有關創建工作計劃模板錦集七篇

時間的腳步是無聲的，它在不經意間流逝，我們又將續寫新的詩篇，展開新的旅程，此時此刻需要爲接下來的工作做一個詳細的計劃了。那麼你真正懂得怎麼制定計劃嗎？以下是小編精心整理的創建工作計劃7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

創建工作計劃 篇1

爲加強安全生產基層基礎建設，預防和減少各類事故發生，保障人民羣衆生命財產安全，促進社會安定穩定，根據《國務院安委會辦公室關於進一步深入推進安全社區建設的通知》(安委辦〔20xx〕38號)、《泉州市人民政府辦公室關於印發泉州市開展創建安全社區活動實施方案的通知》(泉政文〔20xx〕31號)和泉洛政辦〔20xx〕69號文件精神要求，爲確保辦事處創建安全社區活動的順利開展，按照區委區政府有關要求，20xx年將正式驗收洛江區安全社區，因此，這一年必是創建工作非常關鍵的一年，爲全面做好安全社區創建工作，特制定本年度工作計劃。

一、指導思想

認真學習實踐科學發展觀，倡導“資源整合全員參與 持續改進”的理念，求真務實，用於創新，結合轄區的實際，不斷探索、不斷深化、不斷髮展，深入開展和推動安全社區建設，促進全鎮各項工作安全發展、和諧發展。

二、工作目標

以創建區安全社區爲總目標，不斷完善安全促進、傷害預防和項目干預的創建機制，努力營造一個宜居宜業、安全和諧的生活環境，打造現代化人文社區。

三、工作重點

(一)進一步提高轄區居民的安全意識、應急技能，變居民接受教育爲自覺參與創建，形成人人關注安全的良好氛圍。

一是加大宣傳力度，提高居民的安全知識。通過發放安全教育宣傳品，提高居民的安全意識和對創建安全社區的知曉率。通過安全生產活動月、愛國衛生月等爲契機開展多種形式的'宣傳活動，增強居民對安全知識、應急技能的儲備，讓安全知識、應急技能入腦入心，全面提升居民羣衆的安全素質。

二是加強培訓、演練，提高居民的應急技能。聯合消防中隊、社區衛生服務中心等跨界組織深入社區，針對老年人、兒童、建築工人、殘疾人、外來人員等，開展多層次多主題的安全知識講座、培訓、應急演練，覆蓋不同性別、不同年齡的人員和各種環境狀況，運用案例及實際操作演練，提醒居民注重生活中的安全細節，注重平時安全知識的積累，增強突發事件應急技能，確保自身安全、家庭安全、社區安全。

三是營造安全氛圍，提高居民的共建意識。利用街道和社區宣傳欄的宣傳標語，在居民集中的地方懸掛宣傳橫幅和張貼宣傳版面等方法進行戶外宣傳，在全街區域範圍內積極營造安全社區創建的氛圍，隨時提醒着人們注意安全，提高居民安全共建的意識。

(二)進一步推進安全樓院試點建設，加強安全社區建設新思想、新理念的交流，開拓工作思路。

一是廣泛參加市、區安全社區網絡的交流活動。加強信息交流是安全社區建設標準一條重要要求，且安全社區建設的專業技術性、規範性較強，爲了使安全社區建設工作不偏離標準，我們通過“走出去，請進來”兩種方式不斷增長知識面，開拓安全社區建設的工作思路。通過積極參加國內外組織的培訓、考察、交流活動、專家指導，增強對安全社區理念和安全社區標準內涵的理解，明確創建步驟和建設方法，學習好的做法和經驗。

(二)進一步挖掘轄區資源，引領創建工作向縱深發展，把各個安全促進項目做深做細。

20xx年我們將在建立落實20xx年干預措施長效機制的基礎上不斷深化各個安全乾預項目，由“抓重點”向“抓細節”轉化。

1、項目策劃工作組：

①具體負責協調安全社區創建工作的開展;

②會同社區衛生服務中心建立傷害記錄制度，分析傷害種類、頻次等，建立定期向領導小組彙報的制度;

③組織實施社區傷害流行現狀調查工作;

④根據社區傷害流行現狀報告，協同各專業工作組分別對各類傷害原因及危險因素進行評估，並策劃干預項目;

⑤定期向安全社區週刊和安全社區有關刊物、網絡投稿，宣傳創建工作的開展情況;

⑥與各級安監部門保持聯絡，並積極參加國內外安全社區網絡成員的活動，交流創建成果;

⑦負責對安全社區創建資料的管理。

2、交通安全工作組：

①負責制定交通安全相關實施細則;

②做好交通安全進社區工作;

③建立社區交通事故與傷害分析工作，確定社區安全促進干預的項目以及實施工作。

3、消防安全工作組：

①負責制定社區相關消防安全實施細則;

②組織開展防火防災教育和演練;

③加強消防設施的檢查和維護，制定應對措施，確保消防安全。

4、生產安全工作組：

①負責食品、環境衛生等方面的安全、制定生產安全相關實施細則;

②加強安全隱患排查，保證鎮所屬企事業單位生產安全活動正常開展;

③建立生產性企事業單位事故與傷害分析工作，確定安全促進干預的項目以及實施工作。

5、社會安全工作組：

①強化治安網絡和體系建設，逐步提高居民參與治安防範控制的技能和水平;

②加強社區治安隊伍建設，建立社區羣防羣治隊伍，實行全天候執勤;

③做好轄區公共場所安全工作。

6、學校安全工作組：

①加強與轄區各中、小學及幼兒園的溝通聯繫;

②負責制定學校安全相關實施細則，做好社區學校的各項安全工作;

③做好學校各類安全事故與傷害監測、統計工作。

7、居家安全工作組：

①負責制定居家安全相關實施細則;

②做好社區安全防範，減少事故與傷害，確保社區以老年人、兒童和殘疾人爲重點對象的家庭居住安全。

③做好社區居家安全事故與傷害監測、統計工作。

8、宣傳推廣工作組：

①編制社區安全促進教育培訓材料;

②配合項目策劃工作組對社區、學校、工廠等場所，開展不同層次的全員安全促進培訓、教育和宣傳，提高社區居民“安全、健康、文化”的理念;

③負責動員社區居民全民參與安全社區創建;

④負責社區宣傳欄的設置、管理和宣傳內容的更新;

