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【精品】工作計劃彙總六篇

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【精品】工作計劃彙總六篇

【精品】工作計劃彙總六篇

時間過得飛快,我們的工作又進入新的階段,爲了在工作中有更好的成長,是時候開始制定工作計劃了。說到寫工作計劃相信很多人都是毫無頭緒、內心崩潰的狀態吧!下面是小編精心整理的工作計劃6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

工作計劃 篇1

根據《國務院辦公廳關於加強地溝油整治和餐廚廢棄物管理的意見》(國辦發36號)和《加強地溝油集中整治和餐廚廢棄物管理工作方案》220號)的精神,結合我市實際,制定本整治方案

一、工作目標

通過加強“地溝油”集中整治,開展對油脂生產企業、食品生產加工單位、食用油經營企業和餐飲服務單位的監督檢查,仔細排查和清理非法生產“地溝油”的黑窩點,摸清“地溝油”原料來源和銷售渠道,依法取締和懲處一批涉及“地溝油”生產經營的違法犯罪行爲,有效規範食用油生產經營秩序,保障人民羣衆身體健康和生命安全

建立餐廚廢棄物管理臺賬制度,制定餐廚廢棄物管理辦法,規範餐廚廢棄物收集、運輸、處置經營秩序,嚴肅查處有關違法違規行爲,加強餐廚廢棄物管理。加快建設餐廚廢棄物集中處理設施

加快推進餐廚廢棄物資源化利用和無害化處理工作,探索適宜的餐廚廢棄物資源化利用和無害化處理技術工藝路線及管理模式,落實省政府開展餐廚廢棄物資源化利用和無害化處理試點有關工作要求,提高餐廚廢棄物資源化利用和無害化處理水平

二、工作任務及職責分工

(一)加強餐廚廢棄物管理,嚴把餐廚廢棄物的“出口”關。(環境衛生管理部門牽頭,衛生、環保、城市管理執法、工商、農業等部門配合)

1、環境衛生管理部門牽頭負責廢棄食用油脂及餐廚垃圾收集、運輸、處置的監督管理工作,並會同有關部門儘快研究制定加強餐廚廢棄物管理的規範性文件。對餐廚廢棄物產生單位建立廢棄物處置管理制度和工作臺賬的情況進行檢查。對從事收集、運輸、處置廢棄食用油脂和餐廚垃圾的單位實行服務許可管理,開展監督檢查,向社會公佈舉報電話和獲得許可的單位名單。依法對擅自從事廢棄食用油脂和餐廚垃圾收集、運輸、處置經營活動的單位責令停業。規範餐廚廢棄物的處置渠道,加快餐廚廢棄物集中處理設施建設

2、衛生部門負責督促餐廚廢棄物產生單位建立廢棄物處置管理制度並建立工作臺賬,詳細記錄餐廚廢棄物的種類、數量、去向、用途等情況

3、環保部門負責對餐廚廢棄物產生及處理單位的污染防治設施設置是否符合要求進行監督檢查,依法查處超標排放污染物的行爲。明確餐飲單位必須推行安裝油水隔離池或油水分離器等設施

4、城市管理行政執法部門要按照《環境保護條例》,對餐飲單位未按照要求設置安裝油水隔離池或油水分離器等設施及將餐廚廢棄物直接排入公共水域或倒入公共廁所和生活垃圾收集設施等違法行爲依法進行查處。依法對產生廢棄食用油脂和餐廚垃圾單位提供給未經許可的從事收集、運輸、處置單位的行爲進行查處

5、工商部門對擅自從事廢棄食用油脂和餐廚垃圾收集、運輸、處置經營活動的行爲,依照《無照經營查處取締辦法》的規定予以查處

6、農業部門負責加強對畜禽養殖場所的監管,禁止直接用餐廚廢棄物餵養畜禽

(二)開展“地溝油”集中專項整治行動,嚴把“地溝油”入口關。(質監、工商、衛生等部門牽頭負責)

