外聯部工作計劃（通用21篇）
光陰如水，很快就要開展新的工作了，現在就讓我們好好地規劃一下吧。估計許多人是想得很多，但不會寫，以下是小編幫大家整理的外聯部工作計劃，歡迎閱讀與收藏。
外聯部工作計劃 篇1
外聯部是協會各學社重要的部門之一，一直以來，作爲聯繫外界與紫藤文學社的重要橋樑，外聯部在紫藤文學社各重大的活動中起着舉足輕重的作用。爲了繼續爲紫藤文學社的發展做出積極貢獻，外聯部需要更大的發展與進步，需要對往後的工作做出詳細得當的規劃與展望。
在接下來的一學年中，外聯部的工作將主要圍繞外聯和內聯兩部分展開。
外聯部將會繼續支持協會的各項工作，對於我們外聯部，拉贊助是我們最首要的工作。每一位成員都必須儘自己最大的努力爲學社聯的工作做貢獻，爲協會爭取更多的經費辦活動。當我們的活動辦得精彩的時候，而我們才能吸引衆多的其他院的同學參與我們院的活動，這樣才能把我們紫藤文學社更好地展現給整個學院和外院。其次，外聯部的成員必須及時瞭解協會的活動及流程，在第一時間向商家推薦我們的活動並取得一定贊助。內部的成員要協調好自己的工作。積極爲各項活動尋求社會支持，與各企事業單位溝通合作，建立良好關係，爲協會的重大活動提供所需人力、物資。
同時加強與校區內其他組織及校區間其他組織的聯繫，保持良好的關係；在開展活動時負責聯繫活動場地、邀請嘉賓及接待等工作。
在整個學年度，爲了積極建設自己的部門，外聯部將會開展各項文體活動，戶外活動，以達到更好的溝通效果，多多提高幹事的工作能力與交際能力，協調內部矛盾，希望各位幹部與幹事積極參與。外聯部將會積極調整部門的路線，明確部門的目標，使得部門健康向上發展。我們部門的理念是做到“理論與實踐相結合”!
外聯部的發展離不開會長的指導，同時更有賴於其他部門的共同支持與幫助，我相信，在大家共同的努力下，外聯部的明天會更美好！
外聯部工作計劃 篇2
一年一度過去了，轉眼間我們在花木盆景協會已經走過了春夏秋冬。在這一年多裏可以說我在花木盆景協會學到了很多，學到了很多我所學專業知識所學不到的東西，我也深深感受到花文化的情趣，她的高雅美麗，不斷提高我們的情操。在協會裏我也認識了很多的朋友、夥伴和同事，他們給了我工作中的很大幫助也是我工作中支點，應爲有他們我的工作更順手、更輕鬆，是他們讓我感受到零距離的真實存在。
在新的一年裏我將要利用我在花木盆景協會的日子做出更有意義的事，爲我協會做出我的價值，在此我做出以下計劃：
一、我們要做到內部團結一致，互相幫助，帶動大家積極工作。
二、積極協助我協會內部的工作，不僅要盡職盡責的把外聯部的工作做好，更要隨時瞭解各部門的內裏，協助各門的工作，以便他們更順利的完成工作。我們要做到真正的零距離——你中有我，我中有你。在整個協會裏都能看到我們的身影穿梭在各個地方。
三、積極參加各兄弟社聯的活動，禮尚往來，進一步增加我們之間彼此的感情，更是要隨時和校社聯、社聯發展中心及各兄弟社聯的朋友聯繫。每次參加各兄弟社聯的活動後要及時把各兄弟社聯在活動中好的意見寫在專門的外訪單上，以便我們在以後的活動中可以採納。當然，不足之處也要寫上，以便我們在活動中避免不必要的差錯。
四、隨時和校外的各商家互動，讓我協會的名聲在校外很響動，讓他們對我協會更進一步的瞭解。在大型的活動中拉取更多的贊助，以充足我協會的活動資金。
在我們即將到來的大型活動鬱金香展中，我們要做好充足的準備，拉取贊助。還要在活動中積極的工作，維持活動的順利進行，保證活動中的次序。
外聯部工作計劃 篇3
一、外聯部部門管理制度
1、加強對內部成員的管理，完善部門例會，及實施請假制度，不能無理由、無聲響地拒絕參加部門例會，一經發現，重點觀察，狀況嚴重者立即開除部門。
2、加強對各部門成員禮貌禮儀方面的培養，各成員必需以建設具佳的精神面貌及樹立良好的對外形象爲己任。打好我工商管理系團總支學生會對外各項工作的頭陣。
3、明確工作中心及部門職責，不斷學習並領悟自我反省、自我批評，認真總結各種經驗，發奮學習借鑑，學習並領悟多聽、多看、多做，彌補自身的缺點與不足。
4、各部門成員要學習並領悟發散思維，推陳出新，提出各種有創造性和可實施性的活動策劃，用心推行“走出去，引進來”的指導方針，並落到實處，爲團總支學生會的工作出策、出力。
5、完善禮儀隊伍，不斷提高隊伍素質與實力，各禮儀成員要不斷學習，認真出色完成團總支學生會佈置的各項任務，注重細節，營造優美的禮儀形象，發奮成爲工商管理系部外聯的一個亮點。
二、工作方向：
1、打破外聯在對外聯繫的工作開展中存在的形式較爲侷限狀態，作到新穎，活潑，明顯提升工作效果。如交流會，文藝晚會等都是缺少新意，沒有突破，對真正想要透過外聯來到達互相學習借鑑，從而促進整個團總支學生會的發展、進步的目的沒有很大幫忙。爲此，要透過各種創新且簡而易行的交流、溝通形式來完成團學任務。
2、在與其他兄弟院校的聯繫與交流中存在着很大的問題，通常只在有重要活動時纔會聯繫，而缺乏一種合理的日常交流，作到信息的及時反饋和各種有利資源的利用，這點在接下來的工作中將重點針對此問題進行解決，在不一樣的時期制定出詳細的計劃，來引導此項工作。
3、外聯工作的收尾不好，要引起重視，在經後團總支學生會的工作中，會密切加強部門工作中的收尾部分，作到有始有終。
三、具體工作、活動安排
1、3月份開學初：在學院內部組織一個小型的且簡單的六系外聯部長交流會。主要交流新學期的工作計劃和部門發展方向，在上一學期中各團總支學生會較有特色的活動和日常管理辦法，以及在工作中存在的問題和不足急各種經驗等等。