⑤配合上級有關部門和媒體開展安全社區創建工作宣傳推廣。

四、工作計劃和時間節點

1、學習準備和啓動階段(20xx年9月～20xx年10月)

(1)在社區內廣泛徵求意見，制定創建安全社區工作規劃。

(2)組織相關領導和工作人員進行考察、學習和培訓，借鑑安全社區創建工作的成功經驗和先進理念。

(3)成立辦事處安全社區創建工作委員會，設立安全社區創建辦公室，召開創建工作動員大會。成立各項目工作組和社區創建工作領導小組，確定實施目標，落實工作任務。

(4)舉行雙陽街道安全社區創建啓動儀式。

(5)開展安全現狀調查，進行現有規章制度、安全需求、傷害檢測點排摸，建立傷害監測網絡。

2、全面推進實施階段(20xx年11月～20xx年2月)

(1)依據安全現狀調查，邀請有關專家，開展干預項目情況調查、傷害數據收集、危險源辨識，形成統計、評價工作機制。

(2)確定重點安全促進項目，制訂相應目標、實施方案和計劃，分階段推進。

(3)根據工作實際情況，對實施意見進行進一步完善。

(4)持續整改薄弱環節，降低傷害。

(5)利用宣傳牌、宣傳欄、宣傳橫幅宣傳安全社區工作，把各干預項目工作全面引向深入，從而構成“政府主導、部門合作、社會參與”的工作格局。

(6)定期召開工作委員會成員及工作組會議，制定階段性具體工作實施方案。

(7)對推進項目分析評估，數據收集、分析、建立好基礎資料。

3、持續改進階段(20xx年3月～5月)

(1)把傷害監測與評審貫穿始終，完善傷害監測體系。

(2)進一步組織運行、實施、檢查和糾正，持續改進。

(3)推進所有項目分析評估總結。

4、申報創建，迎接驗收(20xx年6月)

(1)總結近年來安全社區創建成果。

(2)對近年來干預項目進行評估。

(3)收集整理材料，撰寫彙報書。在區安委會指導下，接受區級驗收。

安全社區建設工作，涉及到人們生活，工作乃至環境各個方面，安全社區建設工作是社區各相關單位自我檢查、自我糾正、自我完善、自我改進、周而復始的一項長期工作，是一項系統工程，是隻有起點沒有終點的工作。希望各部門、各科室、各有關單位能夠持續改進，持之以恆，在建設中摸索，在摸索中進步，爲有效降低傷害發生的目標而不懈努力，實現20xx年成爲洛江區安全社區這一目標。

創建工作計劃 篇2

爲了進一步推進平安胡廣建設，鞏固創建成果，維護本村社會和政治穩定，提高駕馭社會治安的防控能力，實現社會的長治久安，結合我村實際情況，在創建“平安村寨”工作中，我們將努力完成與鄉政府簽定的目標責任書，同時力爭有所創新，形成自己特色，具體創建計劃措施如下：

一、落實創建工作責任制

村一把手負總責。村治保主任具體負責創建“平安村”各項工作的落實，誰主管，誰負責，把維護穩定的措施與責任層層分解，落實到村民小組，村民小組的責任人是村民小組長，年初簽訂責任書，年終進行考覈，並把考覈結果與個人工資、獎金掛鉤，獎懲分明。

二、搞好創建“平安村”工作的宣傳發動

創建“平安村”工作的開展離不開羣衆的積極配合，不單單是領導者的責任，因此一定要認真組織好宣傳發動每一位羣衆參與此項活動。大力加強平安村建設的宣傳工作，使他們瞭解到創建“平安村”活動的目的和意義，以及自己的責任和義務。讓每位農戶自覺做好，各戶保各戶，鄰里互幫助，同時要求有條件的住戶儘快安裝防盜門、防盜窗等物防設施。

三、發揮羣防羣治隊伍作用

在搞好宣傳發動的同時進一步發揮羣防羣治隊伍的作用，依託已建立的5人的治保會，6人的護村巡邏隊，保證這些羣防羣治隊伍正常運轉。

四、結合實際、突出重點

根據我村的實際情況，今年我村將着重抓住以下工作，針對胡廣村年偷盜案件時有發生，村民對此有一些反映，我村打算今年在各村民小組的路口加強巡邏，同時發動黨員幹部巡邏。其次要抓好人口管理：(一)是抓好重點人口的管理村治保會將積極配合派出所抓好重點人口的管理，在工作中認真掌握其動向，並注意管控;(二)是抓好外來人口及流動人口的管理，對外來人口及流動人口做好登記及流動情況記錄。

規劃局綜治和平安建設工作要點

20xx年我局深入貫徹落實黨的十八大精神，按照全市社會管理綜合治理的總體要求，緊緊圍繞城市規劃中心工作，以維護人民利益爲根本,以維護社會和諧穩定爲目標，以創建平安社區、打造“科技防控城市”爲目標，以“強基礎、創平安、保穩定、促城建”爲載體，以“創建智能化小區，打造科技防控城市”爲重點，深入推進社會矛盾化解、社會管理創新工作，嚴格落實社會治安責任制，建立健全矛盾糾紛排查調處工作機制，完善小區社會治安防控體系中的規劃設計，全面落實平安建設各項措施，排查調處矛盾糾紛，進一步深化平安建設，全面推動社會管理工作發展，確保全市社會穩定。

一、加強領導，明確任務，落實責任制

我局把社會管理綜合治理工作作爲第一責任，切實加強統一領導，強化協調配合，落實責任制，不斷提高社會管理綜合治理工作水平。結合規劃實際，研究制定工作要點，細化分解工作任務，量化考覈標準，研究制定責任狀。召開全局規劃工作會議，全面部署社會管理綜合治理工作，分別與各分局、科室、規劃設計院負責人簽定目標責任狀，明確職責，落實到人，明確本部門領導班子是治安責任集體，主要領導是第一治安責任人，分管領導是治安責任人，並認真履行了職責。黨組召開了2次專題會議研究社會管理綜合治理工作，解決存在的問題，提出工作思路、措施，促進各項工作的落實。在日常工作中局社會管理綜合治理領導小組加強對海勃灣分局、烏達分局、海南分局、低碳產業園分局、規劃設計院的社會管理綜合治理工作指導，堅持“分級負責、歸口辦理”和“誰主管、誰負責、誰分管、誰協調”的原則，做好安全穩定大檢查，把矛盾糾紛、安全隱患消除在萌芽狀態中，防止了越級上訪事件和其他事件的發生，對因工作推諉、不負責任或失誤、瀆職造成事件頻發或信訪問題突出，矛盾激化，引發不良社會影響，造成嚴重後果的領導幹部及有關人員，嚴格按照有關規定嚴肅追究其責任，嚴格執行“一票否決”制，確保責任制落到實處。按時上報了領導幹部抓社會管理綜合治理工作實績檔案表。

