教學教師發言稿範文（精選5篇）大綱

隨着社會不斷地進步，需要使用發言稿的場合越來越多，發言稿在寫作上具有一定的格式要求。如何寫一份恰當的發言稿呢？下面是小編整理的教學教師發言稿範文（精選5篇），歡迎閱讀與收藏。

　　教學教師發言稿1

各位老師，大家好！

今年是我工作的第二個年頭，今天能坐在這兒跟大家交流數學教學是我莫大的榮幸。作爲一名年輕教師，在教學、教研等方面都處於摸索和學習階段，而在座的各位都從教多年，有着豐富的教育教學經驗，在各位老師面前我還顯得非常稚嫩。對於我個人而言，我覺得談不上是經驗交流，而應該是對自己工作的總結和反思。

這一年多時間裏，在學校及各級領導的支持和鼓舞下，我積極參與各類教研活動，每一次活動都爲我的教學工作注入了生命力，讓我慢慢成長。從中，我也漸漸深切體會到，對於中學生來說，喚起學習的積極性是學生積極學習的首要條件。這就需要教師寓教於樂，教學有方，當然也離不開課後的耐心指導。那麼如何使學生保持比較持久的注意力，讓學生喜歡數學、學好數學呢，我總結出了兩個字，第一個是“情”（情感的情），第二個是“勤”（勤快的勤）。下面我就這兩點談談我個人的體會。

一、情

參加工作的第一天，我就對自己說，“既然選擇了教師這個職業，就一定要把它當成自己的一份事業！”從此，我把幹一番讓學生滿意、讓家長滿意的大事業當成自己的精神動力。正是這種信念，讓我每天對教學工作充滿自信。然而事與願違，我的自信換來的卻是學生的焦慮、煩躁。於是，課後我認真反思，請教其他老師，覺得主要因素是課堂導入單一、缺乏趣味性。爲了吸引學生的注意力，讓學生愛上抽象的數學，我在以後的教學實踐中，儘量用學生熟知的事物導入，讓數學形象化，使學生懂之於“情”。

爲此，新課之前，我總是精心找材料，儘量做到情境導入，由具體的物提升到抽象的數。例如，在學習七年級《同類項》時，先出示各種各樣的水果、蔬菜、電器產品，讓學生分類。再過度到數的分類，這時，學生對“同類項”有了大體的印象，精講概念時也就不那麼費力了；學《平均數》時，讓學生分別計算中國男籃和中國女排隊員的平均身高，學生看到“姚明”，“周蘇紅”等明星的名字就非常激動，就連平時不愛聽課的學生都積極參與到課堂上來，於是我把展示機會給了平時從來沒舉手發言的學生。這樣，學生都會求平均數了，有了前面的興奮勁作鋪墊，在講解中位數、衆數時，學生也非常認真，整堂課學生是興奮到底；再比如學習《方差》時，我選取班級兩位同學前五次數學測試成績，讓學生比較哪位學生成績穩定，通過畫圖、計算引出方差這一描述數據波動性大小的統計量；學習《直棱柱的表面展開圖》時，我特地去了趟超市買了很多包裝袋是直四棱柱、六棱柱形狀的零食，上課給學生展示直棱柱的表面展開圖，學生聽得真是別有一番滋味。身邊的這些實際情和景，不僅讓學生感受到了數學來源於生活，更重要的是通過這些鮮活的例子讓學生深刻理解了其中的數學意義，他們學習數學的積極性更高了。其實，只要我們老師是有心人，課前認真準備，讓學生愛上數學並不難。