2、3月底：制定出一份下沙各高校相關院系團總支學生會聯繫表(包括各本科院校)。準備在已經和一些兄弟院校取得密切聯繫的基礎上，加強與其他院校的交流與合作，拓寬交流面，爭取學習到更好的工作、活動經驗。
3、4月分：聯繫一所學生工作較爲出色的本科院校，組織我係團總支學生會各部門主要負責人蔘觀學習，。
4、5月份：在與兄弟院校的相互學習與交流上已有必須基礎的前提下，組織各院校的外聯部長進行一次戶外交流活動，構成良好的關聯網。
5、6月份：在和各兄弟院校存在相似想法的前提下，組織一個主題活動，在各兄弟院校分別開展，構成一種資源共享，進取互助的氛圍。
四、部門內部工作
1、實行兩週開一次例會的制度，有任務和工作時及時分配，無任務和工作時加強各種素質和工作態度教育，進行各種想法和推薦的交流。
2、制定出學院另外五個系和兄弟院校各相關院系團總支學生會主席、副書記、外聯部長的聯繫方式彙總表。
部門各成員人手一份，人均負責一所學校和系，構成長期的聯繫，以便與增加熟識度，方便聯繫交流。
3、在每人負責一所院校或系部的基礎上，安排部門成員在特定的節假日發送代表我係團總支學生會的各種溫馨祝福的消息，以次來樹立我係對外的良好形象，使之加強對我係的印象。
認真做好我係各部門的對外交流工作的幫手，有序完成各項任務及主席團交於的各種工作。
外聯部工作計劃 篇4
新的一年新的一學期開始新的工作，在此我對上學期的工作進行了分析並作出自己對本學期工作計劃的建議。外聯部本來就是校報外聯內引的一個窗口，從增進校報與其他組織的交流到對外的贊助引進，從校報內的活動到校報對外的宣傳都是外聯部的活動空間，外聯部本身就是一個工作環境相對靈活的部門。鑑於上一學期的工作表現，結合本學期的工作，我提議對外聯部工作計劃如下：
一、部門內部工作：
1.在本學期緊密結合學生需求進行拉贊助行動，從而更易吸取商家注意，獲得贊助。
2.加強與學校以外的公司、企業、事業單位的聯繫，發展友好關係，拓寬渠道，從而在合適的機會獲得贊助。
3.制定完整的部門規章制度，並要求部門人員遵守其制度。如：外出聯繫工作應先制定工作計劃，工作結束歸校後亦及時作總結工作，不得私下聯繫任何活動。同時相關的規章制度能優化對部員的考覈，將考覈具體化，更能提升部員的整體素質，從而提升部門的素質。
4.定期對本部成員進行考覈，讓大家定期進行工作總結，發現存在的不足與問題，從而及時整改。
5.對本部成員的定期培訓，鑑於寫策劃的重要性，我部門可對此進行專門培訓，或進行部門內的小型比賽，或者讓大家定期就一些活動寫一份自己的策劃進行提交。
二、做好協助工作
1.做好校報內部的協助工作是我們部門的本分之一，應協助校報內的各個部門搞好各種工作，保障校報內部其他部門開展活動的相關需求。
2.要加強與校報內部其他部門的聯繫和交流，爭取與各個部門的負責人都有一定的聯繫，從而在工作上更好的相互配合。
以上是我對本部門的策劃、構思，其中有存在很多不足，希望在實踐中查漏補缺，也希望大家能夠積極指出不足，務真、求實的做好部門工作，以開拓進取的精神協助各部門的工作，推動校報的發展。秉承敞開門戶與你交往的態度和尋找商機共創雙贏的目標與各單位交往，爭把外聯部打造成一個成功的部門。
外聯部工作計劃 篇5
新學年,新氣象,我部將本着“服務同學.鍛鍊自己”的原則，爭取建立一支“善於發現．迅速反應．善於創新．講究效率．”的外聯部.
外聯部作爲學生會唯一對外和具有商業氣息的部門，承擔着聯繫校外各社會團體，社會組織，樹立校團學聯的良好形象，並全心全意爲同學服務的任務。
在新學期我們具體制定了如下工作計劃:
一、初期本部建設
本學期初，部門將在招新中吸納部分部員，分三個階段，對部員進行了培訓，迅速組織調動起來，使外聯部順利度過過渡期。
一階段，製作了一份普遍適用的贊助文本，發放給各部員，並要求他們儘量針對各自所聯繫企業具體情況進行修改。
二階段，以幹部帶領部員的方式，讓他們從中學習，在學習時要求部員自己收集資料，每人確定自己熟悉、有興趣聯繫的一類或幾家企業，開始最初的接觸。
三階段，把所有部員分成幾個小組，讓他們自行組合，根據自身的特點對不同的企業進行接觸。通過上面的準備工作，使外聯工作步入正軌。
二、總結上一學年的工作經驗，在部門內和學生會的其他部門進行經驗交流和學習。開展部內聯誼等活動,讓其在精神面貌和能力水平上能不斷提高。
三、協助各部，做好外聯配合工作，儘量幫助他們尋求贊助商。
四、加強我院與其他大專院校之間的聯繫，擴大院校之間的溝通往來，聯合學習部,文宣部,體育部等其他部門邀請其他大專院校的同學參加我院舉行的各類學術、文娛、體育等活動，並派學生代表參加其他院校舉行的各類活動,創設一個良好的交流平臺，豐富同學們的課餘生活。
五、外聯部將會盡可能的發揮本部作用,與有可能成爲合作伙伴的各企業、事業單位做好溝通|方|案範與交流,建立良好的合作關係,以便爲我係的各大活動提供物資所需,保障活動的完善與到位。
以上爲外聯部的一些工作設想，在具體實施過程中，由於各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。相信這界學生會主席團、各部門一定會給予外聯部各方面的支持，共同把外聯工作做好除了計劃之外，我們會在實際的工作中力求做到更好，我部將始終以院學生會主席團爲核心，積極貫徹主席團的各項決策,配合校學生會主席團及其它部門開展工作,爲構建和諧校園.文明校園.知識校園而努力!
