

2、到目前爲止，20xx年度共發新聞稿件6篇，其中關於就業知識競賽的新聞稿點擊率爲815，由熊文提供的新聞稿件《三一集團副總裁何真臨向科大學子傳授融入社會的“獨門祕笈”》點擊率高達24118，其他新聞稿件點擊率均在XX以上。

3、充分發動各學院的力量，每次大型活動都採取各學院同時宣傳的手段，如職業生涯規劃設計大賽，各學院均張貼以北森職業測評爲主題的海報兩張，且在同一時間粘貼，高覆蓋率使得達到了空前的宣傳效果。就業知識競賽由進入決賽的學院各張貼兩張海報。

大學協會工作總結10

京劇協會分爲位於趵突泉校區的總會和位於中心校區的分會。其中總會成立於xx年，分會於xx年xx月份剛剛成立，共有會員xx人。總會和分會各設有會長和團支書，但財務都歸總會的財務負責人負責。總會和分會下設三個機構分別是策劃部、外聯部、宣傳部。各機構具體分工如下。

策劃部：設有部長一名，副部長兩名，幹事若干人次。負責每學年的活動策劃，是社團的智囊團。策劃部策劃活動時以全心全意服務會員爲宗旨，追求活動的知識性、實用性、趣味性和新穎性，並致力於社團精品活動的建設。從納新、見面會、每週的練唱到演唱會都是策劃部同學們努力的結晶。

外聯部：設有部長一名，副部長兩名，幹事若干人次。負責爲社團的建設及演唱會等籌集贊助。社團的順利運轉離不開外聯同學的努力。

宣傳部：設有部長一名，副部長兩名，幹事若干人次。負責爲每次的活動製作宣傳材料、畫制宣傳板。宣傳部的同學各個才華橫溢，他們精心的製作讓人瞭解了京劇協會，並讓京劇協會以全方位、立體化的形象呈現在學生面前。

策劃部

外聯部

宣傳部

部長

副部

幹事

部長

副部長

部長

幹事

副部長

幹事

每次納新結束後，京劇協會都積極統計會員信息，製作xx，併發放到每個同學的`手上。會員證的辦理也進行得井井有條，讓每個會員都拿到自己的xx明；

納新一週之內進行了新會員見面會，並向會員發放京劇知識學習材料，在最快的時間介紹大家認識了京劇協會德高望重的老師，並根據每位會員不同的嗓音情況與氣質特點幫助會員選擇適合自己的行當，推薦了有名的唱段；

每週六南區離退休工作處的學習中，有老師熱情而悉心的指導，也有配備齊全的京劇樂隊和音響，爲同學們提供了良好的學習京劇的條件，收到了會員的好評；

爲了進一步打好京劇演唱的基礎，我們xx會員戶外進行吊嗓子，以會員手中人手一份的發聲練習資料爲教材，並請唱功紮實的學姐進行示範指導，收到了不錯的效果；

由於會員人數不多，所以能夠更好的照顧到每一位社團會員，讓我們的服務更有針對性。比如，我們爲學新唱段的同學配備了資歷較老的會員作指導，實行一對幾的幫助政策，同學們日常學習中不明白的地方可以請教學長。而且其他生活及學習中的問題也可以得到學長的幫助。

爲了讓大家更好的感受到京劇的xx力，我們還積極聯繫省京劇團以及xx市京劇團，獲得贈送的入場券《辛棄疾》，讓會員們過把京劇癮；在今年國家京劇院在我校進行的“高雅藝術進校園”活動中，我們協會還積極xx同學去觀看演出，並得到了與於魁智，李勝素等京劇名家面對面交流的機會；

爲了給會員們提供展現自我的平臺，我們舉辦了京韻點亮青春的演唱會，並籌得贊助，讓同學們有了彩唱的機會，並鍛鍊了同學們的辦事能力，讓他們體驗到了主持、策劃、裝飾、攝像、禮儀、播放控制及場務等各方面的樂趣；

我們積極響應了校內及社聯舉辦的各種文化活動，如社團文化節開幕式及社團風景線活動的演出，並得到了老師及同學們的肯定，擴大了會員展現自我的舞臺，豐富了會員的表演經歷；