二、深入開展宣傳教育，提高社會管理能力

爲了加強綜治宣傳教育，提高防範意識，做好社會管理綜合治理工作。根據學習宣傳教育工作要求，研究制定社會管理綜合治理學習計劃，採取多種形式組織職工學習中央、自治區和我市有關文件和領導講話精神，提高廣大幹部職工對加強平安烏海建設，構建和諧社會，做好社會管理綜合治理工作重要性的認識，增強參與社會管理工作的自覺性。組織開展了社會管理綜合治理宣傳月活動，組織職工認真研究探索新形勢下創新社會管理工作的特點和規律，提高科學決策、民主決策、依法決策的水平，切實維護社會穩定，加強城鄉規劃領域涉及到人民羣衆切身利益，涉及面廣，影響深遠，易引發不穩定因素的決策、政策、項目等重大事項社會穩定風險評估工作，化解和減少各類矛盾糾紛，不斷推進城鄉建設規劃事業和諧發展。通過學習、宣傳、調研等活動，提高了幹部職工“創建平安烏海，構建和諧社會”重要性的認識，增強參與“平安創建”工作的自覺性、積極性，努力營造人人關心、人人支持、人人蔘與平安建設的濃厚氛圍，加強職工的社會管理意識，提高防範能力。

三、繼續創建“平安單位”，維護社會和諧穩定

緊緊圍繞規劃中心工作，按照“發現的早，化解的了，控制的住，處置的好”的總體要求，堅持“依法規劃、科學規劃、集體決策、陽光操作”的原則，推行“陽光規劃”，積極創建“平安單位”。一是堅持科學規劃決策。凡涉及到規劃審批的事項，符合規劃要求的建設項目嚴格按照專家評審（諮詢）委員會、評審會、規委會逐級提交把關、集體研究、投票表決審批。全面公開辦事程序、審批依據、結果，加大建設項目審批公示力度，全面公開服務時限，增強工作透明度，接受社會監督。在各個層面把關中，嚴格執行規劃技術規範，樹立以人爲本的`理念，充分考慮公廁、超市、停車位、垃圾轉運站、電子監控等便民的功能性設施配套，充分考慮到關乎民生的採光、通風、通行、安全等因素，優先保障絕大多數人和弱勢羣體的利益。尊重民意，珍惜民力，提高科學規劃、民主決策水平，保證審批項目有效實施。凡是會議通過的項目，任何人無權擅自調整或變更，確需調整變更的，我局也始終按照集體討論後依法履行調整程序。二是擴大公開內容，推進民主政務。凡是運用行政權力辦理的與羣衆利益相關的各類事項，除涉及國家機密外，全部通過採取政務公開欄、施工現場豎立公示牌、印發資料、規劃網頁、新聞媒體發佈、召開座談會、舉辦聽證會等多樣形式對規劃進行批前、批後全程公示，徵求羣衆意見，與百姓形成互動，增強了工作透明度。通過多方式、多渠道，全方位、多角度加大規劃公示力度，營造起廣大市民瞭解規劃、參與規劃、監督規劃、遵守規劃的良好氛圍。三是實施精細化管理。根據《城鄉規劃法》實施的實際需要，結合全市城建工作會議精神，合理劃分事權，完善市、區兩級政府城市規劃管理權限，及時調整完善市區規劃建設管理委員會的組織體制、議事規則和決策程序。重新調整補充各方面專家公衆評審小組，並實行票決制，對全市規劃建設管理重要事項實行逐級把關和科學決策，進一步提高規劃決策與審批的科學性。推進精細化管理方面,研究修訂《XX市規劃建設管理委員會職責及議事規則》《XX市新建住宅小區技防工程建設管理辦法》等8項規劃技術標準和管理辦法，爲城市規劃提供依據。同時我局紀檢組加大技術審查會、局務會、評審會和部門聯席會議通過的建設項目審批辦理情況的限時跟蹤服務監督檢查，進一步提高辦事效率。通過開展網上督廉、落實黨風廉政建設責任制、強化內部安全管理（配備了夜勤人員和安裝了tap智能報警裝備），內部財務審查、開通監督電話等形式，加強了規劃編制、審批、管理的黨風廉政建設，確保無任何事故、案件發生。

四、發揮職能，創建安全文明社區，打造科技防控城市

充分發揮規劃職能，認真落實《XX市關於建設“科技防控城市”的意見》、《XX市居民住宅小區、公共建築安全防範設施建設暫行規定》，堅持以“技防爲主導、人防爲基礎、物防爲補充”的原則，嚴格執行城市規劃技術規範和標準，提高規劃的科學性和嚴肅性，維護社會公平和各方利益，創建平安小區，深入推進科技防控網絡建設，加強中小學校幼兒園技防建設，全力打造科技防控城市。在日常規劃管理中，繼續從小區、學校、幼兒園規劃設計、建設項目審批、施工建設、竣工規劃覈實四個環節嚴把建築安全防範技術指標質量關，對審批的每個項目認真落實綠地、採光間距、物業管理房、消防安全標準、保衛房、監控室等公共建設指標，積極配合住建委等部門切實將人防、物防、技防等防範設施建設納入社區規劃建設管理中，把有無物業、保安、監控設施是否到位作爲批准工程開工和工程竣工規劃覈實的一項重要內容，從源頭上落實安全防範措施，積極創建安全社區。

五、繼續加大信訪工作力度，認真排查調處矛盾糾紛

我局繼續把信訪工作納入重要議事日程，切實抓緊抓好。通過目標管理，嚴格按照“分級負責、歸口辦理”和“屬地管理”的原則，堅持領導幹部定期接訪、部門聯合接訪、幹部下訪、重大疑難案件會診、領導包案制度，認真執行“一個問題，一個領導、一個班子、一套方案、一抓到底”的辦法，牢固樹立羣衆利益無小事觀念，深入用地戶化解矛盾，把重複上訪的羣衆穩定在基層，把問題解決在基層，確保羣衆的訴求得到有效解決，做到“案結事了人和”。對在舊城改造中出現的重大規劃糾紛，要舉辦聽證制度，充分徵求和聽取羣衆的意見，確保相關各方特別是羣衆的利益得到切實保護。對來信來訪的案件，要按分工落實到責任人，力爭做到件件有落實，有結果，防止由信訪問題轉化爲羣衆性事件的發生，確保無規劃上訪案件，維護社會穩定，構建和諧烏海。