外聯部工作計劃 篇6
因爲之前年夜四教少結業，而我們舍的先生會任務皆根基上由他們掌管任務，多以年夜四教少走了後，我們先生會戰團收部皆進行了換屆競聘，將我們先生會的部少戰做事皆換了一茬。
我們先生會中聯部也是換屆後年夜換血，可是我們的任務戰任務性子皆沒有會變，我們要繼承盡力的任務，爭奪遇上我們的前屆或許超出他們的事蹟。
我們中聯部那教期的任務打算：
一.貿易接洽
⒈中聯部的任務應當是持久、繼續的。日常平凡應多注重取校園四周的商家戰跟先生餬口相干的商家連結緊密親密接洽。本部能夠帶頭構造辦一些勾當,如接洽觀光一些著名廠家,介入著名人士互動型講座請其傾道勝利履歷,輔佐舉行各項新產物背校內展覽或促銷等勾當。
2.針對本部材料缺掉而致使的每屆任務皆得赤手起身的情況,我部決議成立完美的商家材料檔案，並保持取商家的友愛接洽。那是一項任重而講近的任務，窮年累月能力有效果，是以實行進程中必要大師的幫忙取撐持，輔佐本部將此項使命做得美滿。
二.校內交換
1.展開校先生會友愛接洽各院系先生會的勾當。
(1).正在校各院系友愛約請下可調派成員到各院系加入先生會的例會增強交換取進修
(2).正在“體系杯”等勾當項目標舉行下，促使更多的先生會成員可以或許介入出去，增進取各院系先生會的友情
(3).取各院系先生會按期展開教養拓展勾當，加強相互熟悉。(先生會中聯部小我任務打算)
(4).取各院系先生會友愛協商合作，可爲其供給資本幫忙，輔佐其構造一些易以單靠本身舉行的勾當。
2.取校內各構造協會按期舉行交換會，增強相互間的交換，構建配合理念。正在有根本的情況下，課構造停止一些相干培訓。
3.接洽往屆中聯部的師兄師姐，成立持久聯結，揹他們進修相干的履歷，如展開交換會、講座等。
4.多取主席團戰辦理教員交換，取捨相同好，確卻大白本部任務方針，大白正在取交際流上甚麼能做甚麼不克不及做。
小結：正在校內交換部門，我們校先生會要提升正在各院系先生會戰其他構造協會中的威望，構成構建一個配合代價理念。那是一個任重講近的進程，必要我們大師的配合對峙取盡力。
三.對交際流
1.取各年夜下校先生會互換接洽卡並慢慢促進兄弟舍友情，便利今後的交換互助。取其按期展開教養拓展勾當，加強相互熟悉取履歷的交換。可發頭增進構造下校先生會的構成，建立我校的威望也便利各年夜下校勾當構造的美滿。
2.構造籌謀到軍隊或下新區的不雅摩取進修。
3.跟日報，電視臺等媒體連結接洽，宣揚我校勾當。
四.任務總結
正在今後的任務中我們必然要繼承的盡力，主動地擴展我們學舍正在社會上的影響，將我們的任務做到最好。因爲我們學舍的中聯任務皆是我們的任務，以是我們代表我們學舍，必然要連結好傑出的抽象。
信賴正在我們中聯部的主動盡力下，我們中聯部的任務必然會更好，我們學舍的將來必然會加倍的夸姣。
外聯部工作計劃 篇7
外聯部是學生會工作的基礎橋樑，使學生會對外開放的窗口，是連接不同學生羣紐帶。所以我部門的工作性質和方式都帶着特殊性。光陰似箭，歲月如梭。九月的時光悄悄地從我們手指間劃過，令人充滿激情十月正緩緩向我們走來。在新的一月裏，我部門成員會吸收上月工作的經驗與教訓，揮灑十月的工作熱情與汗水。現對我部門本月工作做以下安排與計劃：
1、策劃組織開展好本部門開學的第一次活動“迷彩旋風”，弘揚活動的宗旨，體現好活動的意義，在繼承活動的經驗的同時體現出活動的新意，盡力讓本活動成爲本部門的特色活動，成爲我係的特色活動。
2、在系團總支學生會的統一組織與部署下，開展好部門的招新工作，挑選出一批優秀人才，爲我係團總支學生會注入新鮮而且有活力的新血液。讓我係在以後的團學工作中能取得更加驕人的成績。
3、我部成員積極主動地和外界各公司及單位聯繫，針對新生入校一些想做促銷和有意宣傳產品的公司及當前我係將要開展的特色活動和我係以後要開展的活動與一些公司、商家進行恰談，爭取爲我係活動的開展拉的資金贊助和物質和精神支持。
新學期外聯部經過新的部署與規劃，展現出新的活力，在我部所有成員的共同努力下，我深信本部門本月工作將會取得圓滿成功。我堅信我部門成員會不斷改正與提高自己，我部的明天會更加輝煌，外聯部工作會越來越好。我係團總支學生會也會越來越好。
外聯部工作計劃 篇8
一、部門職責
外聯部的主要職責是在主席團的領導下開展各類活動，全面負責學生會的對外交流聯絡工作。主要以拓寬院、系間交流工作爲主題，增進與企業合作關係爲工作重點。負責向老師和院校提交活動申請，組織各類商業贊助活動，爲學生會活動提供前期支持和活動經費；對外展示我係學生風采,提高我係學生會在校內外的知名度；對內積極開展各項活動，服務於同學,用行動來闡釋學生會的宗旨：“一切爲了同學，爲了一切的同學，爲了同學的一切。”
二、工作內容
1.商業贊助：與校外企業、公司合作，爭取各種商業贊助，爲學生會活動提供經費，在保持與原有合作商家聯繫的基礎上，爭取與更多商家合作；
2.院系交流：加強與院系間的聯絡與合作，組織院系間交流活動，促進了解，共同進步，形成良性互動；
3.本部例會：結合實際討論開展各類相關活動，部長定期向主席團彙報本部的工作並將重大事項交由主席團審議決定；
4.活動準備：協助學生會其他部門舉辦各類活動，完成活動前準備及活動後整理；
5.活動禮儀：日常注重系內禮儀人員的選拔和培養，承擔系大型活動的禮儀接待工作；
6.採購買辦：根據系學生會活動需要採買準備物品；
7.場地申請：在活動舉辦前一週完成活動的場地申請，根據教務處規定流程填報申請場地。
三、主要活動
(一)上學期
1.幹事納新
A.宣傳：軍訓期間加強與新生的溝通交流，製作外聯宣傳視頻及PPT，幫助新生了解外聯工作；
B.面試：服從學生會統一安排面試時間和地點，面試問題提前準備一部分，並根據競選者演講提問；
C.選人：根據平時瞭解及面試情況，在老師與主席團通過的情況下決定。
2.新生聯歡
A.資金贊助：與商家協商冠名或提供贊助，可適當根據商家要求設置活動；
B.活動籌備：申請場地及並根據文藝部需求採買相關物品；
C.會場佈置：提前到場輔助藝術部和體育部佈置會場；
D.禮儀接待：有外聯下屬系禮儀團承擔工作；
E.節目準備：根據幹事及執委能力情況準備節目。
(二)下學期
1.T安全月
根據S學院統一安排進行活動。
2.T大學生電腦節
A.與學生會其他部門合作開展工作；
B.主要分爲校聯組和招商組，分別進行參賽隊的組織聯絡和與贊助商家的溝通工
作；
C.電腦節活動較多，資金需求量大，活動資金籌備將從上學期開始進行，並爭取