我們協會有自己的qq羣、公共郵箱以及博客，以便於會員們更快捷地獲取京劇音像資料，這更爲會員們在網上的交流溝通提供了平臺，培養大家的感情，增xx劇協會的凝聚力；

①京韻點亮青春演唱會

京劇協會的品牌活動有“京韻點亮青春演唱會”。xx年xx月xx日我們在中心校區科學會堂舉行了第xx屆演唱會，並取得了成功，同時獲選爲“社團文化節十大品牌活動”之一。整場晚會完全由學生策劃，並得到校團委，社團聯合會，和南區離退休老幹處老師的支持。晚會大部分節目是彩妝演出，節目準備時間長達兩個月之久，演員從唱功到身段都相當專業。演出前京劇協會進行了大量宣傳，並製作的宣傳海報和入場券，爭取到xx三寶國粹攝影近兩千元的社會贊助。演唱會的成功舉行得到老師和同學們的認可，演出的影響廣泛而深刻，學生在線網站，青春山大網站，和社團聯合會的網站紛紛對其進行了報道。

在這次演唱會中我們的同學一彩妝亮相爲大家表演了《紅娘》《蘇三起解》《甘露寺》《四郎探母》《xx》經典唱段，還呈現了精彩劇目《打漁殺家》，並邀請了老師們師生同臺，共話京劇，精彩連連。我們將繼續舉辦演唱會，並將更精彩的唱段呈獻給觀衆朋友。

大學協會工作總結11

歲月如梭，時光荏苒。一轉眼，本學期就進入了尾聲，同學們也都投入到了緊張的期末備考中去。回顧本學年讀協所做的工作，在會長的領導下，在全體讀協人的辛勤付出下及在圖書館、社團聯合會支持下，讀協以“好讀書，讀好書，爲讀者服務”的宗旨，主要開展瞭如下活動：

今年9月，我們對協會內部進行了一些調整，以及在協會招新中，我們吸收了一批優秀的新會員，這爲我們接下來舉辦各種活動奠定了基礎。特別是開展過幾次活動後，新老會員的交接工作也做得相當不錯，很好的體現出了讀協是個大家庭的理念。

而在10月，我們迎來了協會的第一次集體活動“拒絕冷漠，溫暖心靈”。此次活動的主題是圍繞小悅悅事件展開，目的是爲加強在校大學生對時事的關心與引發其更深層次的.思考。此次簽名活動得到了許多同學的關注，這也正是我們所期望的。這次我們集體活動的會員也表現得十分積極，在準備材料也好，桌椅也好，給同學介紹也好，都表現得很好。總體來說這次活動辦得挺有意義，當然今後我們也會多多開展這類活動，力爭一次好過一次，在經歷中學習，在實踐中成長。

就近11月，我協會在食堂開展了總結本學期我協會內部、各部門存在的問題和在活動的開展過程中遇到的困難以及對即將來到的12月會開展的關於宣傳艾滋的活動進行策劃討論。

在過去不久的12月1號“艾滋病日”中，我協會在綜合樓前開展了“關注艾滋，健康生活”的集體活動。此次活動受到同學們的大力支持，從而也達到了我們協會主辦活動的意義：讓艾滋病不再可怕，不再讓艾滋病成爲恐懼的代名詞，並且用紅絲帶的精神溫暖整個校園。本次活動協會成員表現非常積極，是讓活動順利進行的不可或缺的一部分。總體來說，此次活動辦得很成功，這也是爲讀書協會在本學期的集體活動畫上了個圓滿的句號。我們還會繼續前進着。

通過過去的活動中總結並吸取經驗教訓，我們更加明確了我協會的目標、定位。讀協就是要走一條開啓人性最美好的心靈的道路，帶動大家學會用心去思考的方式，我們將一直把這一宗旨延續下去。在以上活動的開展中，我協會也存在一些問題：

1、在活動開展的過程中，各部門之間缺少一個較好的配合、協調，各部門較於分散獨立。

2、活動的前期準備有時工作不足，活動前後的宣傳沒有及時到位。

3、沒有按照既定的策劃書進行活動的開展，使得策劃書過於形式。

4、有時因時間衝突，有些活動就被擱置了。

讀協確實存在以上問題，但我協會通過努力最終比較順利舉辦以上活動以及我們大家一起所付出的努力是不能忽視、否認的，我們看到了絕大多數的成員都比較積極優秀，都能積極參與到活動中來，這從本學期的考勤情況及在工作中的表現可以看出。大家都希望能夠在讀協提高自己，和大家一起努力，爲讀協的發展及校園文化貢獻出自己的一份力量。我們有很多不足，但我們有許多優秀的會員爲了同一個夢想一起努力着，我們相信通過認真地吸取經驗教訓，我們會做的更好。

