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銀行監察室年終工作計劃

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光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,該好好計劃一下接下來的工作了!那麼你真正懂得怎麼制定計劃嗎?以下是小編幫大家整理的銀行監察室年終工作計劃,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

銀行監察室年終工作計劃

不管是什麼組織只要沒有監督就不會自覺性,更別說我們這個行業還是很敏感的,各部門的工作都牽連着大衆的直接利益。就算是非常小的違規行爲,也將釀成很惡劣的後果,那麼就得我們監察室多多發揮作用,給我行的工作及時的敲警鐘。對一些問題要多做防範,如果已經出現不良的事件我們應及時的介入調查,務必要講一些具有危害性的`行爲給及時撲滅,以避免職責犯罪給我們部門帶來風險影響。爲了把工作作出更好的成效,我們除了努力勤奮之外,還得有條的制定好流程和規範,以下就是我的工作計劃。

1、宣傳教育

有些事等到發生之後再去補救雖然能夠起到懲處的作用,可是危害已經發生,後果也沒有辦法挽回。所以提前預防好纔是上策,那麼就得從提高人們的意識開始,一來要搞好違規劣跡的曝光和宣傳,以警示每個工作人員,不能不他們的後塵。再就是要多搞思想教育,讓他們從觀念上和思維上形成正確的意識,能夠管住自己的行爲。

2、加強治理

雖然宣傳能夠對大家起到一定的警醒作用,可是仍有人會心存僥倖,懷有一些不良的念頭,一旦有機會得逞他就會付諸行動。那麼就得做好管控和內部治理,這個治理一個是要規範好各部分工作流程,然後加上嚴明的制度限制,把所有人的權利都給控制在合規的範圍內。

3、崗位培訓

有時候員工在做了一段時間之後就會變得心理麻木,就把自己當初來到崗位時懷着的那份使命給忘了。從前覺得自己爲工作而感到光榮,但是到了後來就覺得要以自己爲中心了,把自己的職能當成了工具。用來給自己謀利益,或者是爲了彰顯自己,所以我們要多培訓,提醒他們的初心覺醒。