活動冠名商家。
執委分工
1.部長：L
2.副部長：W——主要負責贊助工作
Q——負責採買及場地申請並輔助贊助工作
Y——全面負責禮儀工作
外聯部工作計劃 篇9
大學生學生會外聯部代表着學校的形象，是學校對外窗口，是建立校內外聯繫的樞紐和重要橋樑。爲做好外聯部工作，促進我校大學生學生會整體工作發展，特制訂工作計劃如下：
一、工作目標
我們外聯部本着“立足校內，走向校外”的宗旨，以“實踐自我，服務全校同學”爲目標，以“迅速、優質、高效”爲工作理念，加強內部建設，探尋新的管理理念，創立外聯部工作的新模式；對外代表學校大學生形象，運用新方式，新思路，展現年輕人的開拓精神，積極尋求社會贊助，爲我校大學生學生會開展各項活動提供強有力的保證。
二、工作內容
1、做好學校內部協助、聯絡、交流工作
協助學生會各部開展活動，針對各部不同的活動做出詳細的內容安排，確保活動順利開展，圓滿成功。在學校舉行活動時，認真細緻做好聯繫工作，接待好外來嘉賓，以保障活動的成功。發揮外聯部團結協同的積極作用，結合我校的實際，努力籌措資金，保障學生會各項工作順利開展。
2、做好對外擴大影響、友好合作工作
外聯部通過加強發展與校外企業的合作，以擴展同學的視野，展現我們學校的風采，擴大我們學校的影響力。積極尋求潛在的贊助商，來支持和贊助學校的各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關係。在開展各類活動時，邀請企業商家到場觀看，通過活動向企業商家展現我校當代大學生積極向上的精神面貌。加強與其他兄弟院校的交流聯繫，邀請其他兄弟院校學生會來我校進行參觀、座談，舉行聯誼活動，增進我校與兄弟院校的友誼，促進大學生學生會工作的健康、持續發展。
三、保障措施
1、明確目標，完善責任
外聯部各同學要根據本計劃的要求，明確目標，完善責任，做到人人發動，人人蔘與，保證外聯部各項工作任務認真、紮實開展，並取得優異成績。
2、建立機制，有效工作
外聯部要樹立常抓不懈的思想，按照校大學生學生會的有關要求和工作部署，積極建立開展活動的長效機制，逐步轉入制度化、規範化、常態化的管理，推動活動不斷深入開展，爲校大學生學生會開展活動創造良好環境。
3、廣泛發動，營造氛圍
外聯部要運用多種形式，廣泛宣傳本計劃的重大意義，提高全體同學的參與意識，增強緊迫感、責任感，爲完成本計劃打下紮實的基礎。
外聯部工作計劃 篇10
來到組織工作已經近一年時間了。一直以來，我在組織裏學到了許多東西也看見了組織舉辦的許多活動，對組織有了更深的瞭解。爲了更好的在組織裏工作，少走彎路，提高工作效率，爭取創造更大的工作成果，現制定我下學期的工作計劃。
1、轉變思想觀念，近一步適應大學生活，能夠做到學習和工作兩不誤，在兩個方面同時做到學生幹部應有的模範帶頭作用。
2、積極參與組織在下學期組織的各項活動，能夠盡我所能，爲活動建言獻策，更廣泛的籌集活動經費，保障活動的順利進行。
3、踏實完成組織分配給我的各項工作，並努力做好每項工作，使我在工作中學到更多有益的東西。
4、熱心參與組織其他部門的聯誼活動。在活動中，發揮自己的作用，爲組織內部建設和部門之間的團結和諧做出我的貢獻。
5、在部長和學長學姐們的引導和鼓勵下，學到更多與商家合作的技巧，更好的培養自己這方面的能力，能夠使我更有能力勝任外聯部的工作。
6、和部裏的學長學姐們，及其他同學一起爲我校與市各大高校聯誼活動出謀劃策。策劃更多的創意活動，提高聯誼活動水平，來豐富我們的校園生活。
7、更好的與部裏其他同學進行溝通和深入瞭解，更多次的與他們一起出去嘗試與商家合作，爲組織和部裏開展活動提供充足的經費和堅實的後勤保障。
8、在條件和時機成熟時，寫一份有價值的活動方案。如果活動方案得到學長學姐們的肯定和組織領導的審批，我將努力做好此次活動，鍛鍊自己的組織和協調能力。
9、在上學期與商家合作的基礎上和學長學姐們的言傳身教下，嘗試在本學期內成功與商家合作，取得互利共贏的合作效果。
以上的九點就是我下學期的工作計劃。由於我經驗淺薄，在計劃中難免會有一些不足之處，希望組織的老師、學長學姐們以及其他同學能夠予以指出，我定當改正，使我能夠完成和勝任外聯部的工作，成爲一名正式的外聯部成員。爲組織的發展，貢獻我的一份力量。
外聯部工作計劃 篇11
部門職能介紹：外聯部的職責，即利用社聯在學校所擁有的的資源，與社會商家進行洽談，協商，換取活動所得收益，爲社聯基本運作提供資金，從而鍛鍊的溝部員的溝通，協作能力。其次，積極參予社團內部活動，着重以社聯社團活動爲媒介，創造的經濟價值，同時擴大社團在校的影響力。
隨着新學期的開始，社聯這臺大戲已經悄然開幕。面對新的一年，我們有着無數的憧憬和嚮往，我們將用我們飽滿的熱情和激昂的鬥志續寫新的篇章，爭取將社聯這面大旗扛得更遠。如此並坐出如下工作計劃：
1，定期舉行外聯部例會，交流乾事想法，培養工作默契和團結協作能力，形成一個優良的團隊。
2，進行幹事禮儀培訓和和工作技能培訓，重點教授各種交際禮儀和工作細節問題，以樹立外聯部乃至社聯的良好形象。
3，針對幹事的特長進行分工合作，提高工作效率。
4，蒐集各方有用信息，即使掌握校園動態和商家需求。
（1）密切參與個社團活動，深入瞭解各社團的社團文化，制定各個社團獲得贊助的優勢資源檔案冊和應給予的輔助資源檔案冊
（2）針對具有潛在贊助可能的商家進行長期溝通，建立清晰地商家聯繫薄，認真分析各商家特性與校園獲得切合度
（3）及時對各方人羣進行調查，瞭解市場需求
5，針對社團文化月和社團文化藝術節，在對活動贊助有保證的前提下積極動員各社團自主拉取額外贊助，擴充活動經費提升影響力
以上爲外聯部的一些工作設想，在具體實施過程中，由於各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。相信這社聯各部門一定會給予外聯部各方面的支持，共同把外聯工作做好。
外聯部可謂是學院外聯內引的一個窗口，從增進學院與其他院校的交流到對外的招商引資，從院內活動到學院對外的宣傳，都是外聯部的活動空間，就其部門本身來說是一個工作環境相對靈活的部門。這個學期外聯部的主要工作是加強校內外的.聯繫，輔之以做好與贊助商的聯繫，做到做好協助、擴大影響、加強聯繫。爲了更好的開展外聯部的工作，現將工作計劃安排如下：
一、做好協助
做好院內協助的工作爲本部的常規工作。