二、勤

學生知識的獲取關鍵在於課堂效率，但我覺得課外的輔導與延伸也是促使優等生提升、後進生進步的有效手段。

學生是有個體差異的，爲挖掘學生潛能，我把那些學有餘力的學生組建成了四個學習小組，每星期佈置3到4道課後有一定難度的作業體，每個小組獨立完成。對那些完成情況較好的小組和個人給予一定的獎勵。這樣一來，提高了他們的數學程度，二來提高了小組合作意識和團結意識。轉化差生可能是所有老師最頭疼的事情。而任何一個班級中學生優、良、中、差的層次是必然存在的，所以我們只能面對現實、接納差生、想出對策。針對後30%的學生，我是要求他們堅持每天問一道或一道以上的題目，無論提什麼問題都給予詳細答覆。這種方法也收到了較好的效果。記得班級有兩名女同學，平時單元測試不過六、七十分，她們一方面懼怕問問題（可能我平時比較兇），另一方面她們的好學意識不強，堅持每天問問題以後，她們把平時的疑點、難點慢慢消化，這種恍然大悟的感覺讓她們重拾了學好數學的決心與信心。更重要的是，這樣的一對一講解也拉近了我與後進生之間的距離。

她們也會有被重視着的感覺。時間久了，他們也消除了對我的畏懼感，敢於和我溝通並尋求幫助了，後來這兩名女同學也能考出八十來分的成績。這種做法也讓我徹底明白了一件事，那就是：耐心的輔導往往比嚴厲的斥責效果要好很多。同時我也讓其他學生對其進行結對幫助，學生更容易接受和理解，這樣也加深了優生對知識的理解。我也會經常尋求家長的幫助。此外，這些學生若考試成績比上次進步五分以上就有小獎勵。這樣有了學生們互相幫助的力量、有了家長的協助和支持、再加上後進生自己有了自己的目標，實行後進生的轉化就容易多了。

學無止境、教無定法，新時期的教師，我們有許多機遇但也面臨很大的的挑戰，但我堅信，只要我們抱着一顆“事業心”，不斷改進教學方法更新教學觀念，我們定會幹出一份讓學生滿意、讓家長滿意的大事業！以上我從二個淺層方面談了我在教學工作中的幾點做法，如有不當之處，望請各位老師見諒。謝謝大家！

　　教學教師發言稿2

滿懷期待，來到富有深厚文化底蘊，素有"書畫之鄉"的太和，參加了中國特色品牌學校共同體20xx全國骨幹教師高端教學研討會。這幾天，過得忙碌而充實。可以說是收穫多多。在這幾天裏，我經歷了"學習—質疑—爭鳴—收穫"的成長過程。

一、學習

第一天上午的開幕式中，太和教育局長的發言讓我看到一位充滿教育情懷、富有思想力的教育局長，阜南教育局領導文采飛揚的發言讓我感受到的是文采之外實實在在的課改行動。分班後的破冰活動，讓我感受到小組合作學習的魅力，下午的三說討論更讓我感觸良多。看到太和的老師能如此深入地鑽研課標、教材，我對他們的敬業精神深感敬佩。

第一天讓我學到了很多，也深感學習永無止境，"路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索"。

二、質疑

第二天的主要任務是編寫導學案，雖然是在初稿上進行修改，但工作量絲毫不亞於初寫。特別是房濤主任否定了我們集智班最先的導學案模板後，我們上午兩個小時的工作付之流水。

對於他的新要求，我感覺基本上只保留了內容和流程。我承認，這種導學案有更大的彈性，適用更多不同層次的學校、班級和學生，也給使用導學案的教師留下了更多的發揮空間。但這樣的導學案與我的教學觀念有很大出入。我認爲導學案的關鍵在導，就數學學科而言，不光是導學，更要導思。數學教學，不僅要關注知識技能，也要關注過程方法，不僅關注知識的接受和應用過程，更要關注知識的發生和發展過程，特別要關注學生認知結構的構建過程。像這樣乾癟癟的材料，思從何來？數學的樂趣又何在？又有何實用價值？儘管心存疑慮，但爲了服從大局，我還是隻保留了意見，並按照我們集智班的修改定稿進行了導學案的編寫。

三、爭鳴

前三天做的多是一些操作性的工作，別人的藍本、統一的格式、形式化的要求讓人感到束手束腳；反反覆覆的修改讓人覺得枯燥無味兒，真有一種戴着鐐銬跳舞的感覺。而昨天下午開始的課改真問題交流展示倒讓人精神爲之一振。