我協會會本旨在給所有成員提供一個交流平臺，增強協會凝聚力，鼓勵會員多讀書、讀好書，營造一個良好的讀書交流氛圍。秉承着一切意志努力地繼續着前方的道路。

讀協猶如一艘正在海上行駛的大船，我們懷着同一個夢想相聚在了這艘大船上，大船現在始終朝着一個目標揚帆航行，雖然我們在航行中遭遇了險阻，但是我們堅信這艘大船會在所有讀協人的共同努力下能夠排除萬難航行得更遠，最終到達彼岸。

大學協會工作總結12

　一. 協會現狀

清華大學學生綠菌協會是我校影響較大的體育類協會之一，現有會員60餘人。在以往的校園體育活動中發揮着很大的作用。本年度，我協會以"配合全校體育工作、發揮協會自身特色"爲工作指南，開展了一系列的活動。

　二. 主要活動

在不斷壯大的過程中，我們繼承老的傳統，並有所創新，爲協會的成長注入新鮮血液。

1．校馬約翰杯男足聯賽

校馬約翰杯足球聯賽是我校近年來最受關往的賽事，活動自身十分重要。我協會今年承擔了大部分比賽的裁判工作。比賽歷時近半年，全校各系、院足球隊都參加了比賽，球員人數近800人，並得到各方面的關注，影響甚大。

2．承辦校馬杯女足聯賽

今年在團委的指導和校會的幫助下，綠茵協會成功舉辦了清華大學馬約翰杯女子足球聯賽，此次比賽反應強烈受到了全校同學的關注和好評。歷時半年的比賽在清華掀起了一股女足熱，爲我校女生的課外體育活動增加了一片新的天地。

3.足球裁判培訓

擁有一批水平較高的學生栽判是我協會的一大特色。幾年來，己經有數十名經過培訓的栽判獲得了國家頒發的一、二、三級裁判證書。爲了鞏固壯大這一隊伍，我協會今年繼續進行培訓活動引起了很多球迷的興趣。我們邀請國際級裁判孫葆浩老師講課，並拍攝了課的'資料作爲教材。有近30名低年級同學參加了培訓，其中不少同學已經加入了校園綠菌執法者的行列。此外，協會組織了多名協會會員以及協會外足球愛好者參加海淀區裁判委員會開設的裁判培訓班的培訓，並通過考覈獲得二級裁判證書。

4.七人制足球寨

七人制足球賽是清華園裏一道亮麗的風景線。比賽採取自由組隊報名的方式，收到了廣大同學的歡迎。報名的球隊中有剛剛入學的新生；有已經接觸工作的老生；有班級組隊參賽；更有老鄉、少數民族組隊的地方軍和塞外兵團。比賽影響甚大，直接參與活動的同學就有16支球隊共約250人，在推動校園健身方面發揮了很大的作用。本次比賽我們總結了以前組織工作中的經驗與不足，比賽組織有很大進步，得到了衆多參賽球隊的肯定。

5.組織會員集體看球

組織協會會員集體觀看歐冠決賽以及歐洲盃等國際重大賽事。通過集體看球，加深了會員之間的交流和溝通，提高了協會內部的足球氛圍。同時，協會也組織了多次協會內部的踢球活動。

三. 內部建設

本年度綠茵協會設會長一人，副會長兩人，分管組織、競賽、宣傳，設立裁判部，竟賽部、宣傳部和外聯部。經過一年來活動中的相互協作，協會的幹部、部門之間己經配合的相當默契，而且各部各行其職.整個協會運轉良好。展現了新干部的熟情和能力。

　四. 與學校工作配合及對外聯繫

首先，我協會獨立承辦了馬杯女足比賽，並且與校學生會、體育教研部合作，組織了馬杯男足比賽和馬杯五人制足球賽。同時，我們自己組織的七人制足球比賽在校內影響深遠，參與同學衆多，是同學課餘生活中得一朵旖花。這些比賽都在校園體育中扮演着重要角色。

裁判培訓活動使得我校一直擁有一批水平較高的學生裁判，這樣一支裁判隊伍的存在已經潛移默化的提高了我校球迷的水平、普及了足球知識和文化。今年，有數名裁判參與到了北京市業餘足球比賽的執法工作中。