1、協助學院的各個部門搞好各種工作，保障院內其他部門開展活動所需的場地，物品以及服裝等需要。此項還需要根據學院的活動計劃針對不同的活動做出更詳細的內容安排、比如說迎新工作，迎新晚會，院的運動會等。
2、在學院舉行活動時要細心細緻地做好聯繫、接待嘉賓的工作，以保障活動的順利進行、其中的具體工作包括：聯繫嘉賓確定好到達的時間地點，派工作人員去接待，安排就坐，後勤服務等，或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。
3、要加強與院內其他部門的聯繫和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同爲同學服務。
二、擴大影響
所謂擴大影響主要是指通過加強與校內其他學院的聯繫以及發展與大學城內其他高校的友好關係，通過與其他學院，其他高校的聯繫交流，把他們的特色引入我院，把我院的工作推廣到其他高校，達到豐富廣大同學的課餘生活，擴展同學的視野，加強學院間，高校間同學的聯繫交流的目的，從而展現我們學院的風采，擴大我們學院的影響力。
1、展現風采——抓住一切的機會展現自己、主要是通過加強活動的交流爲主、第一，在我們自己舉辦活動的時候，邀請其他學院，其他學校的社團幹部參與觀看，在對方舉辦活動的時候，我們派人蔘觀學習、第二，爭取在這個學期，與其他學院或者其他學校搞一次聯誼活動，內容可能傾向於外聯經驗的交流、具體內容及時間安排還有待確定。
2、擴大影響——主要是通過舉辦一些在校內，在大學城內較有影響的活動來達到目的、目前的設想有，通過我們學院自己成功舉辦大型的活動，加大宣傳，擴大影響力；或者通過我們學院牽頭的形式，與其他學院一起或者與其他學校一起舉辦活動，以達到目的。
三、加強聯繫
這裏的加強聯繫主要是指加強與學校以外的公司、企業、事業單位的聯繫。
1、我們部門要尋求潛在的贊助商，來支持和能與贊助學院的各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關係。這對我們學院搞好學生工作，爲學院活動提供資金支持，打出學院品牌，樹立我們學校在社會上的良好形象是很有幫助的。
2、做好實踐基地的初步工作，建立完善的客戶資料檔案，維持與客戶的友好聯繫。這是一個任重機而道遠的工作，它需要日積月累纔能有完善的資料。雖然此項工作有所困難，但它對我部門甚至於學院的外聯工作都有很重要的意義，我們會把重心放在此項工作上，加強與外界的聯繫。此項工作的具體計劃還有待商定。
四、部門的內部工作
1制定完整的部門規章制度，並要求部門人員嚴格遵守其制度。例如，外出聯繫工作，應先制定工作計劃，工作結束歸校後，亦及時作總結、彙報，決不私下聯繫任何活動。
2、對本部部員的定期培訓活動
活動時間：每週一次或根據情況而定。
活動內容：理論加實踐，讓部員儘快掌握外聯部工作技巧。會請一些外聯經驗豐富的人來給部門成員做交流，同時也會提供各種機會給部門成員鍛鍊。
3、鑑於寫策劃的重要性，我們部門將會進行專門的培訓，甚至可以開展部門內部的小型的比賽活動。
以上是我們對外聯部的策劃、構思，其中還存在許多不足。我們將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法，務真，務實地做好部門的常規工作。以開拓進取的精神協助團總支、學生會推廣學院品牌。以真誠的態度與各單位，各部門搞好聯絡工作。爭取使本屆外聯部在已往的工作成績上更上一層樓。
外聯部工作計劃 篇12
外聯部作爲學生會唯一對外和具有商業氣息的部門，承擔着聯繫校外各社會團體、社會組織、樹立校團學聯的良好形象，並全心全意爲同學服務的任務。
自從我接手外聯部以來，就預見到了一些主客觀方面的原因，客觀上主要是學校校區較小，宣傳效果不強，學校各院系團體間外聯競爭頗大；主觀上主要是經過一年的磨練，使得幹事們的幹勁較剛進來時有所削減。除了一些常規工作，和商家的的合作鮮有成績。相比之下，新學期的活動較多，影響較大；最重要的是新生的到來，不僅爲商家提供了新的市場，也會爲學生會注入新的力量，外聯部也會因此而充滿活力。
本學期在完成配合學生會常規工作的同時，會更加註重新鮮力量的主動性和創造性。以下是我部本學期的工作計劃：
一、部門內部建設
1、開學之初，分別找老幹事談話，調查去留意向，儘量挽留表現積極的人才。
2、總結上半年的活動經驗，整理上半年收集的資料和商家信息，分配任務。抓緊時間儘快和有意向的商家聯繫，介紹今年學校的活動和市場預測。
3、和副部長一起分工把關，協同各老幹事爲外聯部招進能吃苦耐勞有外聯能力的人才，並儘快確立名單，開展工作。
4、在招新工作完成後調整新老幹事的組合，重新分工，建立一個系統的外聯部工作規章，嚴明紀律，爲今後工作的順利開展奠定基礎，使下學期的工作能有更高的效率。
5、對新招的幹事進行培訓，按照外聯部的慣例將所有幹事分組，每組選出組長，再將各個組分到部長和副部，分工負責帶領新干。
6、建立會議制度，定期與不定期召開部門會議，規範行爲，保證在有限的時間內完成各項任務的傳達與本部內務的處理。
7、建立財務報銷制度，收有收據發票，合理支出有登記，並最終報銷，確保各項收支的合理性與有效性。
8、建立部門成員激勵機制及工作分配機制，合理分配工作，充分調動並保障成員積極性，對優秀成員給予及時適當的獎勵。
二、近期工作計劃
1．開學初配合校團委學生會做好迎接新生工作。
2．迎新晚會、運動會等大型活動的資金問題是一個重頭戲，要事先做好策劃書樣本，開學後和其他部門的同學一起商議策劃的內容的完善合理性，積極搜尋商家的聯繫方式。
3、加強與我校其他院系外聯部負責人之間的聯繫，擴大學院之間的溝通往來。
三、長期工作計劃
1、聯繫往屆外聯部的同學，建立長期聯絡，向他們學習相關的經驗，如開展交流會、講座等。並爭取與他們所建立的老客戶建立聯繫及相關合作，以優良的作風及高效的工作建立良好的信譽，達成長久的合作關係。
2、全體成員定期總結經驗教訓，建立以客戶利益爲出發點的完整的贊助體系，改善傳統的單一經費制贊助模式，大膽創新。通過互相交流，進一步從理論和實踐兩方面提高認識和能力。
3、與其他部門合辦一些有意義的活動，讓同學們的知識及興趣在實踐中得以充實與提高，學生會其他部門有什麼活動時，我部會盡可能的到校外聯繫贊助單位，爲其提供資金及資源支持。
4、組織本部及其他部門的幹事的聯誼活動。加強了解，加深感情，使得大家能齊心站在一條戰線上爲學生會服務。
5、聯繫本學院網站建設的同學，希望能夠利用網絡，爲我院進行大規模宣傳活動，爲日後招商引資做好鋪墊。