如果說前面兩天半大家更多的是各自爲陣，埋頭苦幹，那昨天下午和今天上午的交流展示就顯得比較激烈了。針對各小組提出的問題，老師們各抒己見，激烈爭論，公說公有理，婆說婆有理，有的問題大家求得了共識，有的問題大家也能共容，各自保留意見。我從中也收穫了一些問題的解決辦法。

四、收穫

一、重溫了新課標，也進一步加深了課標在教師教學中的地位和作用的認識。

二、體會了小組合作學習的優越性：集思廣益，博採衆長，資源共享。

三、重新認識到學習的重要性。

幾天的學習，結識了不少才子才女，他們展示的才能源於他們平時的積累。"問渠哪得清如許，爲有源頭活水來"。開幕式上認識了中國最具思想力的教育局長之一，來到他的地盤兒，我們也應見賢思齊，立志做有思想的老師。教師的成長離不開學習，我覺得要想成爲有思想的老師，閱讀和思考是必由之路。

　　教學教師發言稿3

尊敬的各位領導，各位同仁：

大家好：

我是一位英語教師，今天，作爲教師代表在這裏與大家交流，我深感榮幸！十幾年來我在英語教學工作中，大膽嘗試，不斷創新，取得了一定成績。在此，就我在優越教學中的一些做法與大家共同探討：

一、把握備課要領，突出關鍵內容

“鈴聲響後不是課的結束，而是課的延伸”。爲了達到這樣的課堂效果，首先我非常重視備課這一環節，尤其重視把備學生放在首位。學生是富有生命力的個體，我備他們的情感狀態，備他們的生活，走進他們的精神世界，瞭解他們，做個有心人，從而幫助他們。班裏有一名叫王亮的學生，課堂上沉默不語，成績較差。我堅持每天與他談心，耐心引導他開口，慢慢得知他是怕說錯別人譏笑。我便根據情況因材施教，鼓勵其大膽發言，同時要求家長配合。我幫他預習好新知識，隨時發現他的閃光點，並組織同學予以幫助。

在友好寬鬆的氛圍中，他有了想融入這個大集體和大家共同進步成長的需要。我終於看到了他自信的微笑，看到了他高高舉起的小手；其次是備教材，我注重研讀相關資料認真鑽研，挖掘關鍵，爲學生提供豐富的學習資源，比如資料卡片，知識歸納圖，練習講義等。同時注重知識的擴充與創新，在書本知識基礎上拓展延伸，做好學生的引領者。我要求學生也必須做好課前語系準備工作。再次，就是備自己。就是堅持以飽滿的熱情，良好的精神狀態走上講臺，用情緒感染學生。“親其師，信其道”。我至今難以忘記內向的張麗同學興奮地衝到我身邊大聲說：老師！你真棒！一句話，道明瞭她當時的心情，也證明了我成功的一面。

二、滲透課改理念，優化課堂教學

“有多少個學生就有多少個獨特的世界”。學生的性格與能力是完全不同的，作爲教師我們應該承認差距，更重要的是縮小差距。我通過優化課堂設計的方方面面來吸引學生，滿足不同學生的需要。第一，我極力營造一種民主，寬鬆，和諧的教學氛圍，爲學生提供創造展示自己的平臺。多些“陽光燦爛”，避免“陰雲密佈”，用高昂的熱情組織學生合作學習，共同探究，呼喚每個學生都“參與”與“合作”，用自己的智慧親自獲取知識，培養學生自學的能力，調動學生學習的'積極性，主動性。例如：我組織學生分組討論動詞現在分詞的變化規律。首先，根據學生特點進行分組，各組確定小組長一名，然後爲小組明確學習任務目標，即討論歸納出現在分詞的變化規律，同時進行組內角色分配，教師板書：reading、swimming、writing，每個成員針對不同詞位的變化進行觀察，發現規律，並且歸納總結，形成語言表達；小組成員互相補充，力爭達到全面準確，推出小組發言人進行彙報，其他成員可隨時插話補充，形成了自由熱烈的交流氛圍。最後，由我進行總結，對各個小組合作討論歸納中的成功和閃光點予以肯定，對以後的合作與討論提出要求和改進的建議。“教是爲了不教”。

