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社工工作計劃

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日子如同白駒過隙,不經意間,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,讓我們一起來學習寫計劃吧。好的計劃都具備一些什麼特點呢?以下是小編爲大家整理的社工工作計劃,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

社工工作計劃

社工工作計劃1

一、指導思想:

爲了進一步繁榮校園文化,豐富學生課餘生活,擴展學生知識視野,提高學生讀寫能力,我們學校利用每天下午課外活動時間,舉辦個文學社,吸收一些文學愛好者,給他們搭建一個才華展示的星光大舞臺。

二、學習目標:

1、開展文學輔導課:爭取每週舉辦一次輔導課,每次圍繞寫作的.一個方面展開。

2、在校園內大力倡導古今詩詞背誦,不定期舉行現場詩歌默寫大賽,並藉此增加學生文學功底,營造校園文化氣氛。

3、舉行現場作文大賽。文學社將組織發動社員和廣大的文學愛好者參加,讓學生在規定時間內完成作品,佳作由文學社指導老師評出。

4、社員每兩週至少上交一篇作品。輔導老師從中斟選出優秀作品,爭取每個月都能在博客上發表部分優秀習作。

5、繼續開展文學講座,以擴大文學社成員的視野,提高文學修養。

6、繼續完善文學社網站建設,開通博客空間,爲文學社成員提供交流平臺,多方位完善、展示文學社形象,提高文學社的影響力。

7、學期末召開表彰大會,對學期中表現優秀的社員頒發獎品和榮譽證書。

總之,開展豐富多彩的文學活動,形式靈活多樣化,使學生喜聞樂見,吸引更多同學投身文學社活動,並儘可能發揮每位社員的才幹,爲同學文學水平的提高提供有利條件。加強計劃與指導,使活動向規範化、經常化發展,讓活動取得實效與長效,從而使文學社活動園地四季常青,花開不敗,成爲校園文化的一道亮麗風景。

社工工作計劃2

一、指導思想

以全面推進素質教育爲宗旨,以新課程標準精神爲準繩,大力開展閱讀、欣賞、讀詩、寫詩實踐活動,本着以引導學生輕輕鬆鬆地寫作、暢酣淋漓地表達爲目的,以“童詩引路,詩意作文”課題爲抓手,通過開展走進生活,親近自然,觀察社會,讀書反思等各種活動,以激發學生寫作的熱情,培養學生對文學的情感,得到詩歌美感的薰陶,給學生提供成功的機會,讓他們有展現自我的舞臺。同時,爲學校和社會、家長之間架起溝通的橋樑,及時報道學校的重大活動,讓社會更深入瞭解和認識我校的教育教學情況。

二、主要目標

1、創辦《星星》文學社社刊。活躍校園文化。

2、通過文學活動,使學生多出作品,出好作品,確保學生作品發表再創新高。

3、通過實驗研究,使教師的.理論研究水平,文學素養及教學水平更上一層樓。

三、工作措施

1、加強學生組織建設,進一步用好學生編輯組,培養文學社社長、副社長協助老師收發稿件、修改習作。

2、健全制度建設,分別成立詩歌和散文組進行專門教學。發揮各自優勢,組與組一件又可以進行合作交流,取長補短,共同進步。

3、文學社學生每月集中活動兩次,由指導老師輪流進行教學,保證活動次數和活動效果。

4、注重閱讀教學,促進學生廣泛積累,鼓勵社員至少每兩個星期閱讀一本課外書籍

5、重視指導老師素質提高,加強學習,注重文學素養的提高。積極參加市內外各種寫作交流、研討活動。

6、一學期舉辦一次讀書節、詩歌朗誦比賽、小詩人採風等活動,加強同學之間,與外界的交流。

7、加強考覈,對在縣、市級及以上地區獲獎的個人和集體進行表彰與獎勵。對優秀輔導老師進行表彰。

四、文學社組成機構

顧問:黃文鋒

輔導老師:朱小青

朱利羣

李學如

社長:朱欣

副社長:朱鋁

社員:張洋 李昌東 楊悅欣 朱田野 李莎 黃文芳 李思妮

責任編輯: 彭琰

五、工作安排

第1周:

1、做好文學社成立的安排工作,寫好計劃書。

第2周:

1、召開文學社社長、副社長、特約小編輯會議,明確責任,分工到人。 第3周:

1、召開文學社成員會議及文學講座。

第4周:

1、舉行“國慶節”節徵文競賽活動。

2、文學社講座活動。

第5周:

1、出版《星星》文學社社刊第一期。

第6—8周:

1、開展讀書節活動。

2、文學社講座活動。

第9—10周:

1、進行詩歌朗誦比賽。

2、文學社社團活動。

第11周:

1、與教務處合辦“我讀、我誦”詩歌競賽系列活動

2、文學社活動

第12周:

1、文學社活動走進社會,親近自然採風活動

第13周:

1、好書伴我成長——優秀刊物作品推薦會

2、文學社活動

第14周:

1、出刊《星星》報第二期並郵寄投稿。

第15周:

1、總結成果,表彰先進。

2、詩歌教學經驗談。

第16周:

1、評選優秀文學社成員、優秀指導老師。

20xx 岑川中學星星文學社年9月3號

社工工作計劃3

在網絡生活日益豐富的今天,各類文學社也如雨後春筍般,相繼拔節而出。或許,創建一個文學社很簡單。但是,要想把文學社做大做強,我想,還是需要花費一番心血的。

穿行於各個文學社,你也許會發現,有的文學社做得風生水起,有聲有色,而有的文學社卻冷冷清清,門可羅雀。那麼,在同樣的條件之下,爲什麼差距會那麼大?