五. 特色與不足

綠菌協會的活動都是面向球迷的活動，由於球迷人數衆多，我們活動的參與者基礎很好，不過同時對我們活動的組織工作提出了很高的要求。縱觀一年來的工作，我們協會有如下一些成功之處：

1.我協會有一個團結、負責、有能力的幹部隊伍，所有的人對自己的工作盡職盡責，相互之間協作默契 。

2.會員爲協會工作提出了一些寶貴的意見和建議。

3.活動並不多，但每次活動都組織細密，十分注重活動質量，並圍繞一些主要活動制定其他活動計劃。

4.改變了清華以往足球一頭熱的局面，把女足的活動納入了協會的日程當中去。

但是，我們也看到我們的工作所存在着一些問題和困難。

1.男女足球發展不平衡的現狀還是有待進一步的解決、改善。

2.協會和會員之間的聯繫還不夠密切，純粹面向會員的宣傳還不夠。

3.新老幹部之間的工作銜接還不是很順利，新干部的能力還需要進一步培養。

4.協會幹部力量還有待進一步壯大，只有這樣，才能承擔更豐富、規模更大的活動。由於足球運動比較普及，愛好者衆多，協會核心的成長是極爲必要的。我們將在今後新老的交替中注重多發現和培養新干部，讓綠茵協會成爲真正代表球迷的，能夠想得到做得到的組織！

一年來，我們協會的全體成員都體會到了協會工作的苦與樂，但球迷的期望就是我們的動力。我們就是要讓綠菌協會成爲可以代表清華所有足球愛好者的組織。爲了讓清華的球迷生活豐富多彩，提高清華的足球水平，乃至爲中國足球做出我們的貢獻，綠茵協會一定會一步一個腳印的走下去!

大學協會工作總結13

過去的半年，在黨總支、團總支的正確領導和悉心指導下，我站繼續發揚艱苦奮鬥的作風、頑強拼搏的精神和苦練本領的幹勁，以學院中心工作爲着力點，以提高上稿率爲突破口，以充實院網站爲大框架，以提升新聞質量爲主戰場，開展了一系列卓有成效的宣傳報道工作，下面就一學期以來我站主要開展的工作和取得的成績進行總結：

一、以宣傳報道爲己任，抓住宣傳報道主陣地。宣傳報道是展示我院良好形象和各項成果的主陣地，本學期我站積極關注院內教學科研、團學工作、學生活動等各方面動態，及時採寫新聞報道，並積極向各大國家級、省市級網絡媒體，校內媒體尋求上稿。一學期以來，有關我院的新聞稿件對外上稿共計67篇，其中中國青年網37篇，中國大學生在線21篇，大江網9篇；在不重複統計的情況下，校內上稿仍有10餘篇。

二、院網站是展示我院風采的一個重要窗口，爲增加院網站瀏覽量和增強吸引力，我們對院網站進行了改版。將“教學動態”欄目調整爲“學院動態”，以便收錄更多題材廣泛的新聞稿件；將“團學活動”欄目調整爲“社團風采”，更全面詳實地展示我院各大社團及其活動的，顯示我院學生活動的豐富多彩；此外，新增“文苑漫步”欄目，接受全院師生來稿並擇優上傳至院網站，使院網站真正成爲展示全院師生風采的一個平臺，極大地調動了我院學生的積極性，也在一定程度上充實了院網站內容。

三、確保院網站稿件質量，落實完善傳稿流程。一直以來，在辦公室主任劉和平等老師的指導下，我站站員擔負着院網站維護和更新的重任，因此稿件的質量問題更需重視。爲此，我們制定和完善了院網站傳稿流程，包括以下幾個環節：學生記者現場採集信息→稿件初步撰寫→編輯部初審稿件→稿件修改→網絡部審覈或站長審覈後上傳。

四、充實、擴展院刊《風采》內容，編輯、發放及時到位。本學期我站編輯出版兩期院刊，爲總第23期和24期。除我院重大新聞事件版塊維持外，每期院刊都會進行各大版塊或者內容的調整，力求新穎並符合我院學生閱讀興趣。此