1、嚴厲打擊非法生產假冒僞劣油脂以及使用“地溝油”生產加工食品的行爲

質監部門牽頭負責加強對油脂生產企業、食用油生產作坊的監督檢查,查明油源購進渠道,依法查處無證生產加工食用油及在生產中摻雜摻假的行爲;依法查處使用“地溝油”生產加工食品的行爲

2、嚴防“地溝油”流入食品經營、消費單位

工商部門牽頭負責廢棄油脂回收、處置單位的登記註冊工作,開展對食用油市場的監督檢查,以集貿市場、批發單位、食雜店等單位爲重點,加強監管,督促經營者建立食用油購銷臺帳,杜絕“地溝油”流入市場

衛生部門牽頭負責,以小餐飲、火鍋店、旅遊景區餐飲店、學校食堂、工地食堂爲重點,開展對餐飲服務單位採購和使用食用油脂情況的監督檢查,嚴查進貨查驗記錄,落實索證索票制度,依法查處使用“地溝油”和不明來源油脂烹飪食物的行爲

(三)根據國家和省餐廚廢棄物資源化利用和無害化處理試點管理工作要求,市發改委牽頭,市市政園林局配合,爭取我市列入餐廚廢棄物資源化利用和無害化處理國家試點城市,確定我市作爲省餐廚廢棄物資源化利用和無害化處理的試點區,指導開展餐廚廢棄物資源化利用和無害化處理試點工作

(四)做好“地溝油”集中專項整治和餐廚廢棄物管理的宣傳、案件查處和監督檢查工作

宣傳部門負責做好宣傳和輿論監督工作

公安部門負責涉嫌犯罪案件的查處工作

監察部門負責調查工作中是否存在失職、瀆職問題,加強監督檢查和行政問責,對因領導不力、工作不到位造成嚴重後果的,依法依紀嚴格追究有關責任人的責任

三、工作步驟

整治行動自年月日開始至月日結束,分三個階段:

(一)第一階段爲動員部署和調查摸底階段。各區、各有關部門根據方案要求,制定專項整治實施方案,對專項整治工作進行動員部署並開展調查摸底工作。各區應於8月12日前將實施方案報市食安辦

(二)第二階段爲集中整治階段。各區、各有關部門在調查摸底的基礎上,針對突出問題、薄弱環節、重點單位,集中力量開展整治工作

環境衛生管理部門牽頭開展餐廚廢棄物收運處置集中整治,確保加強餐廚廢棄物管理工作取得階段性成效

發改委和市政園林局穩步推進餐廚廢棄物資源化利用和無害化處理試點工作並確定下一步工作方案

(三)第三階段爲總結完善階段。各區政府和部門總結專項整治經驗,進一步建立完善“地溝油”和餐廚廢棄物長效監管制度

四、工作要求

我市“地溝油”專項整治和餐廚廢棄物管理工作要根據國家和省政府的相關要求,做到強化組織、市區聯動,各司其職、密切配合,長短結合、務求實效,確保按時完成專項整治各項工作任務。同時把“地溝油”整治和加強餐廚廢棄物管理工作作爲“大幹150天、打好五大戰役”中民生工程和城市建設工程的重要組成部分,持續推進

(一)加強組織領導,確保任務完成。加強“地溝油”專項整治和餐廚廢棄物管理工作要按“條塊結合,以塊爲主”的原則開展。市政府成立專項整治領導小組,統一領導全市加強“地溝油”整治和餐廚廢棄物管理工作。領導小組辦公室工作由市食品安全委員會辦公室負責。各區要建立區長負責制,對本區加強“地溝油”整治和餐廚廢棄物管理工作負總責,根據本方案和各相關部門的具體要求,統一組織專項整治工作的開展,成立領導小組和工作機構,制定實施方案,協調解決工作中存在的問題,統籌抓好各項措施落實。各相關部門要按照上級主管部門和本方案的要求,制定工作方案,嚴密部署,落實責任,明確工作任務,將目標、責任和任務逐級分解落實,做到責任到位、人員到位、措施到位,確保整治取得實效