我覺得,每個文學社的發展與壯大,都與其創建人的領導才能、管理員的綜合素質、以及其寫手數量和質量是密不可分的。就以上幾個方面談談自己的看法。

一、創建人的核心作用

對於一個文學社而言,創建人的個人魅力和領導才能在其發展中起着至關重要的作用。這裏的“個人魅力”,一方面是指其人格魅力,另一方面是指其文字魅力。這裏的“領導才能”,一方面是指其管理能力,另一方面是指其社交溝通能力。

1、一個優秀的版主,首先應該具備較強的“引力”。這裏所說的“引力”,其內涵是比較廣泛的,與“個性、學識、素養”等等有關,也與其文字帶給人的吸引力有關。

2、作爲一個優秀的版主,還尚需具備較強的“親和力”。能把一個管理團隊經營成一個有“家”的感覺的整體,的確不容易。版主與管理羣組成員之間,應該是一種親密無間、輕鬆愉悅的相處交流關係。如何在管理組內創造團結和諧的氛圍,也算是一門學問。

3、優秀的版主,要善於發現和挖掘管理人才。一個優秀的管理員,無異於版主的左膀右臂。他不僅可以爲你分憂,而且可能帶動整個管理羣。

4、版主的率先垂範帶頭作用。很多文學社都制定了較爲詳盡的管理員規範,但真正要落到實處,不太容易。因爲很多文學社的管理員都是無償服務,沒有利益制約,是否遵守規範,全靠自覺。因此,版主應當好領頭雁。

二、管理員的綜合素質問題

一個管理員,可以說是文學社的排頭兵。做得好,可以促進文學社的健康良性發展。做得不好,輕則影響社的發展,重則導致整個文學社的衰亡。因此,管理員的綜合素質很重要。

1、必須具備過硬的文學功底。老話說:“打鐵需本身硬”,沒有過硬的文學功底,寫不出好文章,更不談去評論他人的作品。

2、需要有奉獻精神。做文學社的管理,需要奉獻時間和熱情。一方面需要時間帶頭寫作和發帖,另一方面需要時間看帖、編輯和點評。看帖、編輯和點評,是一件很細膩的事情,所以需要投入很多精力和熱情。沒有足夠的熱情,管理是做不好、做不長的。

3、需要懂編輯配圖等知識。咱農村有句老話:三分的人才,七分的打扮。那麼,對於文章,是七分的文采,三分的打扮。合適的字體、顏色和配圖,無疑會給文章添彩。給樓主的文章“打扮”,一方面是爲了讓人賞心悅目,以便更好地推薦,另一方面也體現了對作品的重視。

4、需要較爲嚴謹認真。作爲管理員,對待文友的作品,該有十分的認真態度。不能有完成任務的心態,不能敷衍作者。既爲管理,該拿出一定的.欣賞水平,以中肯的態度評論樓主的文章。作爲管理,對文章應有自己獨到的見解,切不可人云亦云。

5、善用溝通技巧。評論文章,是與文友交流的一種渠道。一段點評,不僅可以看到你對文章的觀點,也可以看到你對樓主的態度,是真誠熱情,還是冷淡敷衍,我想我們是可以從評論中感知一二的。

6、善用幽默風趣的語言。一段善意而又能令人發笑的評論,無疑會給文友留下深刻的印象。輕鬆愉悅的發帖和賞閱環境,可以吸引更多的文友參與。

三、寫手的數量和質量問題

一個文學羣組,有多少人不重要,重要的是會寫的人有多少。擁有較多優秀的寫手,自然就有很多優秀的作品,擁有較多優秀作品,也自然就能擁有很多的讀者。如此,形成良性循環,不愁文學社不紅火。網絡裏,優秀寫手很多,如何才能讓他們願意到自己的組發帖呢?這是很多文學社共同關心的問題。在此,筆者有如下建議:

1、主動出擊,網羅優秀寫手。這就要求我們管理員要走出去,多到其他社去看。如此,才能發現人才。

2、發現好的寫手,記得及時加爲好友。方便在合適的時候發出邀請。

3、邀請朋友加入,一定要有足夠的真誠,這就需要使用一些公關技巧了。

4、及時關注發帖新人。讓文友感受到文學社的熱情態度,是留住人才的基本措施。

5、嘗試設立“最佳人氣榜”和“優秀新人新作榜”,以周或月爲單位。亦可以建立其他激勵機制。

6、開展對優秀作品和熱門文章的點評和討論,增進文友之間的溝通。

寫在結尾:其實,梅花做管理的時間並不長。由於才疏學淺,也並不能完全勝任管理的角色。只是,希望自己對文學社發展的一點淺見,能有拋磚引玉的功效。期待大家羣策羣力,踊躍發言,爲文學社的發展獻計獻策。衷心感謝朋友們對梅花的厚愛與支持。

社工工作計劃4

一.訓練目的

1、提高聲樂演員的演唱水平,使其增加對歌曲的藝術處理。

2、通過訓練,讓聲樂演員能夠熟練掌握演唱技巧,形成正確、清晰的聲音概念。

3、使聲樂演員增強對音樂的審美能力和表現能力。

4、爲參加各種演出與比賽做好充分的準備

二.訓練內容

分爲歌唱技能,聲樂理論的學習、樂理視唱練耳、一定的鍵盤基礎訓練,心理素質,幾個方面

(1)歌唱技能:每天上午利用一個小時的時間,進行聲樂練習

1、 “哼鳴”的基本練習

2、母音的練習

3、 連音練習

4、 頓音練習

5、 連音和頓音結合的練習

6、 保持共鳴位置不變的練習

7、 聲音靈活性的練習

8、 結合字聲練習(帶詞練習)

(2)聲樂理論的學習、樂理視唱練耳、一定的鍵盤基礎訓練:

A.聲樂演員要做好理論知識的筆記,如歌唱的姿勢、呼吸、發

聲、共鳴、吐字、歌唱中的鬆與緊、聲音的靠前與靠後、打開喉嚨、等等一系列的理論知識,並進行理解消化,把科學的理論轉化成自己實踐的有效幫手

B.學習樂理知識,使自己具備正確的認譜、記譜、寫譜和理解音樂、表現作品的基本能力。

C.視唱練耳練習,包括音程,和絃,調式,調性,節奏,節拍,旋律,視唱等。

D.聲樂練習或演唱離不開鍵盤樂器伴奏,所以掌握簡單的鍵盤基礎是聲樂訓練必備的條件。

(3)心理素質:流暢完整的演唱需要在健康良好的心理調控下進行,良好的心理素質是歌唱獲得成功的重要保障;完美的歌唱技術又是提高心理素質、增強信心的重要因素。要勤學苦練,掌握熟練的專業技巧,真正做到心中有數,才能自信的站在舞臺上演唱