課堂教學中，充分發揮學生的主動性，只要學生可以自己解決的我從不去包攬。教學中學要講的我責無旁貸，努力當好“助手”角色；第二是教材內容情境化。英國教育家哈曼說：“那些不設法勾起學生求知慾的教學，正如同錘打着一塊冰冷的生鐵”。我努力做到“情、趣、德、效”爲目標，創造各種適合於教學內容的情境，讓學生身臨其境，見景生情，利用情境的趣味去點燃學生探究的激情，激活學生的探究欲往，使學生進入一種好奇、渴望的境界。記得那次督導評估檢查組來我校聽課指導，我上的是一篇關於生日內容的課文，那天正好是學生劉芳的生日，我設計了“大家一起爲她過生日”的內容，意在轉變她缺乏進取心、成績平平的現狀。那天。窗外飄着雪花，教室內溫暖如春。伴隨着點點燭光，伴隨着同學們HappyBirthday的歌聲，再美好的祝福裏劉芳同學的眼裏閃着晶瑩的淚花……。後來的合作學習中，她變了：樂觀了、上進了，成績也穩步提升了。我看在眼裏，樂在心頭。第三，面臨着畢業和升學，學生的心情複雜又矛盾，信心不足。我對症下藥，設計具有不同梯度和啓發性的問題及作業，由易到難，由深入淺，且因人而異。儘管有時我也會因爲學生差異大而煩躁，但我時刻提醒自己：要微笑！要寬容！沒有理由氣餒，我極力調整自己，力圖使我的課堂充滿關懷，充滿激勵，充滿賞識，充滿尊重與期待，多少學生就這樣融入到我的教學裏，進步很快，就是他們將來做不到學業有成，也會給他們的學生時代留下美好的回憶，對他們的一生也會有深刻的影響，這難道不是同等重要嗎？

三、重視知識反饋，強化課後反思

著名教育家杜威曾經提出“經驗+反思=成長”的觀點，即教師的專業成長離不開對自己的教育實踐中經驗的積累，信息知識以及自身優缺點的分析。我在英語教學中尤其注重這一點，在授課後及時詢問調查瞭解學生對新知識的反應，或通過作業，聽寫，會話，測查等途徑發現問題，即使對自己教學進行反思和評價，提高教學活動中自我察覺的能力，發現存在的問題，制定改進的方案，力爭使實踐—教學—反思這一重要環節貫穿教學，使我在自我分析與他人評價相結合過程中提升自我認識的水平。就這樣，我在教學中反思，在反思中提高。所以，“反思是教師成長的捷徑”。此話不無道理。

多年的辛勤耕耘，我收穫着欣慰，收穫着喜悅。也咀嚼着傷心與失敗。一批批學生離開了我們，一年年時光匆匆逝去，一次次的榮譽都已成爲昨天的故事，中年的我清醒地認識到：昔日的輝煌漸已遠去，更重要的要直面現實，接受新的挑戰，以更高的目標爲努力方向，堅持創新與探索，不向困境低頭，虛心學習，多方面進取與提高，永遠做到問心無愧，無怨無悔，永保一位共產黨員的本色，使“教師是太陽底下最光輝的職業”這一句話成爲永恆。

　　教學教師發言稿4

各位領導、各位老師：

上午好！

看花開花落、任歲月輪迴。不經意間、一個學年過去了！今天這個陽光明媚的好日子裏，我代表xx小學和大家一起共同交流在學校教育教學中的得失，只起拋磚引玉之用。

近年來，我校在縣教育局、大橋督導組的正確領導下，在xx鎮黨委政府和社會各界的關心支持下，學校領導班子帶領廣大師生，以科學發展觀爲指導，以提高教學質量、提升學校品味爲目標，內強管理，外樹形象，張揚特色，追求實效，注重學校內涵建設，各項工作穩步推進，教學質量連續三年居轄區前列。回顧過去，也發現了諸多不足，現總結如下：