六、建立評估機制，推行社會穩定風險評估

深入推進實施社會穩定風險評估工作，結合規劃工作實際，建立和完善社會穩定風險評估機制，制定了《城鄉規劃重大事項社會穩定風險評估實施辦法》，對於進一步提高依法決策、科學決策、民主決策水平，正確處理人民內部矛盾，從源頭上預防和減少不穩定因素，把各種矛盾糾紛化解在基層、解決在萌芽狀態，不斷推進城鄉建設規劃事業和諧發展，具有極其重要的作用。嚴格落實社會穩定風險評估的工作責任，將事關社會穩定風險評估工作的任務和責任落實到分管領導、落實到具體部門和具體責任人。在工作中圍繞合法性、合理性、安全性、適時性、可行性進行預測評估。並採取“五步工作法”做好穩定風險評估工作。一是確定評估對象，制定評估方案。制定總體評估和分階段評估方案。二是廣泛聽取意見。採取多種形式，向重大事項、重大決策所涉及的羣衆公示其內容，全面收集合法性、合理性、安全性、適時性、可行性等方面的基礎資料、信息數據和社情民意，爲評估提供真實、準確、全面的第一手資料。三是全面預測風險，制定維穩預案，落實維穩措施。採取定量和定性相結合的方式，對重大事項的合法性、合理性、安全性、可行性作出全面評估，確定該事項社會穩定風險程度（即風險等級）。

上半年，我局社會管理綜合治理等工作在上級領導的關心下，在局黨組的高度重視和各部門的大力配合下，緊緊圍繞規劃中心工作，嚴格落實責任制，建立健全矛盾糾紛排查調處工作機制和社會風險評估機制，進一步加強小區社會治安防控體系規劃設計，排查調處矛盾糾紛，深化平安建設，取得一定成績，但也存在一些不足：一是依法規範信訪活動和法制宣傳工作相對滯後，部分羣衆法制觀念淡薄，不善於正確運用法律，維護自己的合法權益。二是創建智能化小區，“打造科技防控城市”有待繼續深化；三是繼續推行社會穩定風險評估，從源頭上預防化解矛盾。

社會管理綜合治理工作是一項長期、複雜而艱鉅的工作，需要我們不斷努力，要經常性、持久性的抓下去，下半年，我們將緊緊圍繞市委、市政府中心工作，針對存在的問題，認真研究解決，不斷創新工作思路，完善落實各項措施，加大督查考覈，完成維穩和社會管理各項工作任務，力爭使20xx年我局社會管理綜合治理工作推向一個新的臺階。

爲了推動我村治安防範工作的深入開展，進一步加強我村社會治安防範工作，構築我村社會治安綜合治理羣防羣治體系，建立長效工作機制，全面貫徹落實縣委、縣政府、鎮委、鎮政府關於開展“項目攻堅年、作風轉變年”的相關政策，確保我村經濟建設和人民羣衆安居樂業以及良好的社會治安環境，經我村兩委會研究決定，擬定20xx年社會治安綜合治理工作計劃。

一、 指導思想

以黨的十八大精神爲指導，以科學發展觀爲統領，緊扣發展大局，以“深化重點工程保平安、服務保障項目攻堅年”爲主題，宣傳中央及省市縣加強社會管理的方針政策和創新舉措，宣傳基層綜治及平安建設的可喜成績和典型經驗，宣傳重點工程保平安的重要意義和舉措，進一步調動基層人民羣衆參與社會管理、平安建設以及重點工程保平安的主動性、積極性，爲興隆鎮重點工程建設創造穩定環境。

二、 成立村社會治安綜合治理領導小組

我村成立社會治安綜合治理領導小組，由村書記張定奇爲組長，綜治主任劉躍賽爲副組長，其他村幹部爲小組成員，併成立治安巡防隊。

三、 宣傳主題

(一)重點工程保平安方面

1、傳達上級重點工程保平安會議精神，學習上級重點工程保平安的文件內容。

2、宣傳重點工程保平安的重要意義及相關法律法規、政策規定。

3、展示本村在重點工程保平安方面取得的成果和經驗。

(二)綜治及平安建設方面

1、黨的十八大關於社會管理的典型經驗、體制機制和方法手段，加強流動人口和特殊人羣服務管理、“兩新組織”和互聯網等新興媒體服務管理工作的經驗。

2、注重加強和改善民生，建立和完善黨政主導的維護羣衆公益機制和社會穩定風險評估機制，最大限度預防和化解各類社會矛盾。

3、深入開展“嚴打”整治鬥爭，加強社會治安重點地區排查整治，健全社會治安防控體系、增強羣衆安全感的工作情況。

4、號召村民積極參與見義勇爲、維護社會治安的先進人物和感人事蹟。

創建工作計劃 篇3

一、指導思想

按照“爲民、務實、清廉”的要求，堅持“標本兼治、、懲防並舉、注重預防”的原則，強化教育、完善制度、加強監督、加大力度，堅決糾正醫療服務中收受“紅包”、藥品回扣、“開單提成”、亂收費等不正之風，維護好人民羣衆的根本利益，促進醫院健康發展。

二、目標任務

通過在醫療服務過程中全面實施“合理檢查、合理用藥、合理收費”，開展堅決糾正醫療服務中收受“紅包”、藥品回扣、“開單提成”、亂收費等不正之風的專項治理工作，實現一個目標，完成二項任務。

一個目標：有效遏制不正之風,杜絕收受“紅包”、藥品回扣、“開單提成”、亂收費等現象。全面實施“合理檢查、合理用藥、合理收費”。圍繞“三合理”想辦法，添措施，切實解決好羣衆“看病難、看病貴”的問題，努力減輕人民羣衆醫藥費用負擔，切實維護人民羣衆的根本利益，讓人民羣衆享受到質量優良、價格合理的醫療衛生服務，爲促進社會穩定，構建“和諧安縣”作出貢獻。