三.具體措施

1、建立考勤制度要認真刻苦,嚴格遵守訓練紀律,保證訓練時間,不能隨意缺勤。

2.聲樂基本功訓練採取單獨訓練和教員上大課的方法。

3.爲了儘快提高聲樂演員的演唱水平,在訓練過程中,採取基本功訓練與小練習曲、成品歌曲相結合的方法。

4.定期觀看一些名家的演唱和音樂劇,通過不同的演唱風格和

藝術處理方式提高聲樂組的`整體演唱水平,開拓每位聲樂演員的視野。

5.每一季度進行一次業務考覈,使聲樂演員的業務能力日趨完美,表演水平不斷提高

四.訓練要求

1、聲樂組員在練聲房不要大聲喧譁,要保持屋內的環境衛生,愛惜鋼琴。

2、聲樂組員每天遵守作息時間,不遲到,不早退,按時訓練,聲樂組長做好考勤登記。

3、經常不參加訓練或不遵守訓練時間的組員,要給予適當的懲罰。

4、組員之間要互幫互助,團結友愛,形成良好的訓練氛圍

5、訓練要積極、主動、刻苦,養成勤學苦練的好習慣。

五.注意事項

1、要注意保護好自己的嗓子,適當地練唱,堅持每天練習最重要,絕對避免用全音量來練習。大聲地亂唱,容易使歌唱器官受損。

2、在沒有能力唱高音之前,切勿作高音練習,經常唱一組你最滿意的音,選擇曲目更要謹慎,不要唱不適合自己的曲目。

3、每次練習應有新鮮感,精神集中,感興趣地練習。

4、練習時要多用慢的、短的樂句作爲最初的練習。

社工工作計劃5

一、指導思想

以全面推進素質教育爲宗旨,以新課程標準精神爲準繩,大力開展閱讀、欣賞、讀詩、寫詩實踐活動。進一步豐富同學們的課餘生活,全面提高學生素質,培養學生能力,爲了積累同學們的寫作素材,提高同學們的寫作水平,增強學生的思維能力、審美能力、創造能力,爲了加強從零文學社的建設,把文學社辦成真正培養同學們能力的社團。我們要加強社團成員的自主化管理,爭取在紮實做好文學社的基礎工作的`同時,能有意識做好對外宣傳,使之成爲我校社團工作的一個重要組成部分,成爲我校作文教學研究的一個閃光點,成爲同學們文學素養提高的一個舞臺。

二、活動思路

健全文學社組織機構,發揮文學社的作用,爲語文教學改革、全面提高語文教學質量服務。

三、工作重點

1、健全文學社組織機構,發展一批文學社成員,培養一批學生文學骨幹。

2、以文學社爲根據地,開展豐富多彩的語文實踐活動。

3、加強文學社的對外宣傳工作,鼓勵學生積極投稿。

4、出版好《從零》社報。

四、活動內容

1、招新工作。招收若干名愛好文學,並具有一定文學功底的新社員,爲文學社注入新的血液,也爲這些文學愛好者提供發展自己的舞臺。

2、作品交流。通過作品交流會,使社員們知道自己作品中的優點與不足,然後能取他人之長,使作品盡善盡美。可以選取週四下午第三節課後爲文學社作品交流時間。

4、電影欣賞。觀看一些優秀電影,通過體會片中人物的故事等,使社員們能夠發掘自己寫作的潛能,創作出優秀的作品。

5、作文競賽。在文學社裏舉行1至2次的作文競賽,提高學生的寫作水平。

6、外出採風。如果條件允許帶學生外出採風至少一次,記下自己的所見、所聞、所感,爲學生積累素材。

7、保證課時。保證文學社每星期至少開課三次,每生每月至少上交稿件一篇,教師集中改稿一次。

8、本學期計劃出版社報(電腦小報)一期,力求提高質量水平,在排版方面精益求精,再創新水平。

9、學期結束,評選優秀社員,給予獎勵,對不能履行文學社紀律要求或不能完成各項工作的社員予以勸退。

五、活動具體安排

9月:

1、做好文學社招新的策劃工作(社委會、祕書處)

2、做好文學社部門招新工作(各部門)

3、做好各班社員招納工作(宣傳部)

4、各部門召開新學期會議,歡迎新人,明確責任,分工到人(各部門)

5、召開全社新學期社員大會暨文學社社慶大會暨表彰大會,部署全社工作,開展社慶活動,表彰優秀社員(社委會、各部門)

6、出版《從零》報

10月

1、舉行“國慶節”節徵文競賽活動(編輯部)

2、文學社講座活動[宣漢縣作家協會](編輯部)

3、文學社進行詩歌朗誦比賽[語文教研組](宣傳部)

4、出版《從零》報

11月

1、文學社走進社會,親近自然採風活動(組織部)

2、舉行從零杯校園雄辯賽(宣傳部)

3、舉行四川省宣漢中學巴金校園文化節暨文學社宣傳週(編輯部)

4、出版《從零》報(編輯部)

12月

1、舉行從零杯校園文學大賽暨全國作文賽事宣漢中學分賽區羣選賽(編輯部)

2、文學社新年慶典暨抽獎活動(宣傳部、組織部)

3、出版《從零》報以及《從零》報寒假專刊(編輯部)

社工工作計劃6

20xx年,XXX區水部經合社要繼續在街道黨工委、辦事處的領導下,加強黨的基層組織建設,以經濟建設爲中心,以穩定爲大局,切實爲社員辦實事、辦好事。

1、實現經濟穩定發展。在國內嚴峻經濟形勢下,確保經濟與20xx年持平,社員生活有保障,20xx年經濟預算收入:595.6萬元。

2、發展新黨員,充實幹部隊伍。加強基層組織建設,繼續培養和發展後備幹部,對上進心強、思想品德好、學歷高、願意爲社員服務的青年團員重點培養,使領導班子有充足後備資源。今年計劃再發展1位新黨員。