外，本學期院刊也面向全院學生徵集稿件，擇優刊登，爲我院文學愛好者提供了一個展示自我的平臺。

五、紮實推進採訪工作，人物專訪持續推進。採訪工作是我站的一項常規工作，但常規往往在一定程度上顯得乏味。針對站內出現的採訪“無話可說、無題可採”的現象，我們及時召開會議，針對採訪問題提出改進意見，鼓勵站員從多角度、多方面挖掘採訪內容，強化自身採訪技巧，加強採訪的深度理解，發揮領導老師與普通學生之間的紐帶作用；此外，我站持續推出人物專訪活動，本學期共專訪了龔鵬老師、茹莉老師、潘紅美、譚真真、陳佳芳等優秀教師和學生，引起了我院師生的廣泛關注，並在我院營造了學習先進的良好氛圍。

六、深化制度改革，充分調動站員積極性、激發其創造力。

（1）在經過上學期的學習之後，爲充分鍛鍊11級站員，增強其各方面能力，本學期開學始我站開始實行“站長助理制”，即由每位11級站員擔任一週站長助理，協助站長完成各項工作，包括活動安排、新聞採寫、會議通知等。每一位站員都積極而主動地配合此項制度，站長助理一週一次的輪換，使得我站成員保持着一份激情與新鮮感。此外，站長助理本人也對記者站的各項事務有了更深的瞭解，爲其今後在記者站的工作奠定了更好的基礎；

（2）工作例會是對一週工作的總結，也是對下一週工作的規劃和展望。爲改善例會的氣氛，提高例會效率，本學期我站對例會制度進行了改良。每週例會由站長助理主持，除了例行工作的彙報和總結，每週例會確定了一個鮮明的主題，主題範圍廣泛而新鮮，有與當下形勢緊密結合的“理性，讓愛國更有力”、“十八歲結婚，你準備好了嗎”，也有與生活息息相關的“健康生活妙招”“手機、電腦給你帶來了什麼”??豐富多彩的主題討論使得原本單調的例會更具活力，各抒己見的過程使站員們的口才與表達得到了鍛鍊，一學期例會制度的實行取得了良好的效果。

　七、積極配合院內工作，提升文字運用能力。作爲一個宣傳報道單位，我院的大事小事都會經由我們的筆桿投向外界，同時也彙集了大量信息。爲此，我站積極利用新聞宣傳的文字、圖片材料，配合院內各類材料的編寫，爲我院的材料總結、工作報告等各項工作貢獻一份力量，撰寫材料的過程也提升了站員的文字運用和組合能力。

八、擴大職能，鍛鍊自己的同時豐富他人，充實自己。我站作爲一個宣傳報道單位，從事了比較多的“後勤服務”工作，但是本學期，在院領導的大力支持下，在團總支的悉心指導下，我站嘗試了活動的舉辦。

（1）開展了主題爲“放飛心情，美麗校園我來拍”的攝影作品大賽，這是我院首屆攝影作品大賽，我站經過長期的策劃與準備於4月份開展了此次活動。活動推出後得到了同學們的廣泛支持和參與，我們在參加比賽的攝影作品中評選出了優秀作品，併發放了紀念品。

（2）以培訓講座提升質量，開啓宣傳報道新的篇章。宣我院歷來重視宣傳報道工作，針對我院宣傳報道工作中存在的不足，爲提升宣傳幹部的業務水平和能力素質，我站特邀校黨委宣傳部副部長楊健老師及我院黨總支副書記鄧彥老師爲我們開展了培訓講座，講座中站員們瞭解了更多新聞寫作的知識，有效地提高了站員們的專業素養。

九、加強溝通與瞭解，促進站員之間的感情交流。

（1）記者站實行“家庭管理模式”，我們雖然小，但是功能齊全，各部門之間“分工不分家”，團結而高效地完成着各項工作。採訪、值班是我們每天一起完成的常規工作，在工作中站員們建立了深厚的友誼和情感；此外我們經常開展集體性活動，如春遊仙女湖、一起聚餐、舉辦生日晚會等等；臨近期末複習階段，站員們更有在圖書館一起佔位、一起復習的好風氣，使得站員們成爲了工作上的好搭檔，學習上的好夥伴，生活上的好朋友。

（2）我站一直秉承着“走近記者站，就是一家人”的優良傳統，值此20xx屆畢業生離校之際，第七屆全體站員爲12屆記者站的學長學姐們準備了一場歡送晚會，表達了心中對“老家人們”的不捨，也展示了記者站人一脈相承、團結向上的良好風貌。