二項任務：

（一）加強醫德醫風教育，弘揚正氣，倡導先進。建立健全教育、制度、監督、懲戒並重的糾風工作長效管理機制，強化醫務人員的醫德醫風教育，規範廉潔行醫行爲，完善醫療服務收費行爲、住院費用清單制和門診藥品價格清單制，嚴肅查處損害羣衆利益的不正之風，使“開單提成”，收受患者“紅包”等問題得到有效解決，爭創行風評議先進集體。

（二）建立和完善行風。包括院、科兩級負責人責任制度，科室評價制度，醫務人員考覈、激勵、懲戒制度，社會監督制度等，形成醫院和社會羣衆相結合的行風監督機制。

三、治理措施

（一）加強行風建設及“三合理”實施工作的組織領導。

“三合理”是我院今年行風建設的重要內容之一。醫院的行風建設工作由行風建設領導小組負責組織協調。院、科室兩級領導要提高對行風建設及“三合理”實施工作重要性的認識。既要承擔抓業務工作的責任，又要承擔抓醫德醫風建設的責任，切實加強領導並抓出成效。

１、調整和充實

醫院行風建設領導小組：決定由院長爲組長，爲副組長，爲成員。行風建設領導小組負責完善醫院行風建設的各項，指導、查檢、監督各科行風建設及“三合理”的落實並評價其結果，聽取各獨立督察組的督察意見並按有關規定作出獎懲決定。

２、成立三個具有獨立職能的督察小組，直接向醫院行風建設領導小組和分管院長負責。督查組分別對各科室的.用藥、檢查、收費情況進行督查，使之逐步形成黨內監督、行政監督和民主監督的完整體系。

（二）加強職業教育，大力弘揚正氣。

強化職業道德、職業紀律、職業責任和優良傳統作風教育。牢固樹立“羣衆利益無小事”和“情暖患者，優質服務”的服務理念，營造杜絕藥品回扣、“開單提成”、拒收“紅包”和嚴禁亂收費及實施“三合理”的強大輿論氛圍。使尊重病人、關愛病人、服務病人、維護病人的權益成爲我院醫務人員的自覺行動，以實際行動取信於民。

（三）明確各項紀律和要求。

各科室要認真組織科室人員學習討論衛生部和省衛生廳頒佈的行業紀律與法規，以進一步明確省衛生廳關於制止醫務人員收受“紅包”、回扣責任追究的規定和關於重申、明確衛生行業“五不準”及醫院“十不準”等行風建設工作的各項規定、政策界限和紀律要求，時刻保持清醒的頭腦，決不違規違紀。

（四）加強管理，完善各項制度和監管措施。

1、堅持防範爲主、標本兼治的原則。深入剖析醫療服務中不正之風的成因，完善相關管理制度、建立合理運行機制，切實採取防範措施，剷除不正之風滋生土壤，建立糾風長效機制，強化行風建設工作責任。建立科主任、護士長一手抓科室管理、一手抓行風建設的“一崗雙責”制度，修訂完善院、科領導任期目標責任制考覈內容，把加強醫德醫風建設，規範醫療行爲和實施“三合理”作爲領導和中層幹部的重要職責。

2、加強管理制度建設。依照法律、法規和政策規定，完善醫療制度、人事分配製度、制度和責任獎懲制度，約束和規範醫務人員的執業行爲。

3、加強醫療服務[2]

質量管理。醫務科、護理部、門診部要切實加強醫療質量監管。醫務科要做好病歷質量的檢查、審評，認真落實醫療服務的各項制度，充分尊重患者的知情權和選擇權，加強醫患溝通。各科室要事先將治療方案及相關費用告知患者，增加“透明度”。建立臨牀用藥指導、抗菌抗腫瘤藥物分級管理使用制度。繼續開展大金額病歷評價制度，每季從病案室隨機抽取上月大金額（5000元以上）病歷6份以上，交督導組圍繞醫療質量，主要針對合理治療、合理檢查、合理用藥三個方面進行分析討論評價。護理部要配合醫療的各項工作，抓好護理人員的“三基”訓練，確保護理質量能夠適應治療的要求，讓患者滿意。門診部要組織做好就診流程，病人選醫生等各項工作，最大限度地方便病人，服務好病人。營造讓患者安全、放心的就醫環境。

4、加強對藥品集中招標採購的管理監督。認真做好我院藥品候選品種的確認工作，嚴格規範非標藥品採購行爲。經常對抗生素和抗腫瘤輔助用藥的採購使用情況進行專項檢查。

5、加強對醫療服務收費情況監管。檢查內容包括：自立項目，自定標準收費；分解項目，重複收費；已取消的項目繼續收費；不按標準計價單位收費；不按實際服務數量計算費用；超過政府規定的最高零售價格銷售藥品；混淆藥品質量層次與規格，變相提高藥品價格；招標採購藥品不按國家有關規定作價銷售；醫用耗材以次充好，提高收費；醫用耗材不按規定加成比例作價等問題。對存在的問題的科室和個人要嚴肅處理。加強收費管理，定期研究、解決在價格管理方面存在的問題，建立責任追究制，落實收費投訴查實處理辦法，加大監管力度。本文來自

6、完善醫療信息公開制度。制定有效防範措施，保障患者的權益，完善醫患協議書、知情同意書、手術及麻醉同意書和住院費用清單制、醫療收費及藥品的價格公示制和查詢制，耐心回答患者的問題，增強醫療服務和藥品收費透明度。通過醫院“電子顯示屏”、“觸摸屏查詢系統”“住院須知”等形式及導醫人員向患者和社會宣傳行風紀律規定，自覺接受患者和社會的監督。積極運用座談會和問卷調查等形式徵求患者對醫德醫風的意見，接受患者和羣衆的投訴，及時覈查處理。

（五）加大監督、查處力度。

醫院設立舉報箱、舉報電話、接受羣衆舉報。醫院辦公室、審計監審室負責覈實和處理羣衆的舉報。對提供證據，經覈查屬實者，將按醫院相關規定予以獎勵。對醫務人員利用職權和工作之便收受“紅包”、藥品回扣、開單提成等違紀行爲，一經查實，將按《中華人民共和國執業醫師法》第三十七條規定和省衛生廳的有關規定，責令暫停執業活動；重犯者，吊銷其執業證書。

（六）嚴格糾風責任追究制度。

按照“誰主管、誰負責”的原則，加大糾風責任追究力度，保證各項治理措施的落實並收到實效。醫務人員頂風違紀，繼續收受“紅包”、藥品回扣、“開單提成”、亂收費等不正之風，造成不良社會影響的，視情節輕重予以處罰，並追究責任。對糾風工作不力，監督管理不嚴，羣衆反映強烈，或對羣衆投訴不認真核查，不嚴肅處理的，要追究相關負責人的責任。