3、實現社有資產保值增值。對已購運盛寫字樓第26層對外招租,增加集體經濟收入。

4、加強黨風廉政建設,增強黨支部的凝聚力。鞏固已有廉政建設成果,進一步創新廉政載體建設,打造屬於經合社的廉政特色品牌,進一步密切黨羣、幹羣關係,溝通班子成員與社員的.關係。

5、進一步提高社員的福利待遇。計劃爲退休社員和富餘勞力增加退休金80元/月,爲待業社員增加生活保障金50元/月。增加退休社員喪葬補助費20xx,使退休社員死亡後領取喪葬補助費達到5000元。

社工工作計劃7

1、組織機構:吉林華橋外國語學院翻譯學院英語演講與辯論社2、會員情況:本社團目前有社員12人

3、內部制度建設情況:目前設有副社長一名、財務負責人一人、賬目負責人一名

4、經費使用情況:目前沒有經費

5、固定資產明細賬目:

6、工作計劃:

20xx——20xx學年英語演講與辯論社工作計劃

一:社團簡介

本社團成立於20xx年9月,起初爲剛成立的新生社團。社團旨在爲熱愛演講與辯論的'同學提供共同學習探討的平臺。本社團由策劃部,組織宣傳部及財務部三部分構成,以提高學生語音面貌,掌握英文聽說技巧。將社團建設成爲有創造力和實戰能力的團隊。

 二.指導老師

李紅老師

上課充滿激情,形式豐富,口語表達能力極強,善於和學生溝通,熱愛學生,認真負責。

三.組織機構及主要負責人

1.組織機構

策劃部:負責本社團每次活動前的策劃及後續工作,平時做好學習採風工作及課程記錄。

組織宣傳部:負責組織本社團活動及對外宣傳,做好社團形象工作。

財務部:必要時負責本社團財務開銷,如資料打印、優秀社員獎勵等。

 2.主要負責人

社長:劉夢含1201

四:社團成員

1.總人數:控制在15——20人

2.按年級劃分:主要面向12、11級

五:工作計劃

1. 社長授課,開展形式多樣的活動。

2. 請專業老師授課。

3. 社員輪流授課,分享自己的學習經驗。

4. 模擬英文演講與辯論大賽。

六.活動時間及地點安排

1.活動時間:週四晚

2.活動地點:1教106

  翻譯學院演講與辯論社

二0一三年九月五日

社工工作計劃8

一、指導思想及宗旨

以“培養興趣、吸取知識、開闊視野、交流心聲、發揮才能”爲宗旨,爲了豐富同學們的課餘生活,全面提高學生素質,培養學生能力。提高同學們的寫作水平,增強學生的思維能力、審美能力、創造能力,致力於把xx文學社辦成真正培養同學們能力的社團。

二、工作重點

1、辦好刊物

刊物《校園讀本》是“xx文學社”的一面鏡子,標誌着文學社的形象。而且也在各方面反映了文學社的細節規章,反映了社員對共同夢想一點一滴的進程與同學們的關注。本學期我們仍把辦好《校園讀本》作爲我們工作的核心。《校園讀本》的文章來自於全校師生的來稿,文學社對社員們的來稿將進行嚴格選編、修改,力爭每期刊物都保質保量出版發行。

2、適時舉辦活動

針對同學們知識面狹窄,寫作能力差的現狀,文學社將請學院優秀老師定期開設主題講座,舉辦同學讀書交流會,如:詩歌小論壇、小說晤會等,提高學生的能力。(由團委出面協調)

3、開展名著欣賞活動的“文學套餐”

寫作需要積累。爲了提高學生的`文化底蘊,我們文學社將組織社員定期閱讀國內外名著,如《水滸傳》、《西遊記》、《三國演義》、《紅樓夢》《巴黎聖母院》、《呼嘯山莊》、《簡愛》等,並舉辦閱讀交流會。

4、參加不同級別的徵文活動

在原基礎上,加大發稿量。在校內以國家大事爲徵文主題,舉辦徵文比賽,提高文學社影響力。

三、工作安排

凡事預則立,不預則廢。爲了更好的開展工作,現將本學期的主要工作安排如下:

九月份:向xx級新生宣傳文學社,招收新成員。召開文學社全體社員會議,制定新學期的,佈置任務。

十月份:開展閱讀活動,出版新一期《校園讀本》。實施擴展工作,吸收更多的同學加入文學社,壯大文學社隊伍。開展主題徵文活動,並舉行“演講比賽”

十二月:照常開展工作,開展主題徵文比賽

一月份:開展元旦徵文活動,舉行學生“朗誦比賽”。

四、開好會

學期末開好總結會,把一學期工作中好的方面給予肯定、表揚,把工作中的失誤和漏洞總結爲經驗教訓,爲日後工作做鋪墊。

社工工作計劃9

通過儀式,創造一種溫和專制,讓同學明白成人是怎樣一種責任,權利,義務以及能力,通過他們自己選擇成人,(選擇的總是自己想要的)達到激勵和教育的目的。主動去承擔他們的責任,面對困難。儀式宣傳口號:“選擇成人,學會承擔”“面朝大海,相信未來”從責任和立志兩個角度,詮釋儀式,在校內懸掛宣傳口號,最後以大型橫幅出現在儀式主席臺兩側。烘托莊嚴氣氛,強調“選擇”和“學習”成爲一個成人。我社團在此次成人禮中 活動計劃

一、參加對象:在學校高一至高二年級學生中進行選拔,人數在20人左右。

二、指導老師:祁靜

三、活動時間:中午一點至兩點十分

四、活動地點:學校天文館一樓以及報告廳前空地

五、活動各階段安排

(一)活動準備階段(包括海報宣傳、前期報名、贊助經費等);

(二)活動舉辦階段(包括人員的組織配置、場地安排情況等); 注:須註明開展活動的階段負責人、指導單位、參加人數等信息。

(三)活動後續階段(包括結果公示、活動開展情況總結等);

注:如有涉及校園衛生、環境等情況,應及時清理。

活動總結

優點

1、準備較充分

“凡事預則立,不預則廢”在這次活動中得到了充分體現,正是因爲有了詳實的考慮、 周全的計劃和充分的準備,這次活動纔有了成功開展的前提。如我們提前幾天和工作人員商量,並且在活動開始之前我們就有了詳細的計劃及活動部署