十、積極與外院記者站開展交流活動，取長補短，相互促進。本學期，我站與校其餘十二院記者站一起舉辦了大型聯誼活動“歡樂總動員”，使各院記者站的站員之間有了一定的交流，同時也展現了學生記者的風采。此外，我站還與化生學院記者站、理工學院記者站、外國語學院記者站等兄弟記者站共同召開例會，在例會上相互交流各自的新聞寫作、採訪拍照等各方面的經驗，學習了外站同行們的優點，促進我站的更好發展。

一系列工作的順利開展和成績的取得離不開院領導及老師的悉心指導和關懷，也離不開院領導的大力支持和鼓勵。如此優良的.工作環境和工作場所，使得我們更深知自身責任的重大，我們深感自身工作中還存在許多不足與缺憾，爲此，在新的學期裏，我們將繼續發揚優良傳統，改正不足，彌補缺陷，主要制訂了以下幾點規劃：

一、把好新生入學關，抓好招新質量。下學期一開始便面臨着招新工作，招新工作關乎着記者站的傳承與發揚，甚至關乎下一屆記者站的工作狀態。爲此，我站將提前制定各項招新工作計劃，以多種方式深入開展招新宣傳活動，確保記者站生源的廣泛性，也在一定程度上有利於記者站的長足發展。

二、進一步提高第七屆站員的新聞寫作能力。新聞是立站之本，面對12級新生的到來，新一輪的傳承又要開始，新聞寫作是一名學生記者的必備素質，因此仍需鞏固和加強寫作水平。第十三屆校運會更是考驗我們的戰場，關乎我院“宣傳報道優勝單位”榮譽的獲得。

三、加強與領導的交流與溝通，真正起到橋樑與紐帶作用。學生記者有義務也有責任反映院內各項動態，甚至是我院學子的精神面貌。爲此，我們將加強與院領導的交流，真正明白領導與學生之間的想法，使我院各項決策能夠更加順利地落實。此外，加強與領導的溝通，也爲我們宣傳報道工作提供了第一手的信息資料，能夠準確的反饋各項活動的真實意義與內涵。

四、擴大徵稿範圍，使更多同學在院網站、院刊這兩個平臺上得到文字的鍛鍊。本學期我們已開始面向全院學生徵集稿件，但是仍有大部分同學未能參加到活動中來，爲使院網站和院刊更加體現是我院師生共同的網站、共同的刊物，我們將加大宣傳力度，使更多人加入到此項活動中來，把我們的院網站和院刊越辦越好。

五、深化採訪制度改革，加強站員採訪技巧。許多新聞稿件需要通過我們的採訪得到，我們在採訪過程中往往會出現一些失誤。爲此，我們鼓勵站員多多學習各類採訪技巧，提高自身的採訪能力。我們也希望能夠開展專門有關採訪的培訓活動，使得采訪這項常規工作能夠更好地進行和開展。

六、加強與各兄弟社團交流與合作。秉着“服務同學、鍛鍊自我”的原則，

我院各學生組織都在院領導老師的指導下開展工作。同爲學生組織，需要加強彼此之間的交流與瞭解，才能更好地爲我院、爲我院同學服務，希望能在以後的工作和生活中加強聯繫，如定期召開小型會議、開展素質拓展活動、聯誼活動等，只有我院各社團、學生組織精誠合作、團結協作，我院各項學生工作才能更好地進行，我院全體風貌也必能更上一層樓，打造和諧經管。

新的學期，新的起點。我站意識到自身責任重大，任務艱鉅。因此，我站全體成員將堅持在學院黨總支、團總支的正確領導下，秉承“準時、團結、奉獻、創新”的站訓，爲我院宣傳報道工作的開展貢獻自己的綿薄之力，全方位、多角度、深層次報道我院各項工作，在領導老師的悉心指導下，廣大同學的積極配合下，共同開啓我院宣傳報道的新局面！

大學協會工作總結14

年即將結束，我們家教協會遵循校團委，校社團聯合會的方針政策，依據本協會章程開展工作。在團委， 社團聯合會的指導、幫助下，在指導老師及全體會員的支持，努力下，家教協會在內部建設，對外交往，活動舉辦等各方面取得一定的成績。現將工作總結如下：

一、本學年社團情況總結

本協會旨在推進大學生社會實踐能力以及大學生創新意識的提高、加大社會實踐與校園生活相結合，發揚自信自立、開拓創新的精神，通過各類培訓以及實踐機會提高大學生自身的素質和能力，服務廣大在校學生。現有會員39人，剩餘會費176。5元。家教協會設有外聯部、祕書處、宣傳部、組織策劃部、培訓部。