四、具體安排

根據衛生局黨委的部署，年我院行風建設及實施“三合理”分以下步驟進行：

（一）學習教育階段。院部及各科室組織職工認真學習黨和國家關於糾正醫療服務不正之風的部署和要求。開展職業道德、職業責任、職業紀律和優良傳統教育，組織“以人爲本、以病人爲中心”的大討論和“情暖患者、優質服務”活動，學習有關法律、法規和政策，使每一位職工樹立“以病人爲中心”的服務意識，牢記“情暖患者優質服務”活動要求，在全院形成重視行風建設的氛圍。

（二）開展自查自糾。各科室要根據本“三合理”和要求，採取各種方式深入開展自查自糾。要依據衛生行業“五不準”、醫院“十不準”和服務承諾的內容，查廉潔自律，是否有收受紅包、回扣、開單提成等行爲；查經濟紀律，是否有科室巧立名目亂收費等問題；查院、科公開，是否做到醫療服務項目、收費公開，規範，方便患者等；查職業道德，是否有亂開藥，開大方，濫檢查等現象；查服務質量，是否有生、冷、硬、推等現象；查言行舉止，是否文明行醫，禮貌待人等問題。對自查出來的問題，依照有關規定處理，同時要制訂出切實可行的改進措施。自查自糾整改意見於7月20日前上報院行風建設領導小組。

（三）接受明察暗訪。醫院將會同有關部門並邀請人大代表、政協委員、行風監督員、新聞單位代表等對各醫院專項治理情況進行明察暗訪，並將檢查結果向社會公告。我院要積極行動起來，以行風建設和實施“三合理”工作的實際成績接受檢查。

（四）總結完善。醫院按階段向衛生局黨委報告行風建設,全面實施“三合理”工作進展情況。各科室每季度將專項治理的自查、自糾情況進行總結，對存在的問題進行整改和完善並形成書面材料於每季度末上交醫院行風建設領導小組和醫院辦公室。由醫院行風建設領導小組向衛生局黨委報告。

創建工作計劃 篇4

文欣社區在創建“平安社區”工作中，我們將結合與街道簽訂的目標責任書，同時力爭有所創新，形成自己特色，具體創建計劃措施如下：

一、建立健全長效工作機制。

成立以社區書記爲組長的創建“平安社區”工作小組，廣泛動員廣大羣衆積極投身與創建工作中。

二、充分發揮社區各職能機構的作用。

加強社區治保會、調解委員會、維護社區治安穩定綜合治理領導小組、安置幫教領導小組、信息員隊伍的建設、調整。學習有關創建“平安社區”的`文件，及時通報社區治安狀況，形成合力有效地打擊和預防各種刑事犯罪，預防重大的羣體的事件和重大事件的發生。

三、紮實推進依法治理小區和法制宣傳教育。

加強這項工作提高社區成員法律素質的一項重要工作，是創建“平安小區”的重要基礎。爲此，我們在平安創建活動中要切實做好以下幾項工作：

（1）以社區市民學校爲主要陣地，對社區居民、外來人員、青少年成員分層實施普法教育，特別是加強青少年的法律意識教育。積極開展“法律進社區”活動，把普法和依法治理工作貫穿於平安創建活動中，不斷提高社區成員的法律素質和遵紀守法意識。

（2）充分利用社區宣傳欄做好普法及平安創建活動的宣傳，做到目標明確，要求具體，效果明顯，家喻戶曉。

（3）爲動員社區廣大居民參與，構建和諧社會環境，在平安創建工作中，社區在各商品房小區、人員密集場所懸掛橫幅，推動平安創建活動健康發展。

四、強化社區治安防範管理。

發揮樓棟長、信息員的治安防範宣傳作用，積極提高社區居民安全防範意識，降低發案率，從而進一步提高居民羣衆創建平安家園的自覺性。

五、社區排查調處各類矛盾糾紛，積極爲轄區居民排憂解難，在社區內做到各類矛盾調處及時。

在開展工作中依法調處、以案說法，增強社區居民的法制意識，積極排查和化解人民內部矛盾，按照“預防爲主教育疏導依法處理防止激化”的原則，把各類矛盾化解在萌芽狀態，做到小事不出網格，大事不出社區，突發事件不出街道。增強工作的針對性和實效性。

六、開展反邪教警示教育活動。

在轄區內以講座、板報、橫幅、宣傳單、入戶等形式組織居民開展不讓邪教進我家活動，把反邪教警示教育落實到實處。

七、抓好重點人口的管理。

社區積極配合派出所抓好重點人口的管理，在工作中認真掌握其動向並注意管控。對外來人口的管理的誰主管，誰負責。對房屋出租戶、暫住人口進行法律、法規的宣傳教育。

創建工作計劃 篇5

爲全面推進我市道路交通安全工作，根據上級有關文件精神與工作部署，結合部門的工作職能實際，制定本計劃。

一、工作目標全市道路運輸行業發生行車安全責任事故數與去年同比下降，力爭不發生一次死亡10人以上的道路運輸行車安全責任事故。

二、工作措施

（一）對全市公路客運企業實行安全監管分類指導，綜合考慮企業規模和發生道路運輸違法行爲、事故的情況，列出市內道路運輸行業的重點企業。

（二）牽頭組織對公路旅客運輸企業、危險品物資運輸企業、駕駛員培訓學校、機動車修理企業等定期開展交通安全專項督察，及時對違法違規企業、車輛、駕駛人作出處理。

（三）建立健全駕駛員安全教育制度、車輛檢驗制度，杜絕不符合安全技術標準的車輛參加營運，減少駕駛員違法行爲的發生。

（四）加大力度，積極組織開展交通行業安全隱患整治。一是針對管養公路中存在危路、危橋、危涵的.情況，突出重點，落實整治責任單位、責任人以及整治措施，加快整治縣鄉公路安全隱患，確保公路行車安全。二是加大對非法營運車輛的稽查打擊力度，及時消除道路運輸安全隱患。三是嚴格落實“三關一監督”的管理職責，狠抓道路運輸安全源頭監管。