2、密切配合

學校各部門積極的協助和努力,是活動得以完成的保證。爲此表示感謝。

3、分工具體安排合理

在活動沒有開始之前,領隊就已經將工具、勞動任務合理分配,同時也注意到宣傳組織及工作時間的協調。事後,同學們普遍反映良好。

4、活動全面深入

從初期活動內容的確定到聯繫相關部門,宣傳組織同學進行分工,一直到校內外工作 的全面開展及高質量的完成,後期總結討論。

不足

1、時間有些倉促

這主要是由於社團決定參加此次活動是在臨近成人禮時才申請下來,沒有很好利用成員簽到通知他們的優勢,導致有的人因爲有事不能來,爲此此次活動雖成功舉行,大家在活動中也非常的快樂。但不能全員參加。是社團遺憾之處。

2、安排上存在不足

主要體現在活動中個別成員不夠積極,對分配的任務不能及時保證質量的.完成,這與管理和分工上的失誤有一定關係。

發展與展望

1、完善策劃書得細節,增強活動的邏輯連接。

2、開展活動前發動全體成員的參與積極性,加強成員對社團的集體榮譽感教育。

3、活動之前加強溝通,做好處理突發事件的準備。

社工工作計劃10

一、籃球社招新

根據社團部安排社團招募時間招募社員。

由社團負責人李榮清老師負責。

二、每週的社團活動

1.社團每週活動兩次次,由籃球隊指導員和隊長對籃球社的社員進行技術指導。活動時間由社員,社團負責人協商確定。如果遇到天氣不允許在室外活動,安排社員在室內進行籃球規則,籃球裁判和社員交流等活動。無特殊情況,社團活動每週都將定時舉行。

2.器材管理:籃球由社團指導員提供。

由社長負責。

三、比賽

1.不定期舉行社團內部的籃球比賽,目的在於選拔社團內優秀的籃球隊員進入籃球隊,提高大家學習籃球的積極性。

2.與體育教師合作,舉辦一次校內籃球比賽。

3.如果有條件,將選拔優秀社員參加校外比賽。

比賽具體時間,人員,方法待定。

由社長,經理負責。

四、觀看籃球賽事

不定期的`給社員觀看籃球賽事錄象。目的在於通過觀看比賽,學習籃球的規則,學習籃球技術。

社工工作計劃11

隨着新學期的開始,我們豆芽文學社又要開始新的一年的工作。爲了使愛好文學的少年能夠在文學社學有所得,找到鍛鍊綜合能力的平臺,本學期我們將始終如一地本着“激發寫作興趣,幫助積累素材,指導寫作技法,提供實踐機會”的宗旨,使我們的文學社越辦越火。我作爲豆芽文學社的社長,對這學期的活動進行如下計劃:

一、指導思想

新的一學期,豆芽文學社將以落實校園文化建設,創建特色社團爲工作核心,指導社員創作優秀作品,豐富校園文化,活躍文化氛圍;開展形式多樣的活動,使同學喜聞樂見,吸引更多同學投身文學社活動,並儘可能發揮每位社員的才幹,爲同學文學水平的提高提供有利條件。加強計劃與指導,使活動向規範化、經常化發展,讓活動取得實效與長效,從而使文學社活動園地四季常青,花開不敗,成爲校園文化的一道亮麗風景。我們還要努力提高學生自主學習,合作交流以及分析和解決問題的能力,營造創作優秀作品的競爭平臺,發揮豆芽文學社的宣傳陣地作用,立爭使豆芽文學社真正成爲學生們嚮往的習作殿堂。同時爲了豐富同學們的課餘生活,全面提高學生素養,積累同學們的寫作素材,提高同學們的寫作水平,增強學生的思維、審美、創造能力,在老師的幫助下,我們將致力於把文學社辦成真正培養同學們能力的社團。

二、工作目標

本學期,我們將更加努力的引導學生參與文學知識有關活動,爲他們提供展示文學才華的平臺,讓他們盡情地表達對生活的真情實感,讓他們在活動中學會觀察,學會思考,學會感恩。 我們還要繼續開展文學講座,以擴大文學社成員的視野,提高文學修養。並將文學講座作爲另一形式的文學社成員大會。講座邀請校外或校內的一些優秀老師與社員們進行交流,使社員們更深入地瞭解文學,提高自己的.文學鑑賞能力。同時也需要繼續完善文學社的規章制度,制定文學社工作計劃,文學社章程、完善文學社組織結構

本學期,我們豆芽文學社自己的報刊《芽歌》將會如期和同學們見面。相信,這份報刊會爲同學們提供更廣闊的交流與學習的平臺,成爲廣大文學愛好者的好朋友。因此,我們會加大對文學社社員的培訓力度,讓他們成爲此刊的骨幹力量,加入到宣傳、創作與編輯的行列。我們還要發揮有文學特長的學生的能力,活躍文學創作,以拓展學生的第二課堂,豐富學生的課外生活,在有關老師的指導下,定期開展活動,提高學生的文學理論水平和欣賞水平。

三、工作計劃如下:

二月份

1. 看一部電影並寫觀後感

2. 出一期《芽歌》

三月份

1. 少三(1)班趙林傑做演講 咬文嚼字

2.各班課本劇表演

四月份

1. 揚州採風活動

2. 少三(2)班奚若晨、高臨天做演講

3. 出一期《芽歌》

五月份

1. 高二的學長學姐來做一個小講座 花專題

2. 少一(1)和少一(3)舉行一場辯論會

六月份

1. 名人課堂

2. 出一期《芽歌》 最後希望師生能更積極主動地參與、支持豆芽文學社的各項工作,讓豆芽文學社這個舞臺吸引更多的優秀學生,以展示我們自己的風采!也祝願文學社能夠在新的一學期裏越辦越好。

社工工作計劃12

今年的同業競爭形勢將更爲嚴峻,複雜多變,宏觀調控力度將進一步加大,對我行業務經營管理將產生一系列重大影響,帶來巨大挑戰,做好今年的工作,困難重重,壓力巨大,但也蘊藏着良好的發展機遇,對於我行穩健可持續發展具有重大的現實意義和長遠意義。通過學習20xx年工作安排,制定工作計劃。