(二)加大查處力度,嚴打違法行爲。各區、各有關部門要按照職責分工,加強協調配合,集中時間,集中力量,對重點區域、重點環節、重點單位開展突擊檢查,加大查處力度,對非法收集、生產“地溝油”的黑窩點一律取締,對違法經營、使用“地溝油”的單位一律依法責令停產停業整頓,直至吊銷工商營業執照,涉嫌犯罪的一律移送公安部門追究刑事責任。要高度重視羣衆投訴舉報,設立投訴舉報電話,及時覈實舉報線索,發現問題一查到底

(三)突出整治重點,增強整治實效。在查處非法使用“地溝油”方面,要以城鄉結合部、農村和旅遊景區爲重點,以食品生產小作坊、小餐館、餐飲攤點、火鍋店和學校、企事業單位、工地食堂爲主要對象;在查處非法生產銷售“地溝油”方面,要以打擊黑窩點和清查分裝食用油企業爲重點;在加強餐廚廢棄物管理方面,要以大中型伙食單位、餐飲企業、集體食堂等爲重點,以點帶面,大力推進

(四)開展宣傳教育,營造整治聲勢。宣傳部門要將加強“地溝油”整治和餐廚廢棄物管理的宣傳納入“五大戰役”宣傳工作中,在電臺、電視臺、報刊和網絡等媒體進行廣泛宣傳,及時跟蹤報道整治活動情況,大力宣傳專項整治行動的成效,曝光典型案例。各有關部門要組織相關培訓與教育,宣傳食用“地溝油”的.危害,提高從業人員和消費者的食品安全意識。要充分發揮工商12315、環境衛生行政主管部門以及質監、衛生、環保部門等投訴舉報網絡的作用,支持鼓勵羣衆積極參與“地溝油”整治和餐廚廢棄物管理工作,發動羣衆舉報違法犯罪行爲,形成政府依法監管、社會廣泛監督的羣防羣治局面,營造良好社會氛圍

(五)落實標本兼治,建立長效機制。各區、各有關部門要本着“簡便、易行、有效”的原則,建立長效監督和管理制度,建立食用油生產加工、經營和使用單位供應鏈條的快速追查溯源機制,嚴格落實索證索票制度,切斷“地溝油”的供應渠道。要儘快研究制定加強和規範餐廚廢棄物管理的規範性文件,加強管理力度,消除滋生“地溝油”的源頭。要指導食品生產經營和餐飲服務單位進行自查自糾,強化食品安全的主體責任意識,誠信守法經營

(六)認真督查檢查,加強信息溝通。監察部門和市食安辦負責加強整治工作督查。市食安辦負責及時收集和報送有關信息,督促各區和有關部門落實監管責任,完成專項整治工作任務。各區、各有關部門應按要求開展信息報送,並於月日前將集中專項整治工作情況報送市食安辦。

工作計劃 篇2

了加強管理,增強隊員的安全意識和服務理念,進一步提高隊員的安全防範能力和服務水平,圍繞中雲興城投資有限公司項目 總體目標和發展,認真貫安全第一,預防爲主堅持人防技防加強保安人員管理學習和培訓,提高隊員素質和技能,努力打造一支業務精技能過硬的保安隊伍.積極做好安全防範工作,從而維護公司的秩序.

具體工作計劃如下:

一 、工作目標

1·完善部門工作,培養一支紀律嚴明,作風頑強的保安隊伍.

2·打造一支規範化,專業化,有凝聚力,有戰鬥力,團結,形象好的保安隊伍.

二、工作計劃

1·從管理入手,提高保安綜合素質,建立目標管理責任制,層層分解落實工作任務,有效地解決干與不幹,幹好與幹壞都一樣的被動局面,起到鼓勵先進,鞭策後進的作用,制定工作目標將各項任務分解落實到各班組及隊員使人人有目標,有任務,個個有壓力,有動力.