年十二月

創建工作計劃 篇6

一、指導思想

以《國務院關於基礎教育改革與發展的決定》爲總綱，以可持續發展思想爲指導，認真貫徹落實《學校創建“綠色學校”的決定》要求，努力把我校辦成市、省、國家級“綠色學校”。並以此爲載體， 全面推進素質教育。

二、目標和要求

1、“綠色學校”強調將環境意識和行動貫穿於學校的管理、教育、教學和建設的整體性活動中，引導教師、學生關注環境問題，讓青少年在受教育、學知識、長身體的同時，樹立熱愛大自然，保護地球家園的高尚情操和培養對環境負責任的精神。

2、通過各學科教學滲透，掌握基本的環境科學知識，懂得人與自然和諧相處的基本理念。

3、學會如何從自己開始，從身邊的小事做起，積極參與保護環境的行動，在頭腦中孕育可持續發展的思想萌芽。

4、全校師生人人從關心學校環境到關心周圍，關心社會，關心國家，並在教育和學習中學會創新和積極實踐。

5、通過學校創建“綠色學校”活動的開展，不僅使師生的環境素養得以提高，學校環境得到改善，而且還要通過學生帶動家庭，通過家庭帶動社區，通過社區帶動公民更廣泛的參與保護環境的行動。

6、以創建“綠色學校”活動爲載體，不斷探索新形勢下環境教育的有效途徑，對學生進行懂環保、愛環境，塑良好形象的養成教育，讓綠色的“種子”在更多的孩子們心理紮根發芽、茁壯成長。

7、綜合以上各項目標要求，真正把創建“綠色學校”活動貫穿於學校教育、教學、輔導、後勤等各方面的工作之中，使之形成全方位的一體化工程，最終實現“綠色管理”、“綠色教學”、“綠色環境”、“綠化育人”、“綠色活動”的學校特色。

8、全校上下共同做好創建“綠色學校”的各項過程管理，抓出成效，爭取進入市、省、國家級“綠色學校”的行列。

三、計劃實施時間和工作進度安排：

（一）20xx年3月，學校做出關於創建“綠色學校”的決定，啓動創建工程，成立領導機構。 《吉鐵二小關於創建“綠色學校”的決定》指出：要把創建工作納入到學校教育教學等各方面管理之中，形成與素質教育一體化的教育格局。並在爭創中不斷上檔次，上水平，向着更高目標，向着省級、國家級“綠色學校”邁進。

（二）制定創建“綠色學校”計劃

1、爲了計劃切實可行，學校在計劃前對照“綠色學校”創建指南及評估標準對學校內部環境及環境教育現狀進行調查。具體通過觀察，問卷調查、座談等方法，瞭解情況，分析調查結果，爲制定計劃提供依據。

2、根據調查結果，創建“綠色學校”領導小組在人力、經費有保障的條件下，從課程滲透、課外和校外以及社區活動，學校環境管理，校園綠化、美化四方面來考慮制定創建“綠色學校”的計劃。

（三）實施創建“綠色學校”計劃：

1、制定學校創建“綠色學校”各項管理制度，在充分調查研究的基礎上，制定《吉鐵二小創建“綠色學校”實施方案》，在此方案指導下，從管理的角度建立了《環境教育各部門職責分工制》《創建“綠色教室”標準》《環保活動小組章程》《環保知識十知道》等多項制度要求，真正把創建活動納入制度化管理，當作一項系統化的工程來抓實抓好。

2、組織培訓：教職工是環境教育的推動者，教職工的環境知識和能力直接涉及到創建“綠色學校”的成效。因此，學校將積極爲教職工提供各種環境教育培訓的機會。具體進行以下三方面的培訓：環境科學基礎知識、環境教育的理論和教學方法，“綠色學校”和環境管理體系的基本概念，按各自職責分工學習和掌握應會的理論知識，以承擔起對學生的教育和培養的義務。

3、開發校本課程，定期對學生進行環保知識講座、觀看環保專題片、開展專題教育活動，通過教育學習活動，讓學生了解有關環保基礎知識，自身與環保關係、人類與自然的關係、人與動物的關係，達到親和自然、熱愛自然、熱愛生命、珍惜生靈的目的。

4、結合有關紀念日，開展多種形式的專題教育活動。如植樹節、愛鳥日、地球日、世界環境日等，以增強學生的參與和環保意識，主動爲環保做貢獻。

5、利用班隊會、晨會、廣播等，開展教育活動，讓學生自己動手收集資料信息。通過收集、自編、創編的實踐活動，進一步受到教育和陶冶，發揮自身的能量爲環保盡責出力。並設立以環保爲話題的討論活動，利用每天早上的晨會時間進行，讓學生在討論中明理，提高環保道德，以指導自己的行爲。

6、發揮少先隊組織的作用，開展多種形式的教育活動。如“辦環保小報”、設“環保之聲”廣播欄目、辦“我們身邊的環保”電視節目，寫“環保徵文、兒歌”、“自創環保標語”、開展“社會調查”、參加社會實踐“清除白色垃圾”、“回收廢物”、“變廢爲寶”以及冬夏令營等，讓學生在體驗中感受，在活動中成長，達到自己教育自己的目的。

7、以培養學生良好習慣爲切入點，抓好對學生的養成教育。開展“一月一個好習慣”的活動，建立“我們承諾好習慣”評比機制，評比板，對每個學生的行爲習慣做到有考覈、有評比，採取自評、班評的辦法，達到自我教育、自我管理，從而養成良好的行爲習慣。對班級採用“星級中隊”制，激勵各中隊向“綠色中隊”邁進。

8、設立“環保監督員”、“環保檢查組”開展爭當“環保小衛士”活動。做到日檢查、周小結評比、期末總結表彰，以促進學生養成良好的衛生習慣，增強學生的環保責任感，和“我爲環保做貢獻”的好公民意識。

9、開闢環境教育陣地，創建優美整潔的校園環境和具有人文性的'校園文化。充分利用學校現有資源環境設施的特點。創造高品位、充滿寓意的校園文化，讓牆壁活起來，讓它成爲一個無聲的老師、學校一道亮麗的風景線。

10、搞好校園的美化綠化，讓學校綠起來，起到環境陶冶人的作用，讓校園靚起來，爲學生創造雅潔的學習生活環境，讓孩子們幸福健康的成長、長大。

四、經費預算及分配：

創建“綠色學校”活動所需要的資料及設備必須得到充分地保證。按照教育管理部門的要求，學校要在力所能及的條件下籌措和劃撥資金，充分更新教學資源，具體在以下方面保證投入。