20xx年目標任務:認真貫徹落實各級黨委政府的經濟工作及金融工作會議精神,全面貫徹落實“1235”戰略和《三年發展規化》,繼續深入開展“質量年”建設活動,繼續深化、細化“三精”工程,堅持服務三農,服務中小企業、服務縣域經濟的市場定位,着力提高服務質量,着力提高資產質量,着力提高員工素質,着力提高發展質量,狠抓合規文化建設,狠抓企業文化塑造,狠抓機制創新,全面增強廣大幹部職工的責任心和進取心,努力推動我行在支持地方經濟快速發展的同時,實現轉型跨越式發展,與地方經濟同頻共振。

通過以上指導思想學習,在合行黨委和董事會的正確領導下,奮發圖強,開拓進取,重點抓好以下幾個方面的具體工作:

1、提升“三個能力”,強化“三個樹立”,狠抓員工隊伍建設。着力提升學習能力,在全員中樹立愛學習、講學習、抓學習的精神。着力提升幹事能力,在全員中樹立能幹事、幹成事、不壞事的優良

作風。着力提升執行能力,在全員中樹立重品行、講黨性、做表率的高尚品質。

加強學習,提高政治思想覺悟和業務技能。爲提高政治素質和業務技能,迅速適應新時期金融工作的需要,我們要積極參加合行組織的各種學習,並堅持不斷自學,記好筆記,寫好心得,做好總結,提高我們的政治思想覺悟和幹事創業的責任感和事業心。在實際工作中嚴格要求自己,努力做到大事講原則,小事講風格,對待同事以誠相見,共同搞好工作,在堅持經常不斷學習政治的同時,我們還要加強業務知識學習,對實際工作中出現的疑難問題一定要虛心求教,不恥下問,向身邊的同事們學習,業餘時間找一些新形勢下的農村信用社雜誌、書籍進行鑽研學習,隨着政治營養和業務營養的不斷豐富,可以大大提高自己的思想覺悟和工作能力,有力地推動了各項工作順利開展。

2、深化“三精工程”,推進“三個轉變”,狠抓合規文化建設。深化精細化管理工程,推進經營管理向精益求精轉變。深化精細化操作工程,推進經營管理向穩健合規轉變。深化精細化服務工程,推進經營管理向質量優先轉變。

建立健全合規管理組織體系,要充分認識當前經營管理中存在的`風險,引進先進的風險管理理念,建立完善有效的風險預警機制和操作流程,培育全員風險管理理念和文化環境,築牢依法合規發展的基礎,實現經營管理向穩健合規經營轉變。

以客戶爲中心,做好結算服務工作。客戶是我們的生存之源,作爲合行的員工,服務的好壞直接影響到合行的信譽。所以我們一直提倡的“首問責任制”。我們將繼續執行,並做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意。隨着金融業之間的競爭加劇,客戶對銀行的服務要求越來越高,不單單只是在臨櫃服務中體現,主動加強與個人業務的聯繫,參與個人業務、熟悉個人業務以更好爲客戶服務。要把客戶的需求和利益放在首位,變投訴處理過程爲維護客戶的過程,化投訴客戶爲滿意客戶,提高客戶的認可度和滿意度,樹立良好的金融服務社會形象。

3、發揮“三個優勢”,實現“三個突破”,狠抓組織資金工作。發揮地緣優勢,在促進存款結構優化上實現新突破。發揮網絡優勢,在自助設備搶佔市場引存上實現新突破。發揮人員優勢,在維護擴大客戶羣體上實現新突破。

存款是合行生存和發展的基礎,也是支農資金的重要來源,只有大力組織資金,才能提高支農實力和社會信譽度,所以我們要做到,儲戶無論金額大小,路途遠近,只要儲戶說一聲,我都以最快的速度爲其辦理業務;其次構建攬網絡,充分利用同學、朋友、親戚、鄰居的輻射面,通過多種形式開闢儲源,一人幹銀行,全家齊幫忙,全家人都變成了業餘攬儲員。三是做到腿勤、嘴勤,經常奔波於村鎮之間,凡是認識的單位或個人,一聽說手裏有寬裕的資金,都去做工作,當合行的宣傳員,把農村合作銀行的服務宗旨、優惠政策宣傳到千家萬戶。

4、堅持“三個爲主”,打造“三項工程”,狠抓貸款營銷工作。堅持信貸服務以“三農”爲主,狠抓普惠金融服務工程。堅持信貸服務以中小企業爲主,狠抓信貸結構優化工程。堅持信貸服務以縣域經濟爲主,狠抓信貸產品質量工程。

信貸工作是我們合作銀行的生命線,只有通過信貸工作,才能把我們組織到的資金充分營運出去,使之產生最大的效益,爲我們的資金產生收益。而信貸工作又是一項系統而複雜的基礎性工作,信貸工作的成果直接反映一個支行的經營狀況,也就是所說的農村合作銀行“成也信貸,敗也信貸”。我們要協助分理處主任認真做好本分理處的信貸工作,結合當前的工作實際,我認爲應從以下幾個方面去做好本職工作:

1、按照“保、壓、調”相結合的原則,用足用活信貸政策及信貸資金,嚴格落實貸款新規,確保信貸資金按農時“有節奏投放”,力促農業增效、農民增收、農村經濟繁榮目標的實現。按照合行我行“三農”支持的重點要放在以日光溫室、大棚蔬菜、制種產業爲主的高效田發展和建設,以草食畜牧爲主的高效設施養殖業,涉農龍頭企業,新農村建設,節水高效特色產業上來,要加大對農村水利建設、小康住宅、道路、沼氣等工程建設的信貸支持。要全方位、多領域支持地方經濟,特別是三農經濟的快速發展。要通過逐步降低貸款利率上浮幅度,讓利於羣衆和企業,以此推進農業產業化、力促農民增收、農業增效。