2·努力提高業務素質,增強處理突發事件的能力.培養一支紀律嚴明,作風頑強的保安隊伍,,做好思想工作,加強業務培訓,培養隊員吃苦耐勞精神.各級管理人員要融入隊員中,和隊員一起訓練以便發現問題,有針對性地解決問題,其次,增強服務意識,提高服務能力,遇公司領導要主動向領導打招呼問好,主動禮讓,注重細節,追求完美

3·做好保安人員穩定工作,控制人員流失.

4·加強隊員日常管理與培訓,努力提高保安隊員思想素質和業務技能(1)嚴格落實公司規章制度,對於新入職隊員加強培訓,使保安隊員儘快適應公司管理(2)加強隊員業務培訓(內容包括:隊列訓練,體能訓練,消防培訓,法律等方面)每週一次(3)鼓勵隊員積極學習,追求進步,對於工作積極一定管理能力具備管理人員基本素質的隊員,加強關注,引到向高層次發展.

5·根據公司現發展狀況合理安排崗位配置人員,做好巡查工作對重點部位進行檢查,加強夜間巡查力度和次數.

6·嚴格遵循公司規章制度對進入公司車輛人員出入進行詢問和登記.

7·做好每月保安人員考覈,嚴格按規章制度進行.

8·認真完成公司領導交給的其他任務.

總之,我們要通過不斷深化管理,培養職業精英激勵保安員繼續堅持求真務實的精神面貌高標準,嚴要求,努力打造一個高效,務實,文明的保安新形象.爲公司發展做好安全保衛的工作.

工作計劃 篇3

1、 是現場生產的組織實施者,生產過程的參與者火監督者,隊長的助手,不僅是生產員,也是重要的管理人員,是公司的經濟效益和社會效益的實現的最基本的保障。

2、 負責車輛的調度管理,參與員工的管理,車輛技術的管理,安全服務的管理,員工的考勤分配,統計工作,考勤工作,後勤工作,業務學習培訓,工作分析總結。

3、 按序發車,做到行車,發車有序,調度靈活。督促駕駛員提前到班。

4、

5、 制度當天工作計劃。 根據工作需要,在工作休息時間每月不少於3次上車調查駕駛員工作情況。

6、 做好值班車、停車場車輛進出時間的原始紀錄,做好臺賬的紀錄及報表的按時上報工作。

7、 關注司機人員的動態,嚴謹狀態不佳有礙安全行車的司機上路

8、 與機務管理人員及時溝通,禁止技術狀態不良有礙安全的車輛出場上路。

9、 督促駕駛員做好,車容衛生工作,發現問題及時整改彙報,督促車輛的例保,進場、加油和司機吃飯,交接工作,所有車輛回場後纔可下班。

10、 瞭解公司相關規章制度,做好了解解釋工作,與駕駛員充分溝通,緩解矛盾衝突,對駕駛人員動態及時向上級部門彙報。

11、 督促駕駛人員做好票據登記,無誤後簽章後確認,認真檢查票據。

12、 負責車隊的考勤管理(真實)和後勤生活管理。

13、 定期進行工作分析總結,並向車管部彙報。

14、 積極參加個項培訓與生產會議,並就車隊管理工作提出合理化建議。

工作計劃 篇4

一、銷售工作具體量化任務

1、制定出月工作計劃和周工作計劃、及每日的工作量。每一天至少打30個電話,每週至少拜訪20位客戶,促使潛在客戶從量變到質變。上午重點電話回訪和預約客戶,下午時刻長可安排拜訪客戶。思考地廣人多,交通涌堵,預約時最好選取客戶在相同或接近的地點。