在教學工作方面，加強常規教學管理；領導深入課堂隨堂聽課，學習交流，探索提高課堂教學效益的方法和途徑，提高學科教學質量。

加強教研工作、以研促教；把校本培訓、專業培訓相結合加強教師業務水平的培養和提高。狠抓初三、小六教學質量；狠抓考風考紀；狠抓學生的學習習慣的培養。

在老師們的共同努力下、我校的教育教學質量明顯進步，xx年小學六年級統考質量評比獲轄區第一名，初中獲轄區第二名；xx年初三、小學六年級統考質量評比又獲轄區第一名；並受到教育局表彰；20xx年小六獲轄區第二名，初三中考再次進入全區前列。

這些驕人的成績得益於老師們的孜孜以求，得益於學校強化教師的培養，我校積極推薦教師參加上級組織的各種培訓和學習，儘可能地爲教師創造條件，提高教師的專業知識、教學技能水平。積極推薦和鼓勵教師參加上級部門組織的比賽和評比，以促進骨幹教師自身的可持續發展，如蔡青秀老師參加區級外語競賽獲二等獎、趙春容獲小學語文二等獎、楊小強主任獲得南部縣初中語文一等獎。

我們常想：年輕教師銳意進取、勇與開拓、敢於創新、思維活躍、樂於接受建議、追求進步，是學校發展壯大之本。中年教師成穩而又不斷進取、是學校日益興旺之根。老教師經驗豐富、社會閱歷深、經過幾十年沉澱積累的思想、方法無不閃爍着智慧的光芒，是學校守護之神。廣大教職工緊密團結在一起就能創造出令人刮目相看的可喜成績。這一年來能取得如此成績，就是這支隊伍的集體智慧的結晶。胡偉老師帶第一屆初中班，在優生大量流失的情況下、憑着他對工作的熱情和旺盛的精力、三年來和他班的任課老師團結奉獻、共同努力考出了優異的成績、他所教學科每年名列前三名，中考所帶班級或轄區班評第二，所交學科轄區第一，爲xx小學的發展做出了很大的貢獻、是我們的有功之臣。

李元平、汪太平老師，我們用“師德高、能力強、跟班緊、效果好”來概括他們恰如其分。他們帶班有方、關愛學生、深入細緻地瞭解學生的心理、關心學生的生活學習、幫助學生解決困難，隨時和學生打成一片、和學生交朋友。所教學科成績突出：李元平所教數學名列全區第三名，所教物理名列全區第二、四名。汪太平所教小學語文名列全區第四名、所教八年級地理名列全區前茅。趙春容、張碧蘭老師管班嚴、成績突出，2009年小六畢業考試綜合評比、她們爲我校贏得了全區第一的好成績。蔣萬兵、劉兵兩位老師所教英語、化學分獲全區第三、一名。王利華老師獲全區小三語文第二名。楊金輝獲初一數學全區第一名。曾開方獲初一語文全區第二名，楊建春獲初三歷史全區第二名，吳成香、蒲海容獲初一英語第一、三名，楊小強初二生物第一名，田和平初二語文第三名。這些爲xx小學甘灑熱血，默默奉獻的老師們都紛紛得到了當地人民羣衆的廣泛稱頌。

當然，取得優異的成績背後也折射出學校領導在管理上付出的艱辛：我們上下溝通協調各種關係；想方設法解決各種矛盾；千方百計調動各方積極性，精心管理，狠抓質量，把教學質量作爲立校之本、強校之基。我們時時總結經驗，事事注重落實，主要從以下方面着手：

1、加強理論學習，轉變教育觀念。

我校每期組織廣大教師參加各級教育行政部門組織的培訓活動，至少不下十人次，我們牢固樹立“以學生髮展爲本”、“爲學生服務”的教育思想和理念，時刻跟隨教育教學改革的步伐，在實踐中不斷地探索。

2、加強常規教學管理，探索提高課堂教學效益的方法和途徑，加強課外輔導和培優補差工作，強化教學常規檢查與反饋，嚴把教學質量關。把教學“六認真”的檢查與督導落到實處。

3、加強教研工作、以研促教、以研促進年輕教師提高教學水平、教學技能，我校每期組織教師參加校本教研工作4次以上，讓年輕教師在教學崗位上迅速的成長起來。

4、狠抓初三、小六教學質量：堅持月考，認真反饋教與學的真實情況、及時召開教師總結會、議定轉化後進生的方案，及時召開學生總結會、表彰、鼓勵學生，在提高學生的學習積極性的同時，並努力提高我校教師的業務水平。