四、工作突破及展望
1、讓各幹事能完整地負責一個外聯，即：談，籤，接，收。
2、加強與各院系以及兄弟院校的聯繫，擴大院系之間以及兄弟院校間的溝通往來，創建一個好的交流平臺，豐富外聯信息。
3、完善贊助方案的書面形式，建立以客戶利益爲出發點的完整的贊助體系，改善傳統多以單一經費制贊助的模式，大膽創新。
4、保證外聯的質量和安全，讓同學們儘可能的享受最大利益。
總之，外聯部的主要工作在於拉贊助，解決學生會工作的經費問題。對於一個團隊，資金是各部開展活動的基礎，從這個層面上來說，外聯部工作做的好壞與否，對整個學生會的工作開展將產生重大的影響。
因此在實際工作中，我們會以工作計劃爲基礎，結合實際情況進行合理調整，完善自我，起到與外界聯繫的紐帶作用，充分發揮我們的職能。
外聯部工作計劃 篇14
外聯社是一個年輕的社團，我們在不斷的學習，在不斷的提高，不斷的完善。上學年雖然我們工作有必須的成就，可是我們不能沾沾自喜，我們與其它同級社團還有必須的差距，我們要做的還很多。本學年外聯社的首要任務是使社團的自身走向完美，加強社團的自身建設，需要做的以下幾點：
1、完善例會制度，每兩週舉行一次例會，做好會議簽到、會議記錄工作。
2、利用例會時間舉行一些小活動，以此來提高社團成員各方面的本事。
3、充分利用好課餘時間，讓社團成員儘可能得多與社會溝通交流，使其積累必須的社會經驗。
4、在同學們之間開展調查，把同學們的個人想法及時與組織聯繫起來，使之互相協調以便更有效的做好每次任務和活動。
5、培養外聯部骨幹成員，爲社聯準備後續力量，我們學生幹部應多與部內成員溝通交流，多瞭解同學們的心聲，讓他們能夠充分的鍛鍊自我，提高自身的素質，展示自我的才華，很好的爲大家搭好這個平臺，使外聯部的成員能在社會的帶領下學到更多的東西，也爲材料學院培養出一批更好更優秀的人才。
6、做到任務分配製、職責連帶制，完善體制。將任務分配到個人，進一步完善我們外聯部的體制。爲今後的發展奠定基礎，認真及時的完成學院教師及主席交給的任務。
7、及時的做好活動的服務工作，注意禮節，保證活動的圓滿完成，堅持和發揚材料的優良傳統，樹立良好的外聯形象。
在這一年中對於學院的各項活動，外聯社要做好服務工作，爲活動的舉辦做好後勤保障，在活動中充分發揚外聯社不怕吃苦、勤勞踏實、靈活創新、團結進取的工作作風。使外聯社成爲社團聯合會一支優秀的團隊。
在今後的一學年中，外聯社見面臨巨大的挑戰和無限的機遇，我們將沉着應對挑戰，及時把握機遇，在團委教師和社團聯合會主席團的領導下做好各項工作，爲學院貢獻我們的一分力量。
外聯部工作計劃 篇15
外展部重點關注“聯絡”一詞。團結內部，聯繫外部，使協會始終堅持對外溝通，是協會對外形象的窗口。因此，本系在20xx年第一學年的工作計劃如下。
1、社區招聘
（1）外聯部要有進取心，配合入職工作，千方百計幫助新生更好更快地解決剛入學時遇到的問題，並向他們介紹社區工作，爲社區定位做準備
（2）積極進取，配合社區招聘工作。招聘部人員應認真挑選認真、精力充沛、溝通能力強的社會幹部，爲更好地爲總部服務做好準備。
2、友誼
（1）招募後，首先訪問其他友好協會的外聯部，加強協會之間的聯繫。初步規劃爲各協會外聯部建立交流平臺，便於內部溝通、相互學習、相互協商，達到共同提高的目的.。例如，各協會定期舉辦理論學習與實踐鍛鍊相結合的培訓活動，外聯工作經驗豐富的幹部向新會員傳授經驗和知識，爲會員創造鍛鍊機會（有經驗的幹部帶領新干部外出進行市場調研，瞭解當地廠商情況，與企業建立聯繫），提高彼此的工作技能，引導每位會員，激發他們的工作熱情
（2）與其他高校在瑤湖共同舉辦活動。如果協商一致，可以舉行以“愛之城”爲主題的環保垃圾處理設計，省去叔叔阿姨的清潔工作，降低他們的工作難度。
（3）外部友誼和與企業的友誼，即贊助。協會中有經驗的人會帶社會幹部去拉贊助，並教他們注意的技巧和要點。之後，可以在社會幹部之間舉行小型競賽，以提高他們的學習和溝通技能。
3、自建
（1）每月定期召開部門例會，總結經驗，改進工作中的不足，獎懲明確，明確近期工作任務、時間安排、分工、職責
（2）營造部門和諧氛圍，活潑不鬆懈，定期會議活動簽到，嚴格紀律
（3）每次活動前都要召開統籌會，活動後要召開總結會。參加活動的部門成員應提交工作經驗總結和分析或活動口頭總結
（4）進行策劃文件、贊助、商務禮儀等相關材料的培訓，提高社會幹部的知識面，使他們更好地瞭解本部門的工作。
外聯部工作計劃 篇16
外國美聯社是一個年輕的協會。我們在不斷學習、改進和完善。在學年裏，雖然我們在工作中取得了必要的成績，但我們不能自滿。我們與同級別的其他社會仍有必要的差距，我們仍有許多工作要做。本學年的首要任務是完善協會，加強協會自身建設。需要做到以下幾點：
1、完善例會制度，每兩週召開一次例會，做好會議出勤和會議紀要。
2、在例會期間舉辦一些小活動，提高會員各方面的能力。
3、充分利用課餘時間，讓社會成員儘可能多地與社會溝通，積累必要的社會經驗。
4、在學生中開展調查，及時將學生的個人想法與組織聯繫起來，使他們相互協調，以便更有效地完成各項任務和活動。
5、培養外展部門的關鍵成員，爲聯合會準備後續力量。我們的學生幹部要加強與外聯部成員的溝通，瞭解學生的願望，讓他們充分鍛鍊自己，提高素質，展示才華，爲大家搭建這個平臺，讓外聯部成員在社會的領導下學習更多，爲材料學院培養一批越來越好的人才。
6、實現任務分配和共同責任制，完善制度。將任務分配給個人，進一步完善外展部門的系統。爲今後的發展打好基礎，認真、及時地完成高校教師和校長交辦的任務。
7、及時做好活動服務工作，注重禮儀，確保活動順利完成，堅持和發揚材料優良傳統，樹立良好的外聯形象。
今年，對於學院的活動，外聯社要做好服務工作，做好舉辦活動的後勤保障工作，充分發揚外聯社不怕苦、吃苦耐勞、腳踏實地的工作作風，靈活創新，團結進取。使外國美聯社成爲協會聯合會的優秀團隊。
在下一學年，外展協會將面臨巨大的挑戰和無限的機遇。我們將從容應對挑戰，及時把握機遇，在團委、總會主席團教師的領導下，做好工作，爲學院貢獻自己的一份力量。
外聯部工作計劃 篇17
外國語學院外聯部工作計劃及部門職責 外國語學院外聯部是連接外國語學院與學院外界(包括其他學院及企業等)的樞紐。外聯部工作較爲瑣碎，最主要的就是爲學院活動尋求贊助。
一、部門職責