1：內部建設

內部建設是社團發展的基礎，這一年中家教協會把加強內部建設作爲協會工作的基礎，取得了良好的效果。內部建設主要體現在以下幾個方面：

1、修改，完善協會章程，爲其他內部建設及協會活動奠定了基礎。

2、加強社團文化建設。確立會標；明確家教協會爲全體會員服務的宗旨。會員之間互幫互助，共同進步；會員羣策羣力，共謀協會發展；不斷加深社團文化底蘊，構建良好的社團文化。

3、改革人事制度，加強幹部團隊建設，密切會員同幹部之間的聯繫，促進協會可持續發展；明確協會幹部竟升，調用標準，完善了選舉程序，順利完成了換屆工作；建立了社團人事，活動的管理檔案，詳細記錄，專人管理。

4、考覈與獎勵制度。嚴格考勤，詳細記錄會員的出勤狀況；完善考覈制度，協會幹部定期作述職報告。對獲得榮譽的會員進行宣傳和嘉獎；以上作爲協會任用幹部，評優標準和依據。

5、完善財務制度，社團建立了清晰的內部財務收入管理制度。合理使用接受的捐贈，贊助，並及時上交財務支出計劃，配合社聯財務檢查。

6、會員培訓，培訓部定期對會員進行培訓，與大一新生保持密切的聯繫，交流思想，在學習上和生活上幫助會員。並充分利用舉辦各項活動培養和提高會員實踐能力，提高會員綜合素質。

2：對外交往

（1）家教協會，受校團委， 社團聯合會的領導，掛靠於園林園藝學院，在開展工作中，受到了校團委， 社團聯合會及園林園藝學院老師的指導和幫助。

（2）我協會與本校其他的社團也建立了一定的聯繫，各會長時常進行經驗交流，交流工作和社團管理經驗及互相支持幫助。

二、活動舉辦

在過去的一年中，協會在團委，社團聯合會的指導和幫助下，全體會員積極參加，舉辦了一系列形式多樣，內容豐富多彩的活動，取得了顯著的成果。現在分將主要活動總結如下：

1、定期培訓

爲使會員們更好的瞭解家教等兼職，以防上當，家教協會定期舉辦培訓，爲會員介紹和講解有關家教等兼職的注意事項以及防騙小帖士。每次培訓會邀請有豐富家教經驗的同學現身說法，介紹他們自己的工作“祕訣”。

每次培訓會員們精神集中，認真聽取了學長們的寶貴經驗。並且積極發問，更有會員上臺與學長上演了老師與學生的現實版交流，氣氛十分融洽，在和諧的氛圍裏會員們獲益良多。

會員們參與熱情高，爲會員這些大一新同學對兼職的認識有了一定的提高。在與人溝通方面亦有借鑑作用。

2、成長交流會

活動主題：分享成長故事，傾聽心靈聲音。

活動目的：爲增進會員的進一步溝通，分享各自成長曆程。不斷改變自己、超越自己。

嘉賓：園林園藝學院社團部副部長、紅螞蟻職前培訓協會副會長顏偉、園林園藝學院文藝部副部長趙勇

聽着嘉賓的介紹，會員們反響熱烈，不適發問，氣氛十分融洽，笑聲不斷。會員們也是受益匪淺，可以說爲今後的學習、生活、工作都有借鑑和指導作用。

互動遊戲，亦是爲了提高他們的勇氣，抓住機會展現自己，學會不斷挑戰。會員們繪聲繪色的表演不時引起陣陣笑聲，才情盡展。

3、骨幹確定會

骨幹由協會會長及各部部長考覈確定，確定後由各部部長找各部骨幹交流工作心得體會及工作方法。新加入的骨幹都熱情十足，大家的交流也變成了長談，進一步加深了互相的瞭解，更加強了協會的凝聚力。

4、定向拓展活動

家教協會爲培養會員的團隊精神，增強體能、素質，提高學生的.獨立分析問題和解決問題的能力， 培養會員獨立思考，解決問題的能力以及在體力和智力受到壓力下做出快速決斷、分析問題的能力， 進而拓展邏輯思維能力， 以及敢於挑戰自我的精神，特舉辦定向拓展活動。