5、用“沙場秋點兵”的月考方式狠抓考風考紀，以嚴格、良好的考風促使形成良好的教風和良好的學風。

6、狠抓學生的學習習慣的培養，如：如何保證按時上課；怎樣做到專心聽講；如何按時完成作業；課後怎樣自覺複習等。

7、教師和學生必須緊密聯繫在一起，教學業績和績效考覈緊密掛鉤，領導管理和教師教學經常溝通，以此達到充分發揮主觀能動性的作用。

8、學校努力打造學習型的領導班子、學習型的教師隊伍，加強師德建設，強化質量意識，注重業務提高。

9、諸多因素決定了成績的取得，但德育爲先，我校的德育工作有了新的突破，班會上有德育教育；社會、家庭、學校實行同步德育教育網絡；強化行爲規範，學生的精神面貌有了很大改變。

10、豐富多彩的校園文化建設促進了教學質量的提高，如我校28張“文化牆”由學生主辦，成爲學校又一靚麗的風景線；教師的書畫作品展，在南部政府新廣場再現風采；我校以“愛校如家”爲主題的演講比賽活動，讓學生更加熱愛美麗的校園。

11、強化師生安全法紀教育，指導學生健康上網，增強師生安全意識，收到了明顯成效。

儘管有比較完善的管理制度，有豐富多彩的教研活動，有老師們敢於爭峯的上進心，但由於認識的侷限性和廣泛獲取資源途徑的狹窄性，也存在許多不足之處：

1、學校的全面規劃與引領師生科學發展，消除教師職業倦怠，促進師生之間的交流學習還不夠。

2、教師的科研意識不夠強烈，對於在教育教學過程中出現的問題缺乏理性的深入的思考，缺乏寫的“悟性”，工作計劃和教學有明顯脫節現象。

3、教師的勞動紀律及制度的管理需進一步完善；學生的心理健康教育需要得到進一步加強。

4、現代化設施設備需要更新換代，目前學校的儀器普遍老化，已經不能滿足學生的正常上課和教師使用，急需更新。

5、學生的養成教育仍是值得大力關注的主課題。

6、農村學校生源日益匱乏，控輟保學的任務仍很艱鉅。

7、學校的安全管理形勢嚴峻，仍需進一步完善學校的安全設施設備。

有待改進的地方及實施的措施和辦法

1、組織教師加強學習、樹立愛崗敬業、愛生如子、以教書育人爲天職的崇高的職業道德。讓老師們認識到“今天不愛學生、明天沒學生、今天不努力教書、明天就無書可教”的危機就在我們身邊。唐太宗說：“以銅爲鏡可以正衣冠、以人爲鏡可以知得失、以史爲鏡可以治天下”；對教師而言、以學生爲鏡可以知成敗、以家長爲鏡可以知得失、以社會爲鏡可以謀進步。因而、每位老師都應該不斷學習，不斷地總結教學中的成與敗、得與失、不斷地對照自己、學習別人的優點、借鑑別人的長處，找出自己的不足、然後改掉它，這樣就進步了！長期如此就成功了！

2、重點組織對年輕教師、特崗教師進行教學方法的訓練、培養。讓他們儘快成爲教學能手。

3、重點從課堂教學主陣地入手、細抓常規管理，狠抓教學質量。

4、進一步與黨政、各界溝通聯繫，爭取得到廣泛關注和大力支持，謀求學校更大的發展。

5、加強門衛、學生寢室管理、提高食堂服務質量，做好後勤保障工作、辦家長滿意教育。

過去的成績，帶給我們的將是更嚴峻的考驗，更高層次的挑戰；發現的問題，帶給我們的是警醒、是鞭策。我校將本着以下三個大方向去解決問題：

第一、加強思想修養，提高道德素質，樹立良好的教師形象。

教師職業被譽爲太陽底下最崇高的職業，教師的形象具有強烈的示範作用，教師對學生的人格培養的作用是任何人包括父母都不能替代的，我們要自覺地用教師職業道德規範來衡量自己的言行，銳意進取、愛崗敬業、教書育人，要依法執教、廉政從教、本着“一切爲了孩子，爲了孩子的一切，爲了一切的孩子”的思想，努力樹立“愛教育、愛學校、愛學生”三愛的新時期教師良好形象，無愧於人類靈魂工程師這一光榮稱號。