1、外聯部通過與企業的交流以幫助企業做宣傳、擴大校園影響力等爲交換條件,從企業獲得物品和資金等方面的支持並全部投入學院活動中,保證活動順利開展。
2、外聯部需要與其他學院保持聯繫,通過與其他學院共同組織活動彼此加深瞭解,使外國語學院與其他學院建立良好的院間關係。
3、外聯部可以適時地邀請校外人士走進校園,以開辦講座等途徑把校外信息帶入校園，豐富學生課餘生活，使同學們增長見識，開拓視野。
二、部門活動
本學年，我部會延續並完善部門精品活動“禮儀課堂”，爲廣大10級新生提供學習禮儀的機會。
另外，如果時間條件允許，我部計劃新增兩項精品活動：
1.與英協合作開展英語四、六級講座；
2.聯繫本校其他院系外聯部，舉辦一次“外聯交流會”，相互交流外聯經驗及方法，在改進我部外聯方式的同時，也可以擴大我院在學校的影響力。
同時，我會帶領本部成員豐富宣傳方式、積極聯繫商家，爲我院尋求更多的贊助商。
三、部門目標
本學年，我部會牢記部門職責，認真策劃每次活動,用心對待每一個外聯商家，爭取將成功率提到最高,積極配合外國語學院學生會其他部門工作,支持學院各項活動順利開展,爲學院的建設貢獻力量，盡心盡力爲全院同學服務！
外聯部工作計劃 篇18
新的學期已經開始，在剛剛過去的招員活動中，我們吸納了27名新部員，爲外聯部注入了新鮮血液。以飽滿的熱情，激昂的情調，帶着我們的“誠信，激情，真誠，感恩”面對新一學年的工作。
部門職能：
外聯部的職責，即利用社聯在學校所擁有的的資源，與社會商家進行洽談，協商，換取活動所得收益，爲社聯基本運作提供資金，從而鍛鍊的溝部員的溝通協作能力。其次，積極參予社團內部活動，着重以社聯社團活動爲媒介，創造最大的經濟價值，同時擴大社團在校的影響力。
管理理念：
1。團結大多數，緊密極少數。
2。民主集中原則。關鍵時刻實行強權政策，一般時刻採取採納制，少數服從多數的辦法。
3。時刻提高積極性，增強凝聚力量
具體措施：
1、入崗培訓。這是針對新成員而言的。通過入崗培訓，新成員可以深入瞭解外聯，對社聯的發展狀況、價值取向、活動流程、管理制度等都可以進行全面的瞭解。最本質的是熟練掌握基本的工作素養。
2、例會交流。例會的實行是對上週部內情況的基本總結，並對下週所要做的事一個大體安排。並可以在會上讓大家分享自己上週工作上的經驗，這樣才能保障零散知識和經驗不被遺忘和流失，而這些零散的知識和經驗可能是外聯活動中最需要的。
3、文化積累。一個組織要想維持長久的發展，文化是避不開的話題。部內首先要有一個輕鬆的氣氛 這樣就可以聚人心，人心齊就可以幹好每一件事了，多組織部內活動，這樣利於部內團結。
以下是本學年外聯部的工作計劃：
1、幹好本職工作，建立良好的資金鍊保證。
2、儘快組建完善外聯制度，與社團合作保證市場公平。
3、預計聯合社聯其它部門與社團在11月中旬舉行“我的青春”演講比賽。
4、預計在12月31號聯合各部舉辦社聯迎新年活動。
5、預計明年4月份舉辦社聯第一屆“愛社聯，社團家”徵文活動。
新的學期已經開始，在剛剛過去的招員活動中，我們吸納了14名新部員，爲祕書處注入了新鮮血液。此刻，我們新老成員都正以飽滿的熱情對祕書處的工作有着強烈的期待，已做好了準備迎接新一輪的挑戰。
西安建築科技大學東校區社團聯合會作爲管理並服務於東校區社團的校級組織，在促進其下屬40個社團的發展中，發揮着重要的作用。而祕書處作爲社團聯合會的樞紐部門，是社聯面向社團的窗口。同時，也是主席團與社聯下屬部門之間、社聯與社團之間聯繫的紐帶，在協調各方關係方面發揮着不可替代的作用。
對於祕書處的工作，我們堅持“尊重製度，尊重個性，注重細節，全面提升”的工作理念和思路，逐步完善各項工作。作爲副祕書長，我們將會以身作則，樹立踏實認真、積極主動的工作作風，在促進社聯社團發展方面起帶頭作用。
以下是祕書處本學年的工作計劃：
一． 做好日常工作
1． 日常值班工作：接待來訪人員，並幫助解決其工作困難。
2． 收集社聯社團各項信息，並做好資料的整理與歸檔。
3． 負責社聯財務的管理。
4． 上傳下達各項決議，保證信息渠道的暢通。
5． 在主席團的提議下起草社聯的各項規章制度。
6． 完成主席團分配的各項工作任務。
7． 收集活動策劃、申請，負責活動審批工作。
8． 協調各方關係，爲社聯社團發展提供良好的人文環境。
二、加強內部建設
（一）制度建設：
1、例會制度：祕書處將每週召開一次部門會議，對上一週工作進行交流總結，並安排下週工作。例會時每位成員必須按時到會，不得無故曠會。
2獎懲制度：祕書處制定了“西安建築科技大學東校區社團聯合會會祕書處幹事量化考覈評優制度”，旨在激勵部員，提高部員工作積極性，更好的做好社聯工作。
（二）組織建設：
1、完善值班制度、例會制度等規章，多角度考覈部員工作，以保證部員對日常工作的高度重視。
2、堅持按制度辦事，針對成員中出現的問題及時在例會中討論批評和自我批評，注重對對部員的獎勵和批評。
3、鼓勵部員提高工作熱情，對工作中出現的問題進行思考，加以總結，促進工作效率的提高。
4、注重內部管理的人性化，在處理上下級關係時，強調彼此尊重，真誠相待，平等團結，提高全體凝聚力。
三、對社聯工作的建議
社聯分爲七個部門，雖然大家工作分工，工作任務也有所不同，但都以謀求社聯社團發展作爲共同的工作目標，所以在社聯各部門間應加強交流，加強社聯內部的團結協作。此外，我們可以實行“制度上牆，工作上牆”。“制度上牆”，以便大家照章辦事，保證工作質量；“工作上牆”使各部門對彼此工作有清晰的認識，也對社聯工作有全面的瞭解，提高工作效率。
“既來之，則爲之”。我們聚集到這個集體，便會以最大的努力，以最認真的態度去迎接每一個挑戰，用一種良好的態度盡力做好每一件事，在社聯這個平臺上提升自己，同時力求爲社聯社團謀求更大的發展。
外聯部工作計劃 篇19
外聯部可謂是研究生這個大家庭對外交流的一個窗口，從對外招商引資到增進與其他院校的交流。從研究生院內活動到對外的宣傳，都是外聯部的活動空間，就其部分本身來說是一個工作環境相對靈活的部分。外聯部以“對外聯繫，展示風采，吸取精華”爲工作宗旨。爲了更好的開展外聯聞的工作，現將工作計劃如下：
第一：保障院內其他部分開展活動所需的場地，物品以及服裝等後勤需要
此項工作作爲本部的常規工作。
第二：發展與其他高校的友好關係
通過與其他高校的聯繫交流，把其他高校的特色引進我校，把我校的出色工作推廣到其他高校，達到豐富廣大同學的課餘生活，擴展同學的視野，加強高校間同學的聯繫交流的目的，如去年舉行的半島研究生論壇就圓滿的達到了預期效果。