2、認真執行各項貸款管理制度,強化訓練貸款管理,在日常工作中,除認真執行貸款“三查”制度外,從嚴執行合行有關信貸方面的各項具體規定,並不斷總結以往信貸管理工作中的好經驗,、好做法,紮實有效地做好本年度的貸款管理工作,力爭本年的各項工作較往年做的更有新的起色。一、是強化風險意識,準確把握貸款的投向,堅持面向農戶貸款,有效降低和分散貸款風險。二、是從嚴控制非農大額貸款,始終堅持“三爲主”的原則,堅決遏制大額貸款和非農貸款。三、是從嚴執行各項信貸管理制度,重在執行制度和落實制度,不能把制度當作學習的內容或只掛在嘴上而不去執行。四、是正確處理市場競爭與市場定位,規模經營與小額農貸,個人利益與防範風險的關係,切實防範新增貸款風險。

加強內控制度管理,防範風險,保證工作質量。隨着近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規範、制度的執行有了更高的要求:

1、嚴格按照綜合業務系統的要求實行事權劃分,一崗一卡,一人一卡,增強制度執行的鋼性,提高約束力。

2、進一步強化重要環節和重要崗位的內控外防,着重加強帳戶管理

3、進一步加強會計制度,嚴格會計制度的執行與檢查,規範會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

社工工作計劃13

凡事預則立,不預則廢。爲了更好的開展工作,把文學社辦成真正培養同學們寫作能力的社團,更好地激活文學社沉默的氣息,向更好的方向發展。現本學期計劃如下:

一、招新

(一)前期宣傳

1、分派人員到新生宿舍宣傳

時間:

2、分組到各食堂門口設點宣傳

時間:中午

目標:使新生了解新流雜誌及雜誌社,登記其意向部門

(二)面試

1、準備:部門召開例會,確定面試人員安排,準備面試題目

2、時間:下午

3、地點:19403

4目標:挑選有才能的人入社,爲文學社注入新鮮血液

二、日常工作

(一)《新流團刊》稿件提供

(二)《新流文學刊》的出版

1、稿件收集由採編組負責收集整理稿件,稿件主要由文學社內部提供,社員定期交稿。

2、審稿採編組負責審稿,蒐集較好稿件。

3、排版由排版組負責製作封面及內部排版,活動組負責其中各版塊的製作。

4、出版外聯組負責拉贊助及雜誌的出版工作。

5、發行活動組及新流發行部協助發行。

三、活動

(一)聯誼活動

1、主題:文學社與計算機協會聯誼活動。

2、時間:十一月中下旬。

3、地點:大學生第二活動中心。

4、目的:促進兩社及新社員間交流了解,互相熟識,增進感情,加強社團凝聚力及團結合作。

5、分工:外聯組負責拉贊助活動組負責活動策劃及節目安排採編組及排版組負責策劃節目,採購,拍照及後期製作。

6、流程:社團分出節目穿插趣味遊戲經驗交流。

7、經費預算:200元

8、總結及寫通訊稿

(二)交流活動

1、主題:新流文學社與常州各大高校文學社舉辦文學交流會。

2、時間:十二月中下旬。

3.、地點:技術師範學院。

4、目的:豐富校園生活,擴大新流文學社影響力,通過與校外其他文學類的組織的`交流與合作來提高社團會員的文學素養和交際表達能力,並希望通過此次交流活動與合作伙伴建立友好關係。

5、宣傳

6、總結

以上計劃只是初擬,尚待完善細化,“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”,相信在全體社員的努力下,我們文學社一定能更上一層樓,在文學的天空中輕舞飛揚!

社工工作計劃14

張家港職教中心分貝音樂社是一個開展藝術實踐和展現個人才華的學生性質的藝術團體。 第二條:社團活動宗旨

1 促進校園文化發展,反映當代學生意氣風發的精神面貌弘揚中華民族傳統文化。

2 弘揚中華民族傳統文化,倡導校園主流文化,豐富校園文化生活,活躍人文氣氛,在藝術實踐活動中進行美育和愛國主義教育,陶冶情操。 3 提高學生個人文化藝術修養和審美觀,建立一支文藝骨幹隊伍,使校園整體文化活動上層次、上水平,創造文藝精英,提高學生對音樂的鑑賞能力。

4 配合學校老師舉辦各種大小類型文藝活動,促進校園精神文明建設。 第三條: 社團的任務

1 訓練及提高社團成員的專業水平。

2 排練豐富多彩的文藝節目,營造學校藝術氛圍,活躍校園文化生活。 3 積極參與和策劃學校重大文藝演出及其他藝術活動。

4 認真組織、完成校內重大演出任務,代表學校參加相關的文藝匯演和比賽。

5 完成學校交給的各項臨時任務。 第二章 組織機構

第四條:社團下設演唱組.舞蹈組.器樂組,主持組四個文藝分隊。 第五條:社團設社長一名,副社長兩名,負責藝術團全面工作;各分組設組長各一名,負責本組日常訓練及成員管理。 第六條:社團社長、副社長及各分組組長爲本社團的骨幹成員,並組成社團常委會。 第七條:每學年末將通過選舉,重新選出社長,副社長,各分組組長。 第三章 職能

第八條:組織機構的職能

1 社 長:處理社團重大事務,負責社團具體工作。

2 副社長:協助社長處理社內重大事務,負責社團各項具體工作 3 組 長:協助社長、副社長開展工作,並負責本組的日常訓練及成員管理。 4 常委會:全面負責社團內部重大事務的決定。具體工作包括:日常訓練和演出的組織安排;工作計劃的制定和總結;本社團章程的修改制定;聽取並認真處理成員的意見。以上決策報校團委批准。 5 歌曲組:負責歌曲編排、訓練及歌曲演出;提倡歌曲創作;要求成員對聲樂有一定的`瞭解,有音樂特長,適合登臺演出並有很好的協作能力。 6 舞蹈組:負責舞蹈的編排、訓練及舞蹈演出;提倡舞蹈創作;要求成員身體素質好,對舞蹈有一定的瞭解,並有很好的協作能力。 7 器樂組:負責器樂的編排、訓練及器樂演出;提倡器樂創作;要求成員具有一定的器樂特長或基礎,適合登臺演出並有很好的協作能力。 8 主持組:負責各次文藝匯演的主持工作;要求成員具有一定的語言表達能力和臨場應變能力。 第四章 成員管理 第九條:成員條件 1 所有在校學生;