2、見客戶之前要多瞭解客戶的主營業務和潛在需求,最好先了解決策人的個人愛好,準備一些有對方感興趣的話題,併爲客戶帶給針對性的解決方案。

3、從招標網或其他渠道多蒐集些項目信息供工程商投標參考,併爲工程商出謀劃策,配合工程商技術和商務上的項目運作。

4、做好每一天的工作記錄,以備遺忘重要事項,並標註重要未辦理事項。

5、填寫項目跟蹤表,根據項目進度:前期設計、投標、深化設計、備貨執行、驗收等跟進,並完成各階段工作。

6、前期設計的項目重點跟進,至少一週回訪一次客戶,必要時配合工程商做業主的工作,其他階段跟蹤的項目至少二週回訪一次。工程商投標日期及項目進展重要日期需謹記,並及時跟進和回訪。

7、前期設計階段主動爭取參與項目繪圖和方案設計,爲工程商解決本專業的設計工作。

8、投標過程中,提前兩天整理好相應的商務文件,快遞或送到工程商手上,以防止有任何遺漏和錯誤。

9、投標結束,及時回訪客戶,詢問投標結果。中標後主動要求深化設計,幫工程商承擔全部或部份設計工作,準備施工所需圖紙(設備安裝圖及管線圖)。

10、爭取早日與工程商簽訂供貨合同,並收取預付款,提前安排備貨,以最快的供應時刻響應工程商的需求,爭取早日回款。

11、貨到現場,等工程安裝完設備,申請技術部安排調試人員到現場調試。

12、提前準備驗收文檔,驗收完成後及時收款,保證良好的資金週轉率。

二、對銷售工作的認識

1、市場分析,根據市場容量和個人潛質,客觀、科學的制定出銷售任務。暫訂年任務:銷售額100萬元。

2、適時作出工作計劃,制定出月計劃和周計劃。並定期與業務相關人員會議溝通,確保各專業負責人及時跟進。

3、注重績效管理,對績效計劃、績效執行、績效評估進行全程的關注與跟蹤。

4、目標市場定位,區分大客戶與一般客戶,分別對待,加強對大客戶的溝通與合作,用相同的時刻贏取最大的市場份額。

5、不斷學習行業新知識,新產品,爲客戶帶來實用的資訊,更好爲客戶服務。並結識弱電各行業各檔次的優秀產品帶給商,以備工程商需要時能及時作好項目配合,並能夠和同行分享行業人脈和項目信息,到達多贏。

6、先友後單,與客戶發展良好的友誼,處處爲客戶着想,把客戶當成自己的好朋友,到達思想和情感上的交融。

7、對客戶不能有隱瞞和欺騙,答應客戶的承諾要及時兌現,講誠信不僅僅是經商之本,也是爲人之本。

8、發奮持續和諧的同事關聯,善待同事,確保各部門在項目實施中各項職能的順利執行。

三、銷售與生活兼顧,快樂地工作

1、定期組織同行舉辦沙龍會,增進彼此友誼,更好的交流。

客戶、同行間雖然存在競爭,可也需要同行間互相學習和交流,本人也曾參加過類似的聚會,也詢問過客戶,都很願意參加這樣的聚會,因此本人認爲不存在矛盾,而且同行間除了工作還能夠享受生活,讓沙龍成爲生活的一部份,讓工作在更快樂的環境下進行。

2、對於老客戶和固定客戶,經常持續聯繫,在時刻和條件允許時,送一些小禮物或宴請客戶,當然宴請不是目的,重在溝通,能夠增進彼此的感情,更好的交流。

3、利用下班時刻和週末參加一些學習班,學習更多營銷和管理知識,不斷嘗試理論和實踐的結合,上網查本行業的最新資訊和產品,不斷提高自己的潛質。

以上是我20xx年銷售工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領導請示,向同事探討,共同發奮克服,爭取爲公司做出自己最大的貢獻。

工作計劃 篇5

一、指導思想

以提高民族素質,培養建設英才,服務考生,構建和諧社會爲已任,樹立與時俱進、抓住機遇、善於創新、敢於突破、奮發有爲、奪取勝利的進取精神。確保本科上線人數 大豐收 ,提高上線考生 含金量 ,實現低進高出 高效益 的總體目標;堅持德育爲首,育人爲本的原則,教育和引導學生學會學習、學會做人、學會生活、學會選擇;建立刻苦實幹、精心組織、加強研究、優化措施、提高效率、科學備考、齊心協力、營造氛圍、細化管理、落實職責、全員備考、抓緊抓早、循序漸進、積極備考的工作機制,全力以赴做好08屆的高考備考工作,誓奪高考新勝利。