1、環境類資料內容購置投入： ①書籍、報紙、期刊投入4000元。 ②幻燈片、錄像帶、專題教學資料或教學資源庫（光盤、掛圖、標本、計算機、實驗儀器等）教學設備等項投入：280000元

2、環境改造建設內容投入： ①活動場所建設器材投入：198000元。 ②校園環境改善及佈置：426000元。 通過以上的投入，充分開發校園條件、資源，開展環境教育，最大限度的保證“綠色學校”創辦活動有效開展。

3、信息交流和工作宣傳投入：15000元。

五、檢查考覈的方法和要求：

1、日常工作按照學校《環境教育各部門職責分工》和《創建“綠色學校”工作網絡》分工進行檢查督導，評價創建工作各項指標的落實情況，具體要求過程管理嚴、細、實，主管人員要認真留下督導工作紀實，活動軌跡，掌握評價的第一手材料，以做到評價的公平、公正、真實可信。

2、按照《創建“綠色教室”標準》的5項條件量化打分，每學期評選出各年級的“綠色教室”和教職工“綠色辦公室”，共同營造良好的育人和辦公環境。

3、按照《環境保護制度》中“五要”和“六不”要求，培養學生的環保意識，規範孩子們的環保行爲，每學期評出“環保小衛士”以典型帶動全體隊員自覺環保，積極上進。

4、在教師中評選環保知識“勤奮好學標兵”和滲透環境教育“學科帶頭人”評選活動，調動教師以學科教學爲主渠道進行環境教育的積極性，努力探索學科育人新方法。

5、結合學校《獎懲條例》中關於突出貢獻獎勵的有關條款，對在創建“綠色學校”工作中貢獻大，成績佳的幹部及教職工做到“三優先”：即評先選優優先；提幹晉級優先；外出學習培訓優先”。對爭創工作不重視、不積極、效果差的教職工採取一票否決的辦法，不予重用，嚴重的給予相應的處罰。 綠色是生命和希望的象徵，更是一所學校得以興旺發達的動力，創建“綠色學校”是我們實踐和追求的共同目標，讓我們和孩子們一道參與保護環境，建設環境的偉大事業中來，讓“綠色學校”枝繁葉茂，染綠華夏大地！

創建工作計劃 篇7

20xx年是深入學習貫徹黨***精神，全面貫徹落實科學發展觀，構件和諧賈汪的關鍵一年，是我村各項工作全面發展的一年，我村將抓住創建文明社區這一契機，經村兩委研究決定，團結一致，加大工作力度，廣泛動員全村一切力量，全面推進精神文明創建活動，爲最終實現全國文明社區而努力奮鬥。

一、指導思想

以“三個代表”重要思想爲指導，開展有計劃，有步驟的精神文明創建活動，堅持“以人爲本”的發展觀，不斷提高羣衆的文明素質，以羣衆利益爲重，使村民精神、物質不斷提高，爭創具有本村特色的文明社區，使村民精神生活、文化生活有一個突飛猛進的發展。

二、創建工作任務

1、加強領導，完善機制。

建立完善的領導機制，理順工作關係，建立一支堅強有力的精神文明創建隊伍，是確保創建工作落到實處的重要組織保證。我們按照鎮精神文明建設委員會的要求，迅速建立起由村黨委書記王興洲同志爲組長的領導小組，依靠羣衆的支持和參與的精神文明創建工作機制。村兩委要把創建工作列入黨政工作的重要議事日程，結合本村實際，制定切實可靠的精神文明創建工作計劃，按照職責分工，落實責任制，認真落實創建經費。

2、繼續加大環境綜合整治力度，爲村民創造良好生活環境。

環境體現着精神，代表着形象，是創建文明社區的重要環節。因此，我們將繼續抓好環境整治，爲村民創造更加優美的生活環境，今年將做好以下幾項工作：

①完成了村自來水改造，預計投資150萬元。

②解決了村內主幹道水泥路修復及排水溝工程，預計投資30萬元。

③更新村前公路兩側花壇，預計投資13萬元。

④劃分垃圾點，落實責任制，由保潔公司每天清運。

3、貫徹公民道德建設，提高村民文明素質。

創建文明社區，離不開村民的大力支持和熱情參與，因此，必須提高村民的綜合素質，我們重點要做好以下幾項工作。

①、要利用廣播、宣傳欄以及黨員遠程教育、農民學校，宣傳黨的十七大精神、將“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的20字基本道德規範打印上牆。

②、在農民學校及人口教育學校中開展向“樹文明新風，做文明白集人”活動，教育羣衆養成良好的衛生習慣，告別不文明行爲，樹立良好的社會風氣。

③在學習的基礎上，教育村民遵紀守法，勤勞致富，提倡家庭和睦，鄰里團結互助，開展爭做文明市民，爭當十星級文明戶活動。村成立十星級文明戶評選領導小組。

4、發展壯大集體經濟，爲百姓辦實事。

經濟的發展壯大將爲文明社區創建提供重要物質保障。我村下一步將加大招商引資力度，加快農業結構調整的步伐，活躍農村經濟，增加農民收入，徹底解決村民的`就業問題。在發展壯大集體經濟的同時，不斷提高村民的生活水平，定期走訪殘疾人困難戶，幫助解決生活困難問題。

5、開展豐富多彩的文化生活，滿足村民不斷增長的文化需要。

①、開展夏日文化廣場活動，爲村民放映電影，組織村民觀看文藝演出，爲廣大村民業餘文化生活不斷充實新內容。

②、充分發揮農民學校、人口教育學校陣地作用，宣傳科學思想，傳播科學文化，聘請專家來村授課，讓村民掌握更多的科學文化知識。

③、組織本村象棋愛好者參加鎮“騰飛杯”象棋邀請賽。

④、定期組織本村和有關部門開展文化藝術交流。

⑤、幫助本村富餘勞動力實現就業，積極爲他們尋找再就業門路，請專家對他們進行再就業政策指導性培訓，使他們學有一技之長，適應新農村建設發展的需要。

⑥、繼續辦好村圖書閱覽室，不斷增加圖書品種，更換新內容。

6、創建工作採取的措施

①、村成立創建工作領導小組，定期召開會議研究各階段重點工作，解決突出問題。

②、多方籌集資金，爲精神文明建設增加硬件投入。

③、聽取意見，發揮村民代表監督職能，保證精神文明各項任務指標的完成。