2 覺悟高,自覺遵守社團各項規章制度;

3 有一定的專業基礎,具有奉獻精神,責任心強,能吃苦耐勞; 4 刻苦努力,表現良好。 第十條:成員錄用

1 成員錄用的原則是:自願報名、面試考覈、擇優錄用;

2 每學年新生進校後招聘新成員,經考覈合格後,填寫成員登記表後方可成爲社團成員。

3 每學年結束前對社團成員進行調整; 第十一條:成員權利

1 參加訓練和接受培訓的權利; 2 提出合理化意見和建議的權利; 3 選舉和被選舉的權利; 4 有自由選擇多種團體的權利。 第十二條:成員的義務

1 團員有遵守本團章程,按時參加本社訓練,演出,執行本社決議,遵守校規校紀,遵守本社團的各項規章制度,維護本社利益的義務。 2 努力學習,刻苦訓練,不遲到.不早退.不缺勤,有特殊情況必須提前請假。

3 積極提高自身的藝術修養,維護社團的聲譽。 4 爲社團作宣傳,吸納新成員。

5 退出社團,需向社團提出申請,並辦理相關手續。 第五章:

第十三條:考覈制度

1 社長、副社長業績由校團委考覈,各隊組組長業績將由社長評估。 2 社長有對下轄幹部聘任的建議權,對違反紀律,不守社規的社員社團負責人應及時給予批評教育,對違紀屢教不改或者犯錯誤性質嚴重者應由藝術團全體幹部會議討論並形成除名決議後方可上報團委批准執行。 3 本社對社員建立檔案,對活動參加情況和其他方面的表現予以記載,每學年末評出優秀團員,並給予一定的獎勵。 附則:

第十四條 本章程的修改由音樂社團常委會討論,經校團委審查後實施。 第十五條 本章程自公佈之日起生效。 第十六條 本章程解釋權音樂社團常委會。

成員

姓名:陸洋 班級:機電093 聯繫方式: 機電工程部學生會主席,曾參加過校內外多次文藝表演和比賽,獲得了一定的成績,也組織過多次校內文藝匯演,對文藝及組織方面有一定的經驗。

姓名:徐廣義 班級:機電094 聯繫方式: 機電工程部綜合部部長,曾組織並參加過部內多次徵文比賽,對於組織及寫作方面有一定的能力,也曾多次安排並訓練過部內文藝匯演的主持人,對這方面有一定的經驗。

姓名:譚庚 班級:機電112 聯繫方式: 機電工程部文藝部成員,曾組織並參加過部內多次文藝演出,有一定的組織能力及表演能力,對音樂及文藝組織方面有一定的經驗。

社工工作計劃15

一、指導思想

爲了落實“一生一特長”辦學思想,豐富同學們的課餘生活,增強學生的思維潛力、審美潛力、創造潛力,提高同學們的口語表達潛力和寫作水平。爲此,校園語文組全體成員在校園教導處的領導下,參與校園書香校園的建立,特成立文學社,旨在提高學生語文的學習與理解,提升閱讀和寫作水平,促進全校學生文學素養和個性特色的發展。讓文學社團成爲我校社團工作的.一面旗幟,成爲我校語文教學研究構成一個亮點,爲學生文學素養提高搭建一個舞臺。

二、活動目的:

1、拓寬學生視野,豐富學生的課餘生活,在文學社實踐活動中提高語文素養,培養社員留心觀察主動探究、團結合作、勇於創新的精神。

2、培養學生的寫作興趣,提高學生交流、表達潛力和文學鑑賞潛力,進一步發揮學生特長,培育文學新苗。

3、深化素質教育,透過文學社開展的閱讀交流、參觀採訪、投稿發表作品等活動,促進學生全面發展,同時讓學生體驗合作與成功的喜悅。

三、活動準備:

1、建立健全的文學社管理章程。聘請校長擔任文學社顧問。聘請校園優秀語文教師擔任培訓導師。

2、加強學習培訓,提高社員的綜合素質。如:如何進行採訪報道、如何蒐集整理素材,包括指導社員學會一些常用的應用文及詩歌等一些文體的寫作。

3、爭取在校園支持下,透過文學社顧問及其他熱心教育人士的幫忙,落實好文學社外出採風、專題講座、習作研討、修改社刊等各項活動按計劃有序進行。

四、文學社活動資料

1、向校園紅領巾廣播站發表自己的優秀作品,並用心參與本社的各項討論。

2、鼓勵學生勇於競爭,用心參加各級各類的寫作競賽,並用心投稿。

3、在校園開展活動的時候,以小記者的身份進行採訪,試着撰寫新聞報道。

4、在全校範圍內以社團的名義開展寫作辯論詩歌朗誦等比賽,陶冶參與者情操,鍛鍊參與者潛力,豐富校園文化生活。

5、開展讀書活動,帶領學生閱讀經典文學作品,學會做讀書筆記,寫讀後感。並交流觀點,展開探討,構成“求同存異”的學術風氣。

6、圍繞寫作開展一些活動,例如遊戲參觀等。文學社的社員的習作儘量和平時的週記日記結合起來,力求不給他們增加額外的負擔。

7、請校內外專家學者開展系列講座,拓寬視野,增長見識。(利用網絡讓學生觀看一系列的文學講座)

五、活動要求

1、文學社團小組要有活動計劃,每次活動務必嚴格按計劃進行,並做好相關記錄。

2、輔導老師要準時到崗,不早退,預備鈴響,準時到指定活動地點,下課鈴未響,學生不得提前脫離活動狀態;

3、活動小組要切實加強安全教育,認真落實安全措施,教師自始自終擔任指導工作,輔導教師如有特殊狀況,需事先向教導處請假,並通知到本組所有成員。

4、輔導老師要做好活動期間的常規教育和管理工作,建立點名制度,活動結束後,要安排學生打掃教室,持續教室整潔,對學生的教育要加強與班主任、家長的聯繫。

5、對各輔導老師進行科學合理的評價,注重過程性評估和活動展示的考覈。

六、文學社組織

顧問:xxx

總負責:xxx

負責人及輔導老師:xxx

各年級社員:20—25名

七、文學社的常規活動時間:

每週三課外活動