二、基本情況

本屆學生總數1200人,其中理科680人,有4個重點班,4個普通班,2個補習班;文科520人,有3個重點班,3個普通班,1個補習班,體育生48人,藝術95人。縱觀目前情況,本屆學生紀律學風良好,情緒穩定,學習積極性高;臨界生多,可挖掘的上線潛力較大,但學生成績參差不齊,落後面也較大。

本屆任課教師52人,其中新任高三課的有9人,我們的教師隊伍,是一支能夠打硬仗的隊伍,他們有較強的事業心和責任感,有團體意識,有積極向上團結協作的優良傳統,有敢爭第一,特別能吃苦的戰鬥精神。

三、高考目標

1、把德育放在首位,有正確的世界觀、人生觀、價值觀,有良好的思想品德,有健康的心理素質,備考工作秩序井然。

2、重點上線人數32人,力爭1 2名學生考上中國十大名校。

3、二本上線人數302人。

4、各班任務、指標

四、高考備考領導小組

顧問:滕維信

組長:樑海寧 韋兆剛

組員:黃邦啓 陸育凡 蘇鳳宏 楊煥年 周承典

林茂顏 黃玉雎 潘耀銘

理科綜合組組長:黃中

文科綜合組組長:農學科

五、具體工作措施

(一)管理工作

管理就是服務,爲教師服務,爲學生服務。

1、爲教師的工作服務,創建良好的教學環境。

①學校對高三教師實行優勞優酬,根據高考成績予以獎勵。

②爲教師購買部分教學用書,以利於教學。

③安排一至兩次外出學習或休閒活動。

④定期召開教師座談會,瞭解教師的物質和精神的需要,解決教師實際問題。

⑤6月份安排教師外出考察活動。

2、爲學生的學習服務,營造良好的學習氛圍。

①加強紀律管理,做好學生的思想動員,調動學生的學習熱情,營造緊張有序的學習氛圍。

②充分調動學生刻苦勤奮,抓緊時間學習的積極性;強化兩個時間點進教室的意識,即早6:30,晚6:30,鼓勵學生晚自習後留在教室多學,使學生養成習慣。班主任、年級領導經常檢查。