第二、加強學習，轉變教育觀念，主動適應教育教學的改革。

素質教育注重知識與技能並舉，對傳統教學模式提出了新的挑戰。我們一定要趕上時代潮流，明確任務，理清思路，本着兼收幷蓄爲我用的原則，認真學習先進教育理論、先進思想、先進方法，不斷調整自己、豐富自己、充實自己，從而樹立正確的教育觀！

謝謝大家！

　　教學教師發言稿5

各位領導、各位老師：

大家下午好！此時此刻，作爲一名指導教師代表發言，我倍感榮幸。

本週星期一早晨，我和我的同事們迎來了第四期跟崗研修的老師們，年輕的特崗教師們個個充滿着青春的活力，從他們對學生的熱愛上，我們能看到他們對教師職業的熱愛。在這爲期一週的短暫日子裏，在爲他們做指導工作的過程中，他們給我們留下了勤奮努力，謙虛好學、積極向上的好印象。

我們四年級語文組擔任本期五位語文教師的指導工作，我們主要從以下幾個方面進行了指導：

一、教學方面

1、學習理論知識指導特崗教師認真學習《語文課程標準（20xx版）》、《紅寺堡區中小學教學常規管理規程》和四年級語文本學期的《教師教學用書》。讓各位特崗教師明確我們的教學行爲必須有這些理論作指導，讓這些理論來規範我們的教學行爲。

2、備課

在備課方面我們主要從備課的幾個環節上做了指導。首先要鑽研教材，找準單元教學重點、難點，接着針對單元教學的重難點及本課的教學重難點來確定本節課的教學重難點，然後抓住本節課的教學重點、難點進行備課。在備課的過程中教學重點要突出，難點攻破的方法要得當，另外要注意學法引導。

3、聽課評課前三天的課主要由指導老師來上，特崗教師聽，後兩天的課由特崗教師承擔，指導老師聽課並作針對性地指導，在本週的星期三羅秀老師上了一節公開課，星期四，孟梅老師上了一節彙報課。在這兩節課後我們實事求是的進行了評課。

4、參與“小專題研究”讓特崗教師參與到我們的小專題“如何引導學生寫好人物”的研究中，指導特崗老師學習“小專題研究”的相關工作。

5、參與“主題研討活動”星期四下午，特崗教師參加了我們組的主題研討活動，在活動中引導他們學會開展“主題研討”活動。

6、作業批改

在作業批改方面我們主要從批改符號的正確使用和激勵性符號、激勵性語言兩個方面做了引導。

8、課後反思

我覺得反思的重點應放在本節課的得失上，包括教學設計是否合理，突發事件的處理及教學行爲等方面。

二、班級管理

我們從紀律、衛生、安全等方面進行了指導，引導他們關注班級管理的細節，例如：

1、上早操前清點班級人數，如有空缺要馬上查明原因，做好晨檢工作，確保學生的安全。

2、每節課上課前用目光掃視教室裏的每一個角落排查是否有安全隱患，學生是否如數到齊。

3、兩次放學前清點人數，不能漏放一名學生。

4、放學前還要檢查教室設施是否正常，窗戶是否關閉等細節問題。

5、不要小看學生的告狀，要機智地、靈活地、公平地處理班級糾紛，做學生信賴的老師，讓學生切實感到老師是很正義的。那樣老師的話就有了說服力，班級才能管得更好。

總之，在這短暫的一週裏，我們忙碌着，並快樂着，我們從教育教學和班級管理等方面爲他們精心做了指導，也從他們身上學到了勤奮努力，謙虛好學、積極向上的精神，本期跟崗研修工作結束了，我們要分開了，希望大家珍惜這份相識的緣分，記得在以後的日子裏常聯繫，多交流，共同提高，共同進步。