第三：我們部分要尋求潛伏的贊助商
來支持和能與贊助研究生的各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關係。這對我們系搞好研究生生工作，打出品牌，樹立在社會上的良好形象是很有幫助的。
第四：要加強與研究生院內其他系部的聯繫和交流
從而在工作上更好的相互配合，共同爲廣大師生服務。
第五：要緊跟研究生處的步伐，瞭解社會動態
從社會上引進一些信息知識，例如請外界專家來我院開座談會等，讓同學們有一個瞭解社會、接觸社會的機會，進步我院學生素質，使研究生院的教學工作更上新臺階。
第六：建立完善的客戶資料檔案，維持與客戶的友好聯繫
這是一個任重機而道遠的工作，它需要日積月累纔能有完善的資料。固然此項工作有所困難，但它對我部分甚至於學院的外聯工作都有很重要的意義，我們會把重心放在此項工作上，加強與外界的聯繫。
第七：制定完整的部分規章制度，並要求部分職員嚴格遵守其制度
例如，外出聯繫工作，應先制定工作計劃，工作結束回校後，亦及時作總結、彙報，決不私下聯繫任何活動。
第八：市場發展戰略要科學、市場調查要深進，外聯工作要深進
充分利用各種社會資源，打開外聯突破口。
以上是我們對外聯部的策劃、構思，其中還存在很多不足。我們將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法，務真，務實地憑藉好部分的常規工作。以開拓分明新的精神協助團總支、學生會推廣學院品牌。以真誠的態度與各單位，各部分搞好聯絡工作。爭取使本屆外聯部在已往的工作成績上更上一層樓。
外聯部工作計劃 篇20
外聯部，重在一個“聯”字。團結內部，聯繫外界，讓社團時刻堅持對外的交流，是社團對外形象的窗口。所以，對於本部門在20xx——20xx第一學年的工作作出以下計劃。
一、社團招新
（1）外聯部要積極配合迎新工作，並各盡所能幫忙新生更好更快的解決剛入學所遇到的問題，並向他們介紹本社團的工作，爲社團迎新做好準備
（2）積極配合社團招新工作，招新本部人員要認真把關，挑選出認真，活力，有優秀溝通和交流本事的社幹，爲更好的服務本部做準備。
二、聯誼
（1）招新結束後，首先走訪其他友好社團的外聯部，增強社團間的聯繫，初步打算建立各社團外聯部的一個交流平臺，方便行內交流，互相學習，互相請教，以到達共同提高的目的。例如：定期舉行培訓活動，把理論的學習與實踐鍛鍊相結合。各社團中外聯經驗豐富的幹部向新成員傳授經驗知識，同時創造機會給成員進行鍛鍊的機會（由經驗豐富的幹部帶領新干事出去進行市場調查瞭解本地廠商情景，與企業建立聯繫）提高彼此的工作技巧，引導各成員，激發其工作熱情。
（2）與瑤湖其他高校共同舉辦一次活動，如協商一致，可舉辦“愛——城市”爲主題的環境保護相關的垃圾處理設計，爲保潔阿姨和大叔省一份力，讓他們的工作不那麼艱難。
（3）對外的聯誼，還有和企業間的聯誼即拉贊助。由協會內經驗豐富的人帶着社幹拉一次贊助，同時傳授他們拉贊助的技巧和需要注意的地方。之後可進行社幹間的小比賽，以此提高他們的學習和交際本事。
三、自身建設
（1）每月召開部門例會，總結經驗，改善工作中出現的不足，獎懲分明，並明確近期工作任務，時間安排，分工到人，職責明確
（2）營造部門和諧融洽的氛圍，活潑但不鬆懈，例會和活動都要簽到，嚴明紀律。
（3）每次活動之前召開統籌會議，結束後召開總結會議，參加活動的部門成員要上交活動工作經驗總結分析或口頭總結。
（4）開展策劃書、拉贊助、商務禮儀等相關資料的培訓，以提高社乾的知識寬度，同時使他們更加了解本部門的工作。
外聯部工作計劃 篇21
20xx年爲了進一步做好外聯部的工作，切實把科室打造成名副其實的外聯服務平臺，爲我院醫療事業的持續提高做出新貢獻，我們制定科室年度工作要點如下：
一、進一步加大下鄉宣傳力度，着力提升醫院社會形象
1、及時準確地對外宣傳醫院的整體環境、醫院文化、廉潔行醫、服務理念、醫療技術等情況，着力推進醫院形象建設，更好地服務醫院大局。着重做好特色科室、重點科室新設備、新技術宣傳。
2、根據我院新開展的特色科室，以宣傳新設備、專科爲切入點，加大力度宣傳我院優勢科室，例如：腫瘤放療科、重症醫學科、手顯微外科、肛腸科、中心血庫、血液淨化科等，特色項目如：老年前列腺疾病、無痛肛腸手術、無痛胃鏡、無痛分娩等。
3、利用節假日週末持續在我縣開展宣傳活動，例如：關愛敬老院老人義診活動、服務百姓健康行動雷鋒宣傳日義診、三八婦女節義診3.15消費者日義診、助殘日義診、艾滋病宣傳日義診以及健康知識講座等多種形式的宣傳。
4、把新設備、新技術、專家簡介、科室簡介進行彙總，裝訂成冊，利用節假日義診、健康講座、老幹部體檢等機會向社會宣傳、發放到羣衆手中。
二、進一步加強和鄉鎮醫院、村診所的溝通和聯繫，不斷開拓醫療市場。
1、各鄉鎮衛生院及村診所，開展各種宣傳活動，如：義診、健康講座、入戶宣傳等措施宣傳醫院，使每個村的每一戶、每一個人都瞭解、熟知我們醫院。開展各種活動同時推廣我院醫生專家，使各科醫生去村中直接接觸村民，從而構建和諧的醫患關係。
2、在完成往年地毯式溝通拜訪的基礎上，將診所按等級分類，確定重點轉診合作對象，資源向其傾斜，以增進業務幫扶爲平臺，實施資源共享、優勢互補。
3、在單病種付費及農合政策方面，繼續到各鄉村診所與診所醫生及病人細緻耐心的進行感情交流和業務溝通，給他們講解什麼是單病種付費，並宣傳小病不出村，大病不出縣，以及農合政策報銷比例等。
4、針對衛生院及村診所印製彩頁或三聯頁發放具有針對性的醫院就診指南，在指南中明確寫出醫院治療科目和檢查項目以及新農合政策、單病種付費等優惠措施。
三、積極病區行政查房和進行各種考覈表的發放統計工作。
每月進行一次後勤科室考覈、職工、門診患者、住院患者滿意度調查表發放、統計工作，瞭解職工、患者對醫院各項工作的滿意情況，及時對調查表進行分析、整理，同時把收集的意見和建議向有關科室和院領導反饋。按照要求積極病房進行查房，瞭解患者的需求，給予患者力所能及的幫助，把醫院的關懷送給患者，徵求患者住院期間對住院環境、醫療服務質量、服務態度以及後勤等各部門工作的意見和建議，爲臨牀各科室改進工作方法、提高效率，提供有力的依據。同時，增進醫患之間的瞭解，改進醫患關係，爲構建和諧醫院、和諧醫患關係奠定基礎。
20xx年是我院邁上新臺階關鍵一年。我們有信心，在新的一年裏，爲醫院兩個效益的提高作出新的貢獻。