會員們用了半個多小時的時間跑完全程，每個參與的會員都跑完了屬於他們的路線安排。此次活動不僅增強了同學們的對體能素質訓練的認識，更是培養了參賽選手的團隊合作意識，通過工作人員的共同努力，各項環節有序進行，基本達到了活動預期的效果。

經驗教訓：

家教協會在本學年舉辦了旨在服務全校學生的活動，從中獲取了大量的經驗，提高了實踐的能力，取得了豐碩的成果，但也存在一些不足之處，

1。社團凝聚力不強，缺乏強制性，部分會員對協會活動不感興趣，缺席現象嚴重。

2。社團文化底蘊不濃，社團文化建設力量不足，核心，宗旨，特色不清晰。

3。在策劃，組織，外聯，前後工作的聯續性和全面性不足。

4。社團本身經費不足，會員自身能力，時間，精力不足，社交面狹窄，社團活動受到限制，一些好多策劃擱置，或活動未能取得預期效果。

三、下學年整體規劃

面對存在的問題，我們應做好以下工作：

1、加強社團內部建設，完善規章制度。

2、加強社團文化建設，豐富文化內涵，加深文化底蘊，樹立會員對協會的認同感和自豪感。。

3、密切幹部同會員的聯繫，多溝通交流，激發會員參與活動的積極性。

4、多舉辦旨在提高會員實踐能力和綜合素質的活動。

5、加強同校內及校外企事業單位和兄弟協會的聯繫，爭取幫助和支持。多多爲會員提供更多的機會，參加社會實踐活動。如義務家教、走進社區、學校等活動，增強協會的影響力。

我們家教協會是一個年輕的協會，全體會員朝氣蓬勃。通過全體會員和幹部的共同努力，在爭取一切可能的幫助與支持下。通過採取上述措施，家教協會一定會取得長足的發展，構建出一個更溫馨更具特色的社團！

大學協會工作總結15

20xx年9月28日，大學生心理協會召開第一次全體例會暨納新工作總結大會，本次會議的召開表明大學生心理協會在新學期的納新工作全部完成。

本次心理協會納新活動得到了校大學生心理健康指導與服務中心的大力支持，受到了同學們的熱烈歡迎，納新工作從8月31日開始籌備到9月28日完成，前後共歷時一個月，招納新成員32名，爲心理協會更好的發展積聚了新的力量。

此次納新活動具有以下特點：

1、成員的多民族性。

本次納新活動共招納新成員32名，其中少數民族成員有11名，佔納新總數的1/3，截止目前心理協會共有成員43名，其中有來自蒙古族、回族等9個民族的15名少數民族成員，佔成員總數的34、9%，這樣的多民族成分讓大學生心理協會更具民族特色，更具地域特色，能夠更好的更全面的爲青海民族大學這所民族院校的心理健康知識的.傳播，提供多方面多角度的思考。

2、涵蓋範圍的多專業性。

此次納新工作中，招收的新成員來自數學學院、外國語學院、化生院等9個院系，使心理協會成員的分佈院系增多，涵蓋範圍擴大，使心理協會具有了廣泛的院系基礎，影響力、號召力進一步增強，爲今後開展形式多樣的、具有心理特色的校園文化活動，宣傳、普及心理健康知識等活動的成功開展打下了堅實的基礎。

3、活動計劃的可操作性。

本次納新活動之前，心理協會納新籌委會進行了詳盡的調查瞭解，制定出了預見性強，操作性強，考慮縝密的納新計劃，並報大學生心理健康指導與服務中心批准，得到了心理中心老師的稱讚，並在人力資源，經費，納新場地等方面給予了強有力的支持。

4、老成員們的團結性。

在納新活動過程當中，心理協會的原有成員表現出來了極大的工作熱情和忘我的工作精神，掛橫幅、貼海報、借桌椅等等，不畏辛勞，甘願奉獻的工作品質讓心理協會的凝聚力，向心力大大增強，成員之間更加團結互助，相互之間有了更多的瞭解與接觸，培養出了更多的工作默契。

當然在工作當中也出現了一些失誤，比如由於粗心造成報名表格的缺乏，由於下雨使得報名工作一度停滯等等，但是我們相信只要大家一心努力，團結一致，時刻以“呵護心靈，珍愛健康，樂觀自信，奮發圖強”的社團宗旨爲指導思想，就一定能克服各種各樣的艱難困苦，使大學生心理協會的發展程度再上一個臺階，更好的爲青海民族大學學子乃至於所有的青海省大學生服務。