③絕對禁止自習課嘈雜。

④開好學生座談會,調動學生積極性。分期、分批、分層次召開學生座談會,引導學生根據自己實際情況制訂好學生計劃和奮鬥目標。

⑤做好成績 跟蹤 ,搞好質量分析。月考、段考、期考和統考,堅持做好統一流水作業評卷,統一統計成績,做好質量分析,發現問題,找出差距,提出整改措施。

⑥培養尖子生擴大尖子生羣體優勢是今年高考備考工作的重點,採用教師解惑,對尖子生進行 面批,提學習建議 的方式,鼓勵、,激發尖子生鬥志,有效地推進培優工作。

⑦給尖子生家長寫一封信,鼓勵學生勤奮學習,支持高考備考。

⑧着力培育體藝生;加強對體藝生的專業訓練,提高術科成績;加大文化課輔導力度,提高文化試成績,爭取 雙上線 ,人數達100人。

3、爲學生的生活服務,創造良好的學習條件。

①做好後勤工作。要讓學生吃得滿意,對於學生用餐選擇和營養補充,提出合理建議。

②讓學生睡得安穩,年級領導、班主任、經常深入學生宿舍檢查,確保學生有足夠的休息時間。

③保持教室、宿舍的清潔衛生,任何時候走進教室,地上不見雜物,講臺不見灰塵,給人以舒適之感;宿舍要清潔乾淨,給學生以 家 的感覺。

④關心學生身體健康,注意防病治病。

⑤加強與家長的聯繫,爭取家長的支持。

4、爲學生的心理服務,培養學生良好的迎考心態。

①利用班會,晨會等鼓勵學生。要樹立信心,要樹立起高考必勝的信心,要正確對待每一次考試,對考試中暴露出來的問題應持樂觀的態度。

②集全體科任教師智慧,做好學生的思想工作。

③開心理諮詢室,爲學生排憂解難。消除學生備考過程中出現的急躁和焦慮等心理問題。

④請心理專家到校講學,調整好學生的心理狀態。

(二)複習要求

1、提高複習課的課堂效果,加強集體備課,結合學生實際,廣泛蒐集資料認真編寫好講義,上課過程中注意重點、難點、熱點、信息點和薄弱點,引導學生思維,切記不要代替學生思維。

2、要認真研讀《考試說明》和教科書,《考試說明》是命題人員編寫的,是命題的依據,教師必須依據《考試說明》指導複習,同時要正確使用教科書,教科書是依託,高考許多試題源於教科書。

3、收集、整理、分析、糾正錯誤,加強複習的針對性。在複習過程,暴露出來的錯誤是提高複習效率的寶貴來源。各教師要重視收集、積累、整理錯誤,將錯誤分類進行分析,找出原因,改正錯誤。在複習過程中犯錯誤不可怕,可怕的就是重犯錯誤,這容易使學生喪失信心。所以要強化薄弱環節,提高複習的針對性。

4、抓住中低檔題,增強複習信心,提高得分率。按《考試說明》規定,高考中容易題和中檔題80%,要保證學生考得高分,複習的重點應放在中檔和容易題,即抓基礎知識,這樣也利於增強學生的信心。

5、學會選題,學會改題,學會編題。

6、在複習中充分利用高考題的複習資源、把好基礎知識的檢測落實關。

7、廣闢信息渠道,加強與兄弟學校聯繫;獲取更多的高考信息,並認真篩選信息,及時消化信息。

8、定期出高考輔導板報,高考新信息、新資料等張貼在板報上,營造備考氣氛。

(三)教學安排與要求

第一階段:20xx年9月 20xx年3月底,完成按章節順序進行的第一輪複習,這個階段主要進行基礎訓練,掌握知識點,並檢測過關,適當進行綜合訓練,側重提高解題能力,迎接南寧市第一次統測,一測後,及時認真細緻做好分析,及時掌握各學科的教學、各班級學生的學習情況,合理調整複習計劃,積極採取相應措施,解決存在問題。

第二階段:20xx年4月份進行第二輪複習,主要是對基礎知識進行查漏、補缺。課堂上精講多練,側重指導學生將知識點歸納總結,前後貫通,縱橫結合,形成網絡,轉化能力。增強應考能力。組織考好南寧市第二次統測。

第三階段:20xx年5月1日 25日進行第三輪複習,以套題訓練和熱點複習相結合,讓學生熟悉考試的要求和技巧,進一步提高應考能力。

第四階段:5月26日 6月5日是學生自我調節,自由支配時間,讓學生消化基礎知識和熱點、重點問題。6月1、2日進行適應訓練保持最佳的臨考狀態。

六、獎勵辦法(本科線:二本)

80≤x ≤150

1、高考上重點線基本任務24人(2%),二本296人(25%)。奮鬥目標爲重點線36人(3%),二本425人(35%),完成四個、三個、二個、一個、0個分別設基礎獎1000元、800元、600元、400元、200元。

2、本科上線人數獎(含體藝):15、16、18班:X元/人;重點班1.2X元/人;普通班3X元/人。

3、重點線人數獎:15、16、18班:2X元/人;重點班3X元/人;普通班組7X元/人。

4、學科超區、市平均分獎:語數英a=10。

重點班:計a (所教科平均分 南寧市平均分)元

普通班:計2a (所教科平均分 南寧市平均分)元

5、備課組集體獎:以學科爲單位,a=20,

每人獎:(學科平均分 南寧市平均分) a元

6、體育生以體育分、文化分都上本科線計,200元/人;

7、藝術上本科線(含文化),音樂120元/人,美術20元/人;

8、超產獎,以各班超額完成計劃數計,在原基礎上加獎50%;

9、單科狀元獎;獎1000元;總分獲全區前10名獎5000元/人。其中狀元獎2萬元。

10、單科上線獎:

語數英 6元/人

重點班:一本 文(理)綜合 12元/人(三科按分數比例分)

二本 語數英 5元/人

文(理) 綜合10元/人(三科按分數比例分)

語數英 20元/人

普通班:一本 文(理)綜合 40元/人(三科按分數比例分)

二本 語數英 15元/人

文(理)綜合30元/人(三科按分數比例分)

11、班主任功勞獎:以上本科線人數計,15、16、18班10元/人,重點班15元/人、普通班50元/人;

12、年級組織獎共b元;上本科線數計,4元/人;級長 b,副級長: b;

13、備考領導小組組織獎,以教師平均數c,成員c,組長2c。

這屆高三面臨着艱鉅的任務,大家要團結一致,努力拼搏,羣策羣力,紮實工作,我們相信在全體師生的共同努力下,xx年高考一定會取得更大的勝利。

工作計劃 篇6

一、工作思路

認真落實課程改革要求、建設具有地域特色、充滿生機活力的小學信息技術新課程體系,切實提高我校全體師生的信息技術素養,樹立信息技術服務於教育的觀念,用現代化的信息技術手段提高學校的工作效率,在區教育局的領導下,繼續堅持“加強管理促應用、深入研究出成績、形成特色創品牌”的工作思路,推動我校教育信息化工作的不斷髮展。

二、工作要點

1、做好我校教育信息化“十一五”課題結題工作

今年是“十一五”的最後一年,本學期將對課題進行細緻的整理,注重成果意識,力爭12月份結題。

2、做好我校信息技術設備統計及改造工作

良好的設備是學校教育教學工作的保障,本學期將對我校的原有的信息技術設備進行統計,做到有記錄、有專人管理、維修有記錄。並做好新教學樓網絡的接入工作。

3、繼續推進我校信息技術與課程整合的研究工作

推進校本教研,建設研究團隊。深入課堂教學研究,開展好信息與課題整合的研究,提高課堂教學質量。

4、繼續推進老師信息技術校本培訓工作

努力做好教師的信息技術培訓,提高教師的信息素養。每月進行一次教師信息技術校本培訓。做到有計劃,有落實,有反饋。

5、開展學生的各項信息技術活動

做好20xx年中小學信息技術比賽準備工作,並於11月份舉辦校內的信息技術競賽,以賽促練,以賽激練。力爭在11年信息技術比賽中有所突破。

6、做好信息技術費和資源建設費的收繳工作。

7、做好學校網站的改版工作。

學校網站在欄目設置和使用存在一定的不足之處,本學期將對我校的網站進行改版。新的網站更加突出學校的宣傳作用,將於10月份投入使用。

  各月工作安排:

九月份

1、對學校電教設備進行檢修。

2、對新教學樓進行綜合網絡佈線。

3、區級信息技術互聽課。

4、召開校信息技術課題組會議。

5、信息技術校本培訓。

十月份

1、校學生信息技術比賽

2、校信息技術互聽課。

3、信息技術校本培訓。

4、信息技術課題組活動。

5、學校網站改版工作。

5、檢查多媒體設備使用情況。

十一月份

1、制定校20xx技裝設備計劃。

2、信息技術課題組活動。

3、信息技術校本培訓。

4、教師課件製作比賽。

5、檢查電教設備使用情況。

十二月份

1、信息技術課題結題工作。

2、信息技術校本培訓。

3、信息技術與課程理合課。

元月份

1、收繳電教設備。

2、對信息技術相關資料進行整理。

3、統計信息技術設備